（株）ケア21のグループホームでのフロアリーダー業務 ・介護業務 ・ユニットのシフト作成 ・スタッフの面談、入社時のオリエンテーション ・預り金の管理 等 ●認知症を患う入居者様が、1ユニット9名で暮らすアットホーム な施設です。一人ひとりの個室を出ると、リビングとキッチンが あり、スタッフ手作りの食事を召し上がって頂きます。食事は、 提携の食材屋より毎食施設に届きますので、メニューを考える必 要はありません。作り方の通りにお願い致します。 【変更範囲：変更無し】

お客様お一人おひとりの生活に合わせた身の回りのお手伝い全般をお任せします。 住宅型有料老人ホームでは、ご入居者お一人おひとりのご状態に合わせたきめ細やかな介護サービスを提供する施設です。多くの職員と協力しながら、チームで介護を行う環境です。 住宅型有料老人ホームホームが初めての方もご安心ください。 実務者研修以上・介護経験3年以上の方のリーダー候補としての就業です。 変更範囲：変更なし

お客様お一人おひとりの生活に合わせた身の回りのお手伝い全般をお任せします。 有料老人ホームは、ご入居者お一人おひとりのご状態に合わせたきめ細やかな介護サービスを提供する施設です。多くの職員と協力しながら、チームで介護を行う環境です。 有料老人ホームが初めての方もご安心ください。 変更範囲：変更なし

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住宅型有料老人ホームでのケアマネジャーのお仕事です。24時間365日、ホームでご生活しているご入居者の方達、また外部からのご利用者の方達のご状況やご要望に合わせた介護サービス計画書の作成等、ケアマネジメント業務全般をお願い致します。日中の正社員でのお仕事です。介護施設が初めての方もご安心ください。慣れるまで先輩スタッフが丁寧に指導させていただきます。 【更新研修バックアップ】 研修費用は全額会社負担！研修受講日は勤務扱い！ 【施設長への登用あり】※キャリアアップの例 担当ヘルパー→教育担当→介護リーダー→施設長補佐→施設長 ケアマネ→施設長補佐→施設長 「変更範囲：変更なし」

住宅型有料老人ホームでのケアマネジャーのお仕事です。24時間365日、ホームでご生活しているご入居者の方達、また外部からのご利用者の方達のご状況やご要望に合わせた介護サービス計画書の作成等、ケアマネジメント業務全般をお願い致します。日中の正社員でのお仕事です。介護施設が初めての方もご安心ください。慣れるまで先輩スタッフが丁寧に指導させていただきます。 【更新研修バックアップ】 研修費用は全額会社負担！研修受講日は勤務扱い！ 【施設長への登用あり】※キャリアアップの例 担当ヘルパー→教育担当→介護リーダー→施設長補佐→施設長 ケアマネ→施設長補佐→施設長 「変更範囲：変更なし」

＊介護老人保健施設におけるご利用者様の生活支援 ※未経験の方でも必要な知識・技術を体系的に学ぶことが 出来る研修制度をご利用いただけます。 ＊食事介助 ＊排泄介助 ＊入浴介助 ＊体操・手芸等のレクリエーションの支援・企画 「変更範囲：変更なし」

＊老人介護施設におけるご利用者様の生活支援 ※未経験の方でも必要な知識・技術を体系的に学ぶことが 出来る研修制度をご利用いただけます。 ＊食事介助 ＊排泄介助 ＊入浴介助 ＊体操・手芸等のレクリエーションの支援・企画 「変更範囲：変更なし」

お客様お一人おひとりの生活に合わせた身の回りのお手伝い全般をお任せします。 住宅型有料老人ホームは、ご入居者お一人おひとりのご状態に合わせたきめ細やかな介護サービスを提供する施設です。多くの職員と協力しながら、チームで介護を行う環境です。 住宅型有料老人ホームが初めての方もご安心ください。 変更範囲：変更なし

これからキャリアアップ目指したい方大歓迎！ ツクイでは幅広いキャリアをご用意しております。 ＜主なお仕事内容＞ ・お客様やご家族に対する生活上の相談援助 ・お一人おひとりの健康状態、生活環境、ご家族の状況を踏まえた 個別援助計画作成、および実施、評価 ・契約等の各種手続き、記録、介護業務、事務業務 など ※夜勤なし！日勤のみのデイサービス ※ライフステージに合わせたシフト調整やキャリア・ サービスチェンジ・異動が可能です。 ※研修制度充実（階層別・専門職別の研修あり） 『働き方改革関連認定企業』

これからキャリアアップ目指したい方大歓迎！ ツクイでは幅広いキャリアをご用意しております。 見学可能！事前に気になることはお問い合わせ下さい。 ＜主なお仕事内容＞ ・お客様やご家族に対する生活上の相談援助 ・お一人おひとりの健康状態、生活環境、ご家族の状況を踏まえた 個別援助計画作成、および実施、評価 ・契約等の各種手続き、記録、介護業務、事務業務 など ※夜勤なし！日勤のみのデイサービス ※ライフステージに合わせたシフト調整やキャリア・ サービスチェンジ・異動が可能です。 ※研修制度充実（階層別・専門職別の研修あり）

＊未経験からスタートした方も活躍されています＊ 従来型特養での介護業務 ・入浴、清拭、排泄、食事、移動などの介助 ・その他にも散歩、レクリエーションなど ・夜勤月5回程度あり ・フロアに20数名程度の入居者がおられます ・平均要介護度3．7 【きょうと福祉人材認証制度〈認証〉事業所】 変更範囲：変更なし