• 給与高め
• 退職金あり
• 車通勤ＯＫ

コンフォート須磨ノ森は全室個室で入所定員35名の介護付き有料老人ホームです。ジン配置を手厚くしているのが大きな特徴で、入居者数と直接処遇職員(看護師+介護士)の比率は2:1以上となっています！入居者様にとっても職員にとっても大きなメリットですよね♪正社員での勤務が可能な方は給与面でもメリットを感じていただける条件となっています！詳細はコンサルタントからご説明致しますので、ご興味のある方はぜひお問い合わせください！

• 給与高め
• 車通勤ＯＫ
• 経験不問

ゼフィール白川は入所定員30名(完全個室)の介護付有料老人ホームです。介護業務全般のお仕事で、入浴介助・食事介助や掃除・洗濯などの身の回りのお世話を行って頂きます。利用者様にもそのご家族の方々にも満足して頂けるよう環境を整え、質の高いサービスを提供することを目指されています。経験の浅い方でもやる気のある方なら問題ありません！詳細はコンサルタントからご説明致しますので、ご興味のある方はぜひお問い合わせください！

介護付有料老人ホームでの介護業務全般 ◎ご利用者様に我が家の様なたのしい（＝プレザン）毎日を 送って頂けるよう、安心安全の暮らしを支えてください。 ・身体介護（食事・入浴・排泄の介助）、レクリエーション企画 および運営・介護記録作成、清掃をお願い致します。 ・医療機関と連携を取っております。 日中は看護師在中（夜間はオンコール対応あり） ◎介護経験を積んだ施設長のため、活発な意見交換が可能です。 ◎年齢を問わない、誰でも挑戦できるキャリアアップ制度 ◎各施設に合わせた専門チームによる研修の実施 ★（株）ケア21は、東証スタンダード市場の企業です。 【変更範囲：変更無し】

★2024年3月 新規OPEN★ 介護付有料老人ホームで介護業務はもちろん、 人材の育成・フロアの運営などもお願い致します。 ◎ご利用者様に我が家の様なたのしい（＝プレザン）毎日を 送って頂けるよう、安心安全の暮らしを支えてください。 ・身体介護（食事・入浴・排泄の介助）、レクリエーション企画 および運営・介護記録作成、清掃をお願い致します。 ・スタッフへの指導・入社時のオリエンテーション・面談 カンファレンスの参加・記録の確認・備品の管理 ◎年齢を問わない、誰でも挑戦できるキャリアアップ制度 【変更範囲：変更無し】

介護付有料老人ホームでの介護業務全般 ◎ご利用者様に我が家の様なたのしい（＝プレザン）毎日を 送って頂けるよう、安心安全の暮らしを支えてください。 ・身体介護（食事・入浴・排泄の介助）、レクリエーション企画 および運営・介護記録作成、清掃をお願い致します。 ・医療機関と連携を取っております。 日中は看護師在中（夜間はオンコール対応あり） ◎介護経験を積んだ施設長のため、活発な意見交換が可能です。 ◎年齢を問わない、誰でも挑戦できるキャリアアップ制度 ◎各施設に合わせた専門チームによる研修の実施 ★（株）ケア21は、東証スタンダード市場の企業です。 【変更範囲：変更無し】

株式会社チャーム・ケア・コーポレーションが運営する 介護付有料老人ホームでのご入居者様の生活の支援 選択的週休3日制を導入。週休2日制かどちらか選べます！ ■ご入居者様により充実した生活を送っていただくために、 生活の支援全般を行ないます。身体介助（食事・入浴・排泄 ・更衣の介助）、生活援助（外出介助、レクリエーションの 企画・運営、居室清掃、見守り等）をお任せしますが、 スタッフ一人ひとりの経験・スキルに合わせた業務から お任せしていきます。 ■無資格の方も可。主婦・主夫、活躍中！ ■変更範囲：ステップアップに伴い、意思確認のうえ会社の定める 管理者（ホーム長）等の業務に携わっていただく事があります。

介護付有料老人ホームでのコンシェルジュ業務 ◎施設コンシェルジュのお仕事です。 フロントでの受付対応はもちろん、事務所での電話対応、 相談業務、送迎に加えご利用者様の要望に応えて頂きます。 安心安全に配慮しながら、 介護職と共にご利用者様の生活を支えて下さい。 ホームの顔となるお仕事です。 ★（株）ケア21は、東証スタンダード市場の企業です。 【変更範囲：変更無し】

株式会社チャーム・ケア・コーポレーションが運営する 介護付有料老人ホームでのご入居者様の生活を支える ～あなただけのケアプランを作成してください～ ■ケアマネージャーのお仕事は、ご入居者様お一人おひとりに 応じたケアプランをコーディネートすることです。 机に向かって淡々とこなすだけの仕事ではありません。 日ごろからご入居者様やご家族様、スタッフとコミュニケー ションを図ることで、あなたにしか作れないケアプランを 作成してください！ ■スキルアップのための計画作成研修あり ■変更範囲：ステップアップに伴い、意思確認のうえ会社の定める 管理者（ホーム長）等の業務に携わっていただく事があります。

株式会社チャーム・ケア・コーポレーションが運営する 介護付有料老人ホームでのご入居者様の生活の支援 ～初めて福祉業界へチャレンジされる方も大歓迎！～ ■ご入居者様により充実した生活を送っていただくために、 生活の支援全般を行ないます。身体介助（食事・入浴・排泄 ・更衣の介助）、生活援助（外出介助、レクリエーションの 企画・運営、居室清掃、見守り等）をお任せしますが、 スタッフ一人ひとりの経験・スキルに合わせた業務から お任せしていきます。 ■無資格・未経験の方も可。主婦・主夫、活躍中！ ■変更範囲：ステップアップに伴い、意思確認のうえ会社の定める 管理者（ホーム長）等の業務に携わっていただく事があります。

株式会社チャーム・ケア・コーポレーションが運営する 介護付有料老人ホームでのご入居者様の生活の支援 ～夕方の短時間 無資格OK ダブルワーク（Wワーク）可～ ■ご入居者様により充実した生活を送っていただくために、 夕食～就寝前のケアを中心とした生活支援全般をお任せします。 （食堂への移動、夕食の食事介助や、排泄介助など） ■2時間限定の業務ですので、空いている時間にお仕事を したい方にもおすすめです。 ■業務変更の範囲：変更なし（本人希望による配置転換を除く）

株式会社チャーム・ケア・コーポレーションが運営する介護付有料 老人ホームでのご入居者様の生活の支援 ～朝の短時間 無資格OK ダブルワーク（Wワーク）可～ ■ご入居者様により充実した生活を送っていただくために、 モーニングケアを中心とした生活支援全般をお任せします。 （起床のお手伝い、整容、排泄介助や、食堂への移動、 朝食の食事介助など） ■2時間限定の業務ですので、空いている時間にお仕事を したい方にもおすすめです。 ■業務変更の範囲：変更なし（本人希望による配置転換を除く）

株式会社チャーム・ケア・コーポレーションが運営する 介護付有料老人ホームでのご入居者様の生活の支援 ～無資格・ブランクOK 勤務時間の相談可～ ■ご入居者様により充実した生活を送っていただくために、 生活の支援全般を行ないます。身体介助（食事・入浴・排泄 ・更衣の介助）、生活援助（外出介助、レクリエーションの 企画・運営、居室清掃、見守り等）に携わっていただきます。 ■介護の仕事に興味はあるけれど働き方に不安がある方、ぜひ、 ハローワークから予約のうえホーム見学だけでもお越しくだ さい。介護の仕事や働き方についてお話しします。 ■業務変更の範囲：変更なし（本人希望による配置転換を除く）

介護付有料老人ホーム ソラスト須磨ノ森の介護スタッフ ・身体介護、生活援助、介護記録入力 ・入浴・食事・移動・排せつ介助、整容 ・レクリエーション実施、外出同行、フロア見守り ・就寝・起床介助、夜間の見回り など ◇居室35室、1ユニット15～19名で少人数。 イベントも多数ありアットホームな雰囲気です。 ◇60歳以上も活躍中。幅広い年代のスタッフが活躍中です！ ＊変更範囲：変更なし

住宅型有料老人ホームさんよう名谷にて入居者様へのリハビリテーション 【変更範囲：変更なし】

介護付有料老人ホームでの介護業務全般（54室） ◎ご利用者様に我が家の様なたのしい（＝プレザン）毎日を 送って頂けるよう、安心安全の暮らしを支えてください。 ・身体介護（食事・入浴・排泄の介助）、レクリエーション企画 および運営・介護記録作成、清掃をお願い致します。 ・看護師常駐のため、安心して勤務いただけます。 ◎年齢を問わない、誰でも挑戦できるキャリアアップ制度 ◎各施設に合わせた専門チームによる研修の実施 ◎外部の相談窓口を設置するなど、職員のフォロー体制を強化 【変更範囲：変更無し】

★2024年3月OPEN★ 介護付有料老人ホームでの機能訓練指導員業務 ◎ご利用者様に我が家の様なたのしい（＝プレザン）毎日を 送って頂けるよう、安心安全の暮らしを支えてください。 日常における運動動作の機能改善や、症状悪化の防止を含む 機能面から、日常生活活動における動作等の能力面はもちろん、 個人個人の生活の場に立合い、より良い生活となるよう 援助することを大切にしているホームです。 ★（株）ケア21は、東証スタンダード市場の企業です。 【変更範囲：変更無し】

★2024年3月OPEN★ 定員100名 介護付有料老人ホームでの介護業務全般 ◎ご利用者様に我が家の様なたのしい（＝プレザン）毎日を 送って頂けるよう、安心安全の暮らしを支えてください。 ・身体介護（食事・入浴・排泄の介助）、レクリエーション企画 および運営・介護記録作成、清掃をお願い致します。 ・看護師常駐のため、安心して勤務いただけます。 ◎年齢を問わない、誰でも挑戦できるキャリアアップ制度 ◎各施設に合わせた専門チームによる研修の実施 ◎外部の相談窓口を設置するなど、職員のフォロー体制を強化 【変更範囲：変更なし】

介護付有料老人ホーム（54室）で介護業務はもちろん、 人材の育成・フロアの運営などもお願い致します。 ◎ご利用者様に我が家の様なたのしい（＝プレザン）毎日を 送って頂けるよう、安心安全の暮らしを支えてください。 ・身体介護（食事・入浴・排泄の介助）、レクリエーション企画 および運営・介護記録作成、清掃をお願い致します。 ・スタッフへの指導・入社時のオリエンテーション・面談 カンファレンスの参加・記録の確認・備品の管理 ◎介護経験を積んだ施設長のため、活発な意見交換が可能です。 ◎年齢を問わない、誰でも挑戦できるキャリアアップ制度 【変更範囲：変更無し】

株式会社チャーム・ケア・コーポレーションが運営する 介護付有料老人ホームでのご入居者様の生活の支援 ～無資格・未経験・ブランクOK 勤務時間の相談可～ ■ご入居者様により充実した生活を送っていただくために、 生活の支援全般を行ないます。身体介助（食事・入浴・排泄 ・更衣の介助）、生活援助（外出介助、レクリエーションの 企画・運営、居室清掃、見守り等）に携わっていただきます。 ■介護の仕事に興味はあるけれど働き方に不安がある方、ぜひ、 ハローワークから予約のうえホーム見学だけでもお越しくだ さい。介護の仕事や働き方についてお話しします。 ■業務変更の範囲：変更なし（本人希望による配置転換を除く）

株式会社チャーム・ケア・コーポレーションが運営する 介護付有料老人ホームでのご入居者様への夜間帯の介護業務 ～あなたのステキな笑顔は、就寝・起床の合図です～ ■ご入居者様により充実した生活を送っていただくために、 生活の支援全般を行います。身体介助（就寝介助、起床介助、 夕食・朝食に関わる介助、入浴・排泄の介助）、 生活援助をお任せします。ご入居者様の就寝時間帯は、 フロアの見回りや訪室をお願いします。 ■慣れていただくため、数日間、日勤帯に入っていただく事が ございます。 ■業務変更の範囲：変更なし（本人希望による配置転換を除く）