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医療法人社団松下会
奈良生駒市
| 募集職種 | 介護職・ヘルパー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 施設形態 | 介護老人保健施設 |
| 勤務地 | 奈良県生駒市小明町1130-111 |
| 応募資格 |
◎介護老人保健施設「グランファミリア」での入所者様（100名 程度）に対する介護（食事・入浴・排泄、その他）の仕事です。 ☆年齢層も幅広くいろんな年代の方が活躍中！ ☆一から丁寧な指導で、介護スキルがアップできます。 ＊研修（内部・外部）制度も充実！ ＊ステップアップのための奨学金制度（初任者研修・実務者研修） 自身のスキルアップを応援しています。 ＊母体の病院が近隣にあり緊急時の対応も安心です。 ＊近鉄奈良線「東生駒」駅から職員用送迎バスで楽々通勤。 【変更の範囲：法人の定める業務】
※応募ではありませんのでお気軽にお問い合わせください
通話料無料 受付/9：30～19：00（土日祝除く）
詳細募集内容
| 募集職種 | 介護職・ヘルパー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 | (1)7時00分～15時40分 (2)8時40分～17時20分 (3)10時20分～19時00分 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 給与 | 月給 基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.1日） 147,500円～220,000円 住宅手当 7,000 円～10,000 円 処遇改善金手当 30,000 円～50,000 円 月額（a＋b）184,500円～280,000円 |
| 賞与 | あり 2回 |
| 休日・休暇 | 週休二日制 シフト制 |
| 社会保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
| 託児所 | あり |
| マイカー通勤 | 可 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 再雇用制度 | あり （上限 65歳まで） |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 備考 | この求人はハローワーク掲載求人です |
※応募ではありませんのでお気軽にお問い合わせください
通話料無料 受付/9：30～19：00（土日祝除く）
事業所詳細
| 法人名 | 医療法人社団松下会 |
|---|---|
| 施設形態 | 介護老人保健施設 |
| 勤務地 | 奈良県生駒市小明町1130-111 |
| アクセス | |
この求人のレビュー
| 職場の雰囲気 | ご登録頂けますと、この求人について職場の雰囲気などを聞くことができます。（例）アットホームな環境、社員同士のコミュニケーションがきちんと取れている、個性が尊重されている、社員の年齢層、など。 |
|---|---|
| 残業時間 | ナースジョブにご登録頂けますと、この求人について残業時間などを聞くことができます。平均残業時間や固定残業代など、ナースジョブにご登録頂けますと、この求人について残業時間などを聞くことができます。平均残業時間や固定残業代など、ナースジョブにご登録頂けますと、この求人について残業時間などを聞くことができます。 |
| 休みの取りやすさ | ナースジョブにご登録頂けますと、この求人について休みの取りやすさなどを聞くことができます。有給休暇取得率、育児休暇、慶弔休暇、病気休暇など。有給休暇取得率、育児休暇、慶弔休暇、病気休暇など。 |
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