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株式会社ケア21 ケア21堀之内
東京都杉並区
- 給与高め
- 夜勤なし
- 駅チカ
- 退職金あり
- 残業少なめ
| 募集職種 | ケアマネージャー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員・非常勤 |
| 施設形態 | その他 |
| 勤務地 | 東京都杉並区堀ノ内2-27-12 パレドール方南町104号 |
| 応募資格 | ケアマネジャー |
【杉並区】正社員・パートのケアマネージャー/主任ケアマネージャー募集！
ケア21堀之内は日本全国に展開しているJASDAQ上場の総合福祉企業である株式会社ケア21が運営する事業所です。今回、正社員・パートのケアマネージャー/正社員の主任ケアマネージャーの募集をおこなっております。ケアプランの作成、高齢者やそのご家族の介護相談、要介護認定の書類作成代行、各種書類作成、モニタリング、各介護サービスとの連絡調整などの居宅介護支援事業所のケアマネジメント業務をお任せいたします。残業は少なめですので予定も立てやすくプライベートの時間も充実させることが出来ますよ♪また、育児・介護・看護休暇取得実績もございますのでライフステージが変わっても安心して働き続けることの出来る環境です。その他、各種保険完備や退職金制度（勤続1年以上で支給対象）など職員が安心して働くことの出来る環境を整えております。皆様のご応募心よりお待ちしております♪
※応募ではありませんのでお気軽にお問い合わせください
通話料無料 受付/9：30～19：00（土日祝除く）
詳細募集内容
| 募集職種 | ケアマネージャー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員・非常勤 |
| 勤務時間 | 【日勤】 9:00～18:00（休憩60分） ※非常勤は上記時間内で週30時間以上（週5日:6時間/日、週4日:8時間/日等） |
| 給与 | 【常勤/ケアマネージャー】 基本給与 ￥170,000～185,000 地域手当 ￥20,000 資格手当 ￥10,000 固定残業代 ￥50,000 ケアプラン作成件数手当（平均35件） ￥0～￥100,000 ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず30時間分の固定残業代として支給。超過分は別途支給。 【常勤/主任ケアマネージャー】 基本給与 ￥170,000～185,000 地域手当 ￥20,000 資格手当 ￥15,000 固定残業代 ￥50,000 ケアプラン作成件数手当（平均35件） ￥0～￥100,000 ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず30時間分の固定残業代として支給。超過分は別途支給。 【非常勤】 時給 ￥1,200～￥1,500 |
| 賞与 | 【常勤】 年2回 【非常勤】年2回 ￥0～￥100,000（過去実績） |
| 休日 | 【常勤】 週休2日制/年間休日111日 【非常勤】 週休2日制/シフト制（週2日～3日） |
| 休暇 | 年次有給休暇 |
| 社会保険 | 労災保険・雇用保険・健康保険・厚生年金 |
| 託児所 | 無 |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 備考 | ・有給日数・加入保険・休憩時間・福利厚生は勤務条件により異なる ・非常勤は週30時間勤務可能な方 |
※応募ではありませんのでお気軽にお問い合わせください
通話料無料 受付/9：30～19：00（土日祝除く）
事業所詳細
| 法人名 | 株式会社ケア21 |
|---|---|
| 事業所名 | ケア21堀之内 |
| 事業所形態 | その他 |
| 勤務地 | 東京都杉並区堀ノ内2-27-12 パレドール方南町104号 |
| アクセス | 東京メトロ 丸ノ内線 方南町駅より徒歩9分 |
この求人のレビュー
| 職場の雰囲気 | ご登録頂けますと、この求人について職場の雰囲気などを聞くことができます。（例）アットホームな環境、社員同士のコミュニケーションがきちんと取れている、個性が尊重されている、社員の年齢層、など。 |
|---|---|
| 残業時間 | ナースジョブにご登録頂けますと、この求人について残業時間などを聞くことができます。平均残業時間や固定残業代など、ナースジョブにご登録頂けますと、この求人について残業時間などを聞くことができます。平均残業時間や固定残業代など、ナースジョブにご登録頂けますと、この求人について残業時間などを聞くことができます。 |
| 休みの取りやすさ | ナースジョブにご登録頂けますと、この求人について休みの取りやすさなどを聞くことができます。有給休暇取得率、育児休暇、慶弔休暇、病気休暇など。有給休暇取得率、育児休暇、慶弔休暇、病気休暇など。 |
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