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セントケア千葉 株式会社 セントケアちば
千葉千葉市中央区
| 募集職種 | ケアマネージャー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員以外 |
| 施設形態 | その他 |
| 勤務地 | 千葉県千葉市中央区蘇我2丁目5-3 |
| 応募資格 | 介護支援専門員（ケアマネージャー） |
※未経験・ブランクがある方も大歓迎！個別に丁寧に指導します！ ※介護認定を受けた高齢者に対し、各関係機関と連携を取りながら 自立支援へ向けた生活プランを作成、援助等を行って頂きます。 ※主任ケアマネ3人を含む、6人のケアマネ就業中。 主任ケアマネ資格取得制度あり。 同一フロアに看護・介護・入浴・福祉用具を展開しており、連携 や専門職と相談しながら、スムーズに業務が行え安心です。 ※業務拡大のための募集です。 「変更範囲：変更なし」
※応募ではありませんのでお気軽にお問い合わせください
通話料無料 受付/9：30～19：00（土日祝除く）
詳細募集内容
| 募集職種 | ケアマネージャー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員以外 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） |
| 勤務時間 | (1)9時00分～18時00分 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 給与 | 月給 基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日） 160,000円～170,000円 職種手当 18,000 円～18,000 円 職務手当 30,000 円～30,000 円 調整手当 5,000 円～5,000 円 役割手当 5,000 円～5,000 円 月額（a＋b）218,000円～228,000円 |
| 賞与 | なし |
| 休日・休暇 | 完全週休二日制 希望休み考慮。有給は気軽に取りやすい環境です |
| 社会保険 | 雇用 労災 健康 厚生 財形 |
| 託児所 | なし |
| マイカー通勤 | 可 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 再雇用制度 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 備考 | この求人はハローワーク掲載求人です |
※応募ではありませんのでお気軽にお問い合わせください
通話料無料 受付/9：30～19：00（土日祝除く）
事業所詳細
| 法人名 | セントケア千葉 株式会社 セントケアちば |
|---|---|
| 施設形態 | その他 |
| 勤務地 | 千葉県千葉市中央区蘇我2丁目5-3 |
| アクセス | |
この求人のレビュー
| 職場の雰囲気 | ご登録頂けますと、この求人について職場の雰囲気などを聞くことができます。（例）アットホームな環境、社員同士のコミュニケーションがきちんと取れている、個性が尊重されている、社員の年齢層、など。 |
|---|---|
| 残業時間 | ナースジョブにご登録頂けますと、この求人について残業時間などを聞くことができます。平均残業時間や固定残業代など、ナースジョブにご登録頂けますと、この求人について残業時間などを聞くことができます。平均残業時間や固定残業代など、ナースジョブにご登録頂けますと、この求人について残業時間などを聞くことができます。 |
| 休みの取りやすさ | ナースジョブにご登録頂けますと、この求人について休みの取りやすさなどを聞くことができます。有給休暇取得率、育児休暇、慶弔休暇、病気休暇など。有給休暇取得率、育児休暇、慶弔休暇、病気休暇など。 |
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