○管理者業務全般・ケアマネジメント業務全般 ○営業活動・営業促進業務 変更範囲：変更なし 利用者様宅へは自家用車で訪問していただきます（自家用車手当15，000円／月）。当事業所では在宅ワークも可能です。 その他子供手当あり（1人につき5，000円）、住宅手当あり（上限20，000円）。

□介護老人保健施設の介護業務（定員：2階40名、3階40名） 【具体的な業務内容】 ○食事・入浴・排泄・就寝・起床・歩行・移乗介助 ○口腔ケア、レクリエーション、衣類調整、室温管理等 を中心に業務に従事していただきます。 ＊早出、日勤、遅出、夜勤、半日勤務があるため、仕事の引継ぎ・ 伝言等により職員間の連携を取って頂きます。 「変更範囲：変更なし」

当協議会で運営している養護老人ホーム（愉和荘）において、 入所者の支援及び介助、見守り確認、食事介助、デイサービスへの送出し等の業務に従事する。その他、施設長が指示する支援業務に従事する。 ＊日勤業務の他、夜間勤務にも従事いただきます。 （変更の範囲）：変更なし

・レクレーションや散歩などの施設外活動 ・食事、部屋の掃除、入浴などの見守り等 （施設は1ユニットのみ／利用者9名） ＊現在、利用者様は自立されている方が多くトイレも介助なしで 1人で行く事が出来ます。 ＊食事や部屋の掃除、入浴も自分で行うので見守りながら時々 お手伝いをして頂きます。（入浴は1日3名程度） ［変更範囲：変更なし］

・レクレーションや食事、部屋の掃除、入浴などの見守りや支援等 （施設は1ユニットのみ／利用者9名） ＊現在、利用者様は自立されている方が多くトイレも介助なしで 1人で行く事が出来ます。 ＊食事や部屋の掃除、入浴も自分で行うので見守りながら時々 お手伝いをして頂きます。（入浴は1日3名程度） ＊レクレーションは午前中に行い、午後は利用者様の好きな事を されるため見守りや声掛けが中心となります。 ［変更範囲：変更なし］

月給例28．1万円～※夜勤5回の場合／想定年収387万円／上場企業／夜勤体制複数名配置／年間休日120日／残業ほぼなし／研修制度あり／会社説明会開催中 ------------------------------ 【仕事内容】 入居者様の生活支援をしながら「その人が望む生活をサポートすること」を目的に、多職種で連携しながら関わります。 ケアプランに沿った個別ケアの他、食事、入浴、排泄介助がメインの業務となります。 また、褥瘡の予防や離床目的のエクササイズなども行っています。 ※変更の範囲：会社の定める業務内容

月給例27．1万円～※夜勤5回の場合／想定年収373万円／上場企業／夜勤体制複数名配置／年間休日120日／残業ほぼなし／研修制度あり／会社説明会開催中 ------------------------------ 【仕事内容】 入居者様の生活支援をしながら「その人が望む生活をサポートすること」を目的に、多職種で連携しながら関わります。 ケアプランに沿った個別ケアの他、食事、入浴、排泄介助がメインの業務となります。 また、褥瘡の予防や離床目的のエクササイズなども行っています。 ※変更の範囲：会社の定める業務内容

■□介護業界への新しいチャレンジをしてみませんか？□■ 最初は主に看護師と一緒に入居者様のケアにあたり、看護補助業務 ・施設内業務を行っていただきます。 働きながら初任者研修を取得していただき、入居者様への食事・入 浴・体操・排泄等の介護業務を行っていただきます。 未経験の方でも先輩スタッフが、色々と業務を教えてくれるので安 心して働くことができますよ！ ※変更の範囲：会社の定める業務内容

有料老人ホームにご入居されている方への介護全般のお仕事です ・食事の配膳、介助 ・トイレ誘導、介助 ・入浴介助、 ・食事の準備・介助 ・デイサービス内でのレクリエーション補助 などの業務があります 「変更範囲：変更なし」

介護業務全般をしていただきます。 1．早出：起床介助から始まり、入浴の介助等をします。 昼食の介助をしたあと、午後はレク等があります。 2．日勤：利用者のバイタルチェック、レク等をします。 3．遅出：昼食の準備と介助、午後のレクや施設内の清掃等を します。 4．夜勤：夕食の準備と介助、就床介助をします。夜間はコール 対応もあります。夜勤は月3～4回程度です。 ＊送迎業務、訪問業務がありますが、相談の上決めていきます。 業務変更の範囲：会社の定める業務

○老人ホームでの介護業務 ・食事介助 ・入浴介助 ・トイレ介助 ・その他 生活、身体介助 ＊未経験の方も丁寧に指導します。 変更の範囲：法人が定める業務

特別養護老人ホームにおける施設運営、収支管理、人事労務管理等 変更の範囲：法人が定める業務

サービス管理責任者としての業務全般 ・利用者様のサポート ・個別支援計画の作成 ・関係各所への訪問 ・定期的なケース会議、研修の実施 ・書類の作成、管理など 変更の範囲：法人が定める業務

○小規模多機能での管理業務 ・ご家族の対応、ご説明 ・定期的な会議、研修の実施 ・利用者様のサポート ・未経験者歓迎です ＊資格は入社後取得でも大丈夫です。 【変更の範囲】変更なし

○管理者業務全般・ケアマネジメント業務全般 ○営業活動・営業促進業務 変更範囲：変更なし 利用者様宅へは自家用車で訪問していただきます。当事業所では在宅ワークも可能です。 その他子供手当あり（1人につき5，000円）、住宅手当あり（上限20，000円）。