必須項目を入力して
登録ボタンをクリックしてください。
登録ボタンをクリックしてください。
ゴールドエイジ株式会社 ゴールドエイジ松阪
三重松阪市
| 募集職種 | 介護職・ヘルパー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 施設形態 | その他 |
| 勤務地 | 三重県松阪市久保町1294-1 |
| 応募資格 | 介護職員初任者研修修了者 介護職員実務者研修修了者 介護福祉士 |
サービス付き高齢者向け住宅及び併設デイサービスでの介護業務（50戸39名）。 ＜主な業務＞排泄介助、入浴介助、食事介助、レクリエーション等です。また、ご入居者様の生活支援全般（掃除、洗濯など）です。※送迎業務なし 家族のような生活支援・介護・医療サービスを心がけ、ご入居者様、ご家族の方に「ここに居たい、居てよかった」と言っていただける住まいを目指しています。 「変更の範囲：会社の定める職務」
※応募ではありませんのでお気軽にお問い合わせください
通話料無料 受付/9：30～19：00（土日祝除く）
詳細募集内容
| 募集職種 | 介護職・ヘルパー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 | (1)7時00分～16時00分 (2)8時30分～17時30分 (3)10時00分～19時00分 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 給与 | 月給 基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.8日） 169,640円～262,140円 資格手当 5,040 円～11,760 円 職種手当 7,000 円～7,000 円 月額（a＋b）181,680円～280,900円 |
| 賞与 | あり 2回 |
| 休日・休暇 | 週休二日制 シフト制 希望休月2日あり |
| 社会保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
| 託児所 | なし |
| マイカー通勤 | 可 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 再雇用制度 | あり （上限 70歳まで） |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | あり |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 備考 | この求人はハローワーク掲載求人です |
※応募ではありませんのでお気軽にお問い合わせください
通話料無料 受付/9：30～19：00（土日祝除く）
事業所詳細
| 法人名 | ゴールドエイジ株式会社 ゴールドエイジ松阪 |
|---|---|
| 施設形態 | その他 |
| 勤務地 | 三重県松阪市久保町1294-1 |
| アクセス | |
この求人のレビュー
| 職場の雰囲気 | ご登録頂けますと、この求人について職場の雰囲気などを聞くことができます。（例）アットホームな環境、社員同士のコミュニケーションがきちんと取れている、個性が尊重されている、社員の年齢層、など。 |
|---|---|
| 残業時間 | ナースジョブにご登録頂けますと、この求人について残業時間などを聞くことができます。平均残業時間や固定残業代など、ナースジョブにご登録頂けますと、この求人について残業時間などを聞くことができます。平均残業時間や固定残業代など、ナースジョブにご登録頂けますと、この求人について残業時間などを聞くことができます。 |
| 休みの取りやすさ | ナースジョブにご登録頂けますと、この求人について休みの取りやすさなどを聞くことができます。有給休暇取得率、育児休暇、慶弔休暇、病気休暇など。有給休暇取得率、育児休暇、慶弔休暇、病気休暇など。 |
【三重県の介護職求人・転職情報ケアジョブ】をご覧の方へ
ケアジョブは、あなたのご希望に合った三重県の求人が見つかるまで、担当のキャリアアドバイザーがしっかりと対応いた します。有給休暇取得率や残業、離職率など、なかなか聞きづらい情報も私たちケアジョブがヒアリングをもとに、 より詳細な情報をお届けすることに努めています。お仕事の紹介はもちろんのこと、ご入職後の疑問や不安も含め、 あなたの転職活動を全面的にバックアップいたします。
