※居宅介護支援事業所の管理者（主任ケアマネジャー） 管理全般の仕事 ※ケアマネジャー業務全般。 ・ケアマネジメント業務、ケアプラン作成、サービス調整、 相談業務。 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

・施設入居者様のケアプラン作成等のケアマネジャー業務 ・介護業務 変更範囲：法人の定める業務 ※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けてください。

要支援・要介護認定者およびその家族に対する相談援助業務。 ケアプランの作成。 給付管理業務。 自治体や他の介護サービス事業者との連絡・調整。 エリア：主に熊本市南区・西区・中央区（社用車使用） ＊夜勤・他職種との兼務はありません。 変更範囲：変更なし

☆居宅介護支援センターの主任ケアマネを担当します。 ☆モニタリングからプランニング、ケア提供～評価まで担当制で 最後まで展開できるため、確実にスキルアップできます。 ☆介護サービス提供事業所の調整、行政との連携、障害福祉事業 所との連携などの運営全般を習得できます ☆教育環境が整っており、初心者でも安心して働ける職場です♪ ☆資格支援制度あり、主任ケアマネへのステップアップをサポー ト！

＊「居宅介護支援事業所ヒルサイドガーデン大樹」にて、介護保険 サービスご希望の方へのケアプラン作成等をお願いします。 ＜主な仕事＞・ケアプラン作成。・ご本人やご家族からの相談対応 ・ご家族や医療機関、各種サービス機関との連携や調整。 ・介護職へのアドバイス ＊職場見学可能です。事前にご連絡ください。【※職場見学可】 ＊業務の変更範囲：変更なし

・ご利用者さまのご自宅等に伺い、直接関わることで「生きがい」 を直的にサポートができる仕事です。 ・現在は8名のスタッフが在籍。主任ケアマネも多く在籍していま す。基礎資格として看護師免許を持っているスタッフもいるため 看護面での相談もできます。経験者が圧倒的に多く、教育体制が 整っていますので、介護支援専門員が未経験の方でも安心して 働くことのできる環境です。 ・仕事内容は、予防プランの作成、ケアプランの作成、ケアマネジ メント業務、給付管理です。「やりたいこと」を実現させるため のプラン作成を通して、ご利用者さまの「生きる」を満たすこと のできるやりがいのある仕事です。

□居宅介護支援事業所でのケアマネジメント業務です。 ・ケアプランの作成業務 ・関係事業所との連絡調整業務 ・介護保険認定申請書等の各種代行業務 ・介護等に関する相談業務

・入退所に関する事務手続きや支援業務 ・ご利用者様、家族の相談窓口 ・他医療機関、介護施設との連携 ・介護保険、社会福祉制度の説明と援助 ・ケアプラン作成 など

認知症対応型共同生活介護ステラの風にてケアマネージャー業務 （グループホーム 定員9名） 〈主な業務〉 ・ご利用者様及びご家族からの相談業務 ・新規ご利用者様の事前訪問 ・ケアプラン、アセスメント作成 ・関係機関への連絡、調整 など

☆居宅介護支援センター「AQUA」のケアマネを担当します。 ☆モニタリングからプランニング、ケア提供～評価まで担当制で 最後まで展開できるため、確実にスキルアップできます。 ☆介護サービス提供事業所の調整、行政との連携、障害福祉事業 所との連携などの運営全般を習得できます ☆教育環境が整っており、初心者でも安心して働ける職場です♪ ☆資格支援制度あり、主任ケアマネへのステップアップをサポー ト！

有料老人ホームに入居されているお客様の担当ケアマネジャーと して、プラン作成等を主にお願いします。 ・新規お客様のケアプラン作成 ・既存お客様のケアプラン更新 ・モニタリング作成 ・担当者会議の実施 ・見学・契約対応 等

地域密着型介護老人福祉施設での入居者の介護サービス計画の作成 入居者・利用者・家族・市町村及び関連施設との連絡、調整等の相談業務 ショートステイ利用者の送迎 病院受診の付き添い など 当施設は入居者定員29名、ショートステイ定員10名です。 ※土・日・祝日の勤務可能な方を優先します。 ◎応募の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

＊ケアセンター サンフラワーでの介護支援専門員業務全般を 行います。・ご利用者のケアプランの作成。・ご利用者宅訪問に おける家族等との相談業務。（モニタリング）訪問は毎月1回程 度・介護保険の給付管理、介護認定調査 【※職場見学可】 ◎応募の際は、ハローワークの紹介状が必要になります。