・夕食、朝食の食事介助 ・服薬介助 ・体位変換（寝返り等） ・車いす介助、歩行介助 ・排泄介助 ・衣服着脱介助 ・システム入力（夜間帯記録、介護記録）など ・入居者様のお部屋の見回り ・夜間コール対応 ・日勤帯職員への申し送り作業 変更範囲：変更なし

特別養護老人ホーム内におけるケアマネージャー業務全般 ・入居者のケアプランの作成 ・請求業務 ・ご家族様への連絡・調整 〈入所定員73名 短期入所5名〉 ＊変更範囲：変更なし

食事・入浴介助のない歩行改善強化型デイサービス≪GENK INEXT≫の施設の窓口として近隣居宅支援事業所のケアマネー ジャー様に対し電話・メール・訪問をしながら案内を行います。連 携・関係性を高めていきながらご利用者様のご紹介を頂ける様に取 り組んでください。特徴や目的が明確なデイサービスなのでケアマ ネージャー様の理解も高くご案内もスムーズに進めることができま す。その他、ご利用者様の受け入れに関する契約諸手続きや通所介 護計画書の作成・実施の報告書等の書類管理、ご利用者様やご家族 様の相談対応、スタッフと連携を図りながら、各種歩行トレーニン グなどのサービス提供、送迎等（社有AT車） 【職種変更範囲：変更無し】

「食事・入浴介助のない」歩行改善強化型デイサービス≪GENK INEXT≫の施設の窓口として近隣居宅支援事業所のケアマネー ジャー様に対し電話・メール・訪問をしながら案内を行います。 連携・関係性を高めていきながらご利用者様のご紹介を頂ける様に 取り組んでください。特徴や目的が明確なデイサービスなのでケア マネージャー様の理解も高くご案内もスムーズに進めることができ ます。その他、ご利用者様の受け入れに関する契約諸手続きや通所 介護計画書の作成・実施の報告書等の書類管理、ご利用者様やご家 族様の相談対応、スタッフと連携を図りながら、各種歩行トレーニ ングなどのサービス提供、送迎等（社用AT車） 【職種変更範囲：変更無し】

介護保険法に則った運営、帳票管理を中心に生活相談員業務を 兼務頂きます。施設の窓口として近隣居宅支援事業所のケアマネー ジャー様に対し電話・メール・訪問をしながら案内を行います。連 携・関係性を高めていきながらご利用者様のご紹介を頂ける様に取 り組んでください。特徴や目的が明確なデイサービスなのでケアマ ネージャー様の理解も高くご案内もスムーズに進めることができま す。その他、ご利用者様の受け入れに関する契約諸手続きや通所介 護計画書の作成・実施の報告書等の書類管理、ご利用者様やご家族 様の相談対応、スタッフと連携を図りながら、各種歩行トレーニン グなどのサービス提供、送迎等 【トライアル雇用併用求人】 【職種の変更範囲：変更なし】

【具体的な仕事内容】 訪問介護員として活躍していただきます。 身体介護・・・排泄、食事、入浴、服薬などの介助 生活援助・・・調理、掃除、買い物など 訪問のお仕事が未経験でもOKです。 ※上記などのケアを、ある程度決まった時間で提供（一度のケアは20～60分） ※直行直帰OK 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし 雇用期間の定めなし

ケアプラン作成その他、居宅介護支援の業務を行います。 初心者や実務に不安のある方も、入社後に時間をかけて業務の説明をいたしますのでご安心ください。 現在、ケアマネージャーは5名体制です。 ※変更範囲：変更なし

障がいの方が暮らす共同生活をサポートするお仕事です。当ホームは男性棟で定員4名です。仕事内容は、朝の7時～9時の間、食事提供・食事の片づけ、掃除、洗濯、利用者様の送り出し、利用者様の話し相手などです。利用者様は日中は作業所などで活動しています。ホームで暮らしている利用者様は穏やかな方々で、自分のことは自分でできるので身体介護などはありません。1人での勤務なので自分のペースで働くことができます。勤務は週2，3回です。 ※65歳以上の方も大歓迎！ 変更範囲：変更なし

精神障害のある人たちの地域生活支援、日常生活支援を行っています．グループホーム入居者の日常生活に係る見守りや食事提供，一緒に家事を行う，環境整備などを行います． 変更範囲：変更なし

神経・筋疾患、脳血管障害のリハビリテーション（理学療法、環境整備） 変更範囲：病院の定める業務

サービス付き高齢者向け住宅併設の訪問介護事業所の業務となります。 ※2023年3月にオープンした新しい施設です。 ホームページもご覧ください。 変更範囲：会社の定める業務

・就労継続支援B型事業所における サービス管理責任者の業務全般 ・個別支援計画の 作成・実施・見直し ※事業所の利用者は 20名程度となります 変更範囲：変更なし

介護付有料老人ホーム ソラスト大宮での介護管理職（施設長・所長） ・利用者様の受け入れ対応・相談対応 ・スタッフの採用・教育・労務管理 ・契約、保険請求、行政対応（消防計画の提出など） ・介護業務（入居者の見守り、身体介護など） ＊変更範囲：変更なし

・アセスメントやケアプラン策定、モニタリングなどの ケアマネジメント ・ご利用者やご家族への相談援助 ・ご利用者の生活支援、身体介護 ・病院などの外部機関や社会資源、多職種との連携 ・ケアカンファレンスの企画運営や改善指導 など ▼職場環境 ※小規模多機能は「泊り／通い／訪問」のサービスを スタッフが協力しあって提供しています ※スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置 変更範囲：変更なし

・アセスメントやケアプラン策定、モニタリングなどの ケアマネジメント ・ご利用者やご家族への相談援助 ・ご利用者の生活支援、身体介護 ・病院などの外部機関や社会資源、多職種との連携 ・ケアカンファレンスの企画運営や改善指導 など ▼職場環境 ※小規模多機能は「泊り／通い／訪問」のサービスを スタッフが協力しあって提供しています ※スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置 変更範囲：変更なし