必須項目を入力して
登録ボタンをクリックしてください。
登録ボタンをクリックしてください。
社会福祉法人 中心会 中心荘第二老人ホーム
神奈川県海老名市
- 給与高め
- 退職金あり
- 残業少なめ
- 車通勤ＯＫ
| 募集職種 | 介護職・ヘルパー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 施設形態 | 特別養護老人ホーム |
| 勤務地 | 神奈川県海老名市上今泉4-7-1 |
| 応募資格 | 介護福祉士, 実務者研修, 介護職員初任者研修, ホームヘルパー1級, ホームヘルパー2級, 介護職員基礎研修 |
バリエーション豊富なサービス内容を利用者さまに提供しています！
中心荘第二老人ホームは入所定員50名の特別養護老人ホームになります。法人全体で福利厚生がとても充実しているのが大きな特徴です！法人全体で研修制度や資格取得支援(受験・受講費用は法人が全額負担)に力を入れており、フォロー体制がしっかりしているのでステップアップしやすい環境です♪また、職員の方々が働きやすい環境づくりを実践されており、特に子育て支援に理解がある職場なので、仕事と家庭の両立を希望される方もおすすめです！ご興味のある方はぜひお問い合せください！ご応募お待ちしております！！
※応募ではありませんのでお気軽にお問い合わせください
通話料無料 受付/9：30～19：00（土日祝除く）
詳細募集内容
| 募集職種 | 介護職・ヘルパー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 【早番】 07:00～16:00 (休憩60分) 【日勤】 09:00～18:00 (休憩60分) 【遅番】 10:00～19:00 (休憩60分) 【遅番】 13:00～08:00 (休憩60分) 【夜勤】 17:00～11:00 (休憩60分) |
| 給与 | 【常勤】 基本給 153,500円～195,300円 業務手当 12,280円～15,624円 調整手当 18,420円～23,436円 夜勤手当 5,000円/回 宿直手当 5,000円/回 資格手当 7,000円(介護福祉士) 住宅手当 20,000万円を限度 |
| 賞与 | 賞与あり年2回（基本給の3.00ヶ月分） |
| 休日 | 4週8休 年間105日 |
| 休暇 | 年次有給休暇 |
| 社会保険 | 労災保険・雇用保険・健康保険・厚生年金 |
| 託児所 | 無 |
| マイカー通勤 | 可 駐車場有(自己負担有) |
| 備考 | 計画年休制度導入、7日連続年間3回取得可(計画年休5日+公休2日) |
※応募ではありませんのでお気軽にお問い合わせください
通話料無料 受付/9：30～19：00（土日祝除く）
事業所詳細
| 法人名 | 社会福祉法人 中心会 |
|---|---|
| 事業所名 | 中心荘第二老人ホーム |
| 事業所形態 | 特別養護老人ホーム |
| 勤務地 | 神奈川県海老名市上今泉4-7-1 |
| アクセス | 相模鉄道 本線 かしわ台駅より徒歩15分 |
この求人のレビュー
| 職場の雰囲気 | ご登録頂けますと、この求人について職場の雰囲気などを聞くことができます。（例）アットホームな環境、社員同士のコミュニケーションがきちんと取れている、個性が尊重されている、社員の年齢層、など。 |
|---|---|
| 残業時間 | ナースジョブにご登録頂けますと、この求人について残業時間などを聞くことができます。平均残業時間や固定残業代など、ナースジョブにご登録頂けますと、この求人について残業時間などを聞くことができます。平均残業時間や固定残業代など、ナースジョブにご登録頂けますと、この求人について残業時間などを聞くことができます。 |
| 休みの取りやすさ | ナースジョブにご登録頂けますと、この求人について休みの取りやすさなどを聞くことができます。有給休暇取得率、育児休暇、慶弔休暇、病気休暇など。有給休暇取得率、育児休暇、慶弔休暇、病気休暇など。 |
この求人を見た人は他にもこのような求人を見ています。
- パート
(非常勤)
- 福岡市南区福岡県高齢者福祉生活協同組合 小規模多機能ホームみなみ
施設小規模多機能型施設
福岡市南区にあります、小規模多機能ホームでの介護士求人♪
【募集職種：介護職・ヘルパー】
【神奈川県の介護職求人・転職情報ケアジョブ】をご覧の方へ
ケアジョブは、あなたのご希望に合った神奈川県の求人が見つかるまで、担当のキャリアアドバイザーがしっかりと対応いた します。有給休暇取得率や残業、離職率など、なかなか聞きづらい情報も私たちケアジョブがヒアリングをもとに、 より詳細な情報をお届けすることに努めています。お仕事の紹介はもちろんのこと、ご入職後の疑問や不安も含め、 あなたの転職活動を全面的にバックアップいたします。
