• 給与高め
• 夜勤なし
• 退職金あり
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ
• 経験不問

ケアプランセンター滋賀は、訪問入浴介護をコア事業とし、訪問介護や居宅介護支援・デイサービス、福祉用具の貸与/販売・住宅改修等の介護サービスを全国240拠点で展開しているアサヒサンクリーン株式会社が運営する事業所です。今回、介護支援専門員の募集をしております。サービス計画の作成、お客様のご利用されるサービスの調整・管理などをお任せいたします。残業は少なめで日勤帯の勤務ですので、ご家庭との両立やプライベートの時間も確保しながら働きたい方にもおすすめです♪日曜日が固定のお休みなのも嬉しいポイントです。また、育児休業・介護休業の取得実績もございますので、ライフステージが変わっても安心して働き続けることが出来ます。その他、各種保険完備や退職金制度など職員が職員が安心して働くことの出来る体制が整っています◎少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。

• 給与高め
• 夜勤なし
• 車通勤ＯＫ
• 経験不問

ケアプランセンター滋賀は、訪問入浴介護をコア事業とし、訪問介護や居宅介護支援・デイサービス、福祉用具の貸与/販売・住宅改修等の介護サービスを全国240拠点で展開しているアサヒサンクリーン株式会社が運営する事業所です。今回、パートの介護支援専門員の募集をしております。サービス計画の作成、お客様のご利用されるサービスの調整・管理などをお任せいたします。日勤帯の勤務ですので、ご家庭との両立やプライベートの時間も確保しながら働きたい方にもおすすめです♪日曜日が固定のお休みなのも嬉しいポイントです。勤務日数は週3日以上で相談が可能ですので、まずは希望の働き方をご相談ください。少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。

• 給与高め
• 夜勤なし
• 車通勤ＯＫ
• 経験不問

ケアプランセンターかがやきの杜は、訪問入浴介護をコア事業とし、訪問介護や居宅介護支援・デイサービス、福祉用具の貸与/販売・住宅改修等の介護サービスを全国240拠点で展開しているアサヒサンクリーン株式会社が運営する事業所です。今回、パートの介護支援専門員の募集をしております。サービス計画の作成、お客様のご利用されるサービスの調整・管理などをお任せいたします。日勤帯の勤務ですので、ご家庭との両立やプライベートの時間も確保しながら働きたい方にもおすすめです♪日曜日が固定のお休みなのも嬉しいポイントです。勤務日数は週3日以上で相談が可能ですので、まずは希望の働き方をご相談ください。少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。

• 給与高め
• 夜勤なし
• 退職金あり
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ
• 経験不問

センターかがやきの杜は、訪問入浴介護をコア事業とし、訪問介護や居宅介護支援・デイサービス、福祉用具の貸与/販売・住宅改修等の介護サービスを全国240拠点で展開しているアサヒサンクリーン株式会社が運営する事業所です。今回、介護支援専門員の募集をしております。サービス計画の作成、お客様のご利用されるサービスの調整・管理などをお任せいたします。残業は少なめで日勤帯の勤務ですので、ご家庭との両立やプライベートの時間も確保しながら働きたい方にもおすすめです♪日曜日が固定のお休みなのも嬉しいポイントです。また、育児休業・介護休業の取得実績もございますので、ライフステージが変わっても安心して働き続けることが出来ます、その他、各種保険完備や退職金制度など職員が職員が安心して働くことの出来る体制が整っています◎少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。

■介護認定を受けられた方のケアマネージャー業務 ■介護に関する相談 【変更範囲：変更なし】

自宅で生活する高齢者を担当する介護支援専門員。 介護相談 ケアプランの作成 モニタリングやアセスメント 介護保険の給付請求は事務が行います サービス事業所や家族、主治医との連携を図る エリアは草津 栗東となります 【60歳以上の方の応募歓迎します】 ［変更範囲：変更無し］

自宅で生活する高齢者を担当する介護支援専門員。 介護相談 ケアプランの作成 モニタリングやアセスメント 介護保険の給付請求 サービス事業所や家族、主治医との連携を図る 社有車使用（軽自動車） 草津市・栗東市がエリアとなります ［変更範囲：変更無し］

在宅ケアマネジャーを募集いたします。 ■居宅利用者のケアプラン作成、モニタリング業務、その他ケアマネ業務全般 ■担当エリアは草津、栗東、守山市内となります ■社用車あり ■現在5名のケアマネージャー（女性4名、男性1名）がおられますので、未経験の方でも安心してケアマネ業務ができます ※土日休み ※育児休業等規定を設け、小さなお子様がおられる方でも安心して働くことができます ★トライアル雇用併用求人（ハローワークの紹介状が必要です） ［変更範囲：変更無し］

在宅ケアマネジャーを募集いたします。 ■居宅利用者のケアプラン作成、モニタリング業務、その他ケアマネ業務全般 ■担当件数は約20～30件程度 ■担当エリアは草津、栗東、守山市内となります ■現在5名のケアマネージャー（女性4名、男性1名）がおられますので、未経験の方でも安心してケアマネ業務ができます ■社用車あり ※土日祝休み ※育児休業等規定を設け、小さなお子様がおられる方でも安心して働くことができます ［変更範囲：変更無し］

利用者様がより良い生活が送れるよう個別支援計画書を作成します。様々な機関、また、ご家族や医師とも連絡を取り合いながら進めてゆくので、協力し合えてとてもやりがいがある仕事です。そして、利用者様は家族と同じかそれ以上にケアマネを信頼し、頼って下さいます。プレッシャーはありますが、利用者の状態が向上するのを確認できると涙が出るほど嬉しく感じます。一生涯の仕事としてぜひケアマネジャーに挑戦してみませんか？ 私達は、ケアマネの責任が大きいからこそ、1人で抱え込ませたりはしません！まずは先輩ケアマネと一緒に一対一で分かるまで仕事を教えます！さらに、当施設では主任ケアマネもおりますので介護保険のことならどんなことでも相談してください（＾＾） 【従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務】