必須項目を入力して
登録ボタンをクリックしてください。
登録ボタンをクリックしてください。
- HOME
- » 静岡の介護職求人
- » 富士市
- » CAS 株式会社の求人
CAS 株式会社
静岡富士市
| 募集職種 | 介護職・ヘルパー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 施設形態 | その他 |
| 勤務地 | 静岡県富士市川成新町310 |
| 応募資格 | 介護福祉士 ホームヘルパー2級 介護職員初任者研修修了者 |
弊社が運営している「住宅型有料老人ホーム」で施設入居様への介護（訪問・施設内）業務を担当していただきます。 ・食事介助、入浴介助、排泄介助に関すること ・生活支援に関すること ・その他、関連する業務や雑務等 ＊入居者様は最大50名程度になります。 難病患者等、医療度の高い方も入居しておりますが、同敷地内に併設の医療機関、訪問看護がありますので、何かあれば医師、看護師等に相談、対応可能です。 また、喀痰吸引研修、経管栄養の準備の研修に行っていただく場合もあります。 ＊就業日数・就業時間は相談に応じます。変更範囲：変更予定なし
※応募ではありませんのでお気軽にお問い合わせください
通話料無料 受付/9：30～19：00（土日祝除く）
詳細募集内容
| 募集職種 | 介護職・ヘルパー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 | (1)8時30分～17時30分 (2)17時00分～9時00分 (3)7時00分～16時00分 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 給与 | 月給 基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日） 168,000円～185,000円 処遇改善手当 8,000 円～8,000 円 資格手当 5,000 円～10,000 円 月額（a＋b）181,000円～203,000円 |
| 賞与 | あり 2回 |
| 休日・休暇 | 完全週休二日制 シフト制 |
| 社会保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
| 託児所 | あり |
| マイカー通勤 | 可 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 再雇用制度 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 備考 | この求人はハローワーク掲載求人です |
※応募ではありませんのでお気軽にお問い合わせください
通話料無料 受付/9：30～19：00（土日祝除く）
事業所詳細
| 法人名 | CAS 株式会社 |
|---|---|
| 施設形態 | その他 |
| 勤務地 | 静岡県富士市川成新町310 |
| アクセス | |
この求人のレビュー
| 職場の雰囲気 | ご登録頂けますと、この求人について職場の雰囲気などを聞くことができます。（例）アットホームな環境、社員同士のコミュニケーションがきちんと取れている、個性が尊重されている、社員の年齢層、など。 |
|---|---|
| 残業時間 | ナースジョブにご登録頂けますと、この求人について残業時間などを聞くことができます。平均残業時間や固定残業代など、ナースジョブにご登録頂けますと、この求人について残業時間などを聞くことができます。平均残業時間や固定残業代など、ナースジョブにご登録頂けますと、この求人について残業時間などを聞くことができます。 |
| 休みの取りやすさ | ナースジョブにご登録頂けますと、この求人について休みの取りやすさなどを聞くことができます。有給休暇取得率、育児休暇、慶弔休暇、病気休暇など。有給休暇取得率、育児休暇、慶弔休暇、病気休暇など。 |
【静岡県の介護職求人・転職情報ケアジョブ】をご覧の方へ
ケアジョブは、あなたのご希望に合った静岡県の求人が見つかるまで、担当のキャリアアドバイザーがしっかりと対応いた します。有給休暇取得率や残業、離職率など、なかなか聞きづらい情報も私たちケアジョブがヒアリングをもとに、 より詳細な情報をお届けすることに努めています。お仕事の紹介はもちろんのこと、ご入職後の疑問や不安も含め、 あなたの転職活動を全面的にバックアップいたします。
- HOME
- » 静岡の介護職求人
- » 富士市
- » CAS 株式会社の求人