• 給与高め
• 退職金あり
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ

神奈川県川崎市にある介護付有料老人ホームでの介護職募集！夜勤は3名体制で対応する等、ブランクのある方も安心に働くことができる有料老人ホームです！キャリアアップ支援制度があり、資格の取得や研修の受講時にかかる費用を会社が負担してくれますので、介護職としてのキャリアアップや多くの経験や知識を得たいとお考えの方にお勧めです！また、残業も少なく、リフレッシュ休暇含め年間休日も多いので、ワークライフバランスを重視したい方にもお勧めです！パートの方は、資格がない方でもやる気があればご相談できますので、ご興味のある方はお気軽にお問い合わせください♪ご応募お待ちしております！！

• 給与高め
• 駅チカ
• 退職金あり
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ
• 寮完備

子の神福祉会は、質の高い総合的な福祉サービスを目標とし平成12年に設立した法人です。特別養護老人ホームを中心とした「富士見プラザ」を平成14年に開設、サテライト型の地域密着型施設「フォンテーヌ鷺沼」を平成21年に開設、平成25年に「はなみずき保育園」を開園しました。いずれの施設も利用者、そしてそのご家族の方々から高い評価を頂いております。働く環境としては、資格取得支援制度や産休・育休制度など福利厚生が充実しており、長く勤務できる環境が整っています。

• 給与高め
• 駅チカ
• 退職金あり
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ
• 寮完備

子の神福祉会は、質の高い総合的な福祉サービスを目標とし平成12年に設立した法人です。特別養護老人ホームを中心とした「富士見プラザ」を平成14年に開設、サテライト型の 地域密着型施設「フォンテーヌ鷺沼」を平成21年に開設、平成25年に「はなみずき保育園」を開園しました。いずれの施設も利用者、そしてそのご家族の方々から高い評価を頂いております。働く環境としては、資格取得支援制度や産休・育休制度など福利厚生が充実しており、長く勤務できる環境が整っています。

• 給与高め
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• 車通勤ＯＫ
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子の神福祉会は、質の高い総合的な福祉サービスを目標とし平成12年に設立した法人です。特別養護老人ホームを中心とした「富士見プラザ」を平成14年に開設、サテライト型の 地域密着型施設「フォンテーヌ鷺沼」を平成21年に開設、平成25年に「はなみずき保育園」を 開園しました。いずれの施設も利用者、そしてそのご家族の方々から高い評価を頂いております。働く環境としては、資格取得支援制度や産休・育休制度など福利厚生が充実しており、長く勤務できる環境が整っています。

• 給与高め
• 駅チカ
• 土日休み

あうん介護センターは川崎市多摩区にある定期巡回・随時対応型の訪問介護です！職場内は明るく活気があり常に職員同士が支え合う雰囲気があるため、継続して働きやすい環境が整っております♪地域密着型なので土日休み、非常勤で週1からでも募集しています！日勤帯のみでプライベートのお時間を確保したい、ご家族やお子様との時間を大切にしたいという方におススメです！小田急小田原線向ヶ丘遊園駅から徒歩1分とアクセスも良く、毎日の通勤も便利なのが嬉しいポイントですね♪詳細はコンサルタントからご説明致しますので、ご興味のある方はぜひお問合せください！ご応募お待ちしております！

• 給与高め
• 夜勤なし
• 退職金あり
• 車通勤ＯＫ

特別養護老人ホーム来夢の里はユニット型の施設です。資格取得支援に力を入れているので、無資格の方や介護業界が未経験の方でも安心して働くことができます！働きながら資格を取得することは簡単ではありませんが、フォロー体制がしっかりしているので、ステップアップしやすい環境です♪給与面では手当や賞与が充実しているため、正社員希望の方はメリットを感じていただける条件となっているのも魅力の一つ♪また、確定拠出年金制度や永年勤続表彰制度など、福利厚生もとても充実しています！ご興味のある方はぜひお問合せください！ご応募お待ちしております！！

• 給与高め
• 退職金あり
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ
• 経験不問

特別養護老人ホームはあだちホームは入所定員74名の施設です。特養のほかにもショートステイや入浴サービス、居宅介護支援事業も行っています。緑に囲まれた場所に立地し、入居者の方が利用する一般浴・機械浴ともに天然温泉を使っています。今回の募集は特養での常勤・非常勤の方になります。あだちホームでは介護職未経験の方も募集しており、スタッフ同士協力しながらお仕事をできる環境なので、介護業界の経験がなくても、やる気のある方であれば受け入れは問題ありません！長く働けるように住宅手当もあり、さらには介護福祉士の資格をお持ちであれば、資格手当として月に21,500円支給されます。正社員での勤務が可能で介護福祉士の資格をお持ちの方は給与面でメリットを感じていただけるのではないでしょうか？少しでもご興味のある方は弊社コンサルタントまでお気軽にお問い合わせください。ご応募お待ちしております！

• 給与高め
• 夜勤なし
• 駅チカ
• 退職金あり
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ
• 経験不問

特別養護老人ホームパラダイム港南は入所定員50名の施設です。最寄駅から徒歩8分圏内に位置しているため、通勤に便利な立地となっています！介護業界の経験がない方でも介護のお仕事がしたい！というお気持ちをお持ちであれば、受け入れは問題ありません！フォロー体制がきちんとしているので、安心して働くことができます！働き方はご希望に応じて相談可能なので、ご興味のある方はぜひお問い合わせください！ご応募お待ちしております！

• 給与高め
• 退職金あり
• 残業少なめ
• 経験不問

職員の方々が働きやすい職場を実現するために、法人全体で様々な取り組みを行っている企業です！！研修制度や資格取得支援に力を入れているので、介護業界が未経験の方でも安心して働くことができます！働きながら資格を取得することは簡単ではありませんが、フォロー体制がしっかりしているので、ステップアップしやすい環境です♪年に一度、「キャリア志向調査」が行われ、個人の希望にあったキャリアアップを実現することもできます！給与面では手当や賞与が充実しているため、正社員希望の方はメリットを感じていただける条件となっているのも魅力の一つ♪現場での業務負担を削減・軽減するために、最新のITサポート技術を取り入れるなど、利用者様はもちろんのこと、働く職員にとっても快適な環境を整えられているのが大きな特徴です！ここまでメリットの多い求人は他ではなかなか見られません！！ご興味のある方はぜひお問合せください！ご応募お待ちしております！！

• 給与高め
• 退職金あり
• 残業少なめ
• 経験不問

職員の方々が働きやすい職場を実現するために、法人全体で様々な取り組みを行っている企業です！！研修制度や資格取得支援に力を入れているので、介護業界が未経験の方でも安心して働くことができます！働きながら資格を取得することは簡単ではありませんが、フォロー体制がしっかりしているので、ステップアップしやすい環境です♪年に一度、「キャリア志向調査」が行われ、個人の希望にあったキャリアアップを実現することもできます！給与面では手当や賞与が充実しているため、正社員希望の方はメリットを感じていただける条件となっているのも魅力の一つ♪現場での業務負担を削減・軽減するために、最新のITサポート技術を取り入れるなど、利用者様はもちろんのこと、働く職員にとっても快適な環境を整えられているのが大きな特徴です！ここまでメリットの多い求人は他ではなかなか見られません！！ご興味のある方はぜひお問合せください！ご応募お待ちしております！！

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職員の方々が働きやすい職場を実現するために、法人全体で様々な取り組みを行っている企業です！！研修制度や資格取得支援に力を入れているので、介護業界が未経験の方でも安心して働くことができます！働きながら資格を取得することは簡単ではありませんが、フォロー体制がしっかりしているので、ステップアップしやすい環境です♪年に一度、「キャリア志向調査」が行われ、個人の希望にあったキャリアアップを実現することもできます！給与面では手当や賞与が充実しているため、正社員希望の方はメリットを感じていただける条件となっているのも魅力の一つ♪現場での業務負担を削減・軽減するために、最新のITサポート技術を取り入れるなど、利用者様はもちろんのこと、働く職員にとっても快適な環境を整えられているのが大きな特徴です！ここまでメリットの多い求人は他ではなかなか見られません！！ご興味のある方はぜひお問合せください！ご応募お待ちしております！！

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厚木佐藤病院は一般病床48床・療養病床82床のケアミックスの病院です。無資格の方でも介護のお仕事がしたい！というお気持ちをお持ちであれば、受け入れは問題ありません！！もちろん介護業界が未経験の方も受け入れ可能です！正社員勤務が可能な方であれば、賞与と手当が充実しているので給与面でもメリットを感じられる条件となっています♪ご興味のある方はぜひお問い合わせください！詳細はコンサルタントからご説明致します！ご応募お待ちしております！

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えびな北高齢者施設は特養・短期入所・通所介護・訪問介護など複数の機能を併せ持った施設です。法人全体で福利厚生がとても充実しているのが大きな特徴です！法人全体で研修制度や資格取得支援(受験・受講費用は法人が全額負担)に力を入れており、フォロー体制がしっかりしているのでステップアップしやすい環境です♪また、職員の方々が働きやすい環境づくりを実践されており、特に子育て支援に理解がある職場なので、仕事と家庭の両立を希望される方もおすすめです！ご興味のある方はぜひお問い合せください！ご応募お待ちしております！！

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コミュニティケアおおやは小規模多機能施設とサービス付き高齢者向け住宅の機能を併せ持った施設です。法人全体で福利厚生がとても充実しているのが大きな特徴です！法人全体で研修制度や資格取得支援(受験・受講費用は法人が全額負担)に力を入れており、フォロー体制がしっかりしているのでステップアップしやすい環境です♪また、職員の方々が働きやすい環境づくりを実践されており、特に子育て支援に理解がある職場なので、仕事と家庭の両立を希望される方もおすすめです！ご興味のある方はぜひお問い合せください！ご応募お待ちしております！！

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中心荘第二老人ホームは入所定員50名の特別養護老人ホームになります。法人全体で福利厚生がとても充実しているのが大きな特徴です！法人全体で研修制度や資格取得支援(受験・受講費用は法人が全額負担)に力を入れており、フォロー体制がしっかりしているのでステップアップしやすい環境です♪また、職員の方々が働きやすい環境づくりを実践されており、特に子育て支援に理解がある職場なので、仕事と家庭の両立を希望される方もおすすめです！ご興味のある方はぜひお問い合せください！ご応募お待ちしております！！

【業務概要】 就職を希望される障がいのある方へ、相談援助や支援計画の作成、就労支援スタッフが行う支援の統括を行います。 【具体的な仕事の内容】 ・支援ニーズのヒアリングとアセスメント（評価） ・個別支援計画の作成及び進捗管理 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・相談援助業務 ・地域の関係機関との連絡調整 ・支援プログラムの管理 ・提供サービスの管理業務全般 ＊変更範囲：会社の定める業務（本人の希望考慮します）

【業務概要】 就職を希望される障がいのある方へ、相談援助や支援計画の作成、就労支援スタッフが行う支援の統括を行います。 【具体的な仕事の内容】 ・支援ニーズのヒアリングとアセスメント（評価） ・個別支援計画の作成及び進捗管理 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・相談援助業務 ・地域の関係機関との連絡調整 ・支援プログラムの管理 ・提供サービスの管理業務全般 ＊変更範囲：会社の定める業務（本人の希望考慮します）

【業務概要】 就職を希望される障がいのある方へ、相談援助や支援計画の作成、就労支援スタッフが行う支援の統括を行います。 【具体的な仕事の内容】 ・支援ニーズのヒアリングとアセスメント（評価） ・個別支援計画の作成及び進捗管理 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・相談援助業務 ・地域の関係機関との連絡調整 ・支援プログラムの管理 ・提供サービスの管理業務全般 ＊変更範囲：会社の定める業務（本人の希望考慮します）

【業務概要】 就職を希望される障がいのある方へ、相談援助や支援計画の作成、就労支援スタッフが行う支援の統括を行います。 【具体的な仕事の内容】 ・支援ニーズのヒアリングとアセスメント（評価） ・個別支援計画の作成及び進捗管理 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・相談援助業務 ・地域の関係機関との連絡調整 ・支援プログラムの管理 ・提供サービスの管理業務全般 ＊変更範囲：会社の定める業務（本人の希望考慮します）

【業務概要】 就職を希望される障がいのある方へ、相談援助や支援計画の作成、就労支援スタッフが行う支援の統括を行います。 【具体的な仕事の内容】 ・支援ニーズのヒアリングとアセスメント（評価） ・個別支援計画の作成及び進捗管理 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・相談援助業務 ・地域の関係機関との連絡調整 ・支援プログラムの管理 ・提供サービスの管理業務全般 ＊変更範囲：会社の定める業務（本人の希望考慮します）

【業務概要】 就職を希望される障がいのある方へ、相談援助や支援計画の作成、就労支援スタッフが行う支援の統括を行います。 【具体的な仕事の内容】 ・支援ニーズのヒアリングとアセスメント（評価） ・個別支援計画の作成及び進捗管理 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・相談援助業務 ・地域の関係機関との連絡調整 ・支援プログラムの管理 ・提供サービスの管理業務全般 ＊変更範囲：会社の定める業務（本人の希望考慮します）

◇住宅型有料老人ホーム介護業務 ・排泄介助 ・食事介助 ・入浴介助 ・生活援助（居室清掃、洗濯等） ・外出介助 ◆検索コード…「介護」 変更範囲：変更なし

がん末期と神経難病の方のケアを中心とするホスピス住宅 （住宅型有料老人ホーム） 「ファミリー・ホスピスセンター南ハウス」 「ファミリー・ホスピスたまプラーザハウス」兼務 各居室への訪問リハビリおよび訪問リハビリに付随する業務 ※施設内でのお仕事です ＊変更範囲：変更無し

ホスピス住宅（住宅型有料老人ホーム） 「ファミリー・ホスピス大口ハウス」 ・訪問介護事業所における管理者業務 ・サービス提供責任者業務 施設内でのお仕事で、外部居宅訪問はありません。 ＊変更範囲：変更無し

富士通株式会社の小規模な企業内保育園での園長のお仕事です。 ・施設運営管理 ・保育士、職員の指導・育成 ・本部との連携・調整 ・自自体対応 変更範囲：変更なし

お客様お一人おひとりの生活に合わせた身の回りのお手伝い全般をお任せします。 有料老人ホームは、ご入居者お一人おひとりのご状態に合わせたきめ細やかな介護サービスを提供する施設です。多くの職員と協力しながら、チームで介護を行う環境です。 有料老人ホームが初めての方もご安心ください。 変更範囲：変更なし

・障がいをお持ちの児童の成長を支援するお仕事です ・放課後各学校に児童をお迎えに行き事業所にてお子様達と一緒に 楽しみながら療育活動をしていただきます。 ※理学療法士、作業療法士、言語聴覚士、いずれかの資格を持って いる方、もしくは、心理学専攻の4年制大学卒の方を募集します 詳しくはHPをご覧ください 業務の範囲：会社の定める業務

・担当エリア（二俣川～溝の口～淵野辺）にある当法人の事業所運営 及び管理 ・担当エリアにある各事業所の拠点長へのマネジメント ・担当エリアにいらっしゃるケアマネージャー様に対しての営業活 動（既存・新規） ※営業や管理職未経験の方も歓迎！元接客業の異業種から転職した 先輩も多数活躍中！充実した研修制度もご用意させていただいて おります。 変更範囲：変更なし

◆事業所の運営や事業の立ち上げ／売上管理や人材育成／シフト作 成などのスタッフマネジメント／書類作成 ◆【必要に応じて】利用者さま本人やご家族さまとの連絡、調整／ 問介護実務 ◆家事支援・移動支援・身体介護支援※バイクでの移動となります ◆訪問介護計画書の作成／介護、看護の提携先との調整、支援員の とりまとめと指導 【社用車】原付・軽自動車 【エリア】横浜市内 【変更範囲】変更なし

・障がいをお持ちの児童の成長を支援するお仕事です ・放課後各学校に児童をお迎えに行き事業所にてお子様達と一緒に 楽しみながら療育活動をしていただきます。 ・活動終了後は各家庭に児童を送迎していただきます。 ※理学療法士、作業療法士、言語聴覚士、いずれかの資格を持って いる方、もしくは、心理学専攻の4年制大学卒の方を募集します 詳しくはHPをご覧ください。 業務の範囲：会社の定める業務

■利用者さま本人やご家族さまとの連絡、調整 ■書類作成 ■訪問介護計画書の作成 ■介護、看護の提携先との調整 ※事務のみをお願いするので訪問介護業務はありません。 【変更の範囲】変更なし

【訪問介護実務】新規利用者支援プラン作成と職員への指導 家事支援：日用品の買い物代行、薬の受け取りの代行など 移動支援：動物園やイベント、ショップ、サークル活動等への同行 通勤通学の送迎など 身体介護支援：食事や入浴、排せつ介助、着替え、洗顔など ＊先輩の同行訪問からスタートし、研修や現場での経験を重ねて、 徐々にお一人で訪問することを目指していただきます。 【事務業務】訪問介護計画書の作成／介護、看護の提携先との調整 ／研修資料作成 【社用車】軽自動車、【エリア】横浜市内 ※夜勤はありません。 【変更範囲】変更なし

■移動支援：ズーラシアへオカピ見学、アイドルショップへの買い 物同行、通勤通学の送り迎え、サークル活動への同伴、アイドル への同伴 など ■家事支援：日用品の買い物代行、薬の受け取りの代行など ■身体介護支援：食事や入浴、排せつ介助、着替え、洗顔、歯磨き ※重度の肢体不自由者へのサポート含む（資格保有者） ※夜勤はありません 利用者様のご希望に沿ったサポート。初めは先輩に同行訪問するこ とからスタート！研修や現場での経験を重ねて、徐々にお一人で訪 問することを目指していただきます。 【社用車】軽自動車・原付【エリア】市内【変更の範囲】なし

・利用者家族より支援要望のヒアリング ・利用計画の作成 ・支援サービス業者の紹介、連絡調整 ・定期的なモニタリングの実施 【変更の範囲】変更なし

【メイン】事業所の運営や事業の立ち上げ／売上管理や人材育成／シフト作成などのスタッフマネジメント／書類作成 【必要に応じて】利用者さま本人やご家族さまとの連絡、調整／訪問介護実務 ※家事支援・移動支援・身体介護支援※バイクでの移動となります 【サービス提供責任者の資格要件を満たす場合は以下もお願いします】 訪問介護計画書の作成／介護、看護の提携先との調整、支援員のとりまとめと指導 【社用車】原付・軽自動車 【エリア】横浜市内 【変更範囲】変更なし

【訪問介護実務】新規利用者支援プラン作成と職員への指導 家事支援：日用品の買い物代行、薬の受け取りの代行など 移動支援：動物園やイベント、ショップ、サークル活動等への同行 通勤通学の送迎など 身体介護支援：食事や入浴、排せつ介助、着替え、洗顔、など ※先輩の同行訪問からスタートし、研修や現場での経験を重ねて、 徐々にお一人で訪問することを目指していただきます。 【事務業務】訪問介護計画書の作成／介護、看護の提携先との調整 ／研修資料作成 【社用車】原付・軽自動車 【エリア】横浜市内 【変更範囲】変更なし

利用者さまのご希望に沿ったサポートをしていきます。 ■家事支援：日用品の買い物代行、薬の受け取りの代行など ■移動支援：ズーラシアへオカピ見学、アイドルショップへの買い 物同行、通勤通学の送り迎え、サークル活動への同伴、アイドル コンサートへの同伴など ■身体介護支援：食事や入浴、排せつ介助、着替え、洗顔、歯磨き 初めは先輩に同行訪問することからスタート！研修や現場での経験 を重ねて、徐々にお一人で訪問することを目指していただきます。 ※未経験・無資格の方も歓迎です。異業種出身者が多数活躍中で、 手厚いサポート体制があります。 【社用車】原付・軽自動車【運転範囲】市内【変更の範囲】なし

・ケアマネジャーとしての一連業務 ・管理者業務 変更範囲：変更なし

・ユニット型特養の居室調整（入所90床、ショート10床） ・入所者さま、ご家族さまの相談窓口 ・受診調整 ・緊急時の休日出勤はありません。 「変更範囲：会社の定める業務」

・ケアマネジャーとしての一連業務 変更範囲：変更なし

お客様が快適に過ごして頂く“介護付き有料老人ホーム”と、 お客様が自由に自立した生活に寄り添ったサポートを行う、 “サービス付高齢者住宅”の大規模な複合型介護施設です。 有料のお客様には日常生活における食事・排泄・入浴等の援助を お願い致します。チームケアでお仕事をしていますので、経験がなくても大歓迎です。お客様の約2割は自立の方です。 併設の“訪問・居宅介護支援”と協力しながら入居者様の生活を 支えていきます。有料夜勤は月に3～4回程度です。お客様が楽しく生活頂く環境を職員で支援致します。【主職務】有料は身体介助全般・見守り・イベント立案実施等★将来は介護職員のリーダーから幹部としてご活躍頂きます。又、運営会社でのマネジメント職務でのご活躍も想定します。「変更の範囲：会社の定める業務」

リハビリテーション業務及び関連業務 「変更範囲：変更なし」

リハビリテーション業務及び関連業務 「変更範囲：変更なし」

リハビリテーション業務及び関連業務 「変更範囲：変更なし」

【病棟のケア全般（レクも含む）】 ・看護師（病棟・外来）の手伝い ・患者の食事介助 ・オムツ交換 ・ベッドメーキング ・カルテ運搬 ・歩行介助 等 「変更範囲：変更なし」

全国140施設（2021年7月現在）の実績と信頼 サニーライフ二宮（施設内）においての介護全般 ＊食事介助・入浴介助・排泄介助・レクリエーション他 ＊通院付添 ※月5回程度夜勤あり ※未経験者には実務指導を実施します。 【変更範囲：会社の定める業務】

全国140施設（2021年7月現在）の実績と信頼 有料老人ホーム サニーライフ二宮（施設内）においての介護全般 ＊食事介助・入浴介助・排泄介助・レクリエーション他 ＊通院付添い 84室（定員84名） 職員60名 ※月5回程度夜勤が有ります。（職員3名で対応） ※実務指導を実施します。 ※資格取得制度（補助金）があります。 【変更範囲：会社の定める業務】

全国140施設（2021年7月現在）の実績と信頼 サニーライフ二宮（施設内）においての介護全般 ＊食事介助・入浴介助・排泄介助・レクリエーション他 ＊通院付添 【変更範囲：会社の定める業務】

・体操指導 ・移動時の見守り ・運動マシンの操作補助 ・休憩時のコミュニケーション ・個別機能訓練計画書。 ・運動プログラムの提案、実施、評価 ・見学対応 ・営業など ・送迎業務 お客様を送迎（自宅）していただきます。 【エリア】主に藤沢市、茅ヶ崎市 【社用車】普通乗用車、軽自動車 ＊排泄、入浴、食事介助はなし。 ＊イメージとしては、”シニアフィットネスクラブ”となります。 【変更の範囲】変更なし

訪問リハビリによる、運動療法又は作業療法による訓練及び指導等 〔エリア〕主に逗子近辺 〔社用車〕普通自動車、原付バイク、又は自転車 【変更の範囲】変更なし

運動療法による訓練及び指導など 1．外来および入院患者様へのリハビリ 2．訪問リハビリ〔エリア〕主に鎌倉市 〔社用車〕軽自動車、シエンタ等 ※本人の適性により、上記いずれかの業務を担当して頂きます。 【変更の範囲】変更なし

運動療法による訓練及び指導など 1．外来および入院患者様へのリハビリ 2．訪問リハビリ〔エリア〕主に鎌倉市 〔社用車〕軽自動車、シエンタ等 ※本人の適性により、上記いずれかの業務を担当して頂きます。 【変更の範囲】変更なし

地域包括支援センターでの看護師・保健師業務全般 ＊介護予防に関するマネジメント ＊支援相談業務プランの作成等 ＊居宅介護支援等訪問時に社用車使用（運転免許所持の方） 【エリア】主に逗子・葉山近辺 【社用車】軽・小型車 ※訪問移動のためバイク・自転車も用意しております。 【変更の範囲】変更なし

地域包括支援センターでの社会福祉士業務全般 ＊介護予防に関するマネジメント ＊支援相談業務プランの作成等 ＊居宅介護支援等訪問あり（運転免許がある方は社用車使用可） 【エリア】主に逗子・葉山近辺 【社用車】軽・小型車 【変更の範囲】変更なし

地域包括支援センターでの介護支援専門員業務全般 ＊介護予防に関するマネジメント ＊支援相談業務プランの作成等 ＊居宅介護支援等訪問時に社用車使用 【エリア】主に逗子・葉山近辺 【社用車】軽・小型車 【変更の範囲】変更なし

医療法人を母体とする居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー業務全般 ＊ケアプラン作成 ＊居宅介護支援 ＊介護に関する相談業務 ＊介護にサービスを提供する各事業所との調整 ＊居宅介護支援等訪問時に社用車使用（軽・小型自動車） 主な訪問エリアは逗子・葉山近辺 【変更の範囲】変更なし

地域医療連携室のスタッフとして、医療ソーシャルワークと地域連携の業務をして頂きます。 ＊外来、一般病棟、地域包括ケア病棟、療養病棟の入退院等相談支 援業務 ＊地域各機関との連携業務 ＊外出業務あり。 【エリア】逗子・葉山・鎌倉・藤沢・横浜市の一部 【社用車】軽自動車 ★ソーシャルワーク経験者歓迎 【変更の範囲】変更なし

デイサービスご利用の方の介護業務、食事介助、レクレーション、入浴介助、排泄介助、送迎介助 ◇利用者数35名 〔変更の範囲：法人の定める業務〕

◆新規契約時、施設長と同席し補助 ◆請求書発行業務の補助 ◆レクリエーションの責任者として管理及び企画・実施 ◆アセスメント、通所介護計画書の作成 ◆健康状態のモニタリング ◆入浴の補助、食事のサポート ◆送迎 ※横浜市内 ※ミニバン・軽自動車使用 知識・経験を活かした業務遂行と、施設長のサポートを行っていた だきます。 【仕事の特徴】定員18名／要介護1～3 【変更の範囲】変更なし

◆通所介護計画書の作成 ◆入浴の補助、食事のサポート ◆レクリエーションの企画・実施 ◆送迎 ※横浜市内 ※軽自動車、ミニバン ご利用者さまが日常生活を送る上での様々な問題や困難に対して支 援を行っていただきます。 ※未経験も歓迎です！充実した研修制度をご用意しております。 「いこい家」は神奈川県内を中心に展開している、定員18名の小 規模デイサービスです。要介護1～3の利用者様にサービスを提供 します。 【変更範囲】変更なし

◆健康状態のモニタリング ◆入浴の補助、食事のサポート ◆体操やリハビリプログラムを兼ねたレクリエーションの企画 ・実施 ◆通所介護計画書の作成 ◆送迎 ※横浜市内、ミニバン・軽自動車使用 介護やリハビリテーションに関わるケアを提供していただきます。 ※未経験も歓迎です！充実した研修制度をご用意しております。 【仕事の特徴】定員18名／要介護1～3 【変更の範囲】変更なし

・事業所でのご利用者様対応（入浴・排泄・食事介助など） ・食事準備（温めもりつけ程度の簡単なもの） ・レクリエーションの企画実施 ・送迎 ※横浜市内、ミニバン・軽自動車使用 ★未経験・無資格の方も歓迎★ デイサービスや介護の知識・経験を最初から必要としていません。 「人と話すのが好き」という方なら大歓迎！接客業や営業などの異 業種から転職した先輩スタッフが多数活躍中です。OJTや研修制 度、資格取得支援制度も各種充実。グループ内では、年間300回 の研修が開催されており、入社後は経験者も未経験者もそれぞれの 希望に応じて学びの機会が提供されます。 【変更の範囲】変更なし

■食事準備（温め／もりつけ程度）■着替え■服薬介助 など ‐定員18名（ワンフロア）のデイサービスで宿泊されるご利用者 様が安心してお休みできるように、就寝までのお手伝いと夜間の見 守りをしていただきます‐ ★未経験・無資格の方も歓迎★ デイサービスや介護の知識・経験を最初から必要としていません。 異業種から転職した先輩スタッフが多数活躍中。OJTや研修制度 や資格取得支援制度も各種充実。グループ内では、年間300回の 研修が開催されており、入社後は経験者も未経験者も、それぞれの 希望に応じて学びの機会が提供されます。 【変更の範囲】変更なし

★夜勤勤務なし★未経験・無資格の方も歓迎★ 事業所でのご利用者様対応（入浴・食事介助など）、食事準備 ※温めもりつけ程度の簡単なもの、◆レクリエーションの企画・実施、送迎（社用車：ミニバン・軽自動車／エリア：横浜市内） デイサービスや介護の知識・経験を最初から必要としていません。 「人と話すのが好き」という方なら大歓迎！OJTや研修制度、資 格取得支援制度も各種充実！グループ内では年間300回の研修が 開催されており、入社後は経験者も未経験者も、それぞれの希望に 応じて学びの機会が提供されます。 【変更の範囲】変更なし

☆介護老人保健施設でケアワーカーとして介護全般を担当します。 基本の介護技術のほか、多職種と連携してご利用者一人ひとりの ケアプランに沿った在宅復帰の為の生活リハビリに携わります。 また、健康増進のための集団体操や個性を活かした楽しいレクリ エーションなども担当します。 ※日勤のほか夜勤・早番・遅番があり、からだに無理がかからない よう配慮したシフト勤務をお願いしています 【変更範囲：会社の定めるすべての業務】