• 給与高め
• 駅チカ
• 退職金あり
• 残業少なめ
• 経験不問

SOMPOケア　三鷹　定期巡回は、損保ジャパンのグループ会社であるSOMPOケア株式会社が運営する施設です。当施設にて正社員の介護職員の募集しております。定期訪問（体位変換や服薬確認、排泄介助など）、随時訪問（緊急コールの要請で、適切な支援を行います）、オペレーター業務（ご利用者さまからの緊急コールが入ったら、まずはコールにて対応します。必要に応じてヘルパーや看護師と連携を取りご利用者さま宅へ担当者が訪問します）をお任せします。入社時研修・各種スキルアップ研修もございますので働きながらスキルアップしたい方にもおすすめです♪その他、退職金制度はもちろん、労働組合加入時は、慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度など大手ならではの嬉しい福利厚生も充実◎職員が安心して長く働くことの出来る環境が整っていますよ♪皆様のご応募心よりお待ちしております！

• 給与高め
• 夜勤なし
• 退職金あり

SOMPOケア　三鷹下連雀　居宅介護支援は、損保ジャパンのグループ会社であるSOMPOケア株式会社が運営する事業所です。今回、事業所管理者の募集をしております。ブランクのある方も歓迎です◎居宅サービス計画（ケアプラン）の作成、作成されたサービス計画が実施できるよう、各関係機関との連絡調整、プランが計画通りに実施されているかの観察や評価、要介護認定申請及び介護保険関連の手続きの代行、在宅介護に関する相談窓口などをお任せいたします。入社時研修・各種スキルアップ研修もございますので働きながらスキルアップしたい方にもおすすめです♪その他、労働組合加入時は、慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度など大手ならではの嬉しい福利厚生も充実◎職員が安心して長く働くことの出来る環境が整っていますよ♪少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております♪皆様のご応募心よりお待ちしております！ 表示アイコン（給与高め）

• 給与高め
• 夜勤なし
• 退職金あり

SOMPOケア　三鷹下連雀　居宅介護支援は、損保ジャパンのグループ会社であるSOMPOケア株式会社が運営する事業所です。今回、正社員のケアマネージャーの募集をしております。ブランクのある方も歓迎です◎居宅サービス計画（ケアプラン）の作成、作成されたサービス計画が実施できるよう、各関係機関との連絡調整、プランが計画通りに実施されているかの観察や評価、要介護認定申請及び介護保険関連の手続きの代行、在宅介護に関する相談窓口などをお任せいたします。入社時研修・各種スキルアップ研修もございますので働きながらスキルアップしたい方にもおすすめです♪その他、労働組合加入時は、慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度など大手ならではの嬉しい福利厚生も充実◎職員が安心して長く働くことの出来る環境が整っていますよ♪少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております♪皆様のご応募心よりお待ちしております！

【業務内容】 ・服薬の管理と指導・日常生活への助言 ・医師への情報共有・カルテの記入など 【1日の流れ】 08：30 出勤 09：00 訪問看護5～7件（1件30分） お昼休憩は訪問の合間に1時間 空き時間に計画書・報告書を作成 17：10 オフィスへ帰社・申し送り 17：30 退勤 変更範囲：変更なし

○認知症対応型共同生活介護事業所における ・日常生活全般での介護支援 （調理、清掃、排泄・入浴の介助、レクリエーション 等） 2ユニット（定員18名） 1ユニット9名の利用者様に対して日中帯は職員3人体制で「その人らしい暮らし」をサポートします。 【変更の範囲】会社の定める業務

未経験から正社員にチャレンジしたい方にピッタリ！ 当社の施設長達が講師を務める「木下福祉アカデミー」で 週1日スクーリングを受講できます。 ●働きながら無料で資格を取得、講座受講中も給与が発生 ●週1日は講座を受講、残り4日は現場で介護業務を経験 ●6か月の有期雇用期間が修了し自信がついたら、改めて正社員と しての就業を検討していただきます ※無資格の方 → 初任者研修を受講 ※初任者研修修了者 → 実務者研修を受講 変更範囲：変更なし

未経験から正社員にチャレンジしたい方にピッタリ！ 当社の施設長達が講師を務める「木下福祉アカデミー」で 週1日スクーリングを受講できます。 ●働きながら無料で資格を取得、講座受講中も給与が発生 ●週1日は講座を受講、残り4日は現場で介護業務を経験 ●6か月の有期雇用期間が修了し自信がついたら、改めて正社員と しての就業を検討していただきます ※無資格の方 → 初任者研修を受講 ※初任者研修修了者 → 実務者研修を受講 変更範囲：変更なし

三鷹市生活リハビリセンターの入所者の介護業務等 夜勤（17：00～9：00 休憩120分）が月に3～ 5回あります。夜勤手当：1回8，000円（別途支給） ＊正職員への登用制度有り（条件あり） ＊丁寧な研修とフォローで安心して働くことができます。 ＊施設見学を随時受付しています。 ＊年間休日123日（昨年度実績） ＊業務変更範囲：会社の定める業務

通所リハビリ50名の老人保健施設の相談業務です。 ・新規利用者のインテーク面談 ・新規利用者の契約 ・サービス担当者会議への出席 ・営業業務 ・ご利用者の相談 ・ご家族のサポート ＊業務変更範囲：会社の定める業務

「まごころ倶楽部」は旅行会社クラブツーリズムが運営する 介護サービスです。 ・デイサービスにおける介護業務全般 入浴介助・排泄介助・食事介助・レクリエーションの運営 等 ・利用者及び家族への対応 ・送迎業務 ・日勤のみ（夜勤なし） 変更範囲：デイサービス事業所における業務

「まごころ倶楽部」は旅行会社クラブツーリズムが 運営する介護サービスです。 【見学歓迎求人】 ・デイサービスにおける介護業務全般 ・入浴介助、排泄介助、食事介助 レクリエーションの運営等、利用者及び家族への対応 ・送迎に関する業務 ・日勤のみ（夜勤なし） 変更範囲：デイサービス事業所における業務

介護業務（入浴介助を含めたADLの介護） 利用者送迎業務 活動補助 【変更の範囲】なし

＜仕事内容＞ ・介護業務全般（送迎添乗を含む） ・レクリエーション ・身体介護（入浴介助・排泄介助・食事介助） ・介護記録作成、業務終了時に片付け及び開始時の準備 等 ＊サービス提供時間 9：30～16：45 ＊1日のお客様数40名前後／職員は1日15名前後出勤 ＊資格取得支援制度あり （例：初任者研修・実務者研修それぞれ5万円まで補助等） ＊無資格の方は、入社後6か月以内に認知症基礎研修受講必須 （費用は会社負担） ＊月間労働87時間未満且つ月収88，000円未満 社会保険非加入求人

「あたりまえの日常生活を支援する」プロフェッショナル！ 充実の研修制度／キャリアアップ可能／事前の施設見学・相談歓迎 お客様の生活機能や背景要因をトータルで見て、お客様がこうあり たいと思う生活の実現のために、他職種と連携、調整を図りながら 必要なサービスを必要な量組み込んで生活基盤を支えていきます。 ＜仕事内容＞ ・訪問介護計画の作成、利用申込みの調整 ・お客様の状態変化、サービスへの意向の定期的な把握 ・居宅介護支援事業者との連携（サービス担当者会議出席等） ・ヘルパーに対しての具体的援助方法の指示及び情報伝達 ・ヘルパーの業務の実施状況の把握、業務管理 ・ヘルパーに対する研修、技術指導 など

お客様お一人おひとりの生活に合わせた身の回りのお手伝い全般をお任せします。 有料老人ホームは、ご入居者お一人おひとりのご状態に合わせたきめ細やかな介護サービスを提供する施設です。多くの職員と協力しながら、チームで介護を行う環境です。 有料老人ホームが初めての方もご安心ください。 変更範囲：変更なし

お客様お一人おひとりの生活に合わせた身の回りのお手伝い全般をお任せします。 有料老人ホームは、ご入居者お一人おひとりのご状態に合わせたきめ細やかな介護サービスを提供する施設です。多くの職員と協力しながら、チームで介護を行う環境です。有料老人ホームが初めての方もご安心ください。 実務者研修以上・介護経験3年以上の方のリーダー候補としての就業です。 変更範囲：変更なし

有料老人ホームでのケアマネジャーのお仕事です。24時間365日、ホームでご生活しているご入居者の方達、また外部からのご利用者の方達のご状況やご要望に合わせた介護サービス計画書の作成等、ケアマネジメント業務全般をお願い致します。日中の正社員でのお仕事です。介護施設が初めての方もご安心ください。慣れるまで先輩スタッフが丁寧に指導させていただきます。 【更新研修バックアップ】 研修費用は全額会社負担！研修受講日は勤務扱い！ 【施設長への登用あり】※キャリアアップの例 担当ヘルパー→教育担当→介護リーダー→施設長補佐→施設長 ケアマネ→施設長補佐→施設長 「変更範囲：変更なし」

お客様お一人おひとりの生活に合わせた身の回りのお手伝い全般をお任せします。 有料老人ホームは、ご入居者お一人おひとりのご状態に合わせたきめ細やかな介護サービスを提供する施設です。多くの職員と協力しながら、チームで介護を行う環境です。 有料老人ホームが初めての方もご安心ください。 ※地域限定社員の異動：ご自宅からおよそ30分以内 「変更範囲：変更なし」

お客様お一人おひとりの生活に合わせた身の回りのお手伝い全般をお任せします。 有料老人ホームは、ご入居者お一人おひとりのご状態に合わせたきめ細やかな介護サービスを提供する施設です。多くの職員と協力しながら、チームで介護を行う環境です。 有料老人ホームが初めての方もご安心ください。 変更範囲：変更なし

お客様お一人おひとりの生活に合わせた身の回りのお手伝い全般をお任せします。 有料老人ホームは、ご入居者お一人おひとりのご状態に合わせたきめ細やかな介護サービスを提供する施設です。多くの職員と協力しながら、チームで介護を行う環境です。 有料老人ホームが初めての方もご安心ください。 変更範囲：変更なし

有料老人ホームでのケアマネジャーのお仕事です。24時間365日、ホームでご生活しているご入居者の方達、また外部からのご利用者の方達のご状況やご要望に合わせた介護サービス計画書の作成等、ケアマネジメント業務全般をお願い致します。日中の正社員でのお仕事です。介護施設が初めての方もご安心ください。慣れるまで先輩スタッフが丁寧に指導させていただきます。 【更新研修バックアップ】 研修費用は全額会社負担！研修受講日は勤務扱い！ 【施設長への登用あり】※キャリアアップの例 担当ヘルパー→教育担当→介護リーダー→施設長補佐→施設長 ケアマネ→施設長補佐→施設長 「変更範囲：変更なし」

介護付き有料老人ホームでのケアマネジャーのお仕事です。 24時間365日、ホームでご生活しているご入居者の方達、また外部からのご利用者の方達のご状況やご要望に合わせた介護サービス計画書の作成等、ケアマネジメント業務全般をお願い致します。 日勤パートのお仕事です。 介護施設が初めての方もご安心ください。慣れるまで先輩スタッフが丁寧に指導させていただきます。 ●応募書類に勤務時間や曜日などの具体的な「ご希望条件」を明記 ください。 変更範囲：変更なし

施設長の補佐的な立場で、施設の運営、人材採用、人材育成などをお任せします。 将来的に施設長やエリアマネージャーを目指したい方が活躍中です。 入社後は施設長が、サポートさせていただきます。 実務者研修以上かつ介護経験3年以上の方募集。 変更範囲：変更なし

施設長の補佐的な立場で、施設の運営、人材採用、人材育成などをお任せします。 将来的に施設長やエリアマネージャーを目指したい方が活躍中です。 入社後は施設長が、サポートさせていただきます。 実務者研修以上かつ介護経験3年以上の方募集。 変更範囲：変更なし

訪問リハビリ業務 初回面接・カンファレンス（サービス担当者会議）への出席 指示書の確認、計画書・報告書、その他運営上必要な書類の作成 利用者に関わる連絡調整 【変更の範囲】なし ※週30時間以上勤務なら、週4日勤務でも常勤可能。 勤務時間、休日は自由に設定可能。

生活相談員としてデイサービスでご勤務いただきます。 資格があればOK！未経験の方もしっかりサポートいたします。 【具体的なお仕事内容】 ・ご利用者様やご家族からのご相談対応 ・ケアマネージャや外部との連携、関連する事務対応 ・フロア内介助、入浴介助、送迎の同乗サポート ・季節に合わせたイベント、レクリエーション ★利用定員40名・平均利用者数30名・平均介護レベル2～3 業務変更範囲：会社の定める業務

★ささやかながら入社祝金5万円ご用意致します★ 高齢者介護のプロを目指す方を応援します！ ・ご入居者のケアプラン作成 ・ご入居者の生活相談 ・季節の行事や地域交流イベントの企画、実行 など 変更の範囲：会社の定める業務

◆有料老人ホームでの夜勤専従スタッフ募集！ （1）シフトで勤務の場合、週1回～OK！ ◆60歳以上の方、無資格・未経験の方も歓迎します 【仕事内容】 ・身体介護 ・施設内の巡回、清掃、洗濯他 変更の範囲：会社の定める業務

お客様お一人おひとりの生活に合わせた身の回りのお手伝い全般をお任せします。有料老人ホームは、ご入居者お一人おひとりのご状態に合わせたきめ細やかな介護サービスを提供する施設です。多くの職員と協力しながら、チームで介護を行う環境です。介護のお仕事が初めての方もご安心ください。 変更範囲：変更なし

ご入居者様の入浴介助を専門で行っていただきます。 大浴場と機械浴がございます。 ご入居者お一人おひとりのご状態に合わせたきめ細やかな介護サービスを提供する施設です。多くの職員と協力しながら、チームで介護を行う環境です。介護のお仕事が初めての方もご安心ください。 変更範囲：変更なし

「あたりまえの日常生活を支援する」プロフェッショナル！ 充実の研修制度／子育て支援あり／事前の施設見学・相談歓迎 お客様の生活機能や背景要因をトータルで見て、お客様がこうあり たいと思う生活の実現のために、他職種と連携、調整を図りながら 必要なサービスを必要な量組み込んで生活基盤を支えていきます。 ＜仕事内容＞ ・訪問介護計画の作成、利用申込みの調整 ・お客様の状態変化、サービスへの意向の定期的な把握 ・居宅介護支援事業者との連携（サービス担当者会議出席等） ・ヘルパーに対しての具体的援助方法の指示及び情報伝達 ・ヘルパーの業務の実施状況の把握、業務管理 ・ヘルパーに対する研修、技術指導 など

・訪問リハビリ業務 ・健康状態の観察（バイタルチェックなど） ・簡単なリハビリ ・各事業所への連絡 ・サービス提供にかかる計画書や報告書の作成 など 【主な訪問範囲】西東京市，東久留米市，清瀬市 ＊移動手段：電動自転車（遠方に訪問時には社用車貸出あり） ◆業務変更範囲：会社の定める業務

・訪問リハビリ業務 ・健康状態の観察（バイタルチェックなど） ・簡単なリハビリ ・各事業所への連絡 ・サービス提供にかかる計画書や報告書の作成 など 【主な訪問範囲】西東京市，東久留米市，清瀬市 ＊移動手段：電動自転車（遠方に訪問時には社用車貸出あり） ◆業務変更範囲：会社の定める業務

・通所ご利用者栄養アセスメント業務 ・デイサービスでの介護業務 （誘導、集団体操＆レクリエーション、排泄補助等） ・業務日報などの簡単なパソコン入力作業 ・送迎、添乗業務 （※運転は免許所持者のみ。運転手当支給） ◆業務変更範囲：会社の定める業務

◎デイケアにおけるリハビリ業務 【業務概要】同職2名 登録利用者：90名 1日平均利用者数：27名 ◆業務変更範囲：変更なし

・訪問リハビリ業務 ・健康状態の観察（バイタルチェックなど） ・簡単なリハビリ ・各事業所への連絡 ・サービス提供にかかる計画書や報告書の作成 など 【主な訪問範囲】西東京市，東久留米市，清瀬市 ＊移動手段：電動自転車（遠方に訪問時には社用車貸出あり） ◆業務変更範囲：会社の定める業務

【訪問介護スタッフ／週1日～就業可能／就業時間は相談可能】 ■生活援助 ・掃除、洗濯、衣類の整理、ベッドメイク、日用品の買い物、 一般的な食事の調理、配膳、薬の受け取り等 ■身体介護 ・食事介助、入浴介助、洗面介助、更衣介助、体位変換介助、 トイレへの移動や動作の介助、おむつ交換、着替えの介助、 服薬介助、車いすへの移動介助等 ※お任せする業務内容、割合等につきましては、希望等をお伺い して決定していきます。 変更範囲：変更なし

■訪問介護業務（身体介護・生活援助サービス） 利用者様のご自宅に伺い、入浴や排泄などの身体介護や 調理、洗濯などの生活援助、その他日常生活に関わる様々な サポートを行います。 一人ひとりに寄り添い、ご家族の方の意見も伺い、みんなで協力しながら「理想の暮らし」を実現していくお仕事です。 ★安心のNTTグループで働きやすい環境が整っています。 ★先輩スタッフの同行訪問や研修などサポート体制も充実しています。 変更範囲：変更無し

・日常ケア：お食事のお手伝い、排泄ケア、更衣、歯磨き等 ・レクリエーション：室内で行うものから、バスの日帰り旅行まで 様々。レクの提案もぜひお願いします。 【初任者研修有資格者での未経験、世帯主の方の月収例】 a＋bの223，000円＋夜勤手当（40，000円／夜勤5回 想定）＋住宅手当10，000円で273，000円（＋残業代1 0時間程度）となります。 【変更範囲：会社の定める業務】

・日常ケア：お食事のお手伝い、排泄ケア、更衣、歯磨き等 ・レクリエーション：室内で行うものから、バスの日帰り旅行まで 様々。レクの提案もぜひお願いします。 【無資格、未経験、世帯主の方の月収例】 a＋bの215，000円＋夜勤手当（40，000円／夜勤5回 想定）＋住宅手当10，000円で265，000円 （＋残業代10時間程となります。） 〔変更範囲：会社の定める業務〕

介護付きホーム内を清潔に、また暮らしやすく保つためのお仕事 ・清掃：廊下等の共用部、居室、トイレ等 ・リネン交換：シーツ、布団カバー、枕カバーの交換 ・配膳、下膳 ＊中高年の方も多く在籍し、活躍しています ＊未経験でもブランクがあっても大丈夫です ＊勤務時間：1日4時間～ご相談可能です ＊勤務日数：週2～5日 ご相談可能です 【変更範囲：会社の定める業務】

☆児童発達支援管理責任者の業務 お子さまの療育支援 レクリエーションの企画 保護者さまの対応 個別支援計画書の作成 スタッフの育成・指導 他事業所との共有、連絡調整 ☆一日の流れ 10時～12時、13時～15時、15時～17時 ※お子様の通所前には療育の準備、通所後は室内清掃、翌日準備等行います。

プライベートとの両立にぴったり！初めてでも不安がなくなるまでベテラン職員が同行します！自分のペースで仕事がしたい、未経験やブランクがあっても安心して働きたい、一人ひとりのお客様と向き合いたいという方にオススメ！ 【仕事内容】 お客様のご自宅に伺い、身体介助（食事、入浴、排泄など）や生活 援助（掃除、買い物など）のサービスを提供致します。訪問介護で 暮らしを支えるお手伝いをしてみませんか？ 【仕事の特徴】 ・30代～50代のスタッフが活躍 ・「資格は持っているけど、訪問介護は初めて・・・」でもOK ・主婦の方が多く活躍 ・扶養内勤務可能

■サービス提供責任者業務の支援 ・サービス計画書作成と介護目標のためのモニタリングの実施 ・ホームヘルパーさんの指導・同行 ・ケアマネジャーへのサービス報告 ・ホームヘルパー休暇に伴うコーディネート業務 ■介護サービス対応業務 ・生活援助 ・身体介護 ■電話対応 ■事務作業 ・介護記録の入力、書類作成等 「変更範囲：変更なし」

＊ご利用者宅の事前訪問 ＊介護サービス ＊サービス計画書と介護目標の設定 ＊ご利用者との契約手続き ＊ホームヘルパーさんの指導・同行 ＊サービス見直しに伴うカンファレンス開催 ＊介護給付費請求業務 ＊サービス提供責任者未経験可 「変更範囲：変更なし」

高齢者介護施設において、夜間のご入居者の対応、介護業務をお任せ致します。 夜勤経験者であれば、有料老人ホームのご経験がなくても歓迎いたします。 変更範囲：変更なし

お客様お一人おひとりの生活に合わせた身の回りのお手伝い全般をお任せします。 有料老人ホームは、ご入居者お一人おひとりのご状態に合わせたきめ細やかな介護サービスを提供する施設です。多くの職員と協力しながら、チームで介護を行う環境です。 有料老人ホームが初めての方もご安心ください。 実務者研修以上・介護経験3年以上の方のリーダー候補としての就業です。 変更範囲：変更なし

◇訪問入浴は、介護職員2名・看護職員1名の3人1組のチームで お客様のご自宅に訪問し、入浴を提供するサービスです。 ◇訪問入浴介護職員：入浴介助（洗髪、洗顔含む）、機材の準備、 搬出のサポートなど。 ※運転業務を担当していただく方には、別途日額手当あり。 ・1日平均6～8件訪問。1件あたり1時間程度。 ・介護に関する資格不問！ ・未経験者の方も歓迎！ ・入社後、配属事業所でOJT研修あり。 他業種・他職種から転職された方も大勢活躍中！ ※変更範囲：変更なし

デイサービスでの介護業務全般をお願い致します。 具体的には… ◆ご利用者の見守り、入浴・食事介助、トイレ誘導・介助 ◆お茶出し、お掃除 ◆レクリエーション・ゲーム ◆送迎業務補佐（同乗業務、慣れて頂いてから！） 【変更の範囲】会社の定める業務 こまめな面談を重ねながら、ひとりひとりのスピードに合わせて、 マンツーマンでの研修・サポートをいたします。 ブランクのある方、資格を取られたばかりの方も大歓迎ですので 安心してご応募くださいね。

入所者及び通所者の介護業務 入所者定員：61名 通所定員：30名 介護職・看護職・リハビリ専門職、計50名程度で運営してます。 ◎『ていねいな研修』＆『仲間のフォロー』で安心！ ◎『三鷹市の指定管理者』で安定経営！ ◎『働きがい』と『プライベート』のバランスがよい職場です。 ・夜勤あり（別途1回8，000円支給） ・家賃補助あり（別途15，000円支給）※規定による ・扶養手当あり（別途子1人9，000円～支給）※規定による ☆☆☆☆☆ 未経験・ブランクのある方も歓迎 ☆☆☆☆☆ ＊変更範囲：会社の定める業務

はなかいどう指定居宅介護支援事業所 での介護支援専門員としての業務等 ◆業務変更範囲：法人の定める業務

高齢者介護施設において、機能訓練指導員として機能訓練・リハビリの指導及びプログラムの作成をお任せ致します。介護スタッフや看護師と連携しご入居者様の身体状況の把握をして頂きます。介護施設が初めての方もご安心ください。慣れるまで先輩スタッフが 丁寧に指導させていただきます。 変更範囲：変更なし

高齢者介護施設において、機能訓練指導員として機能訓練・リハビリの指導及びプログラムの作成をお任せ致します。介護スタッフや看護師と連携しご入居者様の身体状況の把握をして頂きます。介護施設が初めての方もご安心ください。慣れるまで先輩スタッフが 丁寧に指導させていただきます。 変更範囲：変更なし