• 給与高め
• 夜勤なし
• 退職金あり
• 託児所あり
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ
• 寮完備

名谷病院は、一般60床（うち地域包括ケア19床）、回復期リハ病床52床の病院です。今回、正社員の作業療法士の募集をしております。病院における外来患者様・入院患者様に対するリハビリテーション、個人宅を訪問してのリハビリテーションをお任せいたします。残業は少なめで、年間休日も120日としっかりございますので、予定も立てやすくオンオフのメリハリをつけて働くことができます。利用可能託児所もあり、育児休業・介護休業・看護休暇の取得実績もございますのでライフステージが変わっても働き続けることが出来ます。その他、各種保険完備や退職金制度など職員が安心して働くことの出来る体制が整っています。少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております。

• 給与高め
• 夜勤なし
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ
• 日祝休み
• 経験不問

医療法人社団智聖会　安藤病院は、外科・整形外科・内科・皮膚科・胃腸内科・脳外・麻酔科・リハビリテーション科・放射線科・歯科・口腔外科・胃腸外科・泌尿器科・眼科・肛門外科を診療科目とする入院許可床153床の病院です。今回、一緒に働いてくださる正社員の正社員の作業療法士(OT)を募集しております。病棟・外来患者の運動器・脳血管疾患・呼吸器等のリハビリテーションをお任せします。応募の際の必要な経験・知識・技能などは不問です。残業時間月平均5時間程度、日祝休み、リフレッシュ休暇3日、誕生日休暇1日等充実の待遇をご用意しております。少しでも興味がありましたらまずはお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております！

• 給与高め
• 夜勤なし
• 駅チカ
• 退職金あり
• 残業少なめ

訪問看護ステーション　ぴ～す三宮は、日本全国に展開しているJASDAQ上場の総合福祉企業である株式会社ケア21が運営する事業所です。今回、正社員の作業療法士の募集をおこなっております。利用者宅にて、主治医の指示とケアプランに沿って、日常生活動作の維持および回復を図っていただきます。残業は少なめですので予定も立てやすくプライベートの時間も充実させることが出来ますよ♪また、育児休業・介護休業・看護休暇取得実績もございますのでライフステージが変わっても安心して働き続けることの出来る環境です。その他、各種保険完備や退職金制度（勤続1年以上で支給対象）など職員が安心して働くことの出来る環境を整えております。皆様のご応募心よりお待ちしております♪

• 給与高め
• 夜勤なし
• 駅チカ
• 退職金あり

訪問看護ステーションデューン神戸は、精神科に特化した訪問看護サービスを手掛け、訪問看護ステーション「デューン」を全国に展開する株式会社N・フィールドが運営する事業所です。今回、一緒に働いてくださる正社員の作業療法士を募集しております。具体的な仕事内容は、移動、食事、排泄、入浴、家事、外出等の日常生活活動に関する訓練、福祉用具の使用したリハビリテーション、退院後の住環境への適応訓練、発達障害や高次脳機能障がい等に関するリハビリテーションなどをご利用者様の自宅でリハビリテーション業務を行います。有給休暇に加え、新入社員休暇・誕生日休暇・夏季休暇などの休暇を設けており、有給消化が取れていない場合は上長や本部で消化を促す取り組みを行っているので、お休みの取りやすい環境です！入社後、オリエンテーションやOJT、マニュアルの整備も進んでおり、安心してお仕事を始めることが可能です。ご興味がございましたら、お気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております。

• 給与高め
• 退職金あり
• 経験不問

住宅型有料老人ホーム ホスピタルメント甲東園は、病院・介護事業所・高齢者住宅・予防医療など、医療・福祉分野を中心にコンサルティング業務を展開する株式会社桜十字が運営の施設です。今回、一緒に働いてくださる正社員の作業療法士(OT)を募集しております。訪問看護ステーションからの訪問リハビリ業務となります。ご入居様のお部屋を訪問し、ご入居様の状態やご希望に応じた機能訓練を居室内や施設内などで行っていただきます。各種保険、退職金制度、育児・介護休業など社員が安心して働ける福利厚生をご準備しております◎少しでも興味がありましたらまずはお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募お待ちしております！

• 給与高め
• 夜勤なし
• 退職金あり
• 託児所あり
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ
• 寮完備

室井メディカルオフィスは、有床診療所・サービス付高齢者向け住宅・ヘルパーステーション・居宅介護支援事業所を展開する医療法人社団ほがらか会が運営する病院です。今回、一緒に働いてくださる正社員の作業療法士(OT)を募集しております。通所リハビリテーションでリハビリ業務全般をお任せします。残業時間は平均月1時間程度、年間休日110日ありますので、プライベートの時間もしっかりと確保しながら働くことが可能です◎入居可能な単身用住宅や利用可能な託児施設ありますので、まずはお気軽にご相談ください♪皆様のご応募お待ちしております！

• 給与高め
• 夜勤なし
• 退職金あり
• 託児所あり
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ
• 寮完備

訪問看護ステーションほがらかは、有床診療所・サービス付高齢者向け住宅・ヘルパーステーション・居宅介護支援事業所を展開する医療法人社団ほがらか会が運営する事業所です。今回、一緒に働いてくださる正社員の作業療法士を募集しております。訪問看護ステーションでのリハビリ業務全般をお任せします。残業時間は月平均1時間程度、年間休日110日ありますのでプライベートの時間もしっかり確保しながら働けます♪入居可能な単身用住宅や利用可能託児施設ありますので、まずはお気軽にご相談ください♪皆様のご応募お待ちしております！

• 給与高め
• 夜勤なし
• 退職金あり
• 託児所あり
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ
• 土日祝休み
• 土日休み
• 日祝休み
• 経験不問

医療法人社団薫楓会　緑駿病院は、内科、消化器内科、循環器内科、呼吸器内科、放射線科、リハビリテーション科、神経内科、健康診断を診療科目とする病床数180床を有する病院です。今回、一緒に働いてくださる正社員の作業療法士の募集を行っております。主に入院患者様を対象として、機能訓練・レクリエーション等の作業療法をお任せします。作業療法士のみで毎月１回勉強会を実施し、知識・技術の向上に努めておりますのでモチベーションアップにも繋がりますよ☆興味のある方は見学のみも対応可能です。まずはお気軽にお問い合わせください♪

• 給与高め
• 夜勤なし
• 退職金あり
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ
• 経験不問

セントケア訪問看護ステーション須磨は、多数の介護サービス事業を運営するセントケア西日本株式会社が運営する訪問看護ステーションです。今回、正社員の作業療法士（OT）の募集を行っています。お客様のご自宅に訪問し、生活していく上での課題を発見しリハビリにつなげて頂きます。訪問でのお仕事は、お客様と1対1で向き合い変化を感じて自分自身も成長できることです。研修制度も月に1回あり、基本の確認や幅広い知識が学べてスキルアップに繋がります◎ぜひお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募お待ちしております！

• 給与高め
• 夜勤なし
• 退職金あり
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ
• 寮完備

社会福祉法人千種会は神戸市を中心に多くの福祉施設を展開している法人です。今回、作業療法士の方を募集しております！通勤が困難な利用者様に対し、新進の状態に応じて身体機能の維持回復、減退を防止知るための日常リハビリを行っていただきます。残業少なめですので、ご家庭との両立やプライベートの時間も確保しながら働きたい方にもおすすめです♪また大手ならではの福利厚生も充実◎住宅手当や勤続手当、保育料助成制度など職員が安心して長く働くことの出来る環境が整っています！皆様のご応募心よりお待ちしております♪

• 給与高め
• 夜勤なし
• 駅チカ
• 託児所あり

広畑センチュリー病院は広畑駅より徒歩1分の通勤に便利な場所に位置しています。マイカー通勤も可能ですので通勤はラクラク。今回、経験を生かして一緒に働いてくれる作業療法士の方を募集しております！当院では患者様一人一人に適したリハビリや、退院支援のアプローチに尽力しています。神経内科Dr、整形Dr、リハビリDrによる定期研修と症例カンファレンスもございます。その他、外部講師による研修、ホスピタリティ研修など様々な研修を用意しており、スキルアップできる環境が整っていますよ！また、有給休暇取得率100％、残業無しを目指していますのでプライベートの時間も確保しながら働きたい方にもおすすめです。託児所もございますのでお子さんがいらっしゃる方も安心して働くことの出来る環境です。ぜひ皆様のご応募お待ちしております！

• 夜勤なし
• 車通勤ＯＫ
• 経験不問

「やすらぎの里 ゆむら」はかの有名な湯村温泉の中心部近くに位置する、入所定員80名の特別養護老人ホームです。要介護3～5の介護認定を受けている方にご利用頂ける施設で、フロアは10名ごとのグループ単位(ユニット)で構成されている「ユニット型個室」となっています。今回は作業療法士(OT)の募集です。仕事内容は、運動機能や生活動作等の機能訓練全般です。昇給・賞与がございますので、お仕事の頑張りが給与に反映されます♪ご興味がございましたら、お気軽にお問い合わせください♪

ブランクのある方でも安心して働けます。 特養又はデイサービスでの勤務となります。 ・痛み改善に向けてのアプローチ ・リハビリでの機能維持向上訓練 ・個々の利用者様に合わせたプログラムの立案、実施 ・機能訓練の書類作成 ・介護士のサポート業務 ご経験を考慮し、出来るお仕事から丁寧に指導します。 変更範囲：変更なし

経験の浅い方、ブランクのある方でも安心して働けます。 【総合職もございます。年休107日、230，000円～】 ＜具体的なお仕事＞ ・杣緑の広大な敷地、芝生広場を使った歩行指導。 ・天然温泉での入浴動作指導。 ・痛み改善に向けてのアプローチ。 ・リハビリでの機能維持向上訓練。 ・個々の利用者様に合わせたプログラムの立案、実施。 ・機能訓練の書類作成 など （変更範囲：変更なし）

経験の浅い方、ブランクのある方でも安心して働けます。 ＜具体的なお仕事＞ ・杣緑の広大な敷地、芝生広場を使った歩行指導。 ・天然温泉での入浴動作指導。 ・痛み改善に向けてのアプローチ。 ・リハビリでの機能維持向上訓練。 ・個々の利用者様に合わせたプログラムの立案、実施。 ・機能訓練の書類作成 など 変更範囲：変更なし

利用者お一人お一人の心身の状態に合わせたリハビリ内容の検討・提案を行っています。心身の機能回復・維持のためのリハビリを考えていただきます。以前の暮らしに近づけるためのお手伝いを一緒にしていきませんか？ 「変更範囲：業務の系統と同一の範囲で可能性あり」

けがや病気などで身体に障害があっても在宅で安心して日常生活が 送れるようにリハビリを提供します。 下記の方 歓迎します ＊精神科訪問の経験がある方 ＊ケアマネ有資格者 変更範囲：変更なし

リハビリで基本動作がスムーズになった方に対し、社会適応のための応用動作を指導するお仕事です。たとえば、体操やゲームなどのレクリエーション、編み物や俳句などの創作活動など、身体面、精神面の両方からアプローチなどです。また、送迎業務も担当していただきます。 従事すべき業務の変更の範囲 変更範囲：職種変更の可能性あり 業務の系統と同一の範囲

在宅生活や生活リハビリの要として、お客様の心身機能の評価、 プログラムの立案・実施を行って頂きます。生活リハビリを中心 として屋外活動や、地域交流を促して欲しいと思います。 ご利用者様お一人お一人の趣味や嗜好などを尊重し多角的な関り が出来る施設になっています。 従事すべき業務の変更の範囲 変更範囲 職種変更の可能性あり 業務の系統と同一の範囲

訪問看護ステーションにおける作業療法業務 ＊学校行事等は考慮いたします。 ＊60歳以上の方の応募、歓迎いたします。 業務の変更範囲：変更なし

◆但馬地域の精神科訪問看護業務 「変更範囲：変更なし」

訪問看護ステーション尼崎でのお仕事です。 ・1日5～6件を目標にご利用者宅を訪問しリハビリを提供します ・リハビリ業務は、ご利用者の体調に合わせて1時間程度行います 介護小規模多機能型居宅介護事業所の「通い」のご利用者のリハビリにも携わって頂きます。 【変更範囲：変更なし】

特養又は、デイサービスでの勤務となります。 勤務時間・勤務日数相談可！ 経験の浅い方、ブランクのある方も安心して働けます。 1人1人にあった最適なリハビリサポートを提供していただきます 痛み改善に向けてのアプローチ ・リハビリでの機能維持向上訓練 ・個々の利用者様に合わせたプログラムの立案、実施 ・機能訓練の書類作成 ・介護士のサポート業務等 ご経験を考慮し、出来ることから丁寧に指導します。 【変更範囲：変更なし】

院内リハビリテーション業務全般 入院、外来患者様に対するリハビリ（脳血管疾患・運動器疾患の 患者様に対しての個別リハビリ）が中心です。 身体機能評価、プログラムの立案 等。 訪問リハビリ患者様のお宅に訪問し、患者様のニーズや 生活に合わせたリハビリ 変更範囲：変更なし

日常生活の中で仕事や家事、趣味や食事、入浴などの作業に焦点を当て、諸活動に参加できるよう回復のお手伝いをする業務 ※患者様がもとの生活および新たな生活が送れるよう援助していく ことが目的です。 ※経験者は優遇します。 業務の変更範囲：変更なし 【事業所画像あり】

ブランクのある方でも安心して働けます。 デイサービスでの勤務となります。 総合職もございます。年休107日、230，000円～ ご利用者様1人1人にあった最適なリハビリ・サポートを提供していただきます。 ・高齢者の機能維持や健康管理 ・介護現場スタッフの慢性的な腰痛防止、それを減らすための機能 的な介護技術の検証 ・腰痛防止を目的としたテーピング法の確立 ・認知症緩和ケア（マッサージを主体とした）の確立 など 【変更範囲：変更なし】

未経験・ブランクのある方でも安心して働けます。 特養又はデイサービスでの勤務となります。 勤務時間、勤務日数相談可！ ・高齢者の機能維持や健康管理 ・介護現場スタッフの慢性的な腰痛防止、それを減らすための機能的な介護技術の検証 ・腰痛防止を目的としたテーピング法の確立 ・認知症緩和ケア（マッサージを主体とした）の確立 など ご経験を考慮し、少しづつ出来るお仕事から丁寧に指導します。 『育児と両立支援』【変更範囲：変更なし】

未経験・ブランクのある方でも安心して働けます。 デイサービスでの勤務となります。 勤務時間、勤務日数相談可！【変更範囲：変更なし】 在宅生活を継続するための日常生活動作を基本とした機能訓練を提 供していただきます。 1人1人にあった最適なリハビリ・サポートを提供していただきま す。 ・高齢者の機能維持や健康管理 ・介護現場スタッフの慢性的な腰痛防止、それを減らすための機能 的な介護技術の検証 ・腰痛防止を目的としたテーピング法の確立 ・認知症緩和ケア（マッサージを主体とした）の確立など

未経験・ブランクのある方でも安心して働けます。 デイサービスでの勤務となります。 勤務時間、勤務日数相談可！【変更範囲：変更なし】 ・リハビリでの機能維持向上訓練 （平行棒などを使用した小集団体操） ・痛み改善に向けてのアプローチ ・個々の利用者様に合わせたプログラムの立案、実施、評価 ・機能訓練の書類作成 ・介護士のサポート ご経験を考慮し、出来るお仕事から丁寧に指導します。

・有給休暇は30分単位で取得可能、付与日数については次頁「求人に関する特記事項」に詳細記載。希望休100％取得可能、急なお休みも他のスタッフがフォロー ・電子カルテ導入により直行・直帰可能・子育て世代活躍中 ・姫路市を中心とした訪問リハビリ業務（カルテ記載、必要書類作成、ケアマネへの連絡を含） ・ユニークで充実した福利厚生（手当欄参照） ・スキルアップのための制度充実 ・訪問業務未経験の方も安心のサポート体制 ・役員を目指すゼネラリストも養成 ◆姫路市を中心とした訪問リハビリ業務◆姫路市・たつの市のデイサービスに研修していただくことがあります。変更範囲：変更なし

・年間休日125日、有給休暇は30分単位で取得可、付与日数については次頁「求人に関する特記事項」に詳細記載。希望休は100％取得可能、電子カルテ導入で直行直帰可能 ・9時から16時までの勤務時間、産休・育休後の復帰体制充実！結婚や出産でしばらくブランクのある方も大歓迎。急なお休みも他のスタッフがフォロー ・姫路市を中心とした訪問リハビリ業務（カルテ記載・計画書等の書類作成、ケアマネへの連絡等） ・訪問業務の他に管理者になるための研修を受けていただきます ・ユニークで充実した福利厚生（手当欄参照） ・管理職就任時に手当アップ ・変更範囲：変更なし

・急なお休みでも、他のメンバーがしっかりフォロー ・電子カルテ導入で、直行直帰可能 ・姫路市内を中心とした訪問リハビリ業務。カルテ記載や計画書等作成、ケアマネへの連絡など。 ・他のスタッフのフォローのため、たつの市内や高砂市内へ訪問していただく日もあります。 ・メンバー同士の仲も良く、子育て世代活躍中！ ・ブランクがある方、訪問未経験も方も大歓迎 ・産休、育休の取得とその後の現場復帰体制が整っており、実績も豊富！ ※常勤勤務も同時募集中！ 変更範囲：変更なし

・有休は30分単位で取得可能。付与日数については次頁「求人に関する特記事項」に詳細記載。有休取得前年度実績90％以上 ・利用者様の送迎や個別での運動指導や生活動作指導・カルテ記載・ケアマネへの連絡等。ワークライフバランスを重視し、プライベート時間も充実。 ・在宅生活の継続のために、リハビリを通して支援 ・魅力的な福利厚生（手当欄参照） ・サービス残業なし。休日の会議出席もなし。残業手当は1分単位でお支払い。 ◆午前午後2単位の短時間リハビリ医療特化型デイサービス◆ ・変更範囲：変更なし

・食事や入浴の介助がないのでブランクがあっても大丈夫！ ・マンツーマン指導で安心。 ・髪型自由・靴自由など、おしゃれなスタッフが多数！ ・8：30～17：30勤務でご都合のいい曜日をご相談ください ・やる気のある方を募集！！ ・利用者さんの送迎、リハビリプログラムの作成、実施、運動を一緒に行います。 ・資格取得のための手厚いサポートがあります。 ◆午前午後2単位の短時間リハビリ医療特化型デイサービス◆ ・変更範囲：変更なし

この度、西明石～二見エリアに開設する訪問看護ステーションのサテライト事業所のオープニングスタッフの募集です。社会問題である医療的ケア児のニーズに応えた新しい形の事業所ですので、小児科経験のある方や小児対応に興味がある方を歓迎いたします。 主に小児分野、医療的ケア児の支援を行います。具体的な業務としては、ご自宅や併設する放課後デイでの医療的ケアが必要な小児に身体の状態や家の環境に応じたリハビリ計画等の個別プランの提案を行って頂きます。 ※職種変更の可能性あり（業務の系統と同一の範囲）

・年間休日125日、有給休暇は30分単位で取得可能、付与日数 については次頁「求人に関する特記事項」に詳細記載。希望休の 取りやすさは地域トップクラスと自負しています ・9時～16時までの勤務での短時間正社員 ・たつの・太子を中心とした訪問リハビリ業務、カルテ記載、計画 書等の作成、ケアマネへの連絡 ・産休・育休後の復帰体制充実 ・ユニーク＆充実した福利厚生（手当欄参照） ・電子カルテ導入により直行・直帰可能 ・ブランクのある方・訪問業務未経験の方、大歓迎 ・子育て世代活躍中 「変更範囲：変更なし」

・食事。入浴介助がないため、ブランクがあっても大丈夫！ ・マンツーマン指導で安心。 ・扶養範囲内勤務ご希望の方も歓迎！ ・資格取得のためのシフト調整等も可能です。 ・制服支給（お好きなデザインや色を選べます） ・個人のリハビリや運動指導等の機能訓練、生活能力改善を 目的としたリハビリを行います。 ・評価とリハプログラムの作成、指導等、リハマネジメントを 行います。 ◆午前午後2単位の短時間リハビリ医療特化型デイサービス 「変更範囲：変更なし」

脳疾患などで身体に障害があっても在宅で安心して日常生活が送れるようにリハビリを提供します。 また、病院受診されなくてもご自宅に訪問させて頂くことで介護負担の軽減にも努めます。 ＊精神科訪問ができる方 歓迎します。 変更範囲：変更なし

未経験・ブランクのある方でも安心して働けます。 デイサービスでの勤務となります。 勤務時間、勤務日数相談可！ 【変更範囲：変更なし】 ・巧緻動作訓練を中心に運動指導を行い、お客様の日常生活においての動作向上を図るお仕事です。 ・杣緑の広大な敷地、芝生広場を使った歩行指導。 ・天然温泉での入浴動作指導。 ・1日の利用数が多いので、多様な疾患にアプローチできます。 ・痛み改善に向けてのアプローチ。 ・リハビリでの機能維持向上訓練。 ・個々の利用者様に合わせたプログラムの立案、実施。 ・機能訓練の書類作成、介護士のサポート業務 変更範囲：なし

特養又は、デイサービスでの勤務となります。 勤務時間・勤務日数相談可！ 経験の浅い方、ブランクのある方も安心して働けます。 痛み改善に向けてのアプローチ ・リハビリでの機能維持向上訓練 ・個々の利用者様に合わせたプログラムの立案、実施 ・機能訓練の書類作成 ・介護士のサポート業務 ご経験を考慮し、出来ることから丁寧にします。 【変更範囲：変更なし】

ブランクのある方でも安心して働けます。 特養又はデイサービスでの勤務となります。 総合職もございます。年休107日、230，000円～ ・痛み改善に向けてのアプローチ ・リハビリでの機能維持向上訓練 ・個々の利用者様に合わせたプログラムの立案、実施 ・機能訓練の書類作成 ・介護士のサポート業務 ご経験を考慮し、出来るお仕事から丁寧に指導します。 変更範囲：変更なし

リハビリで基本動作がスムーズになった方へ、社会適応のための応 用動作を指導するお仕事です。例えば体操等のレクリェーションや 創作活動など、身体面、精神面の両方からアプローチ。リハビリを しながら趣味や生き甲斐を見つけてあげるのも大切です。 利用者様の自立生活を効果的、効率的に支援するためには、多職種 が連携し取り組むことが必要です。住み慣れた地域で最後まで自分 らしい生活を続ける事ができる事の実現のために活躍を期待します 。 求人者マイページ求人 求職者マイページからの自主応募不可 従事すべき業務の変更の範囲 変更範囲 職種変更の可能性あり 業務の系統と同一の範囲

＊精神科作業療法業務 ＊訪問看護業務 【業務の変更範囲：事業所の定める業務】

リハビリで基本動作がスムーズになった方へ、社会適応のための応用動作を指導するお仕事です。例えば体操等のレクリェーションや創作活動など、身体面、精神面の両方からアプローチ。リハビリをしながら趣味や生き甲斐を見つけてあげるのも大切です。 利用者様の自立生活を効果的、効率的に支援するためには、多職種が連携し取り組むことが必要です。住み慣れた地域で最後まで自分らしい生活を続ける事ができる事の実現のために活躍を期待します。 求人者マイページ求人 求職者マイページからの自主応募不可 従事すべき業務の変更の範囲 変更範囲 職種変更の可能性あり 業務の系統と同一の範囲

＊急性期（オペ後）疾患に対して、退院までトータルなリハビリ テーションを実施しています。 ＊平成25年7月に心臓弁膜症センターの開設により心臓リハビリ テーションを積極的に行い、施設基準取得に向けて準備中です。 また、膝の人口関節術後の治療も積極的に行っています。 ＊大腿骨頸部骨折地域連携パスに加入しています。 ＊臨床実習生の受け入れと外部研修も積極的に行い、人材育成と自 己研鑚に励んでいます。 ＊ハローワークを通じてご応募ください。 ＊変更範囲：変更なし

介護老人保健施設におけるリハビリ業務 ・入所者（ショートステイ含む）、デイケア利用者への個別、集団リハビリテーション ・在宅復帰、在宅支援に向けた他職種との協働による支援 ・入退所前後の家屋調査、自宅訪問 ※短期集中、認知症短期集中リハビリ実施 一般棟44名、認知症専門棟38名、ユニット型（2ユニット）18名、通所リハビリテーション30名（短時間3クール（1クール10名前後）） 変更範囲：変更なし

入院患者、外来患者に対するリハビリ訓練 回復期リハビリあり ★入職後は、先輩技師が丁寧に指導・サポートいたします。 ＊ハローワークを通して応募してください。 変更範囲：変更なし

リハビリで基本動作がスムーズになった方に対し、社会適応のための応用動作を指導するお仕事です。たとえば、体操やゲームなどのレクリエーション、編み物や俳句などの創作活動など、身体面、精神面の両方からアプローチなどです。また、送迎業務も担当していただきます。 従事すべき業務の変更の範囲 変更範囲：職種変更の可能性あり 業務の系統と同一の範囲

自然に囲まれた心を癒す緑と温泉のリゾートデイサービス杣緑（そ まみどり）で、お客様の日常生活においての動作向上を図るお仕事です。 ＜具体的なお仕事＞ ・杣緑の広大な敷地、芝生広場を使った歩行指導。 ・天然温泉での入浴動作指導。 ・痛み改善に向けてのアプローチ。 ・リハビリでの機能維持向上訓練。 ・個々の利用者様に合わせたプログラムの立案、実施。 ・機能訓練の書類作成 など 変更範囲：変更なし

在宅生活を継続するための日常生活動作を基本とした機能訓練を提 供していただきます。 1人1人にあった最適なリハビリ・サポートを提供していただきま す。 ・高齢者の機能維持や健康管理 ・介護現場スタッフの慢性的な腰痛防止、それを減らすための機能 的な介護技術の検証 ・腰痛防止を目的としたテーピング法の確立 ・認知症緩和ケア（マッサージを主体とした）の確立 など 変更範囲：変更なし

急性期病院のリハビリテーション室における作業療法士業務 ※月1～2回の休日出勤があります 【変更の範囲：法人の定める業務】

リハビリで基本動作がスムーズになった方へ、社会適応のための応用動作を指導するお仕事です。例えば体操等のレクリェーションや創作活動など、身体面、精神面の両方からアプローチ。リハビリをしながら趣味や生き甲斐を見つけてあげるのも大切です。 利用者様の自立生活を効果的、効率的に支援するためには、多職種が連携し取り組むことが必要です。「住み慣れた地域で最後まで自分らしい生活を続ける事ができる」事の実現のために活躍を期待します。 ※求人者マイページ求人 求職者マイページからの自主応募不可 従事すべき業務の変更の範囲 変更範囲 職種変更の可能性あり 業務の系統と同一の範囲

立ち上がり歩くこと、ベッドに横になることなど、日常的な動作が困難な方に対しリハビリを行い、身体機能の回復を目指すお仕事です。 筋力の回復を目指すための運動療法や温熱や電気刺激などを用いて治療する物理療法など、医師の指導のもと、その方に合わせたリハビリ計画を立て、実施していただきます。 従事すべき業務の変更の範囲 変更範囲 職種変更の可能性あり 業務の系統と同一の範囲

立ち上がり歩くこと、ベッドに横になることなど、日常的な動作が困難な方に対しリハビリを行い、身体機能の回復を目指すお仕事です。 筋力の回復を目指すための運動療法や温熱や電気刺激などを用いて治療する物理療法など、医師の指導のもと、その方に合わせたリハビリ計画を立て、実施していただきます。 従事すべき業務の変更の範囲 変更範囲 職種変更の可能性あり 業務の系統と同一の範囲

病院外来・入院患者様のリハビリ ※日数・勤務時間は応相談 短時間勤務も可能です。お気軽にご相談ください。 「変更範囲：変更なし」

土井リハビリテーション病院での作業療法士として 利用者様の生活機能の維持や向上を目指した 総合的なリハビリ業務全般をお願いいたします。 【診療科目】内科、リハビリテーション科 【病床数】 132床 （回復期リハビリテーション病棟40床、医療・療養病棟92床） ※経験者大歓迎 （変更範囲＝制限なし）

○有料老人ホームでのリハビリやメンタルヘルスケア等のお仕事です。 事業所の名前通り、笑顔と力と平和な生活を提供していきます。 変更の範囲：変更なし

・年間休日数125日、有給休暇は30分単位で取得可能、付与日数については次頁「求人に関する特記事項」に詳細記載。希望休100％取得可能、急なお休みでも他のスタッフがしっかりフォロー！電子カルテ導入により直行・直帰可能。30代スタッフ活躍中！産休・育休明けの復帰支援充実。 ・姫路市を中心とした訪問リハビリ業務（カルテ記載、必要書類作成、各関係機関との連携等含む） ・訪問業務の他に管理者育成のための研修を受けていただきます。 ・充実した福利厚生（手当欄を参照）。 ・管理職就任にてお給料アップ！ 変更範囲：変更なし

・年間休日数125日、有休は30分単位で取得可能、付与日数については次頁「求人に関する特記事項」に詳細記載。希望休100％取得可能、急なお休みも他のスタッフがしっかりフォロー。・電子カルテ導入により直行・直帰可能 ・勤務時間9時～16時までの短時間正社員。お子様の有無や年齢関係なく可能。・産休・育休後の復帰体制充実 ・姫路市を中心とした訪問リハビリ業務（カルテ記載、必要書類作成、各関係機関との連携等含む） ・訪問業務未経験の方でも大歓迎 ・充実した福利厚生（詳細は手当欄） ・チーム内、子育て世代、女性スタッフ多数活躍中 変更範囲：変更なし

・ブランクがあっても大丈夫、マンツーマン指導で安心。 ・食事や入浴介助はありません。 ・利用者さんの送迎、リハビリサポート、運動を一緒に行います。 ・保育施設、病児施設併設 ・制服支給（お好きなデザインや色を選べます） ・髪型自由・靴自由など、おしゃれなスタッフが多数！ ・扶養範囲内での勤務も可能 ◆午前午後2単位の短時間リハビリ医療特化型デイサービス。 変更範囲：変更なし

・年間休日数125日、有休は30分単位で取得可能、付与日数については次頁「求人に関する特記事項」に詳細記載。希望休100％取得可能、急なお休みも他のスタッフがしっかりフォロー ・姫路市を中心とした訪問リハビリ業務（カルテ記載、必要書類の作成、各関係機関との連絡等含む） ・役員を目指すゼネラリストを養成、・スキルアップのための制度充実、将来起業をお考えの方をサポート ・管理職育成のための研修を受けていただきます。 ・電子カルテ導入により直行・直帰可能 ・管理職就任によりお給料アップ！ 変更範囲：変更なし

・ブランクがあっても大丈夫！ ・マンツーマン指導で安心！ ・個別のリハビリと運動指導等の機能訓練、生活能力改善を目的としたリハビリを行います。 ・評価とリハビリプログラムの作成、指導等、リハマネジメントを行います ・管理者・運営を目指す方も大歓迎。 ・髪型自由・靴自由など、おしゃれなスタッフが多数！ ◆午前午後2単位の短時間リハビリ医療特化型デイサービスです。 変更範囲なし