• 給与高め
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グループホーム　たのしい家山科音羽は、日本全国に展開しているJASDAQ上場の総合福祉企業である株式会社ケア21が運営する事業所です。今回、正社員のケアマネージャーの募集をおこなっております。介護業務、ケアプラン作成、医療関係者への対応、介護保険認定更新、区分変更申請代行、サービス担当者会議の開催などをお任せいたします。残業は少なめですので、予定も立てやすくプライベートの時間も充実させることが出来ますよ♪また、育児休業・介護休業・看護休暇の取得実績もございますので、ライフステージが変わっても安心して働き続けることが出来る職場です。その他各種保険完備や退職金制度（勤続1年以上で支給対象）など職員が安心して働くことの出来る体制が整っています◎少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております♪

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グループホーム　たのしい家山科小野は、日本全国に展開しているJASDAQ上場の総合福祉企業である株式会社ケア21が運営する事業所です。今回、パートのケアマネージャーの募集をおこなっております。グループホームでの計画作成業務を（介護業務含む）お任せいたします。残業は少なめですので、予定も立てやすくプライベートの時間も充実させることが出来ますよ♪勤務日数は週3日～5日で相談が可能ですので、まずは希望の働き方をご相談ください。少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております♪

• 給与高め
• 駅チカ
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グループホーム　たのしい家山科小野は、日本全国に展開しているJASDAQ上場の総合福祉企業である株式会社ケア21が運営するグループホームです。今回、正社員の介護職員の募集をおこなっております。入浴介助、排泄介助、調理、清掃、レクリエーションなどを行っていただきます。残業は少なめですので予定も立てやすくプライベートの時間も充実させることが出来ますよ♪また、育児休業・介護休業・看護休暇の取得実績もございますのでライフステージが変わっても安心して働き続けることの出来る環境です。その他、各種保険完備や退職金制度（勤続1年以上で支給対象）など職員が安心して働くことの出来る環境を整えております。皆様のご応募心よりお待ちしております♪

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グループホーム　たのしい家山科小野は、日本全国に展開しているJASDAQ上場の総合福祉企業である株式会社ケア21が運営するグループホームです。今回、パートの介護職員の募集をおこなっております。入浴介助、排泄介助、調理、清掃、レクリエーションなどを行っていただきます。勤務日数は週3日～5日で相談が可能ですので、まずは希望の働き方をご相談ください。少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております♪

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グループホーム　たのしい家山科小野は、日本全国に展開しているJASDAQ上場の総合福祉企業である株式会社ケア21が運営する事業所です。今回、正社員のケアマネージャーの募集をおこなっております。介護業務、ケアプラン作成、医療関係者への対応、介護保険認定更新、区分変更申請代行、サービス担当者会議の開催などをお任せいたします。残業は少なめですので、予定も立てやすくプライベートの時間も充実させることが出来ますよ♪また、育児休業・介護休業・看護休暇の取得実績もございますので、ライフステージが変わっても安心して働き続けることが出来る職場です。その他各種保険完備や退職金制度（勤続1年以上で支給対象）など職員が安心して働くことの出来る体制が整っています◎少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております♪

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ヴィラ山科　居宅介護支援事業所は、社会福祉法人京都悠仁福祉会が運営する事業所です。今回、正社員のケアマネージャーの募集をしております。必要となるサービスなどを適切に利用することができるよう計画を立て、サービス提供事業者などとの連絡・調整お任せいたします。残業は少なめですので、予定も立てやすくオンオフのメリハリをつけて働くことができます。また、育児休業・介護休業・看護休暇の取得実績もございますのでライフステージが変わっても働き続けることが出来ます。その他、各種保険完備や退職金制度など職員が安心して働くことの出来る体制が整っています。少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております。

• 給与高め
• 夜勤なし
• 退職金あり
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ
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ヴィラ山科デイサービスセンターは、社会福祉法人京都悠仁福祉会が運営する定員40名の事業所です。今回、正社員の介護職員の募集をしております。施設と利用者宅間の送迎、入浴介助等の他、レクリエーション（外出行事含む）の立案実施、ケアプランの作成等をお任せいたします。残業は少なめですので、予定も立てやすくオンオフのメリハリをつけて働くことができます。また、育児休業・介護休業・看護休暇の取得実績もございますのでライフステージが変わっても働き続けることが出来ます。その他、各種保険完備や退職金制度など職員が安心して働くことの出来る体制が整っています。少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております。

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特別養護老人ホーム山科積慶園は、児童養護施設・乳児院・特別養護老人ホームの運営を行っている社会福祉法人積慶園が運営する入居定員70名、短期入所定員10名の事業所です。今回、パートの看護職員の募集をしております。特別養護老人ホームにおいて、入居者様の健康管理・服薬管理、医療機関への受診の付き添いなどをお任せいたします。残業はほとんどありませんので、ご家庭との両立やプライベートの時間もしっかり確保しながら働きたい方にもおすすめです♪少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております！

• 夜勤なし
• 退職金あり
• 残業少なめ
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特別養護老人ホーム山科苑は、要介護老人の介護（特別養護）・通所老人の介護（デイサービス）・居宅介護支援の事業を展開する社会福祉法人緑寿会が運営する定員50名の施設です。今回、一緒に働いてくださるパートの介護職員の募集を行っております。応募にあたり必要な資格・経験・知識・技能等は問いません。勤務時間・勤務日数は相談に応じますので、ご家庭やプライベートも両立しながら働きたい方にもオススメです☆少しでも興味がありましたらまずはお気軽にお問い合わせください！施設見学も大歓迎です◎皆様の心よりご応募お待ちしております！

特別養護老人ホーム山科苑は、要介護老人の介護（特別養護）・通所老人の介護（デイサービス）・居宅介護支援の事業を展開する社会福祉法人緑寿会が運営する定員50名の施設です。今回、一緒に働いてくださる正社員の介護職員の募集を行っております。応募にあたり必要な資格・経験・知識・技能等は問いません。資格取得のバックアップも行っております♪年間休日114日ありますので、プライベートも充実させながら働きたいかたにもオススメです☆実家が遠方で一人暮らしの方に最大20,000円の住宅手当の補助がありますよ♪少しでも興味がありましたらお気軽にまずはお気軽にお問い合わせください！施設見学も大歓迎です◎皆様の心よりご応募お待ちしております！

• 給与高め
• 夜勤なし
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京都市日ノ岡地域包括支援センターは、要介護老人の介護（特別養護）・通所老人の介護（デイサービス）・居宅介護支援を展開する社会福祉法人緑寿会が運営する地域包括支援センターです。一緒に働いてくださる正社員の介護支援専門員を募集しております。保健師、社会福祉士、その他の福祉・介護関係資格、主任介護支援専門員のいずれかの免許・資格所持で応募可能です。高齢者の相談支援・介護マネジメント業務をお任せします。時間外労働は月平均5時間程度、日曜日がお休みとなりますのでプライベートの予定も立てやすく、オンとオフメリハリをつけて働くことが可能です♪まずはお気軽にご相談ください！皆様のご応募心よりお待ちしております！

• 給与高め
• 夜勤なし
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ
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特別養護老人ホーム山科苑は、要介護老人の介護（特別養護）・通所老人の介護（デイサービス）・居宅介護支援の事業を展開する社会福祉法人緑寿会が運営する定員50名の施設です。今回、一緒に働いてくださる正社員の相談員補助の募集を行っております。応募にあたり必要な経験・知識・技能等は問いません。ご利用者の入所から生活までの相談援助業務・病院等への受診の送迎、付き添い並びに介護補助業務を行って頂きます。勤務は日勤のみ、年間休日114日有りますのでプライベートやご家庭も充実しながら働きたい方にもおすすめです☆まずはお気軽にお問い合わせください！皆様のご応募お待ちしております！

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• 残業少なめ
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たのしい山科音羽は全国に施設介護事業・訪問介護事業・居宅介護支援・一般労働者派遣事業を展開している株式会社ケア21が運営する小規模多機能型居宅介護施設です。今回は正社員の募集です。食事介助、入浴介助、排泄介助・レクリエーション・清掃・送迎などのご利用者様の支援を行っていただきます。人を大事に育てる社風で従業員の方が長く働くことの出来る環境です♪少しでも気になる方はお気軽にお問い合わせください！皆様のご応募心よりお待ちしております♪

未経験・資格取りたての方も大歓迎♪ 研修制度・サポート充実のツクイでスタートしてみませんか。 見学可能！事前に気になることはお問い合わせ下さい。 ＜主なお仕事内容＞ ・お客様一人ひとりに対する個別機能訓練の計画作成、実施、評価 ・集団機能訓練プログラムの作成、実施、評価 ・スタッフやご家族への動作介助の指導 ・福祉用具活用の提案、使用方法の説明、指導 など ※夜勤なし！日勤のみ ※ワークライフバランスに合わせて働き方もご相談ください。 ※正社員登用制度あり ［変更範囲］変更なし

住宅型有料老人ホーム「夢眠やましな」での施設内介訪問介護業務 ・身体介助（食事・入浴・排泄） ・生活援助（掃除・洗濯・買物・食事準備・安全確認など） ・ご利用者の見守り、話し相手 ・生活や介護内容についての記録・相談 ・ご家族の方への対応 （施設内の居室への訪問となりますので、個人宅への訪問はありません） ＊変更範囲：法人の定める業務 ［介護］ ※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて ください。

・ご利用者の生活支援、身体介護 ・体操やレクリエーションの実施 ・介護記録の作成 など ▼職場環境 ※スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置 ※ご利用者数は25～29名で下記3つのケアサービスを提供しま す └宿泊（1日の利用者数は5～9名） └通い（1日の利用は約15名、入浴は5名程度） └訪問（長時間のケアはほぼなし。30分程度の対応が主） 業務変更範囲：変更なし

・ご利用者の生活支援、身体介護 ・夜間時の居室巡回 ・緊急時の対応や事故発生時の対応 ・フロア清掃や朝食準備 ・介護記録など ▼POINT ※宿泊定員は1日最大9名です ※夜間帯は1名の勤務体制ですが慣れるまでは先輩職員がOJTで サポートします ※困り事があった際は施設長へ連絡・相談できる体制を整えていま す 業務変更範囲：なし

就労継続支援B型事業所にてサービス管理責任者として 利用者のサービスプランの企画や関係者との橋渡し、 職員に対する助言など皆のまとめ役となって活躍いただきます。 ・ 個別支援計画作成に係る会議の運営 ・ 利用者に対するアセスメント ・ 個別支援計画の実施状況の把握（モニタリング） ・ 個別支援計画の作成、変更及び修正 ・ 利用者・家族に対する個別支援計画の説明と交付 ・ 定期的なモニタリング結果の記録 ・ 支援内容に関連する関係機関との連絡調整 ・ 利用者との面接など 【変更範囲：会社が定める業務。但し両者合意のある場合】

人工透析が必要な方も利用できる老人保健施設（定員100人）での在宅復帰に向けたご利用者への支援 ＊食事の配膳・下膳や後片付け、更衣・排泄・移動の介助などの身体介護や日々の記録をお願いします。 【就業の場所：変更範囲】 業務の都合等により、法人の定める部署への異動・出向（在籍出向含む）を命ずる場合がある。 【従事すべき業務の内容：変更範囲】 業務の都合等により、法人の指示する業務への変更を命ずる場合がある。（出向を命じた場合は出向先の定める業務） 【きょうと福祉人材育成認証制度〈認証〉事業所】

京都市音羽地域包括支援センター（指定介護予防支援事業所） ・総合相談支援業務 ・権利擁護業務 ・介護予防支援業務 【就業の場所：変更範囲】 業務の都合等により、法人の定める部署への異動・出向（在籍出向含む）を命ずる場合がある。 【従事すべき業務の内容：変更範囲】 業務の都合等により、法人の指示する業務への変更を命ずる場合がある。（出向を命じた場合は出向先の定める業務） 【きょうと福祉人材育成認証制度〈認証〉事業所】

・ご利用者の生活支援、身体介護 ・体操やレクリエーションの実施 ・介護記録の作成 など ▼職場環境 ※1ユニット9名定員 （お家のようにゆったり過ごす「少人数施設」） ※日中帯は1ユニット2～3名の勤務体制で、夜勤帯は1ユニット 1名の勤務体制です ※食材宅配を導入しているので調理が苦手な方も安心 【変更範囲：変更なし】

・ご利用者の生活支援、身体介護 ・体操やレクリエーションの実施 ・介護記録の作成 など ▼職場環境 ※スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置 ※ご利用者数は25～29名で下記3つのケアサービスを提供しま す └宿泊（1日の利用者数は5～9名） └通い（1日の利用は約15名、入浴は5名程度） └訪問（長時間のケアはほぼなし。30分程度の対応が主） 業務変更範囲：変更なし

高齢者介護施設において、夜間のご入居者の対応、介護業務をお任せ致します。 夜勤経験者であれば、有料老人ホームのご経験がなくても歓迎いたします。 変更範囲：変更なし

居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ・相談支援 ・申請代行 ・ケアプランの作成 ・関係者との連絡、調整 ・給付管理 など ＊業務変更の範囲：法人の定める業務 ※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けてください。

ご利用者さんが施設を利用されるためのご家族と居宅介護支援事業所ケアマネジャーとの連絡調整、サービス担当者会議への出席、利用者人数の調整等を行っていただきます。 ★令和5年11月、きょうと福祉人材育成認証制度、上位認証を取得しました★ ＊変更範囲：法人の定める業務

オレンジデイサービスの利用者に「手のぬくもりのある介護」を実践していただきます。 施設と利用者宅間の送迎、入浴介助等の他、レクリエーション（外出行事含む）の立案実施、ケアプランの作成等もあります。 ★令和5年11月、きょうと福祉人材育成認証制度、上位認証を取得しました★ ＊変更範囲：法人の定める業務

地域に暮らす人々の介護予防や日々の暮らしを様々な側面からサポートしていただきます。 介護予防認定の結果、要支援となられた方のケアプラン作成、 その他高齢者やその家族、近隣で生活されている方の介護に関する悩みや問題の相談業務も行って頂きます。 ★令和5年11月、きょうと福祉人材育成認証制度、上位認証を取 得しました★ ＊変更範囲：法人の定める業務

ご利用者さまの送迎、入浴、排せつ、食事、レクリエーション等 フロア清掃や日々の記録業務もお願いします。 何かされるより、「する方が好き」という方には、ピッタリの お仕事です。その時、その瞬間を共に喜び合える仲間を 募集しています。 【就業の場所：変更範囲】 業務の都合等により、法人の定める部署への異動・出向（在籍出向含む）を命ずる場合がある。 【従事すべき業務の内容：変更範囲】 業務の都合等により、法人の指示する業務への変更を命ずる場合がある。（出向を命じた場合は出向先の定める業務）

介護支援専門員としての日常業務 管理運営業務、指導育成業務のサポート 変更範囲：変更なし

登録定員29名、通所定員15名～18名／日、宿泊定員9名、小規模多機能型居宅介護は、住み慣れた地域で生活を続けたい利用者さまの生活に寄り添う地域包括ケアを支える重要なサービスです。 利用者さまの介護および調理・洗濯・掃除などの家事業務をお願いします。 通所、訪問、泊りの3サービスを1つの事業所で提供する介護サービスで利用者さまは事業所に登録してサービスを利用するため、職員と馴染みの関係となり、安心してサービスを受けることができることが特徴です。

（株）ケア21のグループホームでの介護業務全般 ・入浴介護 ・排泄介助 ・調理・清掃 ・リクリエーション等 ●認知症を患う入所者様が、1ユニット9名で暮らす アットホームな施設です。 食事は、提携の食材屋より毎食施設に届きますので、 メニューを考える必要はありません。 ・施設見学受付中 【変更範囲：変更無し】

（株）ケア21のグループホームでの介護業務全般 ・入浴介助・排泄介助・清掃・レクリエーション など ●認知症を患う入所者様が、1ユニット9名で暮らすアットホーム な施設です。食事は、提携の食材屋より毎食施設に届きますので メニューを考える必要はありません。 ・施設見学受付中 【変更範囲：変更無し】

介護保険及び総合支援法に沿った在宅サービスの提供 ・身体介助 入浴・更衣・排泄・食事介助等 ・生活介助 掃除・買い物代行等 ・各種書類作成 幅広い年齢層のスタッフが活躍中です。 アットホームで働きやすい職場です。 【変更範囲：変更無し】

高齢者デイサービス施設における介護業務全般と送迎業務 ・散歩同行 ・ゲーム・レクリエーションのサポート ・介護業務（入浴・排泄・移動などの介助） ・昼食の準備（盛付・配膳） ・おやつの準備や配膳、食器洗い ・送迎業務（送迎車は軽自動車です） 【変更範囲：変更なし】

高齢者デイサービスにおける介護業務全般と送迎業務 ・散歩同行 ・ゲーム・レクリエーションのサポート ・介護業務（入浴・排泄・移動などの介助） ・昼食の準備（盛付・配膳） ・おやつの準備や配膳、食器洗い ・送迎業務（送迎車は軽自動車です） 【変更範囲：変更なし】

8月に病院併設で新規開設する事業所のオープニングスタッフ募集です。 通所リハビリにおける利用者さんの見守りや介助、集団体操の提供、個別リハビリ時のアシスト、送迎時の添乗など。（午前、午後各20人） 軽自動車・ステップワゴンタイプの車両を運転してもらうこともあります。（送迎手当片道200円） 介護休暇など休暇制度が盛り沢山で無理なく働くことが出来ます！ 年1回、連続12日間休暇が取得できます！ ［変更の範囲］会社の定める業務

8月に開設通所リハビリテーション。 利用者に対する機能訓練業務 介護休暇など休暇制度が盛り沢山で無理なく働くことが出来ます！ 年1回、連続12日間休暇が取得できます！ ［変更の範囲］会社の定める業務

8月に開設通所リハビリテーション。 利用者に対する機能訓練業務 介護休暇など休暇制度が盛り沢山で無理なく働くことが出来ます！ 年1回、連続12日間休暇が取得できます！ ［変更の範囲］会社の定める業務

放課後や長期休暇中に、小学校1年生から高校3年生までの子供達のホッと安心できる居場所を作っていただきます。 ※あなたのスキルを十分に発揮できるお仕事です。 【変更範囲：会社の定める業務】

○訪問介護の訪問ヘルパー業務 ※事業所の管理者及びサービス提供責任者候補 帳票作業 【変更範囲：会社の定める業務】

訪問介護のヘルパー業務 【変更範囲：会社の定める業務】

訪問介護のヘルパー業務 【変更範囲：会社の定める業務】

洛和会音羽リハビリテーション病院に新規開設する通所リハビリテーションのスタッフ募集。 通所リハビリにおける利用者さんの見守りや介助、集団体操の提供、個別リハビリ時のアシスト、送迎時の添乗など。（午前、午後各20人） 無資格の方は、入所1年以内に介護職員初任者研修などの修了が必要となります。働きながら、介護の資格が取得できる支援制度があります。 軽自動車・ステップワゴンタイプの自動車を運転してもらうこともあります。（送迎手当片道200円） ※勤務日数相談可！、応募書類に希望勤務日数など明記ください。 ［変更の範囲］会社の定める業務

グループホームで認知症をお持ちの方への介護が主な業務です。認知症ケアをはじめ、食事、入浴、排せつの介助、夜間の安否確認、モーニングケアなどの身体介護や調理、掃除、洗濯などの家事業務も行っています。また日々の記録もお願いします。 【従事すべき業務の内容：変更範囲】会社の定める業務 【就業の場所：変更範囲】本人の希望を考慮し同一法人内病院及び施設への転勤の可能性も有 【更新の有無】更新の可能性あり：勤務成績、態度、契約期間満了時の業務量・能力、会社の経営状況・その他による 【更新の上限】なし

デイセンターでの送迎（軽自動車の運転可能な方）、リハビリプログラムに関わる準備、片付け、実施などの業務。 短時間で機能訓練特化型の通所介護として、機能訓練と認知トレーニングを提供しています。利用者さんの自立度も高いため、介護より機能訓練を一緒に行うことが多くなります。介護職として、機能訓練や認知トレーニングの経験は今後のキャリアアップにも役立ちます。 【きょうと福祉人材育成認証制度〈認証〉事業所】

デイセンターでの利用者さまの生活介護全般。送迎（軽自動車の運転：可能な方）、リハビリプログラムに関わる準備、片付け、実施などの業務。 短時間で機能訓練特化型の通所介護として、機能訓練と認知トレーニングを提供しています。利用者さんの自立度も高いため、介護より機能訓練を一緒に行うことが多くなります。介護職として、機能訓練や認知トレーニングの経験は今後のキャリアアップにも役立ちます。 【きょうと福祉人材育成認証制度〈認証〉事業所】

未経験・資格取得中の方も大歓迎♪ 研修制度・サポート充実のツクイでスタートしてみませんか。 見学可能！事前に気になることはお問い合わせ下さい。 ＜主なお仕事内容＞ ・お客様に対する食事や入浴、排せつ等の介助 ・レクリエーションの企画、実施 ・他スタッフと連携してのケア業務全般 ・各種記録業務 など ※夜勤なし！日勤のみ ※業務内容の変更範囲：なし 『働き方改革関連認定企業』

〇利用者様とのコミュニケーション 〇レクリエーションの企画・実施 〇在宅復帰支援（リハビリ・外出・外泊・在宅訪問） 〇身体介護（入浴・排泄・食事等） 〇実習生の指導 等 幅広く活躍して頂きます！ ＊変更範囲：変更なし

訪問ヘルパー業務 〇生活援助（居宅での調理・食事・炊事・選択） 〇身体介護（居宅サービスへの介助・入浴介助） 山科、伏見区醍醐地区 直行直帰になります 月に2回月例報告あり（15日、月末） ＊変更範囲：変更なし

1．高齢者へのリハビリテーション 2．入所施設、通所施設、訪問リハビリテーション利用者の健康管 理 3．介護予防事業における地域住民に対する健康指導、管理 ＊変更範囲：変更なし

障がいのある方のご自宅を訪問し、必要なサービスを提供するお仕事です。 【就業の場所：変更範囲】 業務の都合等により、法人の定める部署への異動・出向（在籍出向含む）を命ずる場合がある。 【従事すべき業務の内容：変更範囲】 業務の都合等により、法人の指示する業務への変更を命ずる場合がある。（出向を命じた場合は出向先の定める業務）

要介護認定を受けた高齢者が入居するプライバシーを重視した全室個室の有料老人ホーム（特定施設入居者生活介護）です。朝食から昼食までの時間帯での介護職のお仕事です。朝食、昼食の準備、配膳下膳。食後の洗面介助、トイレ介助、お部屋から食堂までの移動介助、朝食後から昼食までの間は2時間程度入浴の介助ををお願いします。【きょうと福祉人材育成認証制度〈認証〉事業所】 【就業の場所：変更範囲】 業務の都合等により、法人の定める部署への異動・出向（在籍出向含む）を命ずる場合がある。 【従事すべき業務の内容：変更範囲】 業務の都合等により、法人の指示する業務への変更を命ずる場合がある。（出向を命じた場合は出向先の定める業務）

京都市勧修地域包括支援センター内で主任介護支援専門員業務（専門職） ＊変更範囲：変更なし

8月に開設通所リハビリテーション。 利用者に対する機能訓練業務 介護休暇など休暇制度が盛り沢山で無理なく働くことが出来ます！ 年1回、連続12日間休暇が取得できます！ ［変更の範囲］会社の定める業務 【2024年8月新規開設】音羽リハ病院併設

介護業務全般 ＊資格あれば尚良し ＊送迎車運転可能な方尚良し ＊未経験可 【変更範囲：変更なし】

●介護保険の利用者宅を訪問し、身体・生活介護を行う 山科盆地一帯が活動エリア ●各利用者宅を訪問し、身体的（オムツ交換・入浴介助等）、 生活的（清掃・洗濯・調理等）介護を行う ＊活動用具は原付又は電気自転車等（原付は貸出します） ・先輩職員がしっかり教えてくれますので、未経験の方でも充分 スキル修得できます。 ・慣れられるまで同行します。 ・事務所出勤はスケジュールにより直行直帰も可。 ＊変更範囲：変更なし

◎（株）ケア21 デイサービスでの介護業務 ケア21のデイサービスで、介護業務を行なっていただきます。 送迎・入浴・食事・レクリエーション等の介護業務、 バイタルチェック等の体調管理をおこなっていただきます。 やりがいのある働きやすい職場を目指しておりますので スタッフ一同お待ちしております。 【変更範囲：変更無し】

◎（株）ケア21 デイサービスでの介護業務 ケア21のデイサービスで、介護業務を行なっていただきます。 送迎・入浴・食事・レクリエーションなどの介護業務、 バイタルチェックなどの体調管理を行っていただきます。 やりがいのある働きやすい職場でございますので、 ご応募をスタッフ一同、お待ちしております。 【変更範囲：変更無し】

◎ケア21のデイサービスの看護業務 デイサービスで看護業務を行なっていただきます。 利用者様の健康管理と服薬管理、PEGやHOTなどの医療行為とご家族や介護職員への健康指導などを行なっていただく 「健康の司令塔」です。 責任は重いですが、やりがいも大きいお仕事です。 需要増える介護業界なのでキャリアアップに繋がります。 【変更範囲：変更無し】

（株）ケア21のグループホームでの計画作成担当者業務 ・介護業務 ・ケアマネジメント業務 ・医療関係者への対応 ・介護保険認定更新、区分変更申請代行 ・サービス担当者会議の開催 等 ●認知症を患う入居者様が、1ユニット9名で暮らすアットホームな施設です。一人ひとりの個室を出ると、リビングとキッチンがあり、スタッフ手作りの食事を召し上がって頂きます。食事は、提携の食材屋より毎食施設に届きますので、メニューを考える必要はありません。作り方の通りにお願い致します。 【変更範囲：変更無し】

（株）ケア21小規模多機能型居宅介護での計画作成担当者業務 ＊介護業務含む ●「通い・宿泊・訪問」のサービスを複合的に提供している サービスです。施設サービス経験者だけでなく、在宅サービスを 経験している方も活躍して頂ける環境となっております。 【変更範囲：変更無し】

小規模多機能型居宅介護での計画作成業務 （介護業務含む） ●「通い・宿泊・訪問」のサービスを複合的に 提供しているサービスです。 施設サービス経験者だけでなく、 在宅サービスを経験している方も活躍して頂ける環境 となっております。 【変更範囲：変更無し】

（株）ケア21のグループホームでの計画作成担当者業務 ・介護業務 ・ケアマネジメント業務 ・医療関係者への対応 ・介護保険認定更新、区分変更申請代行 ・サービス担当者会議の開催 等 ●認知症を患う入居者様が、1ユニット9名で暮らす アットホームな施設です。 【変更範囲：変更無し】