株式会社 ケア・ワーク 兵庫県尼崎市
要介護認定を受けた方、および障がい者総合支援法の認定を受けた方のご自宅で家事や身体に関する援助や外出、通院に関するお世話を行なう仕事です。 週1日から、1日1時間から働けます。 ダブルワーク可！空いた時間を有効に使いませんか？ 年齢は問いません。 得手不得手は考慮します。ご相談ください。 自転車・バイクに乗れる方 『変更範囲：変更なし』
※応募ではありませんのでお気軽にお問い合わせください
詳細募集内容
| 募集職種 | 介護職・ヘルパー |
|---|---|
| 雇用形態 | パート |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 | |
| 休憩時間 | 0分 |
| 給与 | 時給 基本給（時間換算額） 1,150円～1,400円 移動手当 200 円～300 円 時間額（a＋b）1,350円～1,700円 |
| 賞与 | なし |
| 休日・休暇 | 完全週休二日制 相談のうえ、決定します。 |
| 社会保険 | 労災 |
| 託児所 | なし |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 再雇用制度 | なし |
| 育児休業取得実績 | なし |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 備考 | この求人はハローワーク掲載求人です |
事業所詳細
| 法人名 | 株式会社 ケア・ワーク |
|---|---|
| 施設形態 | その他 |
| 勤務地 | 兵庫県尼崎市七松町3丁目3-10 TKビル2階 |
| アクセス | |
この求人のレビュー
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|---|---|
| 残業時間 | ナースジョブにご登録頂けますと、この求人について残業時間などを聞くことができます。平均残業時間や固定残業代など。 |
| 休みの取りやすさ | ナースジョブにご登録頂けますと、この求人について休みの取りやすさなどを聞くことができます。 |
