リハビリテーション部で次の業務を行っていただきます。 ・言語聴覚士業務 等 ＊雇用期間：令和7年3月31日まで 更新あり （ただし、採用後3年に1回公募試験による選考あり） 変更の範囲：変更なし

主に障害を持った児童への個別支援計画作成、運動と学習指導、事務業務。 保護者への報告連絡及び、相談援助、支援サービスに関わる担当者との連絡調整。 ステップアップ制度を導入しています。頑張る分だけ評価は高まり、やる気に繋がります。 経験がない方でも業務について細かく説明いたします。

愛大コーホート研究に参加している成人の聴力検査 ※愛大コーホート研究とは，愛媛県内で実施している疫学調査の ことです。調査のひとつとして，研究用の健診を県内地域で行 っています。研究用健診項目のひとつに聴力検査があります。 ※直行直帰可（詳細は特記事項を参照のこと） ※仕事場所は東温市志津川454又は四国中央市・新居浜市・松山市・東温市の健診会場（詳細は特記事項を参照のこと）

急性期から維持期における脳血管疾患、廃用症候群等による言語機能の低下（構音障害、失語症等）及び摂食嚥下機能低下の患者様を対象に、言語聴覚療法、摂食機能療法の業務に従事していただきます。 ＜＜ 急募 ＞＞

・三瓶病院において、病院内における外来・入院患者へのリハビリ 業務に従事していただきます。 ・言語聴覚士業務全般を行っていただきます。

オープンニングスタッフ募集 発達支援が必要な子供達に運動や学習面のサポートをします。 学校や家庭へ送迎を行います。 タブレット等で支援記録をつけます。 利用定員10名に対してスタッフ4～5名で関わります。 チームでフォローしあって進めていくことが多いので未経験でも安心です。 年間休日125日、有給消化率100％。休みも取りやすく、プライベートとの両立が行いやすい環境を心掛けております。 職場見学可。（お問い合わせください）＊スーツ着用不要。 その他、特記事項をご覧ください。 変更範囲：変更なし（但し本人の希望があれば相談可）

放課後等デイサービスにおいて、利用児童の利用計画書の作成及び管理業務 ＊対象者にアセスメント及びモニタリング等 ＊他の職員への指導・助言等 ＊利用児童保護者との意見交換他 ＊利用児童の送迎業務（AT車 社用車使用） 変更範囲：変更なし

急性期～維持期における脳血管疾患、廃用症候群等による言語機能の低下（構音障害、失語症等）及び摂食、嚥下機能低下の患者様を対象に食事形態の評価機能訓練の他、食事の形式を医師看護師と連携を取りながら調整して頂きます。 又、安全な食事形態の提示と、食事介助方法やトロミ量の調整等も行って頂きます。