• 給与高め
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ

福寿さがみ南下溝は株式会社日本アメニティライフ協会が運営する定員49名の住宅型有料老人ホームです。今回、夜勤パート介護職員を募集しております。夜間、定期的な安否確認、就寝・起床・排せつ時の介助や見守り、夕食・朝食時の声掛けや誘導、記録業務などその他付随する業務を行っていただきます。夜間は協力医療機関との連携により「オンコール体制」で安心して介護に専念できる環境です！週1～2回で相談が可能ですので、まずは希望の回数をご相談ください！少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております♪

• 給与高め
• 夜勤なし
• 退職金あり
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ

介護老人福祉施設ラペ相模原は、横浜市内に2施設、鎌倉・相模原に各1施設の介護老人福祉施設を展開する社会福祉法人緑樹会が運営する特別養護老人ホームです。介護老人福祉施設でのケアプランの作成及び認定業務、利用者様の支援業務、ショートステイの管理全般行っていただきます。残業時間月平均5時間程度になりますので、プライベートやご家庭とメリハリをつけて働きたい方にお勧めです。当求人にご興味いただいた方は気軽にお問合せお待ちしております！皆様のご応募心よりお待ちしております♪

• 給与高め
• 駅チカ
• 退職金あり
• 残業少なめ
• 経験不問

プレザンメゾン相模原南台（定員51名）は全国に施設介護事業・訪問介護事業・居宅介護支援・一般労働者派遣事業を展開している株式会社ケア21が運営する介護付有料老人ホームです。今回は正社員の介護職員の募集です。身体介護（食事・入浴・排泄の介助）、レクリエーション企画および運営・介護記録作成、清掃などのご利用者様の支援を行っていただきます。人を大事に育てる社風で従業員の方が長く働くことの出来る環境です♪少しでも気になる方はお気軽にお問い合わせください！皆様のご応募心よりお待ちしております♪

• 給与高め
• 夜勤なし
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ
• 経験不問

介護24あさがおは相模大野駅より徒歩15分程の場所に位置する訪問介護事業所です。今回、正社員・パートの訪問介護職員さんを募集しております。利用者様のご自宅に、自動車、自転車、徒歩などで訪問し、食事・入浴・排泄などの介助、生活援助を行っていただきます。1対1で利用者様に向き合いながらお仕事ことができるのが訪問介護の魅力です♪未経験の方でも先輩スタッフがしっかりサポートいたしますので安心して働くことが出来ますよ！職場内も堅苦しい雰囲気はなくなじみやすい環境ですので人間関係に悩むことはありません♪日勤のみで残業も少なめ。パートさんは1日1時間、週1日から相談ができますので、生活スタイルに合わせて空いている時間で働くことが出来ますよ♪勤務時間や日数はお気軽にご相談ください！皆様のご応募心よりお待ちしております♪

• 給与高め
• 夜勤なし
• 退職金あり
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ
• 経験不問

デイリハ煌ワカマツは、訪問看護、訪問リハビリ、通所介護を中心に事業を展開している株式会社ファンコーポレーションが運営するデイリハです。当施設で一緒に働いてくれる介護職員さんを募集しています。介護業務全般と送迎業務をお任せいたします！デイリハ煌は、半日・定員10名の少人数制のため、運動に特化したプログラムを実施しています。理学療法士の方が設立した事業所の為、介護業務だけでなく、リハビリテーションについて知識を深めていくことが出来ますよ♪経験者の方はもちろん、資格をお持ちでない方も大歓迎！本格的なリハビリテーションを勉強したい方や情熱的に仕事に取り組める向上心のある方はぜひご応募下さい！完全週休2日制で、残業も少なめ、日勤帯のみの勤務になりますのでプライベートの時間もしっかり確保しながら働きたい方にもおすすめです！皆様のご応募心よりお待ちしております♪

• 給与高め
• 夜勤なし
• 駅チカ
• 退職金あり
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ
• 経験不問

株式会社アルプスの杜は2009年設立、㈱リビングプラットフォーム100％の子会社です。有料老人ホーム及びグループホームの運営しております。年齢差・経験の差にかかわらず和気あいあいと働ける職場です♪スタッフの方々が思いやりを持って働いております。毎日コミュニケーションをとりながらご入居者の夢や希望、生きがいを一緒に探し実現が出来るお仕事です！地域や家庭との結び付きを大切にされる方からのご応募お待ちしております！未経験者やブランクの有る方も大歓迎！車通勤もOKです！お気軽にお問い合わせ下さい♪

• 給与高め
• 夜勤なし
• 駅チカ
• 退職金あり
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ
• 経験不問

株式会社アルプスの杜は2009年設立、㈱リビングプラットフォーム100％の子会社です。有料老人ホーム及びグループホームの運営しております。年齢差・経験の差にかかわらず和気あいあいと働ける職場です♪スタッフの方々が思いやりを持って働いております。毎日コミュニケーションをとりながらご入居者の夢や希望、生きがいを一緒に探し実現が出来るお仕事です！地域や家庭との結び付きを大切にされる方からのご応募お待ちしております！ブランクの有る方も大歓迎！車通勤もOKです！お気軽にお問い合わせ下さい♪

• 退職金あり
• 託児所あり
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ
• 寮完備

特別養護老人ホームよもぎの里愛の丘は全室個室(10ユニット)で入所定員100名の施設です。法人全体で職員が働きやすい環境づくりに力を入れているのが大きな特徴です！実際にサービスを提供する職員の身体的・精神的負担を軽減するため無理のないシフトを組むように取り組まれていたり、施設内に保育室があるので小さなお子様がいらっしゃる方はそちらに預けて働くこともできます♪また、施設内外の研修への参加や、資格取得に向けての支援なども充実しており、これからスキルアップしたいというやる気のある方には特におすすめです！ご興味のある方はぜひお問い合わせください！

• 給与高め
• 退職金あり
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ
• 経験不問

介護老人保健施設のどかは入所定員100名の施設です。介護業界が未経験の方でも受け入れは問題ありません！研修への参加を施設が推奨しており、行きたい研修には積極的に参加することが可能です！また、その際には勤務扱いになり費用も施設側が負担してくださるので、無理なくスキルアップすることができます！！残業時間が少ないのもうれしいポイント♪ワークライフバランスを重視している方には特におすすめです！ご興味のある方はぜひお問い合わせください！

◇地域包括支援センターにおいて、介護支援専門員としてセンター 業務を行う。 ＊センターの仕事は相模原市からの委託業務です。 ★高齢者の保健、福祉、介護及び介護予防について相談業務や介護 予防支援業務を行います。 業務変更：法人の定める範囲内

住宅型有料老人ホームでの介護業務！福利厚生も充実◎ 未経験・ブランクOK！♪完全週休2日制で お休みもしっかりあります！設備も最新機器を取り入れており なるべく介護士の負担を減らす取り組みを行っています。 サービス伝票はスマホ入力でとても簡単です！ 他施設の60代社員さんもすぐに使いこなしていましたので 安心してください。入社日などもお気軽にご相談ください！ ＊変更範囲：変更なし

＊1棟23室の住宅型有料老人ホームの責任者として主に以下の業務を行って頂きます。 ・入居者様への介護 ・来客、家族、見学者の対応 ・勤務シフト作成・職員教育 ・売上管理に関する業務 ・介護保険請求、必要書類の管理 ＊社用車使用あり 変更の範囲：資格要件により対象外となる職務を除く、全ての職務

療養型病院の介護病棟、医療病棟または認知症病棟、 いずれかの病棟に配属しての入院患者様の介護業務。 食事介助、衣類、おむつ交換、ベッドメイキング、入浴介助等、 お年寄りのお世話をする業務です。 【変更の範囲：変更なし】

療養型病院の介護病棟、医療病棟または認知症病棟、 いずれかの病棟に配属しての入院患者様の介護業務。 食事介助、衣類、おむつ交換、ベッドメイキング、入浴介助等、 お年寄りのお世話をする業務です。 仕事に慣れたあとは月4日程度の夜勤をしていただきます。 【変更の範囲：変更なし】

入院患者様の入浴介護 現在女性4名の方が活躍中です。 ＊未経験の方の応募も歓迎します！ ＊学校行事等も配慮出来ます。 【変更範囲：変更なし】

介護が必要となった方が、ご家庭で自立して生活できるよう入所者様を住み慣れた地域で、心身機能の回復を図りながら、在宅復帰を心を込めて支援を行います。 身体介護（食事・更衣・移動・入浴・排泄介助）やレクリエーションなどのイベント業務も担当していただきます。 【変更の範囲：変更なし】

通所利用者様の身体介護業務を担当していただきます。 （食事・更衣・移動・排泄介助及びレクリエーション） 通所ご利用者数は30名／日です。 明るく家庭的な雰囲気をモット―にしております。 【変更の範囲：変更なし】

◎訪問介護未経験の方でも充実の研修制度で安心して始められる！ ◎週1日、1時間～OK！Wワーク歓迎！残業一切なし！ ◎ライフスタイルに合わせて、都合の良い時間に働くことが可能 ホームヘルパーは、お客様のご自宅に訪問し、日常生活における 手助け（身体介護や生活援助）をするお仕事です。 ※不安がなくなるまで同行研修を実施し仕事内容も丁寧に教えます。 ※必要時や困ったときは、先輩社員や管理者などに相談したり、 アドバイスを受けることがいつでも可能！

経験者歓迎◎資格を活かしてツクイで働こう！ ブランク歓迎◎充実の研修制度と専任の育成担当者でサポート◎ 事前の見学や相談も大歓迎！お気軽にご連絡ください。 1ユニット9名×2の認知症対応型グループホームで お客様の生活に寄り添いゆっくりと支えていく仕事です。 ＜主な仕事内容＞ ・食事介助 ・食事の配膳下膳・口腔ケア ・レクリエーションの企画、実施 ・排せつ介助 ・食事作り ・就寝介助（居室への誘導・着脱） ・起床介助（着脱・リビングへの移動） ・夜間巡回 ・記録入力 ・申し送り など

介護が必要となった方が、ご家庭で自立して生活できるようご入所者を住み慣れた地域で、心身機能の維持回復を図りながら在宅復帰できるように心を込めた支援を行います。 ケアマネージャー業務 アセスメント、施設サービス計画書の作成、サービス担当者会議の開催、モニタリング、関係機関との連携などを担当していただきます。 【変更の範囲：変更なし】

入所者様及び通所利用者様の相談業務を担当していただきます。病院や施設の相談員と連携し入退所の支援をします。 【変更の範囲：変更なし】

入所者様及び通所利用者様のリハビリテーション業務を担当していただきます。他職種と連携して入所者様の在宅復帰を支援します。 【変更の範囲：変更なし】

入所者様及び通所利用者様のリハビリテーション業務を担当していただきます。他職種と連携して入所者様の在宅復帰を支援します。 【変更の範囲：変更なし】

老人ホームでの訪問介護業務のお仕事です。 食事介助・排泄介助・入浴介助、ナースコール対応など、介護業務全般をお願いします。 駅近の住宅ですので通勤がしやすいのが魅力です 相武台下駅徒歩3分の近さです 正社員は年間休日120日です。 ※資格取得制度あります。未経験からでも可能です。 資格取得後、現場は未経験でも、サポートしていきます。 ※福利厚生も充実。スタッフ限定で、日用品や食品が最大80％オフでお買い物できます 【変更範囲：変更なし】

◎ほとんどが未経験スタート！慣れるまで同行研修あり。 ◎ひとりではなく3人でのチームケア！ ◎Wワーク可能です◎プライベートとの両立を目指す職場です。 ※訪問入浴は、ご利用されるお客様のご自宅にヘルパー・ 看護師と3人1組で訪問をし、入浴のサービスを提供します。 【仕事内容】1件あたり60分 入浴車で移動、申し送り、浴槽などの機材搬入、防水シートや 浴槽の設置、脱衣、移動、洗身、入浴中のコミュニケーション、 浴槽洗浄、片づけ、その他タオル等備品準備、管理 ※土日祝時給100円アップ！

ほとんどが未経験スタート！慣れるまで同行研修あり。 機材いじりや運転がお好きな方歓迎。シフトは相談可。 Wワーク可能です◎プライベートと仕事を両立しませんか？ 【仕事内容】1件あたり60分 入浴車の運転、訪問者の情報共有、浴槽などの機材搬入 給湯管理、着脱、移動、洗身補助、入浴中のコミュニケーション 浴槽洗浄、片づけ、その他、車両、機材の管理 ※お客様のご自宅にヘルパー・看護師と3人1組で 訪問をし、身体の負担が少ない入浴のサービスを提供します。

◎「あたりまえの日常生活を支援する」プロフェッショナル！ ◎充実の研修制度／子育て支援あり／業務用スマホ貸与 ◎お客様一人ひとりにあった最適なサービス提供を実現！ ＜仕事内容＞ ・訪問介護計画の作成、利用申込みの調整 ・お客様の状態変化、サービスへの意向の定期的な把握 ・居宅介護支援事業者との連携（サービス担当者会議出席等） ・ヘルパーに対しての具体的援助方法の指示及び情報伝達 ・ヘルパーの業務管理、研修、技術指導 など

充実の研修体制で安心／自慢の体力を介護職で活かそう！ ホームヘルパーとしてお客様のご自宅に訪問し、日常生活における 手助けをするお仕事です。 ・排泄、食事、入浴等の身体介護 ・掃除や買い物等の生活援助 ※お客様の心身や生活を”自立支援、重度化防止”の視点から 支えていきます。感謝の言葉を直接いただける事で、自分が 役に立てているということをダイレクトに感じる事ができ、 お客様と1対1で関係を深めていくこができます。

年間休日116日／リフレッシュ休暇毎月1日付与 賞与年2回※昨年度実績／同行研修あり キャリアアップ支援制度・福利厚生が充実♪ 【仕事内容】1件あたり60分（5～6件／1日） 入浴車で移動、申し送り、浴槽などの機材搬入、防水シートや浴槽 の設置、脱衣、移動、洗身、入浴中のコミュニケーション、浴槽洗 浄、片づけ、その他タオル等備品準備、管理 ※お客様のご自宅にオペレーター・看護師と3人1組で 訪問をし、身体の負担が少ない入浴のサービスを提供します。

乳児院・児童養護施設 様々な事情により家族による養育が困難な0～18歳の子どもたちを家庭に代わって養育する施設で、子どもたちの幸せと豊かで健やかな発達を保障し自立を支援しています。（・日常生活の支援、食事作り、入浴支援など） ＊相模原南児童ホームは小規模ユニットで、職員が食事を作りますのでできれば料理の出来る方歓迎いたします。 ＊子どもが大好きで情熱を持っている方、私たちと一緒に働きませんか？ 「変更範囲：仕事内容の変更なし」

・ご利用者の生活支援、身体介護 ・夜間時の居室巡回 ・緊急時の対応や事故発生時の対応 ・フロア清掃や朝食準備 ・介護記録 など ※宿泊定員は1日最大9名です ※夜間帯は1名の勤務体制ですが慣れるまでは先輩職員がOJTでサポートします ※困り事があった際は施設長へ連絡・相談できる体制を整えています 変更範囲：変更なし

がん末期と難病の入居者様を中心とするホスピス住宅 （サービス付高齢者向け住宅） 「ファミリー・ホスピス東林間ハウス」 施設内での訪問介護業務及び住宅業務 ＊変更範囲：変更無し

・ご利用者の日常的な生活支援や身体介護 ・アセスメントやケアプラン作成のケアマネジメント ・新人スタッフの教育やOJT ・サービス品質の管理・改善 など ▼POINT あなたに期待したいことは、施設の「人材マネジメント」や「運営 マネジメント」について。この役割を管理者と一緒に進めていける よう「着任時研修」や「フォローアップ研修」など、計画的な教育 プログラムを準備しています。 変更範囲：変更なし

・アセスメントやケアプラン策定、モニタリングなどのケアマネジメント ・ご利用者やご家族への相談援助 ・病院などの外部機関や社会資源、多職種との連携 ・介護保険サービスの利用で発生する介護給付費の管理 「泊り／通い／訪問」のサービスを提供しています。 ご自宅での生活をなるべく維持継続できるケアプランの作成（25～29名）をお願いします。 計画作成業務は週24時間程度を想定。 24時間を超える勤務は介護業務をお願いします。 変更範囲：変更なし

介護予防デイサービスにて、介護職員として業務を行って 頂きます ＜主な業務内容＞ ・ご利用者の健康状態のチェック ・パワーリハビリマシンの補助 ・機能訓練（ゆったり体操、ボール体操、チューブ体操） ・介護整体施術 ・利用者様の送迎 変更範囲：変更なし

◆訪問介護事業 高齢者のご自宅を訪問し、身体介護や生活の援助をしていただき ます。 〔変更の範囲：変更なし〕

高齢者のご自宅を訪問し、身体介護や生活の援助をしていただきます。 ◇1日5件～6件の訪問 ◇入社後は一定期間、事務所への通勤となりますが、原則ご自宅 から利用者様宅へ直行直帰となります。 〔変更の範囲：変更なし〕

・利用者の自宅を訪問し、リハビリテーションを提供 ・身体機能の評価と個別リハビリプランの作成 ・関節可動域訓練や筋力トレーニング、歩行訓練などの実施 ・日常生活動作（ADL）の指導と支援 ・福祉用具の選定・調整、住宅改修のアドバイス ・他職種（看護師）との連携 ・家族へのリハビリ指導や介護方法のアドバイス ・記録の作成と報告書の作成 ・ご本人様やご家族のご相談への対応 変更範囲：会社が指定する業務

・利用者の自宅を訪問し、リハビリテーションを提供 ・身体機能の評価と個別リハビリプランの作成 ・関節可動域訓練や筋力トレーニング、歩行訓練などの実施 ・日常生活動作（ADL）の指導と支援 ・福祉用具の選定・調整、住宅改修のアドバイス ・他職種（看護師）との連携 ・家族へのリハビリ指導や介護方法のアドバイス ・記録の作成と報告書の作成 ・ご本人様やご家族のご相談への対応 変更範囲：会社が指定する業務

・ご利用者の生活支援、身体介護 ・夜間時の居室巡回 ・緊急時の対応や事故発生時の対応 ・フロア清掃や朝食準備 ・介護記録 など ※宿泊定員は1日最大9名です ※夜間帯は1名の勤務体制ですが慣れるまでは先輩職員がOJTでサポートします ※困り事があった際は施設長へ連絡・相談できる体制を整えています 変更範囲：変更なし

・アセスメントやケアプラン策定、モニタリングなどのケアマネジメント ・ご利用者やご家族への相談援助 ・病院などの外部機関や社会資源、多職種との連携 など 1ユニット9名の2ユニット型グループホームです。 計画作成業務は週8時間程度を想定。8時間を超える勤務は介護業務をお願いいたします。 日中帯は1ユニット2～3名の勤務体制です 食材宅配を導入しているので調理が苦手な方も安心です ＊変更範囲：変更なし

・アセスメントやケアプラン策定、モニタリングなどのケアマネジメント ・ご利用者やご家族への相談援助 ・病院などの外部機関や社会資源、多職種との連携 など 1ユニット9名の2ユニット型グループホームです。 計画作成業務は週8時間程度を想定。8時間を超える分は介護業務をお願いいたします。 日中帯は1ユニット2～3名の勤務体制です 食材宅配を導入しているので調理が苦手な方も安心です 変更範囲：変更なし

相模原市から委託された業務を行います。 担当地域の高齢者や家族からの相談を受けます。 相談内容にあわせ、サービスに繋げます。 また、地域の状況に合わせて必要な資源開発についても 関係団体等と連携します。 変更の範囲：法人の定める範囲

行動援護、居宅介護、重度訪問介護、移動支援を提供しています。 利用者さんの余暇支援や日常生活の支援を行うお仕事です。 直行／直帰可能です（詳細は面接にて）。 変更範囲：変更なし

障がい者グループホームでのサービス管理責任者のお仕事です。 主な業務内容は以下のとおりです。 ■個別支援計画書の作成・モニタリング計画 ■アセスメントシートの作成 ■就労先や医療機関との連絡調整 ■入居者面談、入退所管理 ■医療機関等の付き添い 等 変更範囲：会社の定める業務

障がい者グループホームでのサービス管理責任者のお仕事です。 主な業務内容は以下のとおりです。 ■個別支援計画書の作成・モニタリング計画 ■アセスメントシートの作成 ■就労先や医療機関との連絡調整 ■入居者面談、入退所管理 ■医療機関等の付き添い 等 変更範囲：会社の定める業務

担当SVと連携し、より良い運営を行なえるように支援をしていただきます。 担当の介護施設が抱えている課題・問題を各施設長やスタッフと協力し、解決していくお仕事です。 マネージャー候補として現行のマネージャーと業務を行って頂きます。 運営や業務内容など丁寧に指導し、最終的にマネージャーをお任せします。 ※相模原市にある施設を拠点として、拠点を中心に担当施設を巡回していただきます。 変更の範囲：資格要件により対象外となる職務を除く、全ての職務

自立型有料老人ホームから重い介護状態になった際移住する、 介護居室での介護業務 入浴、排泄、食事の介助、レクリエーション等の支援 入居者数 約125名（うち要支援・要介護者約35名） 介護に関わる職員体制 2．5：1以上 変更の範囲：財団の定める場所・業務

高齢者包括支援センターにて地域の相談員としての活動。 相模原市から委託を受け、運営しています。相模大野駅近、計5人の職員でアットホームな雰囲気の中、地域の皆さまの相談を受けています。 変更範囲：変更なし

精神科の訪問看護ステーションです。 ご利用者様の地域生活を支えるため、 個別支援や関係機関との連絡調整、情報共有など連携を行います。 当社の事業PR、訪問看護の普及を通して、 地域の医療と福祉を繋げます。 自宅に訪問し、個別相談業務・家族へのアドバイス、 関係機関との情報共有・自立した生活に必要な福祉サービス導入に向けたサポート・連携を行います。 【変更範囲：変更無し】

・全国で約200ヶ拠点の高齢者施設を展開している学研 グループの訪問看護の会社です。 ・学研グループが運営する神奈川エリアの高齢者住宅内での ご入居者への訪問看護・リハビリ業務です。 ・原則建物内での訪問なので、天候にかかわらず効率的な 訪問が可能です。 ・同施設内で看護・介護等多職種と連携し、学研版地域 包括ケアの主軸である入院しない・させないケアに 一緒に取り組みませんか？ 変更範囲：変更なし

個人宅を訪問し生活援助・身体介護等を行う仕事です。 透析利用者の送迎で、介助人というお仕事もあります。 変更の範囲：変更なし

個人宅を訪問し、家事援助・身体介護を行う仕事です。 基本自分の家から、直行直帰となります。 変更の範囲：変更なし

＊ご利用者様宅を定期的に訪問し、ケアプラン作成をするお仕事です。 ＊ご利用者様のご要望を伺い、サービス事業所との連絡調整やサービス担当者会議の開催を行います。 ＊担当件数は25件以上行います。 ＊月末・月始めは請求業務も行います。 変更の範囲：変更なし

◆訪問介護のお仕事になります。 サービス提供責任者は、訪問介護員のシフト調整・利用者様利用者様ご家族様との連絡調整・ケアマネージャーとの情報共有・サービス担当者会議の出席などがあります。 また自らも訪問介護員として、利用者様宅訪問し、家事全般・身体介護も行います。また訪問介護員に研修を2ヶ月に1回行い指導します。 変更に範囲：変更なし

＊1棟23室デイサービス併設の住宅型有料老人ホームにおける介護業務 ・主に入居者様のお部屋へお伺いしての介護、清拭、食事、清掃、 入浴、排泄等の介助 ・併設デイサービスにおける介護業務 ・レクリェーションの支援及び介助 ＊デイサービス営業日 月、火、水、木、金、日曜日 （年末年始休み） 営業時間 9：00～17：00 定員 18名 変更の範囲：資格要件により対象外となる職務を除く、全ての職務

訪問介護事業所サービス提供責任者 【業務詳細】 ・訪問介護計画の作成、利用申込みの調整 ・利用者様の状態変化、サービスへの意向の定期的な把握 ・利用者様ご家族との連絡調整等 ・居宅介護支援事業者との連携（サービス担当者会議出席） ・ヘルパーに対しての具体的援助方法の指示及び情報伝達 ・ヘルパー業務の実施状況の把握、業務管理 ・ヘルパーに対する研修、技術指導 ・訪問介護業務全般（生活援助・身体介護等） 変更の範囲：勤務地、業務内容変更なし

訪問介護スタッフ 経験に応じて、お手伝いからスタート 未経験者やブランクがある方も安心して勤務できるように 教育します。 資格をお持ちでない方も歓迎します。 資格取得（初任者研修）を支援します。 変更の範囲：勤務地、業務内容変更なし

◇特養ユニット型 施設ケアマネ 施設入居者様のプラン、実績を作成 変更範囲：変更なし