• 給与高め
• 夜勤なし
• 駅チカ
• 退職金あり
• 残業少なめ
• 経験不問

ベストライフ篠路は、有料老人ホームの建設、企画、販売、運営、管理などを行っている株式会社ベストライフ東日本が運営する住宅型有料老人ホームです。今回、一緒に働いてくださるケアマネージャーを募集しております。ケアプラン作成業務、介護保険に関係する契約書の説明、お客様のご入居に際して行う事前面談等が主な業務となります。また、ご入居者様のお食事や入浴といった生活のさまざまな場面において、誘導や見守りといった介護に携わる業務も行っていただきます。未経験の方も丁寧に指導致しますのでご安心ください！待遇面が充実しているのも嬉しいポイント！食事補助等、社員働きやすいよう環境を整えています！また、育児休暇・介護休業制度もございますので、ライフステージが変わっても安心して働き続けることが出来る環境です！皆様のご応募心よりお待ちしております♪

• 給与高め
• 夜勤なし
• 退職金あり
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ
• 経験不問

介護老人保健施設悠々園は、医療法人社団回春会が運営する入所者定員80名、通所定員20名の事業所です。今回、正社員のケアマネージャーの募集をしております。利用開始前の相談・契約等、利用者に対する担当者会議の出席、利用者担当ケアマネとの連絡調整、外出用務等をお任せいたします。年間休日は120日で、残業もほとんどありませんので、お体に無理なくオンオフのメリハリをつけて働くことが出来ます。また、育児休業・介護休業の取得実績もございますので、ライフステージが変わっても安心して働き続けることの出来る職場です。その他、各種保険完備や退職金制度など職員が安心して働き続けることの出来る体制が整っています！少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております。

• 給与高め
• 夜勤なし
• 退職金あり
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ
• 寮完備

大山リハビリテーション病院は、内科、リハビリテーション科、精神科、神経内科の診療を行っている218床（回復期リハビリテーション病棟入院料4:30床・療養病棟入院基本料1:30床・認知症治療病棟:59床・介護医療院:A棟40床/B棟59床）の病院です。今回、正社員のケアマネージャーの募集をしております。介護医療院にてケアプラン作成、相談業務などをお任せいたします。残業は少なめですので、予定も立てやすくオンオフのメリハリをつけて働くことが出来ますよ！年間休日も124日としっかりございますのでプライベートの時間もしっかり確保しながら働くことができます！また、育児休業・介護休業・看護休暇の取得実績もございますので、ライフステージが変わっても安心して働き続けることが出来る職場です！その他、各種保険完備や退職金制度、社員寮完備など職員が安心して働くことの出来る体制が整っています◎少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください！皆様のご応募心よりお待ちしております。

• 給与高め
• 夜勤なし
• 駅チカ
• 退職金あり
• 経験不問

SOMPOケア　在宅老人ホーム新宿　居宅介護支援は、損保ジャパンのグループ会社であるSOMPOケア株式会社が運営する事業所です。今回、ケアマネージャーの募集をしております。ブランクのある方も歓迎です◎居宅サービス計画（ケアプラン）の作成、作成されたサービス計画が実施できるよう、各関係機関との連絡調整、プランが計画通りに実施されているかの観察や評価、要介護認定申請及び介護保険関連の手続きの代行、在宅介護に関する相談窓口などをお任せいたします。入社時研修・各種スキルアップ研修もございますので働きながらスキルアップしたい方にもおすすめです♪その他、労働組合加入時は、慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度など大手ならではの嬉しい福利厚生も充実◎職員が安心して長く働くことの出来る環境が整っていますよ♪少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております♪皆様のご応募心よりお待ちしております！

• 給与高め
• 夜勤なし
• 退職金あり
• 車通勤ＯＫ
• 土日休み
• 経験不問

SOMPOケア　柏青葉台　居宅介護支援は、損保ジャパンのグループ会社であるSOMPOケア株式会社が運営する事業所です。今回、主任ケアマネージャーの募集をしております。ブランクのある方も歓迎です◎居宅サービス計画（ケアプラン）の作成、作成されたサービス計画が実施できるよう、各関係機関との連絡調整、プランが計画通りに実施されているかの観察や評価、要介護認定申請及び介護保険関連の手続きの代行、在宅介護に関する相談窓口などをお任せいたします。入社時研修・各種スキルアップ研修もございますので働きながらスキルアップしたい方にもおすすめです♪その他、労働組合加入時は、慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度など大手ならではの嬉しい福利厚生も充実◎職員が安心して長く働くことの出来る環境が整っていますよ♪少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております♪皆様のご応募心よりお待ちしております！

• 給与高め
• 夜勤なし
• 駅チカ
• 退職金あり
• 土日休み
• 経験不問

SOMPOケア　習志野大久保　居宅介護支援は、損保ジャパンのグループ会社であるSOMPOケア株式会社が運営する事業所です。今回、主任ケアマネージャーの募集をしております。ブランクのある方も歓迎です◎居宅サービス計画（ケアプラン）の作成、作成されたサービス計画が実施できるよう、各関係機関との連絡調整、プランが計画通りに実施されているかの観察や評価、要介護認定申請及び介護保険関連の手続きの代行、在宅介護に関する相談窓口などをお任せいたします。入社時研修・各種スキルアップ研修もございますので働きながらスキルアップしたい方にもおすすめです♪その他、労働組合加入時は、慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度など大手ならではの嬉しい福利厚生も充実◎職員が安心して長く働くことの出来る環境が整っていますよ♪少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております♪皆様のご応募心よりお待ちしております！

• 給与高め
• 夜勤なし
• 退職金あり
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ
• 経験不問

センターかがやきの杜は、訪問入浴介護をコア事業とし、訪問介護や居宅介護支援・デイサービス、福祉用具の貸与/販売・住宅改修等の介護サービスを全国240拠点で展開しているアサヒサンクリーン株式会社が運営する事業所です。今回、介護支援専門員の募集をしております。サービス計画の作成、お客様のご利用されるサービスの調整・管理などをお任せいたします。残業は少なめで日勤帯の勤務ですので、ご家庭との両立やプライベートの時間も確保しながら働きたい方にもおすすめです♪日曜日が固定のお休みなのも嬉しいポイントです。また、育児休業・介護休業の取得実績もございますので、ライフステージが変わっても安心して働き続けることが出来ます、その他、各種保険完備や退職金制度など職員が職員が安心して働くことの出来る体制が整っています◎少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。

• 給与高め
• 夜勤なし
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ

ふくし生協小規模多機能こくぶの杜は、介護保険法に基づく居宅サービス、障害者総合支援法に基づく居宅サービス、給配食サービス・講座関連事業、その他組合員を対象とする地域支援事業等を展開する福岡県高齢者福祉生活協同組合が運営する小規模多機能ホームです。今回、一緒に働いてくださる正社員の介ケアマネージャーを募集しております。ケアプラン作成、給付管理、モニタリング等のケアマネージャ業務・要介護認定の申請代行 ・介護業務などをお任せします。傷病見舞、子供の入学卒業祝、勤続祝など福利厚生が充実しております。また、産休・育休制度及び取得実績がありますのでライフステージが変わっても長く働けますよ◎少しでも興味がありましたらまずはお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております。

• 給与高め
• 夜勤なし
• 駅チカ
• 退職金あり
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ
• 経験不問

アップルハート大野城ケアプランセンターは、居宅介護支援事業、訪問介護サービス事業及び福祉用具貸与事業、デイサービス、小規模多機能型居宅介護事業など介護サービス全般を展開する麻生介護サービス株式会社が運営する施設です。今回、一緒に働いてくださる正社員の介護支援専門員（ケアマネジャー）を募集しております。ケアプラン作成・モニタリング記録・サービス担当者会議の開催・要介護認定調査代行申請・介護に関する相談業務 ・他事業所との連絡調整等のケアマネジャー業務全般をお任せします。未経験者も歓迎致します。入社時の導入研修をはじめキャリアアップ研修等あり、ご希望に応じたスキルアップが可能です。また、施設での勤務ですので、業務上でわからない事や困り事は教えあい助け合える環境です。少しでも興味がありましたらまずはお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております。

• 給与高め
• 夜勤なし
• 駅チカ
• 退職金あり
• 残業少なめ
• 日祝休み

ケアプラン美空は、上野駅より徒歩8分程の場所にある居宅介護支援事業所です。今回、ケアマネージャー、主任ケアマネージャーの募集を行っております。介護保険法に則り、ご利用者・ご家族支援、相談・連絡調整業務、認定調査をお任せいたします。残業は少なめですので、お体に無理なくオンオフのメリハリをつけて働くことが出来ますよ♪また、日曜日、祝日が固定の休み、年間休日も120日としっかりございますので、予定も立てやすくプライベートの時間もしっかり確保しながら働くことが出来ます。その他、各種保険完備や退職金制度など職員が安心して働き続けることの出来る体制が整っています◎少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております。

• 給与高め
• 夜勤なし
• 退職金あり
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ
• 経験不問

あやし地域包括支援センターは、訪問入浴介護をコア事業とし、訪問介護や居宅介護支援・デイサービス、福祉用具の貸与/販売・住宅改修等の介護サービスを全国240拠点で展開しているアサヒサンクリーン株式会社が運営しております。今回、正社員の介護支援専門員の募集をしております。サービス計画の作成、お客様のご利用されるサービスの調整・管理などをお任せいたします。残業は少なめで日勤帯の勤務ですので、ご家庭との両立やプライベートの時間も確保しながら働きたい方にもおすすめです♪日曜日が固定のお休みなのも嬉しいポイントです。また、育児休業・介護休業の取得実績もございますので、ライフステージが変わっても安心して働き続けることが出来ます、その他、各種保険完備や退職金制度など職員が職員が安心して働くことの出来る体制が整っています◎少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。

• 給与高め
• 夜勤なし
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ

ふくし生協小規模多機能こくぶの杜は、介護保険法に基づく居宅サービス、障害者総合支援法に基づく居宅サービス、給配食サービス・講座関連事業、その他組合員を対象とする地域支援事業等を展開する福岡県高齢者福祉生活協同組合が運営する小規模多機能ホームです。今回、今回、一緒に働てくださるパートの介護支援専門員を募集しております。ケアプラン作成、給付管理、モニタリング等のケアマネージャ業務をお任せします。傷病見舞、子供の入学卒業祝、勤続祝など福利厚生が充実しております。また、産休・育休制度及び取得実績がありますのでライフステージが変わっても長く働けますよ◎少しでも興味がありましたらまずはお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております。

• 夜勤なし
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ

グループホーム幸は、特別養護老人ホームをはじめ、デイサービス、訪問介護、グループホーム、児童クラブ、保育園など14種類の事業所を展開する社会福祉法人豊生会が運営する施設です。今回、一緒に働いてくださる契約社員の介護支援専門員を募集しております。1年契約更新制となります。入浴、食事、排泄等の介助などの介護業務に従事して頂きます。。日勤のみ、時間外労働月平均3時間程度になりますので、プライベートの時間もしっかり確保しながら働きたい方にもオススメの求人です☆少しでも興味がありましたらまずはお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております。

• 給与高め
• 夜勤なし
• 退職金あり
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ

グループホーム幸は、特別養護老人ホームをはじめ、デイサービス、訪問介護、グループホーム、児童クラブ、保育園など14種類の事業所を展開する社会福祉法人豊生会が運営する施設です。今回、一緒に働いてくださる正社員の介護支援専門員を募集しております。介護保険における相談業務・ケアプランの作成・給付管理などのケアマネジメント業務に従事して頂きます。日勤のみ、時間外労働月平均3時間程度になりますので、プライベートの時間もしっかり確保しながら働きたい方にもオススメの求人です☆少しでも興味がありましたらまずはお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております。

• 給与高め
• 夜勤なし
• 駅チカ
• 退職金あり
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ
• 寮完備
• 経験不問

特別養護老人ホーム・介護老人保健施設ハートテラス中野弥生町にて正社員の生活相談員ーの募集をしております。ユニット型の介護老人保健施設にて、ケアプラン作成、利用者との相談・面接、課題の抽出、要介護認定の支援、モニタリング、ご家族様との連携、病院・事業所との連携などをお任せいたします！残業は少なめですので、予定も立てやすくオンオフのメリハリをつけて働くことが出来ます。全職員対象に、新人、主任、管理者等のオンラインまたは兵庫県本部でのスキルアップ研修もありますので働きながらスキルアップを目指す方にもおすすめです！また、育児休業・介護休業の取得実績、各種手当もございますので、ライフステージが変わっても安心して働き続けることの出来る環境です！その他、各種保険完備や退職金制度（勤続1年以上で支給対象）など職員が安心して働き続けることの出来る体制が整っています◎少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、お気軽にお問い合わせください！皆様のご応募心よりお待ちしております♪