・重心病棟における療養介助業務全般（身体保清、介助（入浴・清拭等）、食事介助、排泄介助、体位変換等） 【従事すべき業務の変更の範囲：変更なし】 ※応募連絡のうえ、履歴書・資格の確認できる写し・ハローワーク 紹介状を事前に提出してください。書類到着後、面接日時をご本 人へ通知いたします。

【オープンハウス「奏」（定員25名）】 【有料老人ホーム「ひいらぎ」（定員18名） 「ひいらぎ別棟（定員4名）】において 【訪問看護】 ○ご利用者様の健康チェック、服薬管理、機能訓練指導。 ○全般的な体調管理及び必要な応急手当。 ○介護・介助の援助など。 〔変更範囲：会社の定める業務〕 ＊毎月第4月曜日の17：30～1時間程度、職員会議があります職員間の情報共有や各種社内研修を実施し、利用者様や利用者のご家族様がより安心して利用できるように職員のスキル向上やサービス向上に努めています。 その他内部研修も充実しています。

【オープンハウス「奏」（定員25名）】 【有料老人ホーム「ひいらぎ」（定員18名「ひいらぎ別棟（定員4名）】及び在宅での訪問看護 ○ご利用者様の健康チェック、服薬管理、機能訓練指導。 ○全般的な体調管理及び必要な応急手当。 ○介護・介助の援助など。 〔変更範囲：会社の定める業務〕 ＊毎月第4月曜日の17：30～1時間程度、職員会議があります職員間の情報共有や各種社内研修を実施し、利用者様や利用者のご家族様がより安心して利用できるように職員のスキル向上やサービス向上に努めています。 その他内部研修も充実しています。

○有料老人ホーム「ひいらぎ」・「ひいらぎ別棟」に入居している方（定員18名・4名）への夜間の介護業務を担当して頂きます。 【業務内容】 ・夕食の管理（配膳、食事介助、食器洗い・片付け等） ・朝夕の服薬介助 ・夜間の見守り（オムツ交換、トイレ誘導や介助等） ・朝食の管理（準備、配膳、食事介助、食器洗い・片付け等） 等の援助全般となります。 ※未経験者歓迎 ※全室ナースコール対応（入居者によりセンサーマット使用） 【変更範囲：会社の定める業務】

介護業務・リハビリテーション業務 ◆R6年度有休取得率：71．6％（全事業所・全職種平均） ◆年次有給休暇：採用日から取得可 ◆賞与：4ヶ月分（令和5年度実績）※特記事項参照 ◆子の看護休暇は就職時から取得でき、小学6年生まで対象です 【仕事内容】 ○湯田川温泉リハビリテーション病院での入院患者の介護業務、通所リハビリテーション業務 ○介護老人保健施設みずばしょう入所者の介護業務、通所リハビリテーション業務、訪問入浴業務 【変更範囲：変更なし】

入院患者の介護業務、通所リハビリテーション業務 ◆R5年度有休取得率：71．6％（全事業所・全職種平均） ◆年次有給休暇：採用日から取得可 ◆賞与：4ヶ月分（令和6年度実績）※特記事項参照 ◆子の看護休暇は就職時から取得でき、小学6年生まで対象です 【仕事の内容】 ○湯田川温泉リハビリテーション病院での入院患者の介護業務、通所リハビリテーション業務 ○介護老人保健施設みずばしょう入所者の介護業務、通所リハビリテーション業務 ＊運転業務あり 【変更範囲：変更なし】

●小規模多機能型居宅介護 計画作成担当業務 ※小規模多機能型居宅介護事業所へ登録されている方の ケアプラン作成、見直しや評価、調整、面談など。 本人、家族、各関係機関との連絡調整。請求業務。 状況把握のために必要な介護業務。訪問、送迎含む。 変更の範囲：変更なし ※応募の際は、ハローワークから『紹介状の交付』を受けて下さい

■ デイサービスと認知症デイサービスでのリハビリの支援入浴 介助、送迎業務等のお仕事。利用者は要介護1～2程度の方々が 8割。送迎の範囲：天童市・東根市（天童市の方がほとんど） ■ デイサービス（定員40名）と認知症デイサービス（定員1 2名）デイサービスは1日30名程度の利用者 ■ 夜勤や不規則な勤務がありませんので家庭との両立が可能 ■ 介護福祉士取得のためのサポートも充実（実務者研修受講料 受験費用サポート。働きながらスキルアップ） ■ 事前見学歓迎 その他にも随時見学を受け付けています。職員との懇談も可能で す。ぜひご連絡ください

グループホーム内での介護業務全般を行って頂きます。 『会社見学可能求人』 （変更の範囲）法人の定める業務

○施設内入居者への介護業務 ・食事介護 ・入浴介護 ・排泄等の生活・身体介護 等 変更範囲：変更なし

○通所介護（デイサービス）においての、利用者の生活機能全般の介護業務となります。 ・パワーリハビリテーションに特化した運動を取り入れた、自立支援型のデイサービスです。 ＊就業時間はシフトによる、週20時間未満の勤務です。 ☆会社見学可能求人☆（応募前に会社見学が可能です） 変更範囲：変更なし

言語聴覚療法等 ◆R5年度有休取得率：71．6％（全事業所・全職種平均） ◆年次有給休暇：採用日から取得可 ◆賞与：4ヶ月分（令和6年度実績）※特記事項参照 ◆子の看護休暇は就職時から取得でき、小学6年生まで対象です 【仕事内容】 ○湯田川温泉リハビリテーション病院 外来・入院患者の 言語聴覚療法、摂食・嚥下障害に対する評価・訓練 【変更範囲：変更なし】

言語聴覚療法等 ◆R5年度有休取得率：71．6％（全事業所・全職種平均） ◆年次有給休暇：採用日から取得可 ◆賞与：4ヶ月分（令和6年度実績）※特記事項参照 ◆子の看護休暇は就職時から取得でき、小学6年生まで対象です 【仕事内容】 ○湯田川温泉リハビリテーション病院 外来・入院患者の 言語聴覚療法、摂食・嚥下障害に対する評価・訓練 【変更範囲：変更なし】

入院患者の介護業務、通所リハビリテーション業務 ◆R5年度有休取得率：71．6％（全事業所・全職種平均） ◆年次有給休暇：採用日から取得可 ◆賞与：4ヶ月分（令和6年度実績）※特記事項参照 ◆子の看護等休暇は就職時から取得でき、小学6年生まで対象です 【仕事の内容】 ○湯田川温泉リハビリテーション病院での入院患者の介護業務、通所リハビリテーション業務 ○介護老人保健施設みずばしょう入所者の介護業務、通所リハビリテーション業務 ＊運転業務あり 【変更範囲：変更なし】

介護業務・リハビリテーション業務 ◆R6年度有休取得率：71．6％（全事業所・全職種平均） ◆年次有給休暇：採用日から取得可 ◆賞与：4ヶ月分（令和5年度実績）※特記事項参照 ◆子の看護休暇は就職時から取得でき、小学6年生まで対象です 【仕事内容】 ○湯田川温泉リハビリテーション病院での入院患者の介護業務、通所リハビリテーション業務 ○介護老人保健施設みずばしょう入所者の介護業務、通所リハビリテーション業務、訪問入浴業務 【変更範囲：変更なし】