【仕事内容】 ・保護者の方との面談 ・児童の個別支援プログラムの作成 必要に応じて関係機関との連携、調整 ・日々の成長、活動サポート ・送迎（学校、施設、自宅）添乗（もしくは運転）業務 ※送迎業務なしもOK ※送迎業務について不安がある方はご相談ください。 ※医療ケアに関しては別途専門スタッフが対応します。 ※請求、マネジメント業務はなし！ 【変更範囲】変更なし

【仕事内容】 集団での遊びや体験を中心とした日々のレクリエーション活動内容 の企画や運営サポートを行います。 ■日々の成長サポート：個別支援計画をもとに、日々の活動内容の 企画や運営サポート（施設内・施設外）、車椅子の乗り降りや移動 の補助やトイレの介助、おむつ交換などの生活支援 ※資格を活かした専門療育もお願いします ■学校～施設、施設～自宅など児童の送迎 〔車種】ミニバン ■成長の記録、ブログ更新など 超小規模（定員5名）の重症心身障害児に特化した児童発達支援及 び放課後等デイサービスです。 ※変更範囲：変更なし

ショートステイや通所リハビリサービスも提供する老健では、リハビリや季節に合わせたレクリエーションなどを通じて利用者やご家族にとって人生を楽しんでいただけるようサポートしています。 資格不問です！地域医療に貢献できるようスタッフみんなで取り組んでいます。 地域住民の方々が安心して暮らせるよう、急性期医療はもちろん地域福祉にも注力し、職員一丸となって発展を目指す法人が運営しています。 変更範囲：会社の定める業務

※特別養護老人ホームにおけるケアマネジャー業務 ・ケアプラン作成・入退所の手続き ・介護保険に関するご家族との相談業務 ※2名体制です。 変更範囲：なし

医療型ショートステイ介護士 重度身心障がい児者のケア、おひさまクリニック湘南に併設する日帰り医療型ショートステイで重度身心障がい児者のケアを行っていただきます。 送迎あり 移動には社用車（AT車）を使用します。 変更の範囲：会社の定める業務

「グループホームこ・みかん」での施設管理者としての業務を行っていただきます。 ○介護業務全般 ○施設管理業務：届け出管理や勤怠管理等 ・試用期間は一般職員扱いとなります。 ○社用車（AT）にて外出することがあります ・少人数で家庭的な雰囲気の中で認知症の方が生活する施設です。 ・意思の疎通を大切にしながら、散歩・入浴・食事作りなど日常生活のお手伝いを行います。 変更範囲：会社の定める業務

夜勤の介護業務 ○就寝・起床の介助 ○夜間の巡視、見回りを中心に対応 ○食事の簡単な準備 ○その他の付帯業務 ○社用車（AT）にて外出することがあります 変更範囲：会社の定める業務

夜勤の介護業務 ・少人数で家庭的な雰囲気の中で認知症の方が生活する施設です。 ・意思の疎通を大切にしながら、散歩・入浴・食事作りなど日常生 活のお手伝いを行います。 ○就寝・起床の介助 ○夜間の巡視、見回りを中心に対応 ○食事の簡単な準備 ○その他の付帯業務 ○社用車ATにて外出することがあります。 変更範囲：会社の定める業務

・特別養護老人ホームでのケアマネージャー業務 アセスメントを行い、入所施設内のサービス利用を考慮し、ケアプランを作成する 変更範囲：会社の定める業務

・要介護4～5の利用者を対象にした生活支援を行います。 ・終の棲家としてお看取りまで取り組む、やりがいのあるお仕事で す。・老人介護施設での勤務・利用者様の緊急時対応として運転免許所持者は法人車両（AT限定可）で搬送することがあります。＊震災被災者対象求人（併用）社宅：2DK3室・1DK1室家賃：2年間は無料、3年目から25，000円～35，000円（社宅満室の場合：賃料補助相談）・現地面接あり（交通費法人負担） ・その他詳細はご相談ください。変更範囲：会社の定める業務

ご利用者送迎、排泄介助、入浴介助等介護業務 デイケアですので日勤帯のみの勤務 要介護2～3で在宅生活をされている方を中心とした介護業務 社用車（AT）にて送迎します 変更範囲：会社の定める業務

老人保健施設でのご利用者様及びご家族様の希望を伺い、ケアプランを作成して頂きます。 みかん施設内の各種サービスの利用に関する相談についての対応が主な業務です。 病院・居宅・ご利用者宅へ訪問の為社用車軽自動車（AT限定可）にて外出があります。 主な地域：秦野市、小田原市、松田町など 変更範囲：会社の定める業務

＊「老人保健施設みかん」理学療法士・作業療法士・言語聴覚士の業務を管理して頂く業務です。シフトの作成（調整）や勉強会の開催など有資格者の統括、管理をしていただきます。 ＊「歩くデイ」をキャッチコピーとし、歩行コース（屋内・屋外）ホンダの「HONDA歩行アシスト」なども取り入れています。老人保健施設は「在宅復帰型」で、生活リハビリが目的の入所です。上記による施設の特徴を生かしたケアをしていきます。 変更範囲：会社の定める業務

・老人保健施設における介護福祉士としての介護業務 ・利用者のADL維持向上を実感できる、やりがいのあるお仕事で す。 ・多職種が連携し、在宅復帰を目指した生活支援介助を行います。・社用車軽自動車（AT限定可）にて秦野市内に送迎することがあ ります。 ・月に6～7回程度の夜勤勤務があります。 ・勉強会にeラーニングを導入しており、個人個人で時間を作って 研修を受講しています。 ・介護職員1人でご利用者2．8人～3人程度を対応しています。 変更範囲：会社の定める業務

老人保健施設及び通所リハビリ利用者に対するリハビリ業務。1日の対応者数は入所者7～8名、通所利用者7～8名の合計14～16名になります。・老人保健施設入所者及びショートステイ利用者に対する個別リハビリテーションの実施。付随する業務として、リハビリテーション実施計画作成、担当者会議出席、退所時訪問指導等を実施。また担当者会議では、個別リハビリテーションの他に生活時間帯に介護職員と入所者が行う生活リハビリの提案も行います。・通所リハビリテーション 個別リハビリテーションの実施、自主トレーニングメニューの作成、サービス担当者会議への出席。必要時、送迎車添乗等介護職員との共同業務を実施。 変更範囲：会社の定める業務