• 給与高め
• 退職金あり
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ
• 経験不問

特別養護老人ホーム　コスモホームは、養護老人ホーム・特別養護老人ホーム・居宅介護支援事業を展開している社会福祉法人松楓が運営する定員100名の事業所です。今回、正社員の介護職員の募集をしております。ご利用者の方の身の回り、歩行・排泄・入浴・洗面の介助とデータ入力、行事の計画・準備・実行などをお任せいたします。残業は少なめですので予定も立てやすくオンオフのメリハリをつけて働くことが出来る職場です！また、育児休業の取得実績もございますのでライフステージが変わっても安心して働くことが出来ます。その他、各種保険完備や退職金制度など職員が安心して働くことの出来る体制が整っています◎少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております！

• 給与高め
• 駅チカ
• 退職金あり
• 託児所あり
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ
• 経験不問

あきる台病院は医療法人財団暁が運営する100床の介護医療院です。秋川駅より徒歩6分の場所に位置しアクセス抜群です！今回、病院内で働く介護職員さんを募集しております。現在介護スタッフとして働いている方は約40名程度。日常身辺介護・入浴介助・食事介助・排泄介助・おむつ交換などをお願いしています。残業少なめで、年間休日も113日としっかりございますのでオンオフのメリハリをつけて働くことが出来ますよ！皆様のご応募心よりお待ちしております！

未経験から正社員にチャレンジしたい方にピッタリ！ 当社の施設長達が講師を務める「木下福祉アカデミー」で 週1日スクーリングを受講できます。 ●働きながら無料で資格を取得、講座受講中も給与が発生 ●週1日は講座を受講、残り4日は現場で介護業務を経験 ●6か月の有期雇用期間が修了し自信がついたら、改めて正社員と しての就業を検討していただきます ※無資格の方 → 初任者研修を受講 ※初任者研修修了者 → 実務者研修を受講 変更範囲：変更なし

＊介護福祉施設のご利用者に関する相談業務・介護支援 ・ご利用者の日常生活支援 （ケアプランの作成・相談他） ・ご利用者の入退所に係る手続き業務 等 【変更範囲：法人の定める業務】

お客様お一人おひとりの生活に合わせた身の回りのお手伝い全般をお任せします。 有料老人ホームは、ご入居者お一人おひとりのご状態に合わせたきめ細やかな介護サービスを提供する施設です。多くの職員と協力しながら、チームで介護を行う環境です。 有料老人ホームが初めての方もご安心ください。 変更範囲：変更なし

施設長の補佐的な立場で、施設の運営、人材採用、人材育成などをお任せします。 将来的に施設長やエリアマネージャーを目指したい方が活躍中です。 入社後は施設長が、サポートさせていただきます。 実務者研修以上かつ介護経験3年以上の方募集。 変更範囲：変更なし

有料老人ホームでのケアマネジャーのお仕事です。24時間365日、ホームでご生活しているご入居者の方達、また外部からのご利用者の方達のご状況やご要望に合わせた介護サービス計画書の作成等、ケアマネジメント業務全般をお願い致します。日中の正社員でのお仕事です。介護施設が初めての方もご安心ください。慣れるまで先輩スタッフが丁寧に指導させていただきます。 【更新研修バックアップ】 研修費用は全額会社負担！研修受講日は勤務扱い！ 【施設長への登用あり】※キャリアアップの例 担当ヘルパー→教育担当→介護リーダー→施設長補佐→施設長 ケアマネ→施設長補佐→施設長 「変更範囲：変更なし」

・入所利用者の介護計画作成 ・サービス担当者会議進行 ・認定調査書類作成 ・モニタリング ・アセスメント ・入所待機者事前面接 ・各種会議参加 等 【変更範囲：法人の定める業務】

■障がい者の生活支援・介護の仕事です ・入所利用者の生活を支える仕事です。 身体介護やその原因となった疾病等への対応を通して、 障がい者理解を深めることができます。 支援の質と量を充実させるために、生活支援員を募集します。 ・新入職員に対しては十分な育成計画を立て、それぞれの力に 合わせた支援を行います。 医師や看護師、リハビリスタッフとの連携や職員同士の チームワークを大切にして職員個々のスキルアップを 目指します ※当法人、ホームページをご覧ください。 【変更範囲：法人の定める業務】

＊児童の送迎（軽自動車やノアになります） ＊日常の生活支援 ＊個別支援計画による各種イベントの作成 〔変更範囲：変更なし〕

＊児童の送迎（軽自動車やノアになります） ＊日常の生活支援 ＊個別支援計画による各種イベントの作成 〔変更範囲：変更なし〕 ◆令和6年2月にオ-プンした新しい施設での勤務です。

・デイサービス利用者に関わる相談員業務 ・ケアマネジャー及び家族との連絡調整 ・サービス担当者会議への参加 ・センター内の委員会・会議等への参加 ・介護請求事務 ・利用者の見守り ・行事の実施 ・送迎付添・必要時は運転など 【変更範囲：法人の定める業務】

訪問看護事業、地域密着型通所介護併設している 居宅介護支援事業所です 医療サ-ビス導入、連携についてのノウハウ含め指導のもと ケアマネスキルを身につけていけます 変更範囲：変更なし

◎介護福祉施設ご利用者様100名の食事・入浴・排泄など 日常生活の介助および健康管理 ＊就業時間（1）～（4）のローテーション ＊同職従事者 46名 ＊当法人ホームページおよび事業所情報をご覧下さい。 【変更範囲：変更なし】

◎ベッド数100床の病棟における介護業務 ＊同職従事者 40名（正社員35名、パート5名） ＊当法人ホームページおよび事業所情報をご覧下さい。 【変更範囲：変更なし】

ケアマネジメントにおける業務全般として ・利用契約の締結 ・サービスの連絡、調整 ・各種書類作成 ・各種書類申請代行 ・各種研修への参加 （入職時、新任研修あり） 併設しているサービスと連携を図りながら、お客様のニーズに沿った質の高い介護サービスの提供を目指していきます。 （ブランク可） ※居宅ケアマネジャー業務の募集となります。 変更範囲：変更なし

◎病棟、外来、訪問、デイケアにおいてのリハビリテーション ＊同職従事者 13名（正社員） ＊訪問リハビリは、西多摩のほか、昭島、立川、八王子、青梅、 武蔵村山、東大和、小平にもサービス提供しています。 ＊当法人ホームページおよび事業所情報をご覧下さい。 【変更範囲：法人の定める業務】

病棟・外来・訪問・デイケアにおいてのリハビリテーション ＊同業従事者 32 名 ＊訪問リハビリは、西多摩のほか、昭島、立川、八王子、青梅、 武蔵村山、東大和、小平にもサービス提供をしています。 ＊当法人ホームページおよび事業所情報をご覧ください。 【変更範囲：法人の定める業務】

◎病棟、外来、訪問、デイケアにおいてのリハビリテーション ＊同職従事者 5名（正社員） ＊訪問リハビリは、西多摩のほか、昭島、立川、八王子、青梅、 武蔵村山、東大和、小平にもサービス提供しています。 ＊当法人ホームページおよび事業所情報をご覧下さい。 【変更範囲：法人の定める業務】

障がい者グループホーム内世話人業務です。 ・生活支援 ・身体介護；入浴介助、食事介助、着替え 等 ・その他関連業務；調理補助、清掃 等 利用者（定員）：6名（内 ショートステイ2名） ＊就業時間（1）～（5）のシフト制勤務 ＊未経験の方でも、お気軽に応募してください。 研修制度が充実してますので安心です。 変更範囲：変更なし

＊特別養護老人ホームに入所されているお年寄りの生活介護 ・身体介護 ・身の回りのお世話 ・レクリエーションの補助等に関する業務全般。 入居者120名程度 【変更範囲：法人の定める業務】

お客様お一人おひとりの生活に合わせた身の回りのお手伝い全般をお任せします。 有料老人ホームは、ご入居者お一人おひとりのご状態に合わせたきめ細やかな介護サービスを提供する施設です。多くの職員と協力しながら、チームで介護を行う環境です。 有料老人ホームが初めての方もご安心ください。 実務者研修以上・介護経験3年以上の方のリーダー候補としての就業です。 変更範囲：変更なし