• 給与高め
• 夜勤なし
• 退職金あり
• 車通勤ＯＫ
• 寮完備

かんなの里は国頭郡にある病院併設の住宅型有料老人ホームです。従業員一人一人が利用者様に寄り添った介護・看護をしており、暖かい雰囲気の職場です♪今回はケアマネジャーを募集中です。回復期・療養・在宅復帰・住宅での介護・看護まで、幅広い経験を積みステップアップできる環境です♪。利用者様一人一人の方向性に合わせたケアプラン作成をお願いします。ブランクのある方でも利用者への思いがあれば、先輩スタッフが丁寧に指導してくれるので安心して勤務ができます。少しでもご興味のある方は、お気軽に弊社キャリアアドバイザーまでお問い合わせ下さい。ご応募お待ちしております！

居宅介護支援事業所における一般的な介護支援専門員管理業務 〇アセスメント、ケアプラン作成、利用者宅訪問等 〇モニタリング業務 〇関係各所との調整、連携業務、サービス担当者会議開催等 〇介護認定の調整、申請代行 〇給付管理業務 変更範囲：変更なし

※名護厚生園内包括センターでの業務を担当します。 ・介護予防ケアマネジメント ・ケアプラン作成 ・介護保険申請 ・更新手続き ・モニタリング ・各種相談等 ◇従事すべき業務の変更の範囲：なし

居宅支援事業所における介護支援専門員（ケアマネジャー）業務全般 ・ケアプラン作成 ・居宅訪問 ・アセスメント ・担当者会議 ・ご利用者、ご家族、主治医、各サービス担当者との連絡、調整 ・給付管理等 ※法人車両使用 「変更範囲：会社が定める業務」

〇主任ケアマネージャーの方、お待ちしています！！ 〇当事業所は、主に那覇市首里で生活されている要支援～要介護の利用者様の支援し、その自己実現に向け、関係機関と勉強会や事例検討会を通し、日々研鑽しています。 また、働きやすく、効率的、効果的に業務が行えるよう、柔軟な出退勤や在宅ワーク、業務分担・代行を実施しています。 ＊居宅介護・介護予防支援（特定事業所） ＊役割業務（勉強会、事例検討会、実務研修受入） ＊正社員登用後は基本給5％UP！ 「変更範囲：会社が定める業務」」

＊ケアマネージャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・各関係機関とご家族との連携調整 変更範囲：会社の定める業務

・施設ケアマネージャー業務 ・要介護認定 ・施設サービス計画作成 「変更範囲：なし」

居宅介護支援事業 ケアプラン作成等のケアマネジメント業務 ・ケアプラン作成 ・利用者相談業務 ・利用者宅訪問 等 ※自家用車持ち出しあり（ガソリン代すべて支給） 「変更範囲：変更なし」

ケアマネージャー業務全般を行っていだだきます。 関連機関との連絡調整、ケアプラン作成、書類作成等。計画書作成等でパソコン操作あり。 変更範囲：変更なし

※居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務 ・主任ケアマネまたは、ケアマネ経験3年以上の方 ・要介護認定等の申請代行 ・関係機関との連絡調整 ＊急募！業務経験者 ＊働きやすい職場です、資格取得補助あり 【従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務】

地域包括支援センターにおけるケアプラン作成 各関連機関との調整等 ＊外出業務の際は社用車を使用 「変更範囲：変更なし」

＊施設におけるケアプラン作成 利用者50名のアセスメント及び計画及び各関係機関との調整 ＊外出業務の際は社用車を使用 「変更範囲：変更なし」

【介護支援専門員】・在宅利用者の契約相談・役所へ提出するための申請書の作成・家族との相談、アセスメント ・ケアプランの作成及び見直し ＊入所者のケアプラン作成（定員9名） ＊社用車使用あり（AT限定可） ・入居者様の介護業務（補助） ・グループホームのケアマネ業務になります。

【事業所名：特別養護老人ホーム ちゅらゆんたんざ】 ・居宅サービス計画書の作成 ・居宅介護サービス計画書の作成 ・サービス実施経過に関する事

◆介護付有料老人ホーム（指定特定施設入居者生活介護・37床） におけるケアマネージャー業務全般 ・特定施設サービス計画の策定 ・利用者のアセスメント業務 他 ★定年年齢（60歳）以上の方の応募可（同条件） ＞ただし、再雇用上限年齢（65歳）以上は条件変更あり ＊土日祝勤務できる方歓迎 ★アットホームな優しいこころで接します。 ★働きやすい職場づくりに常に尽力しています。

・老健施設における入所者の介護計画作成（ケアプラン） ・老健施設入所者の目標設定は基本的に「在宅復帰」 ・家族カンファレンス実施（入所中） ・退所先の調整（自宅・有料老人ホーム等他の高齢者施設） ・退所後のケアマネ・介護保険事業所、家族との連携・相談窓口 （連絡・調整・助言等）

居宅介護支援センターでの ケアプラン作成等のケアマネジメント ・ケアプラン作成 ・利用者相談業務 ・利用者宅訪問 等 ※自家用車持ち出しあり（ガソリン代すべて支給）

◎利用者のケアプランの作成や給付管理、自宅訪問等、 ケアマネージャーのお仕事です。 ・月に2件程度の新規ケアプランの作成 介護認定申請代行等 ＊エリアは名護市・北部地域で30～40名を担当します ＊公用車あり！マイカーの使用も可能です！ （業務で使用したマイカーの燃料代は会社で負担します）

【介護支援業務】 介護保険を利用されているご利用者やそのご家族が、その人らしい生活ができることを目指した「ケアプラン」を作成しながらケアサポートを提供します。 関連機関として同法人内に訪問看護ステーションや通所介護があります。 看護小規模多機能のケアマネージャーとして認知症実務者研修を受講済みの方も歓迎です！

小規模多機能型居宅介護支援事業所における計画書作成（ケアプラン）、ご利用者ご家族や役所など関係機関との連絡や調整業務をメインで行っていただきます。 他、食事、排泄、入浴介助など介護補助業務や送迎等も行っていただきます。

＊介護支援専門員の業務全般 ・プランニング、モニタリング ・書類作成、管理 ※居宅支援事業所の専任となります。

・居宅支援事業所の管理者業務全般 ・プラン担当件数目標30～35件 ・プランニング、モニタリング ・書類作成、管理 ※訪問時は公用車使用

・小規模多機能型居宅介護支援事業所における計画書作成（ケアプラン）、入所者家族や役所など関係機関との連絡や調整業務をメインで行って頂きます。他。食事、排泄、入浴介助など介護補助業務や送迎等も行って頂きます。

＊認知症対応型共同生活介護施設（グループホーム）での ケアマネージャーとしての業務を担当していただきます。 ・利用者…9名 新規増設により9名増員、計18名になります （2024年3月より）

・アセスメント及び介護計画の作成・交付・説明・同意 の取り付け ・介護計画の実施状況の把握・変更 ・介護サービスの利用に関する調整 ・提供されたサービスの管理・評価・請求業務

・アセスメント及び介護計画の作成・交付・説明・同意 の取り付け ・介護計画の実施状況の把握・変更 ・介護サービスの利用に関する調整 ・提供されたサービスの管理・評価・請求業務

入居者9名の方々が共同生活の中で時間に追われず、各々の生活ペ ースを尊重した介護を提供するお仕事です。ご利用者をそばで見守 りながら、時には一緒に作業を行う等、生活・身体に係るお手伝い を通して、ご利用者の「やりたい事」を実現していく社会貢献度の 高いお仕事です。私たちと一緒に利用者にとって居心地の良い施設 を作っていきませんか？貴方のお力や知恵をお貸しください！幅広 い年齢層の方が活躍し、職員個々の出来る能力を伸ばせるよう盛り 上げています！貴方のご応募お待ちしています！！ 介護支援専門員として、計画書作成（ケアプラン）を行って頂きます。職場見学も随時対応しておりますので、お気軽にご連絡下さい。

小規模多機能型居宅介護事業所は、「通い」「訪問」「泊り」を24時間365日対応、利用者様とご家族様の希望を取り入れ、住み慣れた環境とした、生活の場を提供する施設です。介護支援専門員として、計画書作成（ケアプラン）を行って頂きます。職場見学も随時対応しておりますので、お気軽にご連絡下さい。

小規模多機能型居宅介護事業所は、「通い」「訪問」「泊り」を2 4時間365日対応、利用者様とご家族様の希望を取り入れ、住み 慣れた環境とした、生活の場を提供する施設です。介護支援専門員 として、計画書作成（ケアプラン）を行って頂きます。職場見学も 随時対応しておりますので、お気軽にご連絡下さい。

ケアマネ7人（内、主任ケアマネ3人）と事務員1名の8名体制で、日頃から相談しやすい環境に努め、一人で抱え込まずに皆でフォロー出来る体制に努めております。多岐に渡るケアマネ業務に関しても、様々な手法を用いて業務改善に取り組んでおります。また事務員によるレセ作業や入力業務等の業務フォローや、PC入力が苦手な方でも丁寧に指導致します。資質向上に必要な研修にも積極的に参加し、自己研鑽する機会を設けております。資格更新研修も勤務扱い＆費用も法人負担です。私たちはチームで仕事が出来る環境を常に心掛けており、『楽しく、誇らしく日々成長出来る事業所』を目指しております。職場見学も随時対応致しますので、お気軽にご連絡下さい。 「就職氷河期世代歓迎求人」

ケアマネ7人（内、主任ケアマネ3人）と事務員1名の8名体制で、日頃から相談しやすい環境に努め、一人で抱え込まずに皆でフォロー出来る体制に努めております。多岐に渡るケアマネ業務に関しても、様々な手法を用いて業務改善に取り組んでおります。また事務員によるレセ作業や入力業務等の業務フォローや、PC入力が苦手な方でも丁寧に指導致します。資質向上に必要な研修にも積極的に参加し、自己研鑽する機会を設けております。資格更新研修も勤務扱い＆費用も法人負担です。私たちはチームで仕事が出来る環境を常に心掛けており、『楽しく、誇らしく日々成長出来る事業所』を目指しております。職場見学も随時対応致しますので、お気軽にご連絡下さい。

プランナーとして地域包括支援センターで実務する事で、従来のプランナー業務に加え、地域のインフォーマルサービスや地域の特性に応じた支援を学ぶ機会があり、幅広く成長出来る場作りを心掛けております。未経験者の方でも同法人の居宅と連携しながら育成にも力を入れております。日頃から相談しやすい環境に努め、外部研修にも積極的に参加し、自己研鑽する機会を多く設けております。当事業所は資質向上と業務効率化を図りながら、チームで仕事が出来る環境を常に心掛けております。職場見学も随時対応致しますので、お気軽にご連絡下さい。

「がんじゅうおじーおばーが生き生き暮らす明るい町づくり」を理念に地域包括支援センター中部南は取り組んでおり、事業所では一人で抱え込まずに皆でフォローできる体制に努め、専門職の強みを活かした介護予防支援を学ぶことができます。資格更新に必要な研修も法人のバックアップにより、勤務扱い対応で費用も法人負担です。資質向上に必要な研修にも積極的に参加し、自己研鑽する機会も設けています。私たちはチームで仕事ができる環境を常に心がけ業務に取り組んでいます。職場見学も随時対応致しますので、お気軽にご連絡ください。

プランナーとして地域包括支援センターで実務する事で、従来のプランナー業務に加え、地域のインフォーマルサービスや地域の特性に応じた支援を学ぶ機会があり、幅広く成長出来る場作りを心掛けております。未経験者の方でも同法人の居宅と連携しながら育成にも力を入れております。日頃から相談しやすい環境に努め、外部研修にも積極的に参加し、自己研鑽する機会を多く設けております。当事業所は資質向上と業務効率化を図りながら、チームで仕事が出来る環境を常に心掛けております。職場見学も随時対応致しますので、お気軽にご連絡下さい。

「がんじゅうおじーおばーが生き生き暮らす明るい町づくり」を理念に地域包括支援センター中部南は取り組んでおり、事業所では一人で抱え込まずに皆でフォローできる体制に努め、専門職の強みを活かした介護予防支援を学ぶことができます。資格更新に必要な研修も法人のバックアップにより、勤務扱い対応で費用も法人負担です。資質向上に必要な研修にも積極的に参加し、自己研鑽する機会も設けています。私たちはチームで仕事ができる環境を常に心がけ業務に取り組んでいます。職場見学も随時対応致しますので、お気軽にご連絡ください。

介護予防プラン作成

介護予防プラン作成

介護保険や福祉に関する相談、援助業務 地域の介護支援専門員との定期的な情報交換主催（勉強会） 介護予防プラン作成

緑樹苑指定居宅介護支援事業所におけるケアプラン作成 各関連機関との調整 ＊外出業務の際は社用車を使用 「就職氷河期世代歓迎求人」

沖縄一条園居宅介護支援事業所 通常の業務は、月～金曜日、8時半～17時半（内休憩1時間） 管理者（兼介護支援専門員）含め2名の職員で対応します。 仕事の内容は、ケアプラン作成・相談業務など、ケアプラン業務全般になります。 入職当初は契約職員ですが、最低30名分のケアプラン作成できましたら、正規登用有！です。

居宅ケアマネージャー（介護支援専門員）業務全般 ・アセスメント及び介護計画の作成・交付・説明・同意の取り付け ・介護計画の実施状況の把握・変更 ・介護サービスの利用に関する調整 ・提供されたサービスの管理・評価・請求業務 ・その他、付随する業務

・ケアマネージャー業務全般 ・利用者の相談やケアプランの作成 ・介護状況報告、行政機関へ各種届出 その他付随する業務 ★雇用開始は令和6年3月以降で相談となります。

◎施設介護のケアマネージャー業務を担当していただきます。 ・ケアプラン関連業務 （家族との面談、ケアプラン作成） ・介護保険請求業務 ・受診援助関連業務

地域包括支援センターでの介護予防プランナー業務 ・介護予防ケアマネジャー ・総合事業プランナー ・地域づくり ＊対人援助業務なので、コミュニケーション能力を要します。 必要な資格 介護支援専門員・看護師・社会福祉士

・施設入居の方のケアプランの作成 ・担当者会議の開催 ・他職種との連携調整 ・受診調整 等 ※制服支給あり！ ※車通勤可能（駐車場無料！）

利用者・家族の立場が尊重され、介護が必要な状態になっても自立した日常生活を自ら選択し決定できるように支援するお仕事です。 ※要支援、要介護の利用者を33件以上担当します。 ※業務内容に合わせて直行、直帰可能。 ※移動の際は自己所有車を使用（車両手当支給あり）。

地域包括ケアセンターにて、介護支援専門員業務全般 ・ケアプラン作成、各機関への連絡・調整など ＊デイ、老人ホームを併設している為、施設利用者も含む

※介護支援専門員（ケアマネージャー）としての業務を 担当していただきます。 ・施設にて高齢者及びご家族からの介護、医療、福祉 に関する相談 ・日常生活をスムーズにおくることができるように助言 や情報の提供・指導そのほかの援助 ・ケアプランの作成

グループホーム（入居者18名）のケアプラン作成。 関係機関との調整等 ＊就業時間 9：00～17：00の間の4時間程度 ＊週3日程度の出勤、出勤時間は調整可能です（フレックス可）

利用者の介護計画の作成及びそれに付随する業務です ＊介護保険請求業務 ＊簡単なPC操作あり

ケアマネ7人（内、主任ケアマネ3人）と事務員1名の8名体制で、日頃から相談しやすい環境に努め、一人で抱え込まずに皆でフォロー出来る体制に努めております。多岐に渡るケアマネ業務に関しても、様々な手法を用いて業務改善に取り組んでおります。また事務員によるレセ作業や入力業務等の業務フォローや、PC入力が苦手な方でも丁寧に指導致します。資質向上に必要な研修にも積極的に参加し、自己研鑽する機会を設けております。資格更新研修も勤務扱い＆費用も法人負担です。私たちはチームで仕事が出来る環境を常に心掛けており、『楽しく、誇らしく日々成長出来る事業所』を目指しております。職場見学も随時対応致しますので、お気軽にご連絡下さい。 「就職氷河期世代歓迎求人」