巡回健診（依頼先の企業や学校に出向いた健康診断）における現場責任者（チーフ）。 レントゲン装置等を搭載した大型健診車を運転し現場に向かいます。 現場到着後、健診スタッフに指示を出し健診会場の設営をします。 健診中は受付（パソコン使用）や身長・視力・聴力・腹囲などの計測を担当します。 健診終了後、会場機材の片づけをし撤収します。 帰社後、採血や便などの検体依頼票の作成や、翌日の巡回健診の機材の準備をします。 閑散期には健診車の洗車なども担当します。 変更範囲：法人の定める業務

ALSOKグループの安定企業だから長く安心して働けます。 チームワークを大事にしている企業です。 【仕事】 デイサービスで機能訓練指導員のお仕事です。 専門職として機能訓練をお願いします。 利用者の生活環境の確認 利用者の身体機能の評価 機能訓練計画の作成 その他付随する業務 変更範囲：会社の定める業務

障がいをお持ちの方専門のサテライトオフィスの管理業務をお任せします。 ＜具体的な業務＞ ・利用者関連の計画書作成 ・行政への報告や必要資料の提出 ・施設内で起きたトラブルへの対応 ・給付金管理（請求・入金管理） ・支店マネジメント 等 変更範囲：会社の定める業務

障がいをお持ちの方専門のサテライトオフィスの管理業務をお任せ します。 ＜具体的な業務＞ ・利用者関連の計画書作成 ・行政への報告や必要資料の提出 ・施設内で起きたトラブルへの対応 ・給付金管理（請求・入金管理） ・支店マネジメント 等 変更範囲：会社の定める業務

職員1500人、30拠点を展開する「若竹大寿会」でのお仕事 アットホームな雰囲気の中でご利用者様に寄り添い、快適で楽しく 充実した毎日を送っていただくためのサポートを行います ・起床、洗顔、食事、入浴などの直接介助 ・歩行訓練などの日常リハビリなど環境支援 ・掃除、洗濯、簡単な調理 ・日中の記録、事務作業 ・カンファレンスへの参加 ・レクリエーション、イベントの企画 等 仕事の範囲：変更なし

在宅でのホームヘルプ業務（主に旭区内） 予防介護 生活介護 身体介護 変更範囲：会社の定める業務

＊担当エリアの事業所の運営及び管理 ＊各事業所の拠点長のマネジメント ＊担当エリア各事業所のケアマネージャーとの情報連携、フォロー ＊各事業所への移動時に社用車（軽自動車、ミニバン）の運転あり 〔運転エリア〕横浜市内 ※営業や管理職未経験の方も歓迎！元接客業の異業種から転職した 先輩も多数活躍中！充実した研修制度もご用意させていただいて おります。 【変更の範囲】変更なし

居宅介護支援の管理業務 在宅ケアマネジャー ・相談援助 ・給付管理 ・認定調査 ・ケアプラン作成 ・サービス調整 等 「変更範囲：会社の定める業務」 当事業所では4名（女性4名）（うち主任介護支援専門員2名） のケアマネジャーが在籍しております。【募集背景】現任管理者 希望による定年を見据えた既存事業所での求人募集となります。 引継ぎ業務等についても大きなは問題ありません。本社及び、 保土ケ谷事務所で数か月「ひとはなの管理者」を学んだ後に 管理者として事業所勤務となります。

◆ご利用者様獲得のための居宅への営業 居宅介護支援所や地域ケアプラザ等へ社用車で訪問し、提案営業 ※新規飛び込み及び利用者さま個人宅への営業なし ◆ご利用者様のご家族対応 ◆自拠点の運営及び管理 スタッフのマネジメントや請求業務・本社への書類提出など ※営業や管理職未経験の方も歓迎！元接客業の異業種から転職した 先輩も多数活躍中！充実した研修制度もございます！いかに信用し てもらえるかが鍵なので、資格や年数は問いません！ ※横浜市内送迎業務あり（軽自動車、ミニバン使用） 【変更の範囲】変更なし

居宅介護支援の管理業務 在宅ケアマネジャー ・相談援助 ・給付管理 ・認定調査 ・ケアプラン作成 ・サービス調整 等 「変更範囲：会社の定める業務」 引継ぎ業務等についても大きなは問題ありません。本社及び、 緑区事務所で数か月「ひとはなの管理者」を学んだ後に 管理者として事業所勤務となります。

◆新規契約時、施設長と同席し補助 ◆請求書発行業務の補助 ◆レクリエーションの責任者として管理及び企画・実施 ◆アセスメント、通所介護計画書の作成 ◆健康状態のモニタリング ◆入浴の補助、食事のサポート ◆送迎 ※横浜市内 ※ミニバン・軽自動車使用 知識・経験を活かした業務遂行と、施設長のサポートを行っていた だきます。 【仕事の特徴】定員18名／要介護1～3 【変更の範囲】変更なし

◆通所介護計画書の作成 ◆入浴の補助、食事のサポート ◆レクリエーションの企画・実施 ◆送迎 ※横浜市内 ※軽自動車、ミニバン ご利用者さまが日常生活を送る上での様々な問題や困難に対して支 援を行っていただきます。 ※未経験も歓迎です！充実した研修制度をご用意しております。 「いこい家」は神奈川県内を中心に展開している、定員18名の小 規模デイサービスです。要介護1～3の利用者様にサービスを提供 します。 【変更範囲】変更なし

◆健康状態のモニタリング ◆入浴の補助、食事のサポート ◆体操やリハビリプログラムを兼ねたレクリエーションの企画 ・実施 ◆通所介護計画書の作成 ◆送迎 ※横浜市内、ミニバン・軽自動車使用 介護やリハビリテーションに関わるケアを提供していただきます。 ※未経験も歓迎です！充実した研修制度をご用意しております。 【仕事の特徴】定員18名／要介護1～3 【変更の範囲】変更なし

・事業所でのご利用者様対応（入浴・排泄・食事介助など） ・食事準備（温めもりつけ程度の簡単なもの） ・レクリエーションの企画実施 ・送迎 ※横浜市内、ミニバン・軽自動車使用 ★未経験・無資格の方も歓迎★ デイサービスや介護の知識・経験を最初から必要としていません。 「人と話すのが好き」という方なら大歓迎！接客業や営業などの異 業種から転職した先輩スタッフが多数活躍中です。OJTや研修制 度、資格取得支援制度も各種充実。アンダンテグループ内では、年 間300回の研修が開催されており、入社後は経験者も未経験者も それぞれの希望に応じて学びの機会が提供されます。 【変更の範囲】変更なし

■食事準備（温め／もりつけ程度）■着替え■服薬介助 など ‐定員18名（ワンフロア）のデイサービスで宿泊されるご利用者 様が安心してお休みできるように、就寝までのお手伝いと夜間の見 守りをしていただきます‐ ★未経験・無資格の方も歓迎★ デイサービスや介護の知識・経験を最初から必要としていません。 異業種から転職した先輩スタッフが多数活躍中。OJTや研修制度 や資格取得支援制度も各種充実。アンダンテグループ内では、年間 300回の研修が開催されており、入社後は経験者も未経験者も、 それぞれの希望に応じて学びの機会が提供されます。 【変更の範囲】変更なし