• 給与高め
• 夜勤なし
• 退職金あり
• 残業少なめ
• 経験不問

そんぽの家S　川崎観音は、損保ジャパンのグループ会社であるSOMPOケア株式会社が運営する施設です。当施設にて正社員の介護職員の募集しております。身体介護（食事、入浴、排泄介助）、生活援助（掃除、調理）、その他（レクの実施、夜間巡回などお任せいたします。入社時研修・各種スキルアップ研修もございますので働きながらスキルアップしたい方にもおすすめです♪その他、退職金制度はもちろん、労働組合加入時は、慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度など大手ならではの嬉しい福利厚生も充実◎職員が安心して長く働くことの出来る環境が整っていますよ♪皆様のご応募心よりお待ちしております！

• 給与高め
• 夜勤なし
• 駅チカ
• 退職金あり
• 経験不問

ケアリッツ川崎大師は、東京都全域・神奈川・埼玉・千葉で訪問介護事業所を展開している株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズが運営している訪問介護事業所です。今回、サービス提供責任者の募集を行っています。自社・他社ケアマネージャーとのやりとりや、担当のお客様のケアに関わるスタッフへの情報共有やフォロー、訪問介護計画に関わる書類作成などを担当して頂きます。休日は、曜日固定の完全週休2日制ですので予定も立てやすくプライベートの時間も充実させることが出来ますよ♪また、育児休業・介護休業の取得実績もございますのでライフステージが変わっても安心して働くことが出来ます。その他、各種保険完備や退職金制度など職員が安心して働くことの出来る環境が整っています◎少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております！

• 給与高め
• 駅チカ
• 退職金あり
• 経験不問

SOMPOケア　川崎日進　定期巡回は、損保ジャパンのグループ会社であるSOMPOケア株式会社が運営する施設です。当施設にて正社員の介護職員の募集しております。定期訪問（体位変換や服薬確認、排泄介助など）、随時訪問（緊急コールの要請で、適切な支援を行います）、オペレーター業務（ご利用者さまからの緊急コールが入ったら、まずはコールにて対応します。必要に応じてヘルパーや看護師と連携を取りご利用者さま宅へ担当者が訪問します）をお任せします。入社時研修・各種スキルアップ研修もございますので働きながらスキルアップしたい方にもおすすめです♪その他、退職金制度はもちろん、労働組合加入時は、慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度など大手ならではの嬉しい福利厚生も充実◎職員が安心して長く働くことの出来る環境が整っていますよ♪皆様のご応募心よりお待ちしております！

• 給与高め
• 夜勤なし
• 駅チカ
• 退職金あり

ケアリッツ川崎は、東京都全域・神奈川・埼玉・千葉で訪問介護事業所を展開している株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズが運営している訪問介護事業所です。今回、サービス提供責任者の募集を行っています。自社・他社ケアマネージャーとのやりとりや、担当のお客様のケアに関わるスタッフへの情報共有やフォロー、訪問介護計画に関わる書類作成などを担当して頂きます。休日は、曜日固定の完全週休2日制ですので予定も立てやすくプライベートの時間も充実させることが出来ますよ♪また、育児休業・介護休業の取得実績もございますのでライフステージが変わっても安心して働くことが出来ます。その他、各種保険完備や退職金制度など職員が安心して働くことの出来る環境が整っています◎少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております！

• 給与高め
• 駅チカ
• 退職金あり
• 経験不問

SOMPOケア　ラヴィーレ浜川崎は、損保ジャパンのグループ会社であるSOMPOケア株式会社が運営する施設です。当施設にて正社員の介護職員の募集しております。入浴介助や着替え、排泄介助、食事介助、夜間巡回、巡視、レクリエーションの実施、旅行や外食などの外出、イベントの企画・運営をお任せいたします。入社時研修・各種スキルアップ研修もございますので働きながらスキルアップしたい方にもおすすめです♪その他、退職金制度はもちろん、労働組合加入時は、慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度など大手ならではの嬉しい福利厚生も充実◎職員が安心して長く働くことの出来る環境が整っていますよ♪皆様のご応募心よりお待ちしております！

• 給与高め
• 駅チカ
• 退職金あり
• 経験不問

SOMPOケア　ラヴィーレレジデンス川崎新町は、損保ジャパンのグループ会社であるSOMPOケア株式会社が運営する施設です。当施設にて正社員の介護職員の募集しております。サービス手順書の作成・更新、関連職種との連携、食事、入浴、排泄介助、レクリエーション、夜勤業務をお任せいたします。入社時研修・各種スキルアップ研修もございますので働きながらスキルアップしたい方にもおすすめです♪その他、退職金制度はもちろん、労働組合加入時は、慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度など大手ならではの嬉しい福利厚生も充実◎職員が安心して長く働くことの出来る環境が整っていますよ♪皆様のご応募心よりお待ちしております！

• 給与高め
• 夜勤なし
• 駅チカ
• 退職金あり
• 車通勤ＯＫ

ケアリッツ川崎大師は、東京都全域・神奈川・埼玉・千葉を中心に訪問介護事業所を展開している株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズが運営している訪問介護事業所です。今回、一緒に働いてくださる介護職員の募集を行っています。介護サービスを必要としているお客様のお宅へ伺い、身体介護、生活援助などの生活のサポートをお任せいたします。入社後は先輩社員と共に同行訪問からスタートしますのでご安心ください！休日は、曜日固定の完全週休2日制ですので予定も立てやすくプライベートの時間も充実させることが出来ますよ♪また、育児休業・介護休業お取得実績もございますのでライフステージが変わっても安心して働くことが出来ます。その他、各種保険完備や退職金制度（2年以上で支給対象）など職員が安心して働くことの出来る環境が整っています◎少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております！

• 給与高め
• 夜勤なし
• 退職金あり
• 残業少なめ

ケア21川崎は、日本全国に展開しているJASDAQ上場の総合福祉企業である株式会社ケア21が運営する事業所です。今回、正社員のサービス提供責任者の募集をおこなっております。居宅支援事業者等との連携、ヘルパーの指導・調整、介護サービスの提供などをお任せいたします。残業は少なめですので予定も立てやすく、プライベートの時間も充実させることが出来ますよ♪また、育児・介護・看護休暇取得実績もございますのでライフステージが変わっても安心して働き続けることの出来る環境です。その他、各種保険完備や退職金制度（勤続1年以上で支給対象）など職員が安心して働くことの出来る環境を整えております。皆様のご応募心よりお待ちしております♪

• 給与高め
• 夜勤なし
• 駅チカ
• 退職金あり
• 残業少なめ

ケア21宮前町は、日本全国に展開しているJASDAQ上場の総合福祉企業である株式会社ケア21が運営する事業所です。今回、正社員のサービス提供責任者の募集をおこなっております。居宅支援事業者等との連携、ヘルパーの指導・調整、介護サービスの提供などをお任せいたします。残業は少なめですので予定も立てやすく、プライベートの時間も充実させることが出来ますよ♪また、育児・介護・看護休暇取得実績もございますのでライフステージが変わっても安心して働き続けることの出来る環境です。その他、各種保険完備や退職金制度（勤続1年以上で支給対象）など職員が安心して働くことの出来る環境を整えております。皆様のご応募心よりお待ちしております♪

• 給与高め
• 夜勤なし
• 退職金あり
• 残業少なめ

ケア21川崎は日本全国に展開しているJASDAQ上場の総合福祉企業である株式会社ケア21が運営する事業所です。今回、正社員の介護職員の募集をおこなっております。生活援助（買い物・掃除・調理など）、身体介護（入浴・食事・排泄など）、記録等の事務処理等をお任せいたします。残業は少なめですので予定も立てやすくプライベートの時間も充実させることが出来ますよ♪また、育児・介護・看護休暇取得実績もございますのでライフステージが変わっても安心して働き続けることの出来る環境です。その他、各種保険完備や退職金制度（勤続1年以上で支給対象）など職員が安心して働くことの出来る環境を整えております。皆様のご応募心よりお待ちしております♪

• 給与高め
• 夜勤なし
• 退職金あり
• 残業少なめ

介護老人保施設葵の園・川崎の通所リハビリテーション（定員60名）にてデイケアスタッフの募集を行っています。送迎時の車両運転および添乗、排泄介助、入浴介助、レクリエーションなどを行っていただきます。残業は月平均2時間程度と少なめですので、予定も立てやすくオンオフのメリハリをつけて働くことが出来ます。育児休業・介護休業・看護休暇の取得実績もございますのでライフステージが変わっても安心して働くことが出来る職場です。その他、各種保険完備や退職金制度など職員が安心して働くことの出来る環境を整えております。皆様のご応募心よりお待ちしております♪

• 給与高め
• 夜勤なし
• 退職金あり
• 残業少なめ

介護老人保施設葵の園・川崎の居宅介護支援事業所にて主任ケアマネージャーの募集を行っています。担当者数は33名程度です。残業は月平均3時間程度と少なめですので、予定も立てやすくオンオフのメリハリをつけて働くことが出来ます。育児休業・介護休業・看護休暇の取得実績もございますのでライフステージが変わっても安心して働くことが出来る職場です。その他、各種保険完備や退職金制度など職員が安心して働くことの出来る環境を整えております。皆様のご応募心よりお待ちしております♪

• 給与高め
• 夜勤なし
• 退職金あり
• 残業少なめ
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介護老人保施設葵の園・川崎は、介護老人保健施設、通所リハビリテーション施設、居宅介護支援事業所等を展開している医療法人社団葵会が運営する入所定員150名（内ユニット型定員38名）、通所定員60名の施設です。今回、理学療法士の募集をおこなっています。介護老人保健施設・通所リハビリテーションでの入所者に対するリハビリテーション業務全般をお任せします、残業は月平均3時間程度と少なめですので、予定も立てやすくオンオフのメリハリをつけて働くことが出来ますよ。各種保険完備や退職金制度など職員が安心して働くことの出来る環境を整えております。皆様のご応募心よりお待ちしております♪

• 給与高め
• 夜勤なし
• 退職金あり
• 残業少なめ
• 経験不問

介護老人保施設葵の園・川崎は、介護老人保健施設、通所リハビリテーション施設、居宅介護支援事業所等を展開している医療法人社団葵会が運営する入所定員150名（内ユニット型定員38名）、通所定員60名の施設です。今回、作業療法士の募集をおこなっています。介護老人保健施設・通所リハビリテーションでの入所者に対するリハビリテーション業務全般をお任せします、残業は月平均3時間程度と少なめですので、予定も立てやすくオンオフのメリハリをつけて働くことが出来ますよ。各種保険完備や退職金制度など職員が安心して働くことの出来る環境を整えております。皆様のご応募心よりお待ちしております♪

• 給与高め
• 駅チカ
• 退職金あり
• 残業少なめ

川崎市川崎区にある、特別養護老人ホームゆとりあにて介護士さんの募集です♪施設の入居者さんに対し、入浴介助、排泄介助、食事介助等、介護業務全般を行っていただきます。しっかり研修を行ってから業務に入っていただくので、安心してご応募ください♪大師橋駅から徒歩5分と立地条件がとても良い為、通勤へのストレスがかかることなく、とても便利で働きやすい職場です☆興味がある方は是非、キャリアアドバイザーまでお問い合わせください♪

【業務概要】 就職を希望される障がいのある方へ、相談援助や支援計画の作成、就労支援スタッフが行う支援の統括を行います。 【具体的な仕事の内容】 ・支援ニーズのヒアリングとアセスメント（評価） ・個別支援計画の作成及び進捗管理 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・相談援助業務 ・地域の関係機関との連絡調整 ・支援プログラムの管理 ・提供サービスの管理業務全般 ＊変更範囲：会社の定める業務（本人の希望考慮します）

リハビリテーション業務及び関連業務 「変更範囲：変更なし」

リハビリテーション業務及び関連業務 「変更範囲：変更なし」

リハビリテーション業務及び関連業務 「変更範囲：変更なし」

【病棟のケア全般（レクも含む）】 ・看護師（病棟・外来）の手伝い ・患者の食事介助 ・オムツ交換 ・ベッドメーキング ・カルテ運搬 ・歩行介助 等 「変更範囲：変更なし」

「あたりまえの日常生活を支援する」プロフェッショナル！ 充実の研修制度／子育て支援あり／事前の施設見学・相談歓迎 お客様の生活機能や背景要因をトータルで見て、お客様がこうあり たいと思う生活の実現のために、他職種と連携、調整を図りながら 必要なサービスを必要な量組み込んで生活基盤を支えていきます。 ＜仕事内容＞ ・訪問介護計画の作成、利用申込みの調整 ・お客様の状態変化、サービスへの意向の定期的な把握 ・居宅介護支援事業者との連携 （サービス担当者会議出席等） ・ヘルパーに対しての具体的援助方法の指示及び情報伝達 ・ヘルパーの業務の実施状況の把握、業務管理 ・ヘルパーに対する研修、技術指導 など

≪未経験者歓迎！ツクイで“ケアマネ”始めませんか？≫ お客様が“住み慣れた街で、自分らしく生活する”ための連絡・調整のお仕事です。 ＜仕事内容詳細＞ ・お客様が介護サービスを受けるために必要なケアプラン （居宅サー ビス計画）を作成 ・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の状況 などを伺った上で、最適なケアプランを作成 ・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、 状況に応じてサービス内容を調整 ※未経験の方にも丁寧に研修致しますので安心してください

～資格を活かして「その人らしい生活」を支えるプロへ～ 訪問介護未経験の方歓迎／充実の研修体制で安心して始められる！ ホームヘルパーとしてお客様のご自宅に訪問し、日常生活における 手助けをするお仕事です。 ・排泄、食事、入浴等の身体介護 ・掃除や買い物等の生活援助 お客様の心身や生活を”自立支援、重度化防止”の視点から支えて いきます。お客様のお困りごとの支援を通して、社会貢献意識の高 まる充実したお仕事です感謝の言葉を直接いただける事で、自分が 役に立てているということをダイレクトに感じる事ができ、お客様 と1対1で関係を深めていくこができます。 ※事前の見学や相談も大歓迎！お気軽にご連絡ください。

★プライベートとの両立を目指す職場です★ 年間休日116日／リフレッシュ休暇毎月1日付与 賞与年2回（40万～※昨年実績）／同行研修あり キャリアアップ支援制度・福利厚生が充実♪ ※訪問入浴は、ご利用されるお客様のご自宅にオペレーター・看 護師と3人1組で訪問をし、身体の負担が少ない入浴の サービスを提供します。 【仕事内容】1件あたり60分（5～6件／1日） 入浴車で移動、申し送り、浴槽などの機材搬入、防水シートや 浴槽の設置、脱衣、移動、洗身、入浴中のコミュニケーション、 浴槽洗浄、片づけ その他タオル等備品準備、管理

当施設で生活する最大72名の入居者様に、自分らしくイキイキ とした毎日を過ごしていただけるよう、『介護』と『音楽療法』 の両面から生活を支えるお仕事です。 「集団音楽療法」「小集団音楽療法」「個別音楽療法」の3種類 がございます。大人数で楽しんで頂く歌唱・楽器活動等の プログラムから、お一人おひとりの心身の状態や介護度に合わせて カスタマイズしたプログラムなど、幅広く行っています。 【介護業務について】 1日のスケジュールに沿って入居者様の居室（ご自宅）を訪問し、 日常生活のサポート（お着換えや排せつケア、入浴介助等）を実施 します。日々の食事のサポート（誘導・配膳・介助）も行います。 「変更範囲：あり（会社が定める業務）」

住宅型有料老人ホームに併設する、居宅介護支援事業所の ケアマネジャー業務全般。入居者様（最大72名）を対象とした ケアプランの作成、入居相談（アセスメント）、モニタリングの 実施、サービス担当者会議の開催、施設職員との情報共有・連携、 ご家族への連絡・対応等をお願いします。生活相談員や介護職との 兼務ではなく、ケアマネ業務専任です。施設入居者様をご担当頂く ため、移動の負担はありません！夜間・休日等の緊急呼び出しも、 ほとんどありません。施設内の他職種スタッフや、提携する 在宅医療専門クリニックの医師との情報共有・連携をスムーズに 行うことができます。先輩ケアマネが丁寧に研修・サポートする ので、未経験の方やブランクのある方も歓迎！ 「変更範囲：あり（会社が定める業務）」

住宅型有料老人ホームでの介護業務全般（定員72名）。 スタッフ一人ひとりの1日の業務スケジュールが明確に なっているため、働きやすい環境です。 【具体的には】更衣介助、排泄介助、入浴介助、 起床・就寝介助、食事の補助（配膳・食事介助・服薬介助） などをお任せします。日々の生活のサポートだけでなく、 入居者様に充実した毎日を送って頂くための レクリエーションや音楽療法のお手伝い等も行います。 入居者様は、元気な方から介助が必要な方まで幅広く いらっしゃいます。正社員比率が高く、手厚い人員体制 でお一人おひとりに最適なサービスを提供しています。 「変更範囲：あり（会社が定める業務）」

整形外科に併設された外来・通所リハビリテーション及び 訪問リハビリテーションにおける機能訓練指導業務全般 日常生活動作訓練、機能訓練、リハビリマネジメントを 担当して頂きます。 ◆ブランクのある方も丁寧に指導しますので、 安心してご応募ください。 変更範囲：法人の定める業務

訪問介護と定期巡回・随時対応型訪問介護看護の介護業務を お任せ致します。 ・巡回訪問で介護業務を行います。 ・訪問介護が初めてでも一緒に同行し丁寧にお教え致します。 ◆昇給・賞与・退職金は、正社員登用後に支給対象となります。 変更範囲：あり（法人の定める業務）

デイサービにおける介護全般業務を行っていただきます。 ☆経験は不問です。本気で介護の勉強をしたい方であれば、 先輩介護職員や看護師が基本から丁寧に指導します。 もちろん経験者の方も歓迎！ ◆施設見学も随時歓迎します。 ◆昇給・賞与・退職金は、正社員登用後に支給対象となります。 変更範囲：あり（法人の定める業務）

お客様お一人おひとりの生活に合わせた身の回りのお手伝い全般をお任せします。 有料老人ホームは、ご入居者お一人おひとりのご状態に合わせたきめ細やかな介護サービスを提供する施設です。多くの職員と協力しながら、チームで介護を行う環境です。 有料老人ホームが初めての方もご安心ください。 変更範囲：変更なし

お客様お一人おひとりの生活に合わせた身の回りのお手伝い全般をお任せします。 有料老人ホームは、ご入居者お一人おひとりのご状態に合わせたきめ細やかな介護サービスを提供する施設です。多くの職員と協力しながら、チームで介護を行う環境です。有料老人ホームが初めての方もご安心ください。 実務者研修以上・介護経験3年以上の方のリーダー候補としての就業です。 変更範囲：変更なし

高齢者介護施設での事務業務・相談業務のお仕事です。 ご家族や来客者への対応、電話対応、スタッフの勤怠管理の補助業務やご入居者への生活アドバイス等の相談業務を含め、幅広く事務補助を行って頂きます。 いつも笑顔のたえない、明るく温かい施設を一緒につくっていきましょう。 介護施設が初めての方もご安心ください。慣れるまで先輩スタッフが丁寧に指導させていただきます。 変更範囲：変更なし

施設長の補佐的な立場で、施設の運営、人材採用、人材育成などをお任せします。 将来的に施設長やエリアマネージャーを目指したい方が活躍中です。 入社後は施設長が、サポートさせていただきます。 実務者研修以上かつ介護経験3年以上の方募集。 変更範囲：変更なし

障害者手帳・療育手帳を持っている方への外出介助や行動援護。 サービス対象者は、6才から100才の方までいらっしゃいます。とても、いろいろなことを学ばせていただいてます。 入浴や排泄介助などの身体介護。調理や掃除・洗濯などの生活援助を行います。 介護保険法における高齢者にも同様のサービスを提供いたします。 土曜日や日曜日は、利用者様と行楽地に行ったり、散歩や食事を一緒にとるサービス活動が多くなります。 訪問エリア：川崎区、幸区、横浜市鶴見区 「変更範囲：変更なし」

◎次のお仕事をお任せいたします。 ・デイケアでの介護業務、リハビリ補助 ・利用者様の送迎 「変更範囲：変更なし」

◎次のお仕事をお任せいたします。 ・デイケアでの介護業務、リハビリ補助 ・利用者様の送迎 「変更範囲：変更なし」

◎次のお仕事をお任せいたします。 ・入院患者様の生活介護、身辺介護業務 ・シーツやリネンの交換 ・夜勤業務 ＊看護師と一緒にお世話をすることで、ヘルパーとしての知識が広 がります。 変更範囲：変更なし

◎次のお仕事をお任せいたします。 ・入院患者様の生活介護、身辺介護業務 ・シーツやリネンの交換 ・夜勤業務 ＊看護師と一緒にお世話をすることで、ヘルパーとしての知識が広 がります。 変更範囲：変更なし

サービス提供責任者の業務をお願い致します。 訪問介護と定期巡回・随時対応型訪問介護看護の介護業務も 業務にございます。 柔軟な対応が求められます。 チームワークを大切にしており、働きやすい環境を意識している 事業所です。 若手からベテランまで幅広く勤務しております。 興味もたれましたら連絡お待ちしております。 ◆昇給・賞与・退職金は、正社員登用後に支給対象となります。 変更範囲：あり（法人の定める業務）

デイサービス東小田は地域密着型デイサービスです。 定員は12名で認知症を患われたご利用者にサービス提供します。広い敷地に建つ一軒家で家庭菜園や調理などに積極的に参加して 頂き、自立を支援します。 生活相談員業務と介護業務を行います。 ◆施設見学も随時歓迎します。 ◆男女スタッフ共に活躍中。 ◆調理業務もあります。 ◆昇給・賞与・退職金は、正社員登用後に支給対象となります。 業務の変更範囲：職務限定の為変更対象外

18名（9名×2ユニット）の複合型施設における介護、お世話を行って頂きます。幅広い年代のスタッフが活躍しており、職員同士のチームワークも良いです。 季節ごとのイベント（花見・納涼会・運動会・クリスマス会等）を大事にしています。 ◆医療体制（訪問診療・訪問看護・薬剤師）がしっかりとれている ので安心です。資格取得支援制度があるので未経験者でも資格が 取れます。 ◆夜勤出来る方大歓迎！ ◆昇給・賞与・退職金は、正社員登用後に支給対象となります。 変更範囲：法人の定める業務

◆働きやすい施設作り 現場職員が気持ちよく働けるよう、日々の声かけやコミュニケーションにより明るく働きやすい環境作りをお願いします。 ◆行政との連携 行政機関と連携し、支援状況を共有していきます。 ◆施設職員へのフォロー 担当施設の職員から仕事に関する相談を受けたり、メンタルケアを行います。不安なく働けるよう全面的にバックアップ！ ◆利用者支援 現場職員のフォローに入り、病院やハローワークへの同行、利用者面談を行うことも。 ※変更範囲：変更なし

・利用者様のご自宅へ訪問し、利用者様のリハビリ業務や福祉用具の検討 ・利用者様やご家族、ケアマネージャーやその他機関と必要に応じた連携や相談 ・毎月の計画書や報告書の作成 変更範囲：変更なし

ソラリス追分にて介護業務全般 ◎入浴介助 ◎着脱介助 ◎食事介助 ◎掃除洗濯 など （業務の変更範囲：原則なし）

住宅型有料老人ホームにて介護業務全般 ◎入浴介助 ◎着脱介助 ◎食事介助 ◎掃除洗濯 など （業務の変更範囲：原則なし）

・電話応対、来客応対 ・アセスメントの管理 ・契約書の作成（利用者様入居時のもの） ・役所などの各手続き代行 ・ご利用者様やご家族の相談援助 ・ケアマネや他機関との連絡や調整 ・入退居の調整 ・サービスの利用や中止の手続き ・メール・FAXチェック 等 少数精鋭のチームのため、他のバックオフィス業務 ※人により行う業務が異なります。 （業務の変更範囲：原則なし）

【介護業務】 おむつ交換、入浴介助、着脱介助、食事介助、掃除洗濯など 【施設管理者業務】 ・施設の職員シフト作成 ・入退居対応 ・サービス担当者会議の出席 ・利用者様のスケジュール作成 ・役所、ケアマネ、病院、薬局等外部や事務所との連携など ＊施設管理者候補として、上記業務に携わっていただきます。 （業務の変更範囲：原則なし）

●デイサービスを利用されている方の介護 ・食事や入浴、トイレなど利用者の状態に添った介助 ・季節のイベント、レクリエーションの補助 など ★介護経験のない方も教えますのでご安心ください。 〈就職祝い金〉 最初の給与支払い時に就職祝い金を支給します。 金額は資格・経験により異なります （例：無資格経験1年以上5万円） 変更範囲：なし

居宅のケアマネ業務、ケアマネ3名の事業所です。 ・ケアプラン作成 ・利用者、家族、行政、介護事業所との連絡調整など ●法人内には、近隣に4カ所の居宅事業所があります。 ケアマネも20名以上いますので、事例検討会を行ったり 地域の情報が集めやすい職場環境です。 ★ケアマネ実務経験のない方もどうぞご応募ください。 変更範囲：変更なし

小規模多機能型居宅介護「縁」をご利用している方に対するケアマネジャーです。 ご利用者の定員29名です。 仕事の内容は ・ご利用者、ご利用者の家族との調整 ・ケアプランの作成 等です。 変更範囲：変更なし

〇小規模多機能型居宅介護での仕事です。 通い・泊り・訪問の3つを組み合わせて、介護が必要な方が 住み慣れたご自宅で暮らしていけるようサポートします。 定員29名で、日中は15名ほどの方が通って来られます。 食事・入浴・トイレの介助、レクリエーションも行います。 ＜就職祝い金＞ 最初の給与支払い時に就職祝い金を支給します。金額は資格・経験年数により異なります（例：無資格経験1年以上5万円） 変更範囲：変更なし

特養を利用されている方の介護業務 ・食事や入浴、トイレなど利用者の状態に添った介助 ・外出や外食の付き添い ・季節の催しの企画、など 定員は特養50名、ショートステイ10名で、 夜勤は3名体制月5回程度です。 ＜就職祝い金＞ 最初の給与でお祝い金を支給します。金額は資格・経験年数で異なります（例：無資格経験1年以上5万円） 変更範囲：変更なし

特養を利用されている方の介護 ・食事や入浴、トイレなど利用者の状態に添った介助 ・外出や外食の付き添い ・季節の催しの企画、など 「恒春園」の定員は60名。夜勤は3名体制で月5回程度です。 ＜就職支度金＞ 最初の給与でお祝い金を支給します。金額は資格・経験年数で異なります（例：無資格経験1年以上5万円） 変更範囲：変更なし

・ケアプランの作成 ・利用者、家族、介護事業者との連絡調整 ・介護保険、施設や病院に関する相談 ●特別養護老人ホーム「恒春園」にあります、ケアマネ3人体制の 事業所です。 同じ事務所には特養相談員やケアマネ、デイサービススタッフも 一緒で、地域の情報が取りやすく相談できる職場です。 変更範囲：変更なし

・ケアプランの作成 ・利用者、家族、介護事業者との連絡調整 ・介護保険、施設や病院に関する相談 ●特別養護老人ホーム「大師の里」にあります、ケアマネ3人体制の事業所です。 同じ事務所には特養相談員やケアマネ、デイサービススタッフも一緒で、地域の情報が取りやすく相談できる職場です。 変更範囲：なし

サービス管理責任者のお持ちの方または就労支援員 【職務内容】 ・アセスメント／個別支援計画書の作成 ・関係者や関係機関との連携 ・現場の介護業務のサポートなど このような方をお待ちしてます。 変更範囲：なし

◎認知症デイサービス（定員12名）に おけるご利用者様への介護業務全般のお仕事です。 ・ご利用者様との楽しい会話、レクリエーション、お食事提供、 入浴介助、送迎業務（運転および添乗）等をお願いいたします。 ・「また来たい」「ふるさとに来るのが楽しみだ」 そんな風に言っていただける環境づくりを目指しています。 ☆どなたでも着実にステップアップできる環境が整っています。 【業務の変更範囲：会社の定める業務】

認知症デイサービス（定員12名）における 管理運営業務やご利用者様への介護業務全般のお仕事です。 介助、送迎業務（運転および添乗）、スタッフのマネジメント、 スタッフの教育、PC事務作業、居宅介護支援事業所への営業 など施設運営全般をお願いします。 日々の勤務でご経験を積んでいただき、おおよそ半年での 管理者登用を目指していただきます。 【業務の変更範囲：会社の定める業務】

知症デイサービス（定員12名）における 管理運営業務やご利用者様への介護業務全般のお仕事です。 介助、送迎業務（運転および添乗）、スタッフのマネジメント、 スタッフの教育、PC事務作業、居宅介護支援事業所への営業 など施設運営全般をお願いします。 日々の勤務でご経験を積んでいただき、おおよそ半年での 管理者登用を目指していただきます。 【業務の変更範囲：会社の定める業務】

・食事介助 ・入浴介助 ・着脱介助 ・介護業務全般 ・看護師の補助 看護師が24時間常駐していますので、安心して働いていただける環境です。 変更範囲：変更なし ※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けてください。

介護老人保健施設での入所者に対するリハビリテーション業務全般 通所リハビリテーション利用者に対するリハビリテーション業務全般 入所定員150名（内、ユニット型定員38名）、通所定員60名の施設にて勤務していただきます。 変更範囲：法人の定める業務

【通所リハビリテーションにおける介護業務全般】 ・送迎時の車両運転および添乗 ・排泄介助 ・入浴介助 ・レクリエーション ・その他 ◆通所定員60名の施設にて勤務していただきます。 変更範囲：法人が定める業務

介護老人保健施設での入所者に対する介護業務全般 入所定員150名（内、ユニット型定員38名）の施設 にて勤務していただきます。 変更範囲：法人の定める業務

当施設は100名の方が入所する施設です。老健施設なのでリハビリを目的に入所されます。併設病院がある為、緊急時等安心して仕事ができます。残業時間はほぼ発生しません。最寄り駅から徒歩5分圏内にあり、通勤が非常に楽です。今後、個別の排泄ケアやリハビリ強化に取り組むなど、ケアの質を高める機会も十分あります。様々なことにチャレンジしてみたい方、是非一度、お気軽にお越し下さい。食事介助は言語聴覚士と介護職員が連携しリハビリを積極的に行っています。排泄介助ではできる限りその方にあった排泄ケアができるよう心がけています。現在重点的に業務改善を行っています。その他の業務としてシーツ交換や環環境整備等日常生活に必要な業務を行っています。介護助手各フロアに在籍しており、なるべく介護に集中で環境づくりを心がけています。「変更：なし」