• 給与高め
• 駅チカ
• 退職金あり
• 経験不問

そんぽの家　太秦天神川は、損保ジャパンのグループ会社であるSOMPOケア株式会社が運営する施設です。当施設にて正社員の介護職員の募集しております。ご入居者さまの入浴介助や着替え、排泄など、お一人おひとりに合わせた援助やお困りごとをサポートしていただくお仕事です。入社時研修・各種スキルアップ研修もございますので働きながらスキルアップしたい方にもおすすめです♪その他、退職金制度はもちろん、労働組合加入時は、慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度など大手ならではの嬉しい福利厚生も充実◎職員が安心して長く働くことの出来る環境が整っていますよ♪皆様のご応募心よりお待ちしております！

• 給与高め
• 駅チカ
• 退職金あり

グランダ山ノ内は、全国に多数の介護施設を展開している株式会社ベネッセスタイルケアが運営するホームです。今回、正社員の介護職員の募集を行っています。仕事内容は、ご入居者様の介護・生活支援をお任せいたします。介護の資格をお持ちでない方には、働きながら資格がとれる支援制度があります。介護職員初任者研修なら、上限65,000円まで取得費用を補助いたします（規定有）。医療費補助（2万円まで/年）、各種祝い金、レジャー施設や宿泊補助、進研ゼミやこどもちゃれんじ等の割引受講制度など（いずれも規定有）、ベネッセグループならではのスタッフへの福利厚生等の支援をご用意しております！また、育休・産休・介護休暇（いずれも規定有）もございますので、ライフステージが変わっても安心して長く働くことの出来る環境です！当求人にご興味いただいた方は気軽にお問合せお待ちしております！皆様のご応募心よりお待ちしております。

• 給与高め
• 退職金あり
• 経験不問

たのしい家梅津（1ユニット9名）は、全国に施設介護事業・訪問介護事業・居宅介護支援・一般労働者派遣事業を展開している株式会社ケア21が運営するグループホームです。今回は正社員の介護支援専門員（ケアマネージャー）募集です。計画作成業務・介護業務などを行っていただきます。人を大事に育てる社風で従業員の方が長く働くことの出来る環境です♪少しでも気になる方はお気軽にお問い合わせください！皆様のご応募心よりお待ちしております♪

• 給与高め
• 夜勤なし
• 残業少なめ

京都有栖川マリアヴィラは、大阪府、京都府を中心に住宅型有料老人ホーム・訪問介護事業所・居宅介護支援事業所・福祉用具貸与事業所を展開しているエールシステムズ株式会社が運営する定員42名の住宅型有料老人ホームです。施設の横を有栖川が流れており、街中にありながら落ち着いた環境です。今回、当施設にて正社員・パート介護スタッフを募集しております。有料老人ホームにて、入浴・食事・排泄・更衣・移動などの介助や掃除・選択・買物・衣類整理などの生活援助、レクリエーション・イベントの企画を行っていただきます。従業員は明るく話好きな人が多いので、施設内はいつもにぎやかでコミュニケーションも取りやすい環境です！パート勤務は週3日から日勤のみでも相談可能ですのでそれぞれのライフスタイルに合わせた働き方が出来ますよ♪幅広い年齢層のスタッフが活躍しておりますので、どの年代の方でも馴染みやすい環境です！皆様のご応募心よりお待ちしております♪

2024年11月新規開設のオープニング募集です。 施設のご入居者さまに向けて、訪問介護業務を担当します。 末期がん、難病の方に特化した在宅ホスピス（住宅型有料老人ホーム）内にて、ご入居者様への身体介護、生活支援、看取りなどの業務になります。 ご入居者さまが最期までその方らしい生活を送れるように寄り添いケアをする、とてもやりがいのかるお仕事です。 訪問件数：1件30分、日勤帯11～13件・夜勤帯20～25件 ※訪問ルートは決まっていますので、それに沿って訪問していきます。 業務の変更範囲：会社の定める業務

地域密着型特別養護老人ホーム及び併設されているショートステイでの介護業務（食事・入浴・排泄・洗濯など） ＊1ユニット9～10名 ＊全室個室 ※職員は老若男女仲が良くて、勤続年数も長いです。 ※有給休暇がしっかり取得でき、働きやすい職場です。 ※「きょうと福祉人材育成認証制度」認証事業所です。 ※未経験者の研修、ステップアップの研修、資格取得支援制度あり ・テーマ別研修（事故防止、感染防止、接遇など） ・スキルアップ研修（新人研修、救命講習、現任者研修） ＊仕事内容の変更範囲：会社内の全ての業務

入浴特化型デイサービスでの介護業務（入浴・移動など）及び送迎業務 ＊高齢者総合福祉施設内にあるデイサービスです ＊仕事内容の変更範囲：変更なし ※職員は老若男女仲が良くて、勤続年数も長いです。 ※有給休暇がしっかり取得でき、働きやすい職場です。 ※「きょうと福祉人材育成認証制度」認証事業所です。 ※未経験者の研修、ステップアップの研修、資格取得支援制度あり ・テーマ別研修（事故防止、感染防止、接遇など） ・スキルアップ研修（新人研修、救命講習、現任者研修）

在宅生活を支えるために家庭を訪問し、介助や日常生活の手助けを行っていただきます。 ＊生活援助：調理、洗濯、掃除など日常生活の援助 ＊身体介護：入浴、排泄、着替えなどの身体に直接触れる介助や、 自立支援の為の見守り等 ＊サービスの調整、担当者会議への出席 ＊行政への各種届け出手続き ＊仕事内容の変更範囲：変更なし ※有給休暇がしっかり取得でき、働きやすい職場です。 ※毎月の内部研修や、資格取得支援制度があり、働きながらスキル アップできます。

居宅介護支援事業所でのケアマネジャー ※高齢者総合福祉施設内にある居宅介護支援事業所です。 ※有給休暇がしっかり取得でき、働きやすい職場です。 ※毎月の内部研修や、資格取得支援制度があり、働きながらスキル アップできます。 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

療養病床、介護医療院、訪問リハにおける作業療法士業務全般 「変更範囲：変更なし」

（株）ケア21のグループホームでの施設ケアマネジャー業務 ・計画作成業務 ・介護業務 等 ●グループホームとは認知症を患う入居者様が、 1ユニット9名で 暮らすアットホームな施設です。 ●たのしい家梅津は、ご家族様の参加できるイベントを実施したり と交流を大切にしております。 【変更範囲：変更無し】

所長の補佐やフォロー役として、施設の運営・人材マネジメントをお任せします。 ・ご利用者の生活支援や身体介護 ・介護サービスの課題分析や計画策定、モニタリング、カンファレンス ・スタッフ指導や研修運営 ・サービス品質の管理改善 ・事故や苦情対応などのリスクマネジメント ・介護報酬の請求業務や債権管理 ・介護保険法令や労働法などのコンプライアンス遵守 ・所長の補佐やフォロー対応 など 変更範囲：変更なし

医療療養病棟、介護医療院、訪問リハビリテーションにおける言語聴覚士業務全般 ※訪問リハ必須 「変更範囲：変更なし」

医療療養病棟、介護医療院における介護業務全般 （入浴介助、オムツ交換、食事介助、レクレーション企画・実施等） 「変更範囲：変更なし」 【きょうと福祉人材育成認証制度〈認証〉事業所】

＊介護が必要な方のご自宅に訪問し、排泄・入浴・食事等の身体介護、調理・洗濯・掃除等の生活介護を提供しています。 ＊他、買い物・映画鑑賞等の余暇活動や、通院等外出の付き添いも行っています。 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

特別養護老人ホーム及び併設されているショートステイでの介護業務（食事・入浴・排泄等） ※職員は老若男女仲が良くて、勤続年数も長いです ※有給休暇がしっかり取得でき、働きやすい職場です ※「きょうと福祉人材育成認証制度」認証事業所です ※未経験の方の研修、現任者へのスキルアップ研修や資格 取得支援制度があります ・テーマ別研修（事故防止、感染防止、接遇など） ・スキルアップ研修（新人研修、救命講習、現任者研修） 変更範囲：会社の定める業務

＊ホームヘルパー業務です ご自宅で生活されているご利用者の「身体介護」や 「生活援助」です ※「生活援助」・・掃除・洗濯・調理などの日常的な家事 「身体介護」・・食事・入浴・排泄などです ＊訪問先は右京区（嵯峨・嵐山・太秦・広沢）が中心です ※未経験の方へは育成担当スタッフが指導にあたります ※必要な免許・資格に関して 介護職員初任者研修修了者（旧ヘルパー2級）以上必須 介護福祉士でもOK 変更範囲：会社の定める業務

※ ご利用者が自分らしく楽しいと思える、法人理念にある感謝 のこころと相互敬愛をモットーとし生活のサポートをして いただきます。 法人として、看取りケアに力を入れており究極の福祉を目指 しています。 ※ 主に三大介助《入浴・排せつ・食事》、個別外出企画、 レクリエーションの企画運営、家族様との相談など。 ※資格取得に関して、事業所内で受験対策講座を開催する等、 職員が受講しやすい研修体制を整えています。 変更範囲：会社の定める業務

1ユニットの定員を9名とした共同生活空間において、認知症ケアを主とし、家事・生活面・身体面のサポートを24時間365日、常駐する介護職が他職種との連携を行い、ご利用していただく方が安心して、安全に生活を営んでいくためのサポートを行っていただきます。調理・洗濯・掃除などの家事業務や日々の記録もお願いします。 ［変更の範囲］会社の定める業務

1ユニットの定員を9名とした共同生活空間において、認知症ケアを主とし、家事・生活面・身体面のサポートを24時間365日、常駐する介護職が他職種との連携を行い、ご利用していただく方が安心して、安全に生活を営んでいくためのサポートを行っていただきます。調理・洗濯・掃除などの家事業務や日々の記録もお願いします。 ［変更の範囲］会社の定める業務

1ユニットの定員を9名とした共同生活空間において、認知症ケアを主とし、家事・生活面・身体面のサポートを24時間365日、常駐する介護職が他職種との連携を行い、ご利用していただく方が安心して、安全に生活を営んでいくためのサポートを行っていただきます。調理・洗濯・掃除などの家事業務や日々の記録もお願いします。 【認知症介護実践者研修修了者求人】 ［変更の範囲］会社の定める業務

2024年10月オープン予定／月給例33万円～／想定年収462万円／上場企業／年間休日120日／残業ほぼなし／日勤のみ／研修制度あり／会社説明会開催中 ------------------------------ 《2024年10月OPEN予定！オープニングスタッフ募集★》 リハビリ職として施設内業務にあたっていただきます。 主にご入居者様のニーズに合わせた個別リハビリの提供を行っていただきます。専門施設ならではのPDダンスなど集団エクササイズや個別ニーズに沿った外出訓練等も実施しております。病院や一般の施設とは異なるリハビリ職もご入居者様との関わりを大切にし、ご入居者様の叶えたい想いを実現するために一人ひとりのニーズに対応しております。 ※変更の範囲：会社の定める業務内容

＊デイサービスに来所される利用者の送迎を行います。 ＊入浴・排泄・食事等の介助及びその他の日常生活を送るうえで必要となるサービスを行います。 ＊他の人と協力してサービスに関わる記録等を記入し、あるいはチェックを行います。 変更範囲：変更なし ※スタッフ同士はとても仲が良く、家庭的な雰囲気なので楽しくお仕事が出来ると思います。 ※経験がなくても親切丁寧に教えますので大丈夫です。 変更範囲：変更なし

障害者支援施設「京北やまぐにの郷」入所者の生活支援（指導） 全般 ※就業時間（1）（2）（3） 及び（4）13：00～翌日14：45（週1日程度）の交替 勤務です。 （4）の就業時間には宿直が含まれます。 変更範囲：変更なし

○総務事務 ○来客対応・電話対応 ○介護保険法に基づく支援事業 ○障害者総合支援法に基づく支援事業 ※資格取得支援制度あり ※資格取得された場合、介護サービスに携わっていただく可能性が あります。 【変更範囲：あり 介護サービス】

○訪問介護の訪問ヘルパー業務 ＊事業所の管理及びサービス提供責任者候補 ＊資格取得支援制度あり 【変更範囲：会社の定める業務】

特別養護老人ホームにおける高齢者の介護及び日常生活支援 ※変更範囲：法人の定める業務 【きょうと福祉人材育成認証制度〈認証〉事業所】

同クリニック内、居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務 ※介護支援専門員実務未経験者、歓迎 ※介護支援専門員実務経験者、優遇 ※介護サービス事業所管理職経験者、優遇 ＊変更範囲：変更無し

老健・デイケア・訪問リハでのリハビリテーション業務 ※未経験者の方には、エルダー・メンター制度により 先輩療法士ががバックアップいたします ＊変更範囲：変更無し

＊医療機関に属し、医療と介護の連携・調整をします。要介護状態 の高齢者に在宅生活において必要なサービスが利用できるよう調 整を行います。 ＊一人ひとりに寄りそい、穏やかな日常が過ごせるように相談援助 が中心の仕事です。 ＊具体的には相談援助、ケアプラン作成、給付管理、要介護認定に かかる援助など。 ケアマネージャー業務を主として、法人の正常な運営及び患者満足向上のために必要な業務全般 変更範囲：変更なし

発達障がい等の特性をお持ちの児童（小学生から高校生）の居場所 づくり、自立・生活支援、保護者様のサポートをチーム一丸となっ て行っていただくお仕事です。 ■仕事の特徴 「変更範囲：変更なし」 ＊一人ひとりに合った支援内容・療育プログラムをチームで考え、 子どもと一緒に体操や運動、工作をしたりすることを通じ、 社会性、コミュニケーションスキル等を育む支援を行います。 ＊定員10名に対し、基本1日を5人～6人の指導員で担当するた め、一人ひとりのお子様とゆとりをもって向き合いながら一緒に 楽しみ、共に成長できる環境です。 ＊支援プログラムや企画は子どもたちの生活全般に広く及ぶので、 自身の持っている趣味や特技を活かすこともできます！

発達障がい等の特性をお持ちの児童（小学生から高校生）の居場所 づくり、発達・自立支援、保護者様のサポートをチーム一丸となっ て行っていただくお仕事です。 ■仕事の特徴 「変更範囲：変更なし」 ＊一人ひとりに合った支援プログラムをチームで考え、子どもと一 緒に体操や運動、工作をしたりすることを通じ、社会性、コミュ ニケーションスキル等を育む支援を行います。 ＊基本1日を5人～6人の指導員で担当するため、一人ひとりのお 子様とゆとりをもって向き合いながら一緒に楽しみ、共に成長で きる環境です。 ＊支援プログラムや企画は子どもたちの生活全般に広く及ぶので、 自身の持っている趣味や特技を活かすこともできます！

発達障がい等の特性をお持ちの児童（小学生から高校生）の居場所 づくり、自立支援、保護者様のサポートをチーム一丸となって行っ ていただくお仕事です。 ■仕事の特徴 「変更範囲：変更なし」 ＊一人ひとりに合った支援内容・療育プログラムをチームで考え、 子どもと一緒に体操や運動、工作をしたりすることを通じ、 社会性、コミュニケーションスキル等を育む支援を行います。 ＊定員10名に対し、基本1日を5人～6人の指導員で担当するた め、一人ひとりのお子様とゆとりをもって向き合いながら一緒に 楽しみ、共に成長できる環境です。 ＊支援プログラムや企画は子どもたちの生活全般に広く及ぶので、 自身の持っている趣味や特技を活かすこともできます！

発達障がい等の特性をお持ちの児童（小学生から高校生）の居場所 づくり、自立支援、保護者様のサポートをチーム一丸となって行っ ていただくお仕事です。 ■仕事の特徴 「変更範囲：変更なし」 ＊一人ひとりに合った支援内容・療育プログラムをチームで考え、 子どもと一緒に体操や運動、工作をしたりすることを通じ、 社会性、コミュニケーションスキル等を育む支援を行います。 ＊定員10名に対し、基本1日を5人～6人の指導員で担当するた め、一人ひとりのお子様とゆとりをもって向き合いながら一緒に 楽しみ、共に成長できる環境です。 ＊支援プログラムや企画は子どもたちの生活全般に広く及ぶので、 自身の持っている趣味や特技を活かすこともできます！

ケアマネジメントにおける業務全般として ・利用契約の締結 ・サービスの連絡、調整 ・各種書類作成 ・各種書類申請代行 ・各種研修への参加 （入職時、新任研修あり） 変更範囲：変更なし 併設しているサービスと連携を図りながら、お客様のニーズに沿った質の高い介護サービスの提供を目指していきます。 （ブランク可） ※居宅ケアマネージャーの募集となります。

障がいを持つ児童（6歳～18歳）の療育施設における指導スタッフ業務 ＊今までの理学療法の経験を生かして頂き「制作課題・おやつ作り・療育プラン・保護者対応・学校との連携」などが主な仕事です。 ＊送迎を伴う運転業務あり（8人乗りワゴン車A・T） ※この求人を見て頂いたのも何かの縁ですね、ぜひ一度 お気軽にお問い合わせください。 変更範囲：変更なし

障がいを持つ児童（6歳～18歳）の療育施設における指導スタッフ業務です。 （1）基本的動作能力：運動刺激、公園遊具、ダンス、風船バレー、しっぽ取り、サーキットトレーニング （2）応用的動作能力：おやつ作り、食器洗い、金銭管理（お買い物）、お仕事（ワーク活動） （3）社会的適応能力：制作活動、楽器演奏、電車バスでの外出 一緒に活動プログラムを作っていきましょう 変更範囲：変更なし

＊障がいを持つ児童（6歳～18歳）の療育施設における指導スタッフ業務です。 （1）基本的動作能力：運動刺激、公園遊具、ダンス、風船バレー、 しっぽ取り、サーキットトレーニング （2）応用的動作能力：おやつ作り、食器洗い、金銭管理（お買い 物）、お仕事（ワーク活動） （3）社会的適応能力：制作活動、楽器演奏、電車バスでの外出 今までの作業療法士の経験を生かして頂き、「制作課題・おやつ作り・療育プラン・保護者対応・学校との連携」などが主な仕事です。 一緒に活動プログラムを作っていきましょう。 変更範囲：変更なし

障がいを持つ児童（6歳～18歳）の療育施設でのスタッフ業務です。 制作課題・おやつ作り・療育プラン・保護者対応・学校との連携などが主な仕事です。 送迎を伴う運転業務あり（8人乗りワゴン・AT） この求人を見て頂けたのも何かの縁ですね。 是非一度お問い合わせください。 変更範囲：変更なし

障がいを持つ児童（6歳～18歳）の療育施設における指導スタッフ業務 制作課題・おやつ作り・療育プラン・保護者対応・学校との連携などが主な仕事です。 ＊送迎を伴う運転業務あり（8人乗りワゴン車A・T） ※この求人を見て頂いたのも何かの縁ですね、ぜひ一度お気軽にお問い合わせください。 変更範囲：変更なし

障がいを持つ児童（6歳～18歳）の療育施設における指導 スタッフ業務 今まで理学療法の経験を生かして頂き「制作課題・おやつ作り・療育プラン・保護者対応・学校との連携」などが主な仕事です 送迎を伴う運転業務あり（8人乗りワゴン車・AT） この求人を見て頂いたのも何かの縁ですね ぜひ一度お気軽にお問い合わせ下さい 変更範囲：変更なし

グループホームサービス併設の小規模多機能サービス事業所です。通所、訪問、泊りの3サービスを1つの事業所で提供する介護サービスです。 【通所】食事・入浴・排せつなどの日常生活上の支援や健康チェック、機能訓練を行います。 【訪問サービス】利用者さまのご自宅に訪問し、食事や排せつなど日常生活上の支援をします。 【泊り】通い（通所）サービスに引き続き、宿泊していただいて、食事・排せつなど日常生活上の支援などを行います。 ※事前見学も相談可能ですのでお問い合わせください。 【きょうと福祉人材育成認証制度〈認証〉事業所】

グループホームサービス併設の小規模多機能サービス事業所です。通所、訪問、泊りの3サービスを1つの事業所で提供する介護サービスです。 【通所】食事・入浴・排せつなどの日常生活上の支援や健康チェック、機能訓練を行います。 【訪問サービス】利用者さんのご自宅に訪問し、食事や排せつなど日常生活上の支援をします。 【泊り】通い（通所）サービスに引き続き、宿泊していただいて、食事や排せつなど日常生活上の支援を行います。 ※事前見学も相談可能ですのでお問い合わせください。 【きょうと福祉人材育成認証制度〈認証〉事業所】 変更範囲：変更なし

登録定員29名、通所定員15名～18名／日、宿泊定員9名、小規模多機能型居宅介護は、住み慣れた地域で生活を続けたい利用者さまの生活に寄り添う地域包括ケアを支える重要なサービスです。利用者さまの介護および調理・洗濯・掃除などの家事業務をお願いします。通所、訪問、泊りの3サービスを1つの事業所で提供する介護サービスで利用者さまは事業所に登録してサービスを利用するため、職員と馴染みの関係となり、安心してサービスを受けることができることが特徴です。 【就業の場所：変更範囲】 業務の都合等により、法人の定める部署への異動・出向（在籍出向含む）を命ずる場合がある。

登録定員29名、通所定員15名～18名／日、宿泊定員9名、小規模多機能型居宅介護は、住み慣れた地域で生活を続けたい利用者さまの生活に寄り添う地域包括ケアを支える重要なサービスです。利用者さまの介護および調理・洗濯・掃除などの家事業務をお願いします。通所、訪問、泊りの3サービスを1つの事業所で提供する介護サービスで利用者さまは事業所に登録してサービスを利用するため、職員と馴染みの関係となり、安心してサービスを受けることができることが特徴です。 【就業の場所：変更範囲】 業務の都合等により、法人の定める部署への異動・出向（在籍出向含む）を命ずる場合がある。

＊特別養護老人ホーム（ユニット型）のご入居者80名、ショートスティご利用者10名の生活をサポートしていただくお仕事です。 現在、この業務は、常勤・非常勤合わせて53名で担当いただいております。 【きょうと福祉人材認証制度＜認証＞事業所です。】 ＊介護内容 食事介助、排せつ介助、入浴介助、余暇活動（リクリエーション ）のサポート 変更範囲：変更なし ◆◆◆ 急募！！ ◆◆◆

＊一般介護業務 ＊入浴介助 「変更範囲：変更なし」

【グループホームでの夜勤帯の介護業務全般】 認知症を患う入居者様が、1ユニット9名で暮らす アットホームな施設です。 ・排泄介助、ご利用者の見守り、食事介助、清掃等を お願い致します。 ・夜勤以外に、研修やミーティングの参加があります。 ・医療機関と連携を取っております。 ◎年齢を問わない、誰でも挑戦できるキャリアアップ制度 ◎各施設に合わせた研修の実施 ◎外部の相談窓口を設置するなど、職員のフォロー体制を強化

【グループホームでの夜勤帯の介護業務全般】 認知症を患う入居者様が、1ユニット9名で暮らす アットホームな施設です。 ・排泄介助、ご利用者の見守り、食事介助、清掃等を お願い致します。 ・夜勤以外に、研修やミーティングの参加があります。 ・医療機関と連携を取っております。 ◎年齢を問わない、誰でも挑戦できるキャリアアップ制度 ◎各施設に合わせた研修の実施 ◎外部の相談窓口を設置するなど、職員のフォロー体制を強化

リハビリテーション業務 入院・外来・在宅まで通してリハビリテーションを実施 変更範囲：変更なし

介護保険の申請業務、連絡調整を行います。 ＊ケアプラン作成 ＊モニタリング ＊サービス事業所の連携

療養病床、介護医療院、訪問リハにおけるリハビリテーション業務全般 変更範囲：変更なし

ケアマネジメント業務です ＊ケアプランの作成 ＊相談業務 ＊要介護認定の調査 ＊介護支援専門員専従です ＊土・日に出勤した場合、平日の振りかえ休みができます。 （急な対応時に限ります。） ＊実働8時間勤務、年間休日120日以上とプライベートが 充実できます。 ※6ヶ月経過後に相談の上、無期雇用への積極的な転換あり。

受付と治療のアシスタントをお任せ致します。