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セントケア三重 株式会社
三重名張市
| 募集職種 | 介護職・ヘルパー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 施設形態 | その他 |
| 勤務地 | 三重県名張市豊後町262-1 |
| 応募資格 | 介護職員初任者研修修了者 介護福祉士 介護職員実務者研修修了者 |
小規模多機能型居宅介護施設での夜勤中心の介護業務です。 （仕事内容） ・お客様の食事、入浴、トイレ解除当の身体ケア ・夜間見守り、巡回等の宿泊業務（最大7名） ・朝食の準備はキッチンスタッフが前日に下準備を行い、 その後の簡単な調理、配膳等を行います。 ※夜勤者以外にオンコール担当が待機しているので安心。 「変更の範囲：なし」
※応募ではありませんのでお気軽にお問い合わせください
通話料無料 受付/9：30～19：00（土日祝除く）
詳細募集内容
| 募集職種 | 介護職・ヘルパー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 | (1)7時00分～16時00分 (2)11時00分～20時00分 (3)16時00分～10時00分 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 給与 | 月給 基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日） 158,500円～196,000円 地域処遇改善手当 23,500 円～223,500 円 職種・資格手当 8,000 円～52,000 円 夜勤手当 48,000 円～56,000 円 月額（a＋b）238,000円～527,500円 |
| 賞与 | あり 2回 |
| 休日・休暇 | 週休二日制 4週8休：シフト制 |
| 社会保険 | 雇用 労災 健康 厚生 財形 |
| 託児所 | なし |
| マイカー通勤 | 可 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 再雇用制度 | あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 備考 | この求人はハローワーク掲載求人です |
※応募ではありませんのでお気軽にお問い合わせください
通話料無料 受付/9：30～19：00（土日祝除く）
事業所詳細
| 法人名 | セントケア三重 株式会社 |
|---|---|
| 施設形態 | その他 |
| 勤務地 | 三重県名張市豊後町262-1 |
| アクセス | |
この求人のレビュー
| 職場の雰囲気 | ご登録頂けますと、この求人について職場の雰囲気などを聞くことができます。（例）アットホームな環境、社員同士のコミュニケーションがきちんと取れている、個性が尊重されている、社員の年齢層、など。 |
|---|---|
| 残業時間 | ナースジョブにご登録頂けますと、この求人について残業時間などを聞くことができます。平均残業時間や固定残業代など、ナースジョブにご登録頂けますと、この求人について残業時間などを聞くことができます。平均残業時間や固定残業代など、ナースジョブにご登録頂けますと、この求人について残業時間などを聞くことができます。 |
| 休みの取りやすさ | ナースジョブにご登録頂けますと、この求人について休みの取りやすさなどを聞くことができます。有給休暇取得率、育児休暇、慶弔休暇、病気休暇など。有給休暇取得率、育児休暇、慶弔休暇、病気休暇など。 |
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