特別養護老人ホーム入居者の生活を介護・援助していただきます。 ケアプランに基づき食事介助、個浴での入浴介助、トイレ誘導やおむつ交換といった基本介護から、日々のレクリエーション等を行います。外出の付添や季節のイベントの企画・運営の補助にも携わります。 ※施設は3フロアで構成され、入居者は108名です （1F23名、2F49名、3F36名） 「変更範囲：変更なし」 【きょうと福祉人材育成認証制度〈宣言〉事業所】

障害者施設内外における生活を支える介護（食事、入浴、着替え、トイレ等）や、レクリエーション活動・相談などの支援全般 変更範囲：変更なし

利用者の介護 ・コミュニケーションを図り、食事・入浴・排泄介護等 ・生活の援助 ・送迎車の運転業務 ※車両は主に4人～10人乗り（ハイエース）乗用車です。 ※応募にはハローワークの紹介状が必要です※ 【従事すべき業務の変更の範囲：法人の定める業務】

特別養護老人ホームにおける、高齢者の介護及び日常生活支援 仕事内容の変更の範囲：変更なし 【きょうと福祉人材育成認証制度〈認証〉事業所】 ・11月13日開催「福祉職場就職説明会専用求人」 ・場所：「ハローワーク西陣 烏丸御池庁舎セミナールーム」 ・事前連絡不要、紹介状・履歴書不要

ホームヘルプ業務と事務所内での簡単な事務ワーク。 （ファイリングや利用者台帳入力など） ※ケアがない時間は、事務所内の仕事がありますので、空き時間が ありません♪ ※利用者宅から利用者宅への移動や待ち時間も、勤務時間内です ※ケアのキャンセルなどに左右されない、安定したお仕事です ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

●居宅サービス計画書の作成及び相談業務 ●要介護認定の申請代行・訪問調査、介護支援業務全般 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

訪問介護員（身体介護・生活援助） ＊60歳以上の方、子育て中の方も歓迎いたします ＊関係職種の資格取得支援も行っています ＊食事・入浴・排泄・服薬介助などの身体介護、炊事・洗濯・掃除 買い物などの生活援助を提供します ＊基本的には担当者制なので、同じ個人宅を訪問します ＊訪問先は、就業場所から自転車で15分圏内です ＊ご自身の自転車またはバイクをご使用いただき、訪問します ＊ケアプランに従った訪問介護計画書の作成やシフト調整も担って いただきます ＊いずれ新人ヘルパーに同行し、教育も担っていただきます ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

■定員30名の知的障害者の入所施設で、ご利用者様の身の回り全 般のサポートをするやりがいと達成感のある仕事です 食事、入浴、排せつ、着替え、整容、作業指導、レクリエーショ ン活動などをしていただきます ■支援の技術やノウハウを身に付け、成長できる職場環境です ◇未経験の方でも安心 プリセプターがついて丁寧に指導します ◇スマホ、インカム、見守り支援機器などITCを導入済みです ◇週休3日で年間休日173日 年間労働時間は1920時間です ◇残業はほとんどなく毎日定時に退勤できます 同性介助が必要なため、女性を募集（特記事項欄を参照） 業務の変更範囲：変更なし

■定員70名の知的障害者の入所施設で、ご利用者様の身の回り全 般のサポートをするやりがいと達成感のある仕事です 食事、入浴、排せつ、着替え、整容、作業指導、レクリエーショ ン活動などをしていただきます ■支援の技術やノウハウを身に付け、成長できる職場環境です ◇未経験の方でも安心 プリセプターがついて丁寧に指導します ◇スマホ、インカム、見守り支援機器などITCを導入済みです ◇週休3日で年間休日173日 年間労働時間は1920時間です ◇残業はほとんどなく毎日定時に退勤できます 同性介助が必要なため、女性を募集（特記事項欄を参照） 業務の変更範囲：変更なし

介護保険の申請業務、連絡調整を行います。 ＊ケアプラン作成 ＊モニタリング ＊サービス事業所の連携 ＊ケアマネージャーの事務作業、パソコン入力 ＊地域ケア会議の参加 変更範囲：変更なし

診療所内のデイケア部門における介護業務です。食事・入浴・排泄 ・移動等の介助やレクリエーション・リハビリ補助・を行います。 また、介護サービス計画作成にかかる事務業務をはじめ行事計画・ 新聞等、広報誌の作成や、各種委員会への参加、ステップアップ研 修もあります。 ＊変更範囲：変更なし

認知症の診断を受けた要支援2以上のご利用者が、介護職員と共に「できること」を増やしながら自立を目指す施設です。介護職員とご利用者の距離が近く、会話や外出などコミュニケーションを取りながら働くことができます。 ◆正社員登用制度あり◆ 9月・3月に実施 初任者研修を修了していることが条件となります 「変更範囲：変更なし」

認知症の診断を受けた要支援2以上のご利用者が、介護職員と共に「できること」を増やしながら自立を目指す施設です。介護職員とご利用者の距離が近く、会話や外出などコミュニケーションを取りながら働くことができます。 ◆正社員登用制度あり◆ 9月・3月に実施 初任者研修を修了していることが条件となります 「変更範囲：変更なし」

京都二条にあるサ高住内訪問介護のお仕事です。 介護歴の長いスタッフが、お仕事のスタートをしっかりサポートします！！ 【お仕事の内容】 身体・入浴・食事・排泄介助・生活支援など 所定労働時間168時間の勤務が可能であれば、 早出固定、遅出固定、夜勤専従などの時間帯は問いません。 固定の曜日休み希望などご相談ください！ ※夜勤専従の求人票は別途掲載中です 変更範囲：当社施設運営にかかる業務

京都二条にあるサービス付き高齢者向け住宅内訪問介護の 夜勤専従のお仕事です。 介護歴の長いスタッフが、お仕事のスタートを しっかりサポートします！！ 2名体制なので安心して夜勤勤務が可能です。 【お仕事の内容】 身体・入浴・食事・排泄介助・生活支援など 変更範囲：当社施設運営にかかる業務