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看護小規模多機能型居宅介護ノテ船橋は、札幌市を中心に東京や仙台で多くの介護施設を展開している社会福祉法人ノテ福祉会が運営する2022年6月に開設した施設です。今回、一緒に働いてくださる正社員の計画作成担当者（ケアマネージャー）を募集しております。ケアプラン作成、モニタリング・ケアカンファレンス、ケースカンファレンスの実施等・病院などとのサービス調整・家族からの相談受付などをお任せします。先輩職員がイチから丁寧に教えますので経験が浅い方もご安心ください。福祉のリーディングカンパニーで一緒に働きませんか？皆様のご応募心よりお待ちしております♪

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• 夜勤なし
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アズハイム市川は、東京・埼玉・神奈川・千葉・茨城を中心に介護付きホーム、ショートステイ、デイサービスセンターの運営を中心としたシニア事業を行っている株式会社アズパートナーズが運営する介護付きホームです。今回、正社員のケアマネージャーの募集を行っています。ご入居者個々に合わせたケアプランの作成、ご入居者やご家族との面談、新規入居時の事前調査・書類作成やスタッフへの周知、プランに基づいたサービスや、ご入居者の様子確認などをお任せいたします。OJT研修の他、対人援助技術やプラン作成技術、介護保険を学ぶ勉強会を開催しておりますので働きながらスキルアップしたい方にもおすすめです♪残業も少なめですのでお体に無理なくオンオフのメリハリをつけて働くことが出来ますよ。また、介護休業・育児休業の取得実績もございますのでライフステージが変わっても安心して働くことが出来きる環境です◎少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております。

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たのしい家千葉中央は日本全国に展開しているJASDAQ上場の総合福祉企業である株式会社ケア21が運営する事業所です。今回、ケアマネージャーの募集をおこなっております。ケアプランの作成・見直し、介護業務等の施設ケアマネージャー業務をお任せいたします。残業は少なめですので予定も立てやすくプライベートの時間も充実させることが出来ますよ♪また、育児・介護休業、看護休暇取得実績もございますのでライフステージが変わっても安心して働き続けることの出来る環境です。その他、各種保険完備や退職金制度（勤続1年以上で支給対象）など職員が安心して働くことの出来る環境を整えております。皆様のご応募心よりお待ちしております♪

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ケア21八柱は日本全国に展開しているJASDAQ上場の総合福祉企業である株式会社ケア21が運営する事業所です。今回、正社員のケアマネージャーの募集をおこなっております。ケアプランの作成・見直し、介護サービス提供機関との連絡・調整、モニタリング・アセスメントの実施、社内外関連部署との連携などの居宅介護支援事業所のケアマネジメント業務をお任せいたします。残業は少なめですので予定も立てやすくプライベートの時間も充実させることが出来ますよ♪また、育児・介護・看護休暇取得実績もございますのでライフステージが変わっても安心して働き続けることの出来る環境です。その他、各種保険完備や退職金制度（勤続1年以上で支給対象）など職員が安心して働くことの出来る環境を整えております。皆様のご応募心よりお待ちしております♪

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たのしい家本八幡は日本全国に展開しているJASDAQ上場の総合福祉企業である株式会社ケア21が運営する事業所です。今回、ケアマネージャーの募集をおこなっております。計画作成業務、介護業務、新規ご利用者様の対応等をお任せいたします。残業は少なめですので予定も立てやすくプライベートの時間も充実させることが出来ますよ♪また、育児・介護休業、看護休暇取得実績もございますのでライフステージが変わっても安心して働き続けることの出来る環境です。その他、各種保険完備や退職金制度（勤続1年以上で支給対象）など職員が安心して働くことの出来る環境を整えております。皆様のご応募心よりお待ちしております♪

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プレザンメゾン習志野実籾（定員60名）は全国に施設介護事業・訪問介護事業・居宅介護支援・一般労働者派遣事業を展開する株式会社ケア21が運営している介護付有料老人ホームです。今回は正社員の計画作成担当の募集です。介護支援専門員（ケアマネージャー）資格者対象となります。介護業務・ケアマネジメント業務・医療関係者への対応・介護保険認定更新、区分変更申請代行・サービス担当者会議の開催を行っていただきます。人を大事に育てる社風で従業員の方が長く働くことの出来る環境です♪少しでも気になる方はお気軽にお問い合わせください！皆様のご応募心よりお待ちしております♪

ファーストステージは、「スタッフを大切にする会社です！」プライベートが充実しているスタッフ多数の福祉企業です。有資格者のもと、資格が取れるまで同行研修があります。在宅の居宅サービスを学びながら資格取得と同時に働けます。 在宅のケアマネジャーに興味のある方、経験問わずご応募下さい。在宅で過ごされるお客様の医療・健康・福祉の観点から総合的に見た介護保険などの相談、どのようなサービスを受けていくかなどのケアプランの作成、給付管理、各種書類の作成、保険請求などを行っていただきます。 「変更の範囲：変更なし」

在宅で過ごされるお客様の医療・健康・福祉の観点から総合的に見た介護保険などの相談、どのようなサービスを受けていくかなどのケアプランの作成、給付管理、各種書類の作成、保険請求などを行って頂きます。 ～未経験でも安心して働ける体制があります。～ ・有資格者のもと、資格が取れるまでの同行研修があります。 ・在宅サービスが併設されているため、在宅の居宅サービスを学びながら資格取得と同時に働けます。 ・在宅のケアマネジャーに興味のある方、経験問わずご応募下さい 「変更範囲：変更なし」

介護支援業務全般（相談業務、介護認定、申請代行、利用者様に合ったプランの作成、各事業所、主治医との連絡、調整） 「変更の範囲：会社の定める業務」 ◎応募の際はハローワークで紹介状の交付を受けてください。

居宅介護支援事業所 ○ケアプランの作成・相談 ○利用者宅への定期訪問 ○認定調査 ○居宅サービス事業者との連絡調整 （介護支援専門員3名勤務しています） 「変更の範囲：変更なし」 ※応募の際は必ずハローワークで紹介状の交付を受けてください

・ケアプラン作成・モニタリング・ご利用者に対しての自立支援業務・ケアプラン30件から在宅勤務可能・31件からケアプラン数に応じて手当支給 ※理念、ルール作り、働きやすさに力を入れています。 ※Instagram、LINEで相談、面接予約できます ※職場事前見学可能 変更の範囲：なし

おゆみの居宅介護支援事業所は主任ケアマネジャー6名、介護支援専門員2名で運営している居宅介護支援事業所です。緑区を中心とした近隣要介護者に対するケアプラン作成や近隣社会資源との調整などを主な業務としています。法人内には病院をはじめとして介護老人保健施設やクリニック、地域包括支援センターなどもあり、連携も充実しています。 【変更範囲：変更なし】

お客様のご要望や状態に応じたサービス計画を作成し、自立へのサポートをする仕事です。 お客様35～40名程度を担当して頂きます。 『変更範囲：変更なし』

お客様のご要望や状態に応じたサービス計画を作成し、自立へのサポートをする仕事です。 お客様35～40名程度を担当して頂きます。 ※ケアマネジャー未経験の方も応募可能です。 『変更範囲：変更なし』

お客様のご要望や状態に応じたサービス計画を作成し、自立へのサポートをする仕事です。 お客様35～40名程度を担当して頂きます。 ※未経験の方でも、応募可能です。 『変更範囲：変更なし』

介護認定を受けられた高齢者に対し、関係機関と連携を取りながら、自立支援に向けた生活プランを作成し援助していくお仕事です。 ※未経験の方でも、丁寧に個別指導させていただきます。 『変更範囲：変更なし』

・介護認定を受けた方への聞き取り、訪問調査業務 ・ヒアリング内容を踏まえた、サービスプラン提案業務 ・サービス実施状況や満足度の確認、生活状況や身体状況の 変化の有無の確認（モニタリング） ・各介護サービス事業所との連携、調査業務 ・病院における退院前カンファレンスへの参加 ・介護保険給付管理に関する事務作業（請求業務） ※実務経験がない業務などにつきましては、入職時に計画作成 担当研修、同行研修や社内研修などによりスキルアップ 可能です。 変更範囲：変更なし

・介護認定を受けた方への聞き取り、訪問調査業務 ・ヒアリング内容を踏まえた、サービスプラン提案業務 ・サービス実施状況や満足度の確認、生活状況や身体状況の 変化の有無の確認（モニタリング） ・各介護サービス事業所との連携、調査業務 ・病院における退院前カンファレンスへの参加 ・介護保険給付管理に関する事務作業（請求業務） ※実務経験がない業務などにつきましては、入職時に計画作成 担当研修、同行研修や社内研修などによりスキルアップ 可能です。 変更範囲：変更なし

・介護認定を受けた方への聞き取り、訪問調査業務 ・ヒアリング内容を踏まえた、サービスプラン提案業務 ・サービス実施状況や満足度の確認、生活状況や身体状況の 変化の有無の確認（モニタリング） ・各介護サービス事業所との連携、調査業務 ・病院における退院前カンファレンスへの参加 ・介護保険給付管理に関する事務作業（請求業務） ※実務経験がない業務などにつきましては、入職時に計画作成 担当研修、同行研修や社内研修などによりスキルアップ 可能です。 変更範囲：変更なし

・介護認定を受けた方への聞き取り、訪問調査業務 ・ヒアリング内容を踏まえた、サービスプラン提案業務 ・サービス実施状況や満足度の確認、生活状況や身体状況の 変化の有無の確認（モニタリング） ・各介護サービス事業所との連携、調査業務 ・病院における退院前カンファレンスへの参加 ・介護保険給付管理に関する事務作業（請求業務） ※実務経験がない業務などにつきましては、入職時に計画作成 担当研修、同行研修や社内研修などによりスキルアップ 可能です。 変更範囲：変更なし

■介護支援専門員業務 ・介護認定を受けた方への聞き取り、訪問調査業務 ・ヒアリング内容を踏まえた、サービスプラン提案業務 ・サービス実施状況や満足度の確認、生活状況や身体状況の 変化の有無の確認（モニタリング） ・各介護サービス事業所との連携、調査業務 ・病院における退院前カンファレンスへの参加 ・介護保険給付管理に関する事務作業（請求業務） ■管理者業務 ・社員教育、育成、指導、勤怠管理 行政対応、事務所運営、社員、非常勤採用業務 変更範囲：変更なし

・介護認定を受けた方への聞き取り、訪問調査業務 ・ヒアリング内容を踏まえた、サービスプラン提案業務 ・サービス実施状況や満足度の確認、生活状況や身体状況の 変化の有無の確認（モニタリング） ・各介護サービス事業所との連携、調査業務 ・病院における退院前カンファレンスへの参加 ・介護保険給付管理に関する事務作業（請求業務） ※実務経験がない業務などにつきましては、入職時に計画作成 担当研修、同行研修や社内研修などによりスキルアップ 可能です。 変更範囲：変更なし

【ケアマネジャーのお仕事です】 ・利用契約の締結 ・サービスの連絡、調整 ・各種書類作成 ・各種書類申請代行 ・各種研修への参加 （入職時、新任研修あり） 併設しているサービスと連携を図りながら、お客様のニーズに沿った質の高い介護サービスの提供を目指していきます。 【変更の範囲：会社が指定する業務内容】

●主任ケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・カンファレンス開催 ・各関係機関との調整 ・計画の評価、モニタリング ・介護保険関連の手続きの代行 ・在宅介護に関する相談窓口 ・請求業務 ・管理業務 ※訪問看護ステーション併設の居宅介護支援事業所です 「変更範囲：会社の定める業務」

●主任ケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・カンファレンス開催 ・各関係機関との調整 ・計画の評価、モニタリング ・介護保険関連の手続きの代行 ・在宅介護に関する相談窓口 ・請求業務 ・管理業務 ※訪問看護ステーション併設の居宅介護支援事業所です 「変更範囲：会社の定める業務」

＊訪問調査・ケアプラン作成・請求書事務 ＊社内勉強会（事例研究）出席 ※自転車での外回り多くあり ※社内研修会多数あります 変更範囲：変更なし

＊訪問調査・ケアプラン作成・請求書事務 ＊社内勉強会（事例研究）出席 ※社内研修会多数あります 変更範囲：変更なし

＊訪問調査・ケアプラン作成・請求書事務 ＊社内勉強会（事例研究）出席 ※社内研修会多数あります 変更範囲：変更なし

＊訪問調査・ケアプラン作成・請求書事務 ＊社内勉強会（事例研究）出席 ※社内研修会多数あります 変更範囲：変更なし

＊訪問調査・ケアプラン作成・請求書事務 ＊社内勉強会（事例研究）出席 ※社内研修会多数あります 変更範囲：変更なし

介護支援専門員業務（居宅） 介護に関わるご相談や、要介護認定申請手続きの代行、ケアプランの作成、ケアプランの管理と再評価 ＊業務上社用車の運転（AT）あり ＊託児所について：個人負担なし（空き状況によります） 【変更範囲：変更なし】

○小規模多機能型居宅介護みどりにおける計画作成担当者 （ケアマネ）としての勤務です。 小規模多機能みどり（登録定員29名）利用者に対する ケアプラン作成、モニタリング、アセスメント等の ケアマネ業務が主な仕事です。 ※利用者の生活状況把握のために現場業務に入る場合や 自宅へ訪問する場合もあります。 【変更範囲：変更なし】

介護保険サービスにおけるケアプラン作成・支援業務 変更範囲：変更なし

・ご入居者様（65名）のケアプラン作成、通院同行 ・ご入居者様ご家族との連絡 ・各種会議、研修会の実施 ・入居時の面談、調整 【変更範囲：変更なし】

グループホームにて、1ユニット9名のご入居者の ケアプランの作成とケア全般を行って頂きます。 〇計画作成業務 1週間に2日程度の就業日を設け（日勤の場合有 プラン数 などによる）、それ以外の日は介護シフトとして就業。 〇基本介護シフト（フルタイムの場合） 早番・遅番を2～3日／週と、夜勤は1ユニット1名で担当。 〇支援内容 ご入居者の生活リズムや趣味活動（散歩・外出・園芸など）に 寄り添い、掃除や洗濯などの自立を促す支援。 〇介護記録 専用スマートフォンで簡単に入力が可能。【変更範囲：変更無】

○地域包括支援センターにおけるケアプラン作成をお願いします。 ・介護予防ケアマネジメント ・高齢者や家族に対する総合的な相談・支援業務 ・被保険者に対する虐待の防止、早期発見等の権利擁護業務 ・包括的、継続的ケアマネジメント ・地域ケア会議推進業務 ・在宅医療・介護連携推進業務、認知症総合支援 ・医療機関、官公庁、地域の方々との連携など 変更範囲：なし

◆居宅介護支援事業所における介護支援専門員（ケアマネージャー）業務全般を行って頂きます。 ・介護保健利用者に対する介護サービス計画の策定及び介護サービスの調整や相談業務 ・市原市内、袖ヶ浦市担当 ・社用車使用、事業所から5キロメートル目安 ・ケアマネ資格更新料 全額補助（勤務条件あり） ★現在ケアマネ3名在籍、主任ケアマネお持ちの方大歓迎！！ 『変更範囲：変更なし』

＊現在6名のケアマネージャーが就業中です。 協力しながら一緒にお仕事しましょう。 ＊介護認定を受けた方の自立支援に向けた生活プランを作成し援助します。 ＊同一敷地内に複数サービス（看護・介護・入浴・デイ・福祉用具）が併設。連携したサービスをお客様にご提供できます。 「変更範囲：変更なし」

有料老人ホームでのケアマネジャーのお仕事です。24時間365日、ホームでご生活しているご入居者の方達、また外部からのご利用者の方達のご状況やご要望に合わせた介護サービス計画書の作成等、ケアマネジメント業務全般をお願い致します。日中の正社員でのお仕事です。介護施設が初めての方もご安心ください。慣れるまで先輩スタッフが丁寧に指導させていただきます。 【更新研修バックアップ】 研修費用は全額会社負担！研修受講日は勤務扱い！ 【施設長への登用あり】※キャリアアップの例 担当ヘルパー→教育担当→介護リーダー→施設長補佐→施設長 ケアマネ→施設長補佐→施設長 「変更範囲：変更なし」

グループホームにて、2ユニット18名のご入居者の ケアプランの作成とケア全般を行って頂きます。 〇計画作成業務 1週間に2日程度の就業日を設け（日勤の場合有 プラン数 などによる）、それ以外の日は介護シフトとして就業。 〇基本介護シフト 早番・遅番を2～3日／週と、夜勤は1ユニット1名。 〇支援内容 ご入居者の生活リズムや趣味活動（散歩・外出・園芸など）に 寄り添い、掃除や洗濯などの自立を促す支援。 〇介護記録 専用スマートフォンで簡単に入力が可能。 変更範囲：変更なし

・ご入居者の生活リズムや趣味活動（散歩・外出・ 園芸など）に寄り添いつつ、お掃除やお洗濯などの 自立を促す支援を行います。 ・2ユニット18名のご入居者のケアプランの作成と ケア全般を行っていただきます。 計画作成業務は1週間に2日程度の就業日を設け（プラン数 などによる）、それ以外の日は介護シフトとして就業します。 介護シフトは日中2～3名（早番・遅番）と夜勤1名で担当。 イベントなどの際は日勤になる場合もあります。 ・介護記録は専用スマートフォンで簡単に入力が可能です。 変更範囲：変更なし

≪管理者へのスキルアップにおすすめ≫ お客様が“住み慣れた街で、自分らしく生活する”ための連絡・調整のお仕事です。 ＜主な仕事内容＞ ・お客様が介護サービスを受けるために必要なケアプラン （居宅サービス計画）を作成 ・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族 の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成 ・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、 状況に応じてサービス内容を調整 ・新人ケアマネの育成・指導

【主任ケアマネ経験者大歓迎！経験を活かして働ける！】 お客様が住み慣れたご自宅で「その人らしい生活」を継続するため のお手伝いをしたいただくお仕事です。お客様の日常生活の維持・ 向上をサポートしていただきます。 ＜主な仕事内容＞ ・お客様が介護サービスを受けるために必要なケアプラン （居宅サービス計画）を作成 ・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の 状況などを伺ったうえで、最適なケアプランを作成 ・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、 状況に応じてサービス内容を調整 ・新人ケアマネの育成・指導

【ケアマネ経験者大歓迎！待遇充実☆日勤のみで働きやすい！】 お客様が住み慣れたご自宅で「その人らしい生活」を継続するため のお手伝いをしたいただくお仕事です。お客様の日常生活の維持・ 向上をサポートしていただきます。 ＜主な仕事内容＞ ・お客様が介護サービスを受けるために必要なケアプラン （居宅サービス計画）を作成 ・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の 状況などを伺ったうえで、最適なケアプランを作成 ・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、 状況に応じてサービス内容を調整 ※是非お気軽にお問い合わせください。

【ケアマネ業務未経験 大歓迎！キャリア支援制度が充実♪】 お客様が住み慣れたご自宅で「その人らしい生活」を継続するため のお手伝いをしたいただくお仕事です。お客様の日常生活の維持・ 向上をサポートしていただきます。 ＜主な仕事内容＞ ・お客様が介護サービスを受けるために必要なケアプラン （居宅サービス計画）を作成 ・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の 状況などを伺ったうえで、最適なケアプランを作成 ・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、 状況に応じてサービス内容を調整 ※未経験の方にも丁寧に研修いたしますので安心してください！

グループホームにて、3ユニット26名のご入居者の ケアプランの作成とケア全般を行って頂きます。 〇計画作成業務 1週間に2日程度の就業日を設け（日勤の場合有 プラン数 などによる）、それ以外の日は介護シフトとして就業。 〇基本介護シフト（フルタイムの場合） 早番・遅番を2～3日／週と、夜勤は1ユニット1名で担当。 〇支援内容 ご入居者の生活リズムや趣味活動（散歩・外出・園芸など）に 寄り添い、掃除や洗濯などの自立を促す支援。 〇介護記録 専用スマートフォンで簡単入力。※変更範囲：変更なし

利用者への在宅復帰業務 1．ケアプランの作成 2．記録 3．利用者・家族からの相談・提案・依頼 【変更範囲：変更なし】

利用者への在宅復帰までの支援 1．ケアプランの作成 2．記録 3．利用者・家族からの相談・提案・依頼 【変更範囲：変更なし】

一部の業務は在宅ワーク可。ノートパソコン貸与。複数の先輩ケアマネジャーと相談しながら業務を行うことができます。色々なサービスが施設内にあり、連携をとても取りやすいです。 ＊相談業務 ＊アセスメント モニタリング ＊担当者会議 ＊各種サービスとの連動 ＊認定調査など 変更範囲：会社の定める業務

特別養護老人ホームで、入所者（25～29名程度）のケアマネジャー及び生活相談員の業務を行っていただきます ・ケアプラン作成 ・入所者ご家族への相談対応 ・介護現場との連携 ・外部事業者との調整 ・保険請求及び各種書類の作成 ・病院等への付添い ・その他付随する関連業務 「業務変更範囲：なし」

特別養護老人ホームにおけるケアマネージャー業務全般 ・ケアプランの作成 ・ご利用者様、ご家族様との相談業務 ・関係機関との連絡業務 ・その他、付随する関連業務 ・外出時は、社用車を使用します。（主に長生村内） 「業務変更範囲：なし」

居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務全般を行っていただきます。 ・ケアプラン作成・見直し・給付管理・モニタリング等 ・関係事業所との連絡調整業務 ・介護相談の受付などのケアプラン業務全般 ・認定調査 「変更の範囲：法人の定める業務」

2025年5月からのオープニングスタッフです。 看多機（定員29名） ＊相談業務 ＊介護業務（通い・訪問） ＊その他介護支援専門員に関わる業務 2025年4月からの勤務です。 オープン前に勤務希望の方は既存の特別養護老人ホーム またはデイサービスでお仕事していただけます。（佐倉市内） 【変更範囲：変更なし】

2025年5月からのオープニングスタッフです。 看多機（定員29名） ＊相談業務 ＊介護業務 ＊その他介護支援専門員に関わる業務 2025年4月からの勤務です。 オープン前に勤務希望の方は既存の特別養護老人ホーム またはデイサービスでお仕事していただけます。（佐倉市内） 【変更範囲：変更なし】

グループホームにて、2ユニット18名のご入居者のケアプランの作成とケア全般を行って頂きます。 ＊計画作成業務 1週間に2日程度の就業日を設け（日勤の場合有 プラン数など による）、それ以外の日は介護シフトとして就業。 ＊基本介護シフト（フルタイムの場合） 早番・遅番を2～3日／週と、夜勤は1ユニット1名で担当。 ＊支援内容 ご入居者の生活リズムや趣味活動（散歩・外出・園芸など）に寄 り添い、掃除や洗濯などの自立を促す支援。 ＊介護記録 専用スマートフォンで簡単に入力が可能。 【変更範囲：変更なし】

◆在宅勤務併用可能！ ◆勤務日や勤務時間の自由度も高く、柔軟に対応します！ ●介護相談、ケアプラン作成、サービス調整等のケアマネジメント 業務全般を行っていただきます。 ●介護ソフトが入ったノートパソコンと業務用スマートフォンを、 全ケアマネージャーに無償貸与し、在宅勤務も併用可能としてい ます。プライベートと仕事を両立させやすい職場環境です。 【変更範囲：原則変更なし。但し、就業の状況から適性を判断した 結果、グループ内他職種への配置転換の可能性があります。】