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ケア21味鋺は、日本全国に展開しているJASDAQ上場の総合福祉企業である株式会社ケア21が運営する事業所です。今回、正社員のサービス提供責任者の募集をおこなっております。ご利用者様との契約・介護計画所作成・報告書作成、ヘルパーのシフト管理調整・マネジメント業務、人材育成・カンファレンス・ケアマネとの連絡業務、介護サービスの提供などをお任せいたします。残業は少なめですので予定も立てやすく、プライベートの時間も充実させることが出来ますよ♪また、育児休業・介護休業・看護休暇取得実績もございますのでライフステージが変わっても安心して働き続けることが出来ます。その他、各種保険完備や退職金制度（勤続1年以上で支給対象）など職員が安心して働くことの出来る環境を整えております。皆様のご応募心よりお待ちしております♪

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ケア21一社は、日本全国に展開しているJASDAQ上場の総合福祉企業である株式会社ケア21が運営する事業所です。今回、正社員のサービス提供責任者の募集をおこなっております。ご利用者様との契約・介護計画所作成・報告書作成、ヘルパーのシフト管理調整・マネジメント業務、人材育成・カンファレンス・ケアマネとの連絡業務、介護サービスの提供などをお任せいたします。残業は少なめですので予定も立てやすく、プライベートの時間も充実させることが出来ますよ♪また、育児休業・介護休業・看護休暇取得実績もございますのでライフステージが変わっても安心して働き続けることが出来ます。その他、各種保険完備や退職金制度（勤続1年以上で支給対象）など職員が安心して働くことの出来る環境を整えております。皆様のご応募心よりお待ちしております♪

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ケアリッツ大曽根は、東京都全域・神奈川・埼玉・千葉で訪問介護事業所を展開している株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズが運営している訪問介護事業所です。今回、サービス提供責任者の募集を行っています。自社・他社ケアマネージャーとのやりとりや、担当のお客様のケアに関わるスタッフへの情報共有やフォロー、訪問介護計画に関わる書類作成などを担当して頂きます。休日は、曜日固定の完全週休2日制ですので予定も立てやすくプライベートの時間も充実させることが出来ますよ♪また、育児休業・介護休業の取得実績もございますのでライフステージが変わっても安心して働くことが出来ます。その他、各種保険完備や退職金制度など職員が安心して働くことの出来る環境が整っています◎少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております！

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ケア21庄内通は、日本全国に展開しているJASDAQ上場の総合福祉企業である株式会社ケア21が運営する事業所です。今回、正社員のサービス提供責任者の募集をおこなっております。ご利用者様との契約・介護計画所作成・報告書作成、ヘルパーのシフト管理調整・マネジメント業務、人材育成・カンファレンス・ケアマネとの連絡業務、介護サービスの提供などをお任せいたします。残業は少なめですので予定も立てやすく、プライベートの時間も充実させることが出来ますよ♪また、育児休業・介護休業・看護休暇取得実績もございますのでライフステージが変わっても安心して働き続けることの出来る環境です。その他、各種保険完備や退職金制度（勤続1年以上で支給対象）など職員が安心して働くことの出来る環境を整えております。皆様のご応募心よりお待ちしております♪

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ケア21川名公園は、日本全国に展開しているJASDAQ上場の総合福祉企業である株式会社ケア21が運営する事業所です。今回、正社員のサービス提供責任者の募集をおこなっております。ご利用者様との契約・介護計画所作成・報告書作成、ヘルパーのシフト管理調整・マネジメント業務、人材育成・カンファレンス・ケアマネとの連絡業務、介護サービスの提供などをお任せいたします。残業は少なめですので予定も立てやすく、プライベートの時間も充実させることが出来ますよ♪また、育児休業・介護休業・看護休暇取得実績もございますのでライフステージが変わっても安心して働き続けることの出来る環境です。その他、各種保険完備や退職金制度（勤続1年以上で支給対象）など職員が安心して働くことの出来る環境を整えております。皆様のご応募心よりお待ちしております♪

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ケアリッツ丸の内は、東京都全域・神奈川・埼玉・千葉を中心に訪問介護事業所を展開している株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズが運営している訪問介護事業所です。今回、正社員のサービス提供責任者の募集を行っています。自社・他社ケアマネージャーとのやりとりや、担当のお客様のケアに関わるスタッフへの情報共有やフォロー、訪問介護計画に関わる書類作成などを担当して頂きます。休日は、曜日固定の完全週休2日制ですので予定も立てやすくプライベートの時間も充実させることが出来ますよ♪また、育児休業・介護休業の取得実績もございますのでライフステージが変わっても安心して働くことが出来ます。その他、各種保険完備や退職金制度など職員が安心して働くことの出来る環境が整っています◎少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております！

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たのしい家鶴里は全国に施設介護事業・訪問介護事業・居宅介護支援・一般労働者派遣事業を展開する株式会社ケア21が運営している小規模多機能型居宅介護施設です。今回は正社員の募集です。介護支援専門員（ケアマネージャー）資格者対象、小規模計画作成担当者研修修了者あれば尚可！！アセスメント、計画作成、新規ご利用者様との対応、担当者会議、個別介護計画作成、ご利用者様の日常生活の介助等を行っていただきます。人を大事に育てる社風で従業員の方が長く働くことの出来る環境です♪少しでも気になる方はお気軽にお問い合わせください！皆様のご応募心よりお待ちしております♪

ご利用者宅を訪問し、生活援助、身体介護を行い、 訪問介護計画書の作成やヘルパーのスケジュール管理、 ケアマネやご家族との連絡、研修の企画などを行い、より良い生活のお手伝いをして頂きます。 「変更範囲：変更なし」

2025年5月オープン予定／月給例30．1万円～／想定年収411万円／上場企業／年間休日120日／残業ほぼなし／日勤のみ／研修制度あり／会社説明会開催中 ------------------------------ 《2025年5月OPEN予定！オープニングスタッフ募集★》 ケアマネージャーの作成したケアプランに基づいて、ケアマネージャーとの連絡、ご家族様との調整役、訪問介護サービスに伴うスタッフ訪問コーディネート業務などを行っていただきます。 その他、事務所での業務がメインとなりますので、ご来訪受付や受電業務もお願いいたします。 ※変更の範囲：会社の定める業務内容

住宅型有料老人ホーム内にて、サービス提供責任者として従事いただきます。 管理者から手とり足取り業務内容を共有させていただきます。施設内にてサービス提供責任者として従事してください。 安心して就労していただけると思います。 明るく元気な管理者をバックアップできる人材をお待ちしております。 TV局から取材されるほど 感染症対策を行っている事業所です。 安心して働いていただけると思います。 【従事する業務の変更範囲：原則なし】

住宅型有料老人ホーム内にて、サービス提供責任者として従事いただきます。 管理者から手とり足取り業務内容を共有させていただきます。施設内にてサービス提供責任者として従事してください。 安心して就労していただけると思います。 明るく元気な管理者をバックアップできる人材をお待ちしております。 TV局から取材されるほど 感染症対策を行っている事業所です。 安心して働いていただけると思います。 （従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示）

登録ヘルパーが利用者宅に訪問して介護サービスを提供できるように指導する仕事です。 ケアマネからサービス提供依頼を受け、ケアマネのケアプランに沿って自社でのケアプランを作成するとともに、訪問する登録ヘルパーに介護プランを示し仕事をしてもらいます。 自身が訪問して介護する場合もあります。 研修制度がありますので、新卒・未経験・ブランクのある方でも大丈夫です。 「変更範囲：変更なし」

住宅型有料老人ホームさくらの樹で訪問介護業務やサ責業務全般を行っていただきます。2フロアの20床になります。 変更範囲：変更なし

・ケアマネージャーの作成したケアプランに基づいた訪問介護 計画書等の作成 ・お客様、ご家族様、ケアマネージャーとの連絡調整 ・ヘルパーさんの育成、指導、スケジュール調整など ・お客様宅でのサービス提供 【未経験者大歓迎】 介護未経験の方でも丁寧に研修、指導しますので、安心してご応募ください。 「こんな研修がやってみたい」などの個々の意見を形にした研修内容を実現します。 【変更範囲：変更なし】

ケアマネや訪問介護のスペシャリストを目指せる！ 『ありがとう』が溢れる訪問介護のお仕事でやりがいを感じながら キャリアアップしませんか？ 未経験、ブランクがある方も歓迎します！ ◆お客様宅でのサービス提供（1日5～6件訪問） ◆ケアマネージャーとの連携 ◆介護計画書の作成 ◆お客様とヘルパーのマッチングとサービスの予定調整 ・介護業務と管理業務の比率は、ほぼ1：1です。 ・お客様との関わりを大切にしながら勤務できます。 ★サービス提供責任者を対象とした研修有！ 「変更の範囲：事業所の定める範囲」

主に訪問ヘルパーさんと利用者様の調整、利用者様の アセスメント、ケアマネさんとの連携、書類作成等の サービス提供責任者業務全般および訪問介護サービス 業務をお願いします。 「変更範囲：変更なし」

サービス提供責任者兼管理者として、訪問ヘルパー及びサービス 提供責任者の管理をお願いします。 （訪問介護サービスの調整、シフト管理など） 訪問介護サービス業務にも携わっていただきます。 変更範囲：変更なし 【中核人材コーナー併用求人】

◎介護保険および総合支援法に沿った在宅サービスの提供 ・シフト作成 ・カンファレンスへの出席 ・各種書類の作成 ・ヘルパーの指導、教育 等 幅広い年齢層のスタッフが活躍中です！ スタッフが丁寧にお教えいたします！ ◎上飯田駅から徒歩2分と駅チカ！ 【変更範囲：変更無し】

訪問介護事業所でのサ責業務 ◎介護保険および総合支援法に沿った在宅サービスの提供 ・ご利用者様との契約・介護計画所作成・報告書作成 ・ヘルパーのシフト管理調整・マネジメント業務 ・人材育成・カンファレンス・ケアマネとの連絡業務 ・介護サービスの提供 等 ◎川名駅から徒歩8分と駅チカ！ 【変更範囲：変更無し】

ヘルパーさんと利用者産の調整やアセスメント、サービス担当者会議の参加、訪問介護計画書の作成、同行、モニタリングを行う。 「変更範囲：変更なし」 ◇応募希望の方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けて ください。

＊ご利用者宅の事前訪問 ＊介護サービス ＊サービス計画書と介護目標の設定 ＊ご利用者との契約手続き ＊ホームヘルパーさんの指導・同行 ＊サービス見直しに伴うカンファレンス開催 ＊介護給付費請求業務 変更範囲：変更なし

「あたりまえの日常生活を支援する」プロフェッショナル！ 充実の研修制度／キャリアアップ可能／事前の施設見学・相談歓迎 お客様の生活機能や背景要因をトータルで見て、お客様がこうあり たいと思う生活の実現のために、他職種と連携、調整を図りながら 必要なサービスを必要な量組み込んで生活基盤を支えていきます。 ＜仕事内容＞ ※業務内容の変更範囲：キャリアアップにより当社 ・訪問介護計画の作成、利用申込みの調整 業務全般 ・お客様の状態変化、サービスへの意向の定期的な把握 ・居宅介護支援事業者との連携（サービス担当者会議出席等） ・ヘルパーに対しての具体的援助方法の指示及び情報伝達 ・ヘルパーの業務の実施状況の把握、業務管理 ・ヘルパーに対する研修、技術指導 など

未経験でもOK！長年勤務のベテラン職員多数。産休後の復職者 も在籍し、働きやすい職場 ご利用者様のお宅を訪問し生活援助（掃除、洗濯等）、身体介護 （入浴、排泄等）を行い介護計画の作成やヘルパーのスケジュール管理、研修の企画などを行い、より良い生活の支えとなることが実感できる、やりがいのある仕事です。 また、各担当もチームとして連携し、安心して働けます。 この地域で皆様から必要とされる事業所を目指しスタッフ一同努力しています。 変更範囲：原則変更なし（ご本人との相談の上変更の可能性あり）

☆訪問介護事業所 芳泉（ほうせん）でのお仕事です。 ≪主な業務内容≫ ・利用者様宅に訪問し、食事、入浴、排泄など日常生活 の支援を行っていただきます。 ・ホームヘルパーさんへの指導、管理及び顧客管理を 行う。 【変更の範囲：変更なし】 ＊応募希望の方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けて ください。

○ホームヘルパーの予定管理及び指導をお願いいたします。 ・ご利用者様、居宅への連絡。 ・一般ケア、などのお仕事です。 ○「私があなただったら・・・」を、介護理念としております。 スタッフ全員で協力し合い、進めてまいります。 （変更の範囲：会社の定める業務）

＊サービス提供責任者業務 ホームヘルパーの予定管理及び指導をお願いいたします。 ・ご利用者様、居宅への連絡。 ・一般ケア、などのお仕事です。 ＊収益管理 ＊営業 ＊サービス提供 （変更の範囲：会社の定める業務）

訪問介護ご利用者のアセスメント 介護計画立案 登録ヘルパーのシフト管理 介護業務全般 ※土日祝含むシフト勤務のできる方（必須） 仕事の内容の詳細、また、わからないことや確認したいことは必ずお尋ね下さい。 （変更の範囲：原則なし）

2024年11月新規オープン訪問介護事業所募集！ サービス提供責任者経験者、次期管理者候補を目指す方優遇。 未経験者、ブランク歓迎 研修制度があるので安心してスタートすることができます。 「変更範囲：会社の定める業務」 ＊自主応募の場合、紹介状は不要です。

高齢者の方の介護及び日常生活支援、障がい者の方の自立支援をサポートするサービス提供責任者業務を主に、訪問介護業務も行います。 ＊未経験の方、ブランクのある方でも、安心して働いていただける よう、ご指導します。 高齢者・障がい者の方々の自立支援に向けた訪問介護事業で、訪問介護業務及び登録ヘルパーの手配です。 （従事すべき業務の変更範囲：面接時等に別途明示）

訪問介護事業所 ソラスト千種のサービス提供責任者 ホームヘルプサービスの「要」といえるサ責のお仕事。 ・訪問介護計画の作成、月次報告、広報活動 ・ヘルパーさんのシフト調整・管理・定期訪問 ・利用者様との契約・ヘルパー同行訪問・生活援助・身体介助など ◇訪問手段は車または自転車。自宅から訪問先へマイカーでの直行直帰もOK！ ◇訪問エリアは事業所から3～5キロ圏内。エリアは相談可 ＊変更範囲：変更なし

訪問介護事業所 ソラスト名東のサービス提供責任者 ・訪問介護計画の作成 ・ヘルパー同行訪問 ・ヘルパーさんのシフト調整・管理 ・定期訪問 ・月次報告 ・広報活動 ・利用者様との契約・生活援助・身体介助 ◇訪問手段は車または自転車。自宅から訪問先へマイカーでの直行直帰もOK！ ◇訪問エリアは事業所から3～5キロ圏内。エリアは相談可 ＊変更範囲：変更なし

※サービス提供責任者候補としての業務を担当して頂きます。 ・身体介護・生活援助・移動支援等。 ・アセスメント・計画書作成・モニタリング・シフト管理の勉強 ・お客様の管理・介護スタッフの教育の勉強 ※駅が近く、アクセス最高。アットホームな職場で、 皆様と日々改善の努力を行っています。 キャリアアップもできます。 「変更範囲：変更なし」

訪問介護事業所 ソラスト中村公園のサービス提供責任者 ホームヘルプサービスの「要」といえるサ責のお仕事です。 ・訪問介護計画の作成 ・ヘルパーさんのシフト調整・管理 ・利用者様との契約、ヘルパー同行訪問 ・定期訪問、月次報告、広報活動 など ＊変更範囲：変更なし

「あたりまえの日常生活を支援する」プロフェッショナル！ 充実の研修制度／キャリアアップ可能／事前の施設見学・相談歓迎 お客様の生活機能や背景要因をトータルで見て、お客様がこうあり たいと思う生活の実現のために、他職種と連携、調整を図りながら 必要なサービスを必要な量組み込んで生活基盤を支えていきます。 ＜仕事内容＞ ・訪問介護計画の作成、利用申込みの調整 ・お客様の状態変化、サービスへの意向の定期的な把握 ・居宅介護支援事業者との連携（サービス担当者会議出席等） ・ヘルパーに対しての具体的援助方法の指示及び情報伝達 ・ヘルパーの業務の実施状況の把握、業務管理 ・ヘルパーに対する研修、技術指導 など

【サービス提供責任者】 「ツクイ名古屋名東平和が丘」にて訪問介護サービスの マネジメントをお願いいたします。 ・訪問介護サービスのコーディネート業務全般 ・ケアプランに基づいて、訪問介護計画の作成 ・サービスの指示出し ・ヘルパーとしての現場業務 ・技術指導や勤務スケジュールの調整 等 ※業務用スマホ貸与 ※職場見学も可能です。 ※業務内容の変更範囲：キャリアアップにより当社業務全般

「ツクイ名古屋中川広田町」にて訪問介護サービスの マネジメントをお願いいたします。 ・訪問介護サービスのコーディネート業務全般 ・ケアプランに基づいて、訪問介護計画の作成 ・サービスの指示出し ・ヘルパーとしての現場業務 ・技術指導や勤務スケジュールの調整 等 ※業務用スマホ貸与 ※職場見学も可能です。 ※業務内容の変更範囲：キャリアアップにより当社業務全般

【サービス提供責任者】 「ツクイ名古屋千種」にて訪問介護サービスのマネジメントを お願いいたします。 ・訪問介護サービスのコーディネート業務全般 ・ケアプランに基づいて、訪問介護計画の作成 ・サービスの指示出し ・ヘルパーとしての現場業務 ・技術指導や勤務スケジュールの調整 等 ※業務用スマホ貸与 ※業務内容の変更範囲：キャリアアップにより当社業務全般 「働き方改革関連認定企業」

「あたりまえの日常生活を支援する」プロフェッショナル！ 充実の研修制度／子育て支援あり／事前の施設見学・相談歓迎 お客様の生活機能や背景要因をトータルで見て、お客様がこうあり たいと思う生活の実現のために、他職種と連携、調整を図りながら 必要なサービスを必要な量組み込んで生活基盤を支えていきます。 ＜仕事内容＞ ・訪問介護計画の作成、利用申込みの調整 ・お客様の状態変化、サービスへの意向の定期的な把握 ・居宅介護支援事業者との連携（サービス担当者会議出席等） ・ヘルパーに対しての具体的援助方法の指示及び情報伝達 ・ヘルパーの業務の実施状況の把握、業務管理 ・ヘルパーに対する研修、技術指導 など

「あたりまえの日常生活を支援する」プロフェッショナル！ 充実の研修制度／キャリアアップ可能／事前の施設見学・相談歓迎 お客様の生活機能や背景要因をトータルで見て、お客様がこうあり たいと思う生活の実現のために、他職種と連携、調整を図りながら 必要なサービスを必要な量組み込んで生活基盤を支えていきます。 ＜仕事内容＞ ・訪問介護計画の作成、利用申込みの調整 ・お客様の状態変化、サービスへの意向の定期的な把握 ・居宅介護支援事業者との連携（サービス担当者会議出席等） ・ヘルパーに対しての具体的援助方法の指示及び情報伝達 ・ヘルパーの業務の実施状況の把握、業務管理 ・ヘルパーに対する研修、技術指導 など

◎介護保険および総合支援法に沿った在宅サービスの提供 ・ご利用者様との契約・介護計画所作成・報告書作成 ・ヘルパーのシフト管理調整・マネジメント業務 ・人材育成・カンファレンス・ケアマネとの連絡業務 ・介護サービスの提供 等 【変更範囲：変更無し】

◎介護保険および総合支援法に沿った在宅サービスの提供 ・ご利用者様との契約・介護計画所作成・報告書作成 ・ヘルパーのシフト管理調整・マネジメント業務 ・人材育成・カンファレンス・ケアマネとの連絡業務 ・介護サービスの提供 等 【変更範囲：変更無し】

◎介護保険および総合支援法に沿った在宅サービスの提供 ・ご利用者様との契約・介護計画所作成・報告書作成 ・ヘルパーのシフト管理調整・マネジメント業務 ・人材育成・カンファレンス・ケアマネとの連絡業務 ・介護サービスの提供 等 【変更範囲：変更無し】

◎介護保険および総合支援法に沿った在宅サービスの提供 ・ご利用者様との契約・介護計画所作成・報告書作成 ・ヘルパーのシフト管理調整・マネジメント業務 ・人材育成・カンファレンス・ケアマネとの連絡業務 ・介護サービスの提供 等 【変更範囲：変更無し】

◎介護保険および総合支援法に沿った在宅サービスの提供 ・ご利用者様との契約・介護計画所作成・報告書作成 ・ヘルパーのシフト管理調整・マネジメント業務 ・人材育成・カンファレンス・ケアマネとの連絡業務 ・介護サービスの提供 等 【変更範囲：変更無し】

【訪問介護事業所でのサービス提供責任者（主任）／名古屋市】 ・お客様との契約締結 ・アセスメント（事前訪問） ・介護計画書作成と目標の設定 ・ホームヘルパーさんの指導・同行 ・介護サービスの提供 ・ヘルパーのコーディネート業務 ・ケアマネジャーへのサービス報告 ・ケアマネからの新規受付 ・介護請求給付費請求業務 ・その他事務作業 ※サービス提供責任者としての実務経験は不問です。

【訪問介護事業所でのサービス提供責任者／名古屋市西区】 ・お客様との契約締結 ・アセスメント（事前訪問） ・介護計画書作成と目標の設定 ・ホームヘルパーさんの指導・同行 ・介護サービスの提供 ・ヘルパーのコーディネート業務 ・ケアマネジャーへのサービス報告 ・ケアマネからの新規受付 ・介護請求給付費請求業務 ・その他事務作業 ※サービス提供責任者としての実務経験は不問です。

【訪問介護事業所でのサービス提供責任者／名古屋市西区】 ・お客様との契約締結 ・アセスメント（事前訪問） ・介護計画書作成と目標の設定 ・ホームヘルパーさんの指導・同行 ・介護サービスの提供 ・ヘルパーのコーディネート業務 ・ケアマネジャーへのサービス報告 ・ケアマネからの新規受付 ・介護請求給付費請求業務 ・その他事務作業 ※サービス提供責任者としての実務経験は不問です。

住宅型有料老人ホーム内にて、サービス提供責任者として従事いただきます。 管理者から手とり足取り業務内容を共有させていただきます。施設内にてサービス提供責任者として従事してください。 安心して就労していただけると思います。 明るく元気な管理者をバックアップできる人材をお待ちしております。 TV局から取材されるほど 感染症対策を行っている事業所です。 安心して働いていただけると思います。 （従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示）

障害をお持ちの方やご高齢者のご自宅に直接訪問して、身の回りのお世話をお願いします。現場を経験しながら、サービス管理責任者へのステップアップを目指せます。未経験・無資格でも、当社が運営している研修施設で資格取得が可能です。 ・食事や入浴、排せつなどの身体介助 ・就寝時の見守り、体位交換 ・洗濯、掃除などの生活援助など ※直行直帰OK！先輩と同行研修、丁寧なOJTがあります。 ※ご利用者、ケアマネージャー、ヘルパーとの人間関係を大事にできる方であれば、資格のみで業界未経験も大歓迎です。 変更範囲：会社の定める業務

◎未経験、ブランクの有りの方も歓迎！ ・お客様宅でのサービス提供（昭和区、中区、千種区内の お客様宅を1日5～6件訪問） ・ケアマネージャーとの連携 ・介護計画書の作成 ・お客様とヘルパーのマッチングとサービスの予定調整 ◆介護業務と管理業務の比率は、ほぼ1：1です。 ◆サービス提供責任者を対象とした研修有！ ◆お客様との関わりを大切にしながら勤務出来ます。 「変更の範囲：事業所の定める範囲」

サービス提供及び、管理業務をお任せ致します。 ・お客様へのホームヘルプサービスの提供 ・ケアマネジャーとの連絡 ・介護計画の作成 ・お客様とヘルパーのマッチング及び、サービススケジュール調整 ・拠点勉強会の実施 介護業務とサービス提供責任者業務比率は、ほぼ1：1で行って頂きます。 「変更の範囲：事業所の定める範囲」

●千種区と昭和区を訪問範囲として活動しています。サービス提供 記録の確認や介護計画書の作成、モニタリング、評価とヘルパー としての業務を行っていただきます。 ●訪問用に電動自転車を10台と社用車2台を用意しており、訪問 時の負担軽減につなげています。また今年よりICTを導入して おり、実績記録や作業を効率よくすすめることが出来るようにな りました。毎月行う勉強会も対面研修やネット配信サービスも用 意しており、充実した研修体制を整えています。 ●緊急的にはすぐにTELがつながる体制を取っており安心して 働いていただけます。●福利厚生もバースデイ休暇やリフレッシ ュ休暇など充実しており、職員が安心して働ける環境づくりを心 掛けています。 「変更範囲：変更なし」

○ホームヘルパーの予定管理及び指導をお願いいたします。 ・ご利用者様、居宅への連絡。 ・一般ケア、などのお仕事です。 ○「私があなただったら・・・」を介護理念としており、ご利用者様に寄り添ったケアを心掛けています。 相手のことを思いやる気持ちで、スタッフ全員で協力し合って業務を進めているのでチームワークは抜群です。私たちと一緒に働いてみませんか。 （変更の範囲：会社の定める業務）