☆サービス管理責任者の資格と経験が生かせるお仕事です。 ☆障がい者の日中の生活、就労の支援 ★変更範囲：変更なし。

就労継続支援A型事業所の「就労継続支援事業所の管理者」の求人です。 ・事業所の職員及び業務の管理 ・事業所の職員に基準等を遵守させるために必要な指揮命令 ・人員配置や障害者施設全体の管理業務 ・電話対応 ・事務作業 ・障がいをお持ちの利用者様のサポート など仕事は多岐に渡ります。 ※変更範囲：会社の定める業務

児童発達支援管理責任者を活かして、活躍していただきます。 児童発達支援事業所・放課後等デイサービスの複合サービス施設 です。施設に来所する一人一人の子供たちに合わせて、 「遊び」「学び」を通じて必要な療育をサポートする施設です。 放課後等デイサービスなどでの勤務経験は問いません。 ・VRなどのIT機器を駆使した療育 ・WISK診断に準拠したツールの活用 をもちいて一人一人のお子さんに沿った療育を目指します。 また・日常生活動作の手伝い、学校の宿題や社会活動としての 外出活動を通じて、健全な心身の成長をサポートします。 【変更範囲：会社が定める業務】

児童発達支援管理責任者を活かして、活躍していただきます。 児童発達支援事業所・放課後等デイサービスの複合サービス施設 です。施設に来所する一人一人の子供たちに合わせて、 「遊び」「学び」を通じて必要な療育をサポートする施設です。 放課後等デイサービスなどでの勤務経験は問いません。 ・VRなどのIT機器を駆使した療育 ・WISK診断に準拠したツールの活用 をもちいて一人一人のお子さんに沿った療育を目指します。 また・日常生活動作の手伝い、学校の宿題や社会活動としての 外出活動を通じて、健全な心身の成長をサポートします。 【変更の範囲：会社が定める業務】

＜仕事内容＞ 有料老人ホームでの管理業務です。 〇戦略構築 〇収支管理 〇外部コミュニケーション 〇職員管理や教育 「全ての関わる人にとって笑いの絶えない場であり続ける」を大切 に、介護を通して社会に笑顔を増やしていきたいと考えています。 利用者の皆様はもちろん、そのご家族、従業員の笑顔をより多く増 やしていけるような、リールステージが目指す介護事業を一緒に実 現していける方を募集しています。 変更の範囲：会社の定める業務

2024年11月新規オープン 豊中庄内駅より徒歩5分 サービス管理責任者業務 ・個別支援計画作成 ・アセスメント ・カンファレンス ・支援機関関係者とのやり取り ・行政とのやり取り ・ほか管理者業務等 【業務変更の範囲】：なし

障害福祉サービス施設のサービス管理責任者として運営全般を担 っていただきます。 ・ご利用者様の個別支援計画などの書類作成業務全般 ・作業の補助・病院、相談支援事業所、企業、その他関係機関と の連携構築 ・支援員スタッフの育成・病院、企業、ハローワーク、その他関 係機関と連携構築 業務の変更範囲：会社の定める業務

主に個別支援計画書の作成 利用者様・家族様との面談 ケアマネージャーとの連携 計画書や介護記録のパソコン入力（フォーマットあり） その他、サービス管理責任者として付随する業務 サービス内容により訪問していただく場合があります 欠員が発生した場合は訪問介護の応援もお願いします 訪問先への移動は自家用車又は自家用バイクでお願いします ＊採用後すぐに就労継続支援B型事業所を開設します（同所在地） 変更範囲：変更なし

就労継続支援B型のサービス管理責任者としての業務。 書類作成、軽作業の手伝いやデータ入力です。 事務員も同時募集。 【変更範囲：変更なし】

・利用希望者の見学時対応 ・関係機関、ご家族との連絡調整 ・利用者様との面談 ・相談援助 ・利用者様の個別支援計画書の作成等 変更範囲：会社の定める業務

【主な仕事】 ・お子さまのアセスメント～モニタリング ・個別支援計画作成 ・スタッフの育成、指導 ・関係機関との連絡、調整 ・保護者さまの相談対応 ・予約受付業務 ・療育支援のサポート ・事業所の運営管理 など ※令和7年1月からの就業となります。 変更の範囲：変更なし

障がいのある方に対する相談支援業務（マネジメント業務）全般 ・各機関との連絡調整 ・計画の立案及び修正 ・担当者毎の会議 など ・事業所の管理者のお仕事 変更範囲：会社の定める業務

◎令和7年1月上旬に新規オープン予定の作業所です。 立ち上げを一緒にしませんか？ サービス管理責任者として書類管理や施設管理をお任せします。 ＊送迎をしていただく場合があります。 車種：普通自動車 エリア：寝屋川市近辺 ＊業務内容の幅もご相談可能です。 経験が浅い方も大歓迎です。 ＊6ヶ月契約終了後、正社員登用の可能性があります。 【変更範囲：変更なし】

サービス付き高齢者向け住宅でのお仕事です。 ※職員の勤怠管理 ※往診医療機関との連携（往診医との報告・連絡・相談） ※緊急時の連絡及び輸送 （利用者の急変等の関係機関及び家族等への連絡及び医療機関への 移送） ※事務的作業 ＜変更範囲：変更なし＞

◆サービス管理責任者としての業務全般や、他スタッフと一緒に利用者さまの弁当作成作業のサポートをお願いいたします。 ・個別支援計画の作成 ・関係各所への訪問 ・定期的なケース会議、研修の実施 ・書類の作成、管理 など 変更範囲：会社の定める業務