訪問介護員、ホームヘルパーとして、ご利用者様に対する介護サービスを提供いただきます。 〈主な業務〉 ・移動、食事、清掃、入浴、排泄など日常生活の介助 ・介護記録作成 ・買い物代行、食材の買い出し など ※社用車：軽自動車 エリア：真鶴町・湯河原町・熱海市 変更範囲：なし

・通所リハビリ利用者の介護 ・軽自動車およびハイエース等の車両運転 （送迎エリア）茅ケ崎市周辺 ・食事介助・入浴介助・リハビリ補助・レクレーション 等 【変更の範囲】変更なし

介護保険サービス ・利用者様やご家族の介護相談 ・ケアプラン作成 モニタリング他 ・要介護認定の書類作成代行 ＊訪問地域：茅ヶ崎市内（自転車） ＊常勤4名 【変更の範囲】変更なし

介護保険サービス ・利用者様やご家族の介護相談 ・ケアプラン作成 モニタリング他 ・要介護認定の書類作成代行 ＊訪問地域：茅ヶ崎市内（自転車） ＊常勤4名 【変更の範囲】変更なし

神奈川県を中心に病院・福祉施設・医療系大学などを運営する 「ふれあいグループ」の介護付き有料老人ホームのお仕事です。 ＊入居者様やその家族との面談・相談対応 ＊要介護認定申請の代行 ＊生活状況や心身状況を踏まえたケアプランの作成 ＊各職種と連携したサービス担当者会議を開催 ＊ケアプランに沿った介護サービスの提供 ＊給付管理業務 【変更の範囲】変更なし

介護老人保健施設にて介護業務全般 【定員】100名（1フロア50名×2）※短期入所を含む 【介護スタッフ】日中は1フロア7名程×2フロアの体制 ※夜勤時は介護士1フロア2名×2、看護師1名の体制 ・食事、排泄、入浴の介助 ・居室シーツ交換 ・歩行時の介助 ・散歩等の外出同行 ・レクリエーション時の見守り・記録業務など ＊夜勤は週1回程度。業務に慣れてから入っていただきます。 ＊入職後はフロア毎に配属され、先輩職員についてOJTにて業務 を覚えていただきます。介護の習得は時間をかけて支援していき ます。 【変更の範囲】変更なし

特別養護老人ホームでの介護業務（食事・排泄・入浴） 全般。＜定員：70名＞ 【無資格・未経験で新たなチャレンジ】 ・段階的に仕事を習得 ・介護福祉士取得まで継続的な取得支援 ・仕事や資格の習得に伴いキャリア（役割）・給料アップ 【経験・資格を活かしたチャレンジ】 ・経験と資格を加味した給与決定 ・キャリアアップのための研修・資格取得支援 ・新たな仕事環境でのスタートアップ支援 変更の範囲：変更なし

業務を拡大するショートステイ専門の施設での介護業務 （食事・排泄・入浴）全般。＜定員30名＞ 【無資格・未経験で新たなチャレンジ】 ・段階的に仕事を習得 ・介護福祉士取得まで継続的な取得支援 ・仕事や資格の習得に伴いキャリア（役割）・給料アップ 【経験・資格を活かしたチャレンジ】 ・経験と資格を加味した給与決定 ・キャリアアップのための研修・資格取得支援 ・新たな仕事環境でのスタートアップ支援 変更の範囲：変更なし

1．ケアプランの作成 2．介護サービスの給付管理票の作成 3．利用者さんや家族とサービス提供者との連絡・調整 4．要介護認定の申請代行 等、在宅の介護支援専門員業務 「変更範囲：変更なし」 （在宅勤務可（テレワーク可））

＊特別養護老人ホーム「はだの松寿苑」での入居者に対しての 介護（食事、入浴、排泄等の介助）及び入居者の外出の付添い、 レクリエーションなどの関連業務をして頂きます。 ＊入居者100名、スタッフがチームで10名の入居者を 介護します。※ユニットケアの実践施設です。 ＊未経験の方にも先輩職員が丁寧に指導いたします。 変更範囲：なし

入所者に対する介護業務 ・入浴・清拭・排泄・食事・移動等の介助、レクリェーション等 入所者：約100名 ※日勤のみも可 ※仕事内容変更範囲：当施設の定めるすべての業務

ご利用者様へ在宅介護のサービス提供 ご利用者様と訪問介護スタッフのコーディネート サービス計画書と介護目標の決定 介護給付費請求業務 介護スタッフへの研修、指導など 多職種との連携 ※仕事内容変更範囲：当施設の定めるすべての業務

1．ケアマネジメント（アセスメント、ケアプラン作成、 モニタリング、サービス担当者会議開催など） 2．ご家族様相談業務 3．外部機関との連絡調整 128床の特別養護老人ホームです。 お客様の「その方らしさ」を大切にした個別ケアを行い、暮らしの楽しみを感じていただけるサービスの提供を目指します。 変更範囲：変更なし

放課後等デイサービスにて ・シフト作成、スタッフの勤怠管理 ・スタッフのマネジメント、面談 ・採用面接の実施 ・営業（学校等） ・利用検討者の見学対応 ・現場の指揮命令 ・保護者対応 ・児童支援 ・送迎業務（学校・施設・自宅） など 変更範囲：会社が指定する業務

放課後等デイサービスにて ・シフト作成、スタッフの勤怠管理 ・スタッフのマネジメント、面談 ・採用面接の実施 ・営業（学校等） ・利用検討者の見学対応 ・現場の指揮命令 ・保護者対応 ・児童支援 ・送迎業務（学校・施設・自宅） など 変更範囲：会社が指定する業務