• 給与高め
• 駅チカ
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SOMPOケア　ラヴィーレ本厚木は、損保ジャパンのグループ会社であるSOMPOケア株式会社が運営する施設です。当施設にて正社員の介護職員の募集しております。サービス手順書の作成・更新、関連職種との連携、食事、入浴、排泄介助、レクリエーション、夜勤業務をお任せいたします。入社時研修・各種スキルアップ研修もございますので働きながらスキルアップしたい方にもおすすめです♪その他、退職金制度はもちろん、労働組合加入時は、慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度など大手ならではの嬉しい福利厚生も充実◎職員が安心して長く働くことの出来る環境が整っていますよ♪皆様のご応募心よりお待ちしております！

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• 退職金あり
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ベストライフ本厚木は、有料老人ホームの建設、企画、販売、運営、管理などを行っている株式会社ベストライフ神奈川が運営する介護付有料老人ホームです。今回、一緒に働いてくださる介護職員を募集しております。食事介助・入浴介助・排泄介助・移動移乗介助の介護の5大介助業務をメインにお願いします。未経験の方も丁寧に指導致しますのでご安心ください！また、待遇面が充実しているのも嬉しいポイント！食事補助や資格取得支援制度、セレモアつくば福利サポートクラブ加入等職員が働きやすいよう環境を整えています！また、育児休暇・介護休業制度もございますので、ライフステージが変わっても安心して働き続けることが出来る環境です！皆様のご応募心よりお待ちしております♪

• 給与高め
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花物語あつぎは、首都圏を中心に約250ヶ所の様々な形態の介護事業所を運営している株式会社日本アメニティライフ協会が運営する定員18名のグループホームです。今回、エリア正社員の介護職員を募集しております。介護の現場で経験を積んで頂き、適性に応じ、ケアリーダー、施設管理者補佐、管理者など、将来の中枢を担う方を募集いたします。食事の支度・掃除や洗濯などを一緒に行う、排せつ・入浴時の身体介助や見守り、お散歩やお茶をする、外出レクなどご入居者様の日々の生活サポートを行っていただきます。残業はほとんどありませんので、プライベートの予定も立てやすく、オンオフのメリハリをつけて働くことが出来ますよ。また、育児休業・介護休業の取得実績もございますのでライフステージが変わっても安心して働き続けることの出来る環境です。少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております！

• 給与高め
• 夜勤なし
• 退職金あり
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ
• 経験不問

株式会社ふたばらいふのホームヘルパー部門にてサービス提供責任者補佐の募集をしております。入社～3年は現場で経験を積みながらサ責業務の補佐、3～5年後にはサ責業務の習得（サ責代行を務められるよう）、5～6年後でサービス提供責任者にキャリアアップというように段階を踏んでサービス提供責任者を目指すことが出来ます。残業は少なめで、年間休日も122日としっかりございますので予定も立てやすくプライベートの時間も充実させることが出来ますよ♪少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております！

• 給与高め
• 夜勤なし
• 残業少なめ
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株式会社ふたばらいふの訪問介護・居宅介護｜ホームヘルパー部門にて契約社員の介護職員の募集をしております。利用者様のお宅に車で訪問し、家事、身体ケアなどサポートを行います。また訪問業務に関連する事務などをお任せいたします。残業は少なめで、年間休日も121日としっかりございますので予定も立てやすくプライベートの時間も充実させることが出来ますよ♪契約社員でもスタートですが、正社員登用制度もございますので、同じ職場で腰を据えて働いていきたい方にもおすすめです。少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております！

• 給与高め
• 夜勤なし
• 退職金あり
• 残業少なめ

ベストライフ本厚木は、有料老人ホームの建設、企画、販売、運営、管理などを行っている株式会社ベストライフ神奈川が運営する介護付有料老人ホームです。今回、一緒に働いてくださるケアマネージャーを募集しております。ケアプラン作成業務、介護保険に関係する契約書の説明、お客様のご入居に際して行う事前面談等が主な業務となります。また、ご入居者様のお食事や入浴といった生活のさまざまな場面において、誘導や見守りといった介護に携わる業務も行っていただきます。業務割合は、ケアマネ業務9割、介護業務1割となります。未経験の方も丁寧に指導致しますのでご安心ください！待遇面が充実しているのも嬉しいポイント！食事補助等、社員働きやすいよう環境を整えています！また、育児休暇・介護休業制度もございますので、ライフステージが変わっても安心して働き続けることが出来る環境です！皆様のご応募心よりお待ちしております♪

• 給与高め
• 託児所あり
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「慈愛と共生」をテーマに地域コミュニティーとの共生を積極的に行っている施設です。ユニット外でも入居者がくつろいでいけるような配慮を施しており、入居者の方々と施設内の様々な場所でコミュニケーションを図ることができます。就労環境に関しても、子育て世代の職員に配慮したキッズスペースの設置やパティオの配置といった働きやすい環境に努めた施設です。周辺は静かな立地になり、利用者も就労者も落ち着いて過ごせる場所になります。アクセスも本厚木から離れすぎていないため通いやすさも魅力のひとつです。長期的に働きたいという方にはとても魅力的な施設になっております。ご興味のある方はぜひお問い合わせください！ご応募お待ちしております。

• 給与高め
• 退職金あり
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ
• 経験不問

厚木佐藤病院は一般病床48床・療養病床82床のケアミックスの病院です。無資格の方でも介護のお仕事がしたい！というお気持ちをお持ちであれば、受け入れは問題ありません！！もちろん介護業界が未経験の方も受け入れ可能です！正社員勤務が可能な方であれば、賞与と手当が充実しているので給与面でもメリットを感じられる条件となっています♪ご興味のある方はぜひお問い合わせください！詳細はコンサルタントからご説明致します！ご応募お待ちしております！

リハビリ業務全般 （外来患者、入院患者） 「変更範囲：変更なし」

ブランク歓迎◎資格を活かしてツクイで働こう！ 研修制度充実！大手企業ならではの安定感と充実した福利厚生◎ 事前の見学や相談も大歓迎！お気軽にご連絡ください。 1ユニット9名×2の認知症対応型グループホームで お客様の生活に寄り添いゆっくりと支えていく仕事です。 ＜主な仕事内容＞ ・食事介助 ・食事の配膳下膳・口腔ケア ・レクリエーションの企画、実施 ・排せつ介助 ・食事作り ・就寝介助（居室への誘導・着脱） ・起床介助（着脱・リビングへの移動） ・夜間巡回 ・記録入力 ・申し送り など

◆施設内・ご自宅での介護業務 ・食事介助（配膳／下膳／簡単な調理含む） ・入浴介助（着脱衣） ・排泄介助（おむつ交換／トイレ誘導） ・移動介助（車いす・歩行器等） ・送迎 ・各種会議への参加等 複合的なサービスでお客様が出来るだけご自宅で過ごせるように 支援しています！ 施設内7割・訪問3割の業務割合です！ ※従事すべき業務の変更範囲、就業場所の変更範囲、有期労働契約を更新する場合の基準についての詳細は社内規定によるものとします。

【看護小規模多機能におけるケアマネジャー業務】 ケアプランの作成（登録定員29名） 新規受付・利用調整 介護保険や介護の相談業務・保険請求業務 その他付随業務（施設訪問・会議参加など） お仕事内容は居宅ケアマネさんに近いです！ 定員29名の小規模施設なのでお客様と深く関われます！ お客さんとの関わる回数が減ってモヤモヤしている方にもおススメです！※一部介護業務入ります。送迎をお願いする場合があります ※従事すべき業務の変更範囲、就業場所の変更範囲、有期労働契約を更新する場合の基準についての詳細は社内規定によるものとします。

・移乗、食事、入浴、排せつ、体位交換、口腔ケアなどの身体ケア ・看護師指示のもと医療的ケアの提供 ・居室掃除または買い物代行などの生活援助 ・レクレーションの実施や企画 ・介護記録の記載 ・厨房業務など 生活支援員業務をお手伝いいただく可能性がございます。 ※従事すべき業務の変更範囲、就業場所の変更範囲についての詳細は社内規定によるものとします。

◆副所長業務 ・シフト等予定表の作成 ・拠点内の係の進捗確認業務 ・手順書等の作成・新入社員への研修 ◆施設内・ご自宅での介護業務 ・通所：入浴、食事・排泄介助、利用者送迎、 レクリエーション ・訪問：身体介護、安否確認 ・宿泊：安全確保、見守り など 訪問介護3割、施設介護7割くらいです！ ※従事すべき業務の変更範囲、就業場所の変更範囲に ついての詳細は社内規定によるものとします。

在宅訪問介護 要介護、要支援の高齢者の自宅に伺い、家事支援、身体介護を行 います。 障がい者総合支援 障害のある方の家事支援、身体介護、通院介助、同行援護、行動 援護を行います。 ※介護業務の経験があれば尚可 変更範囲：なし

＊高齢者施設（グループホームホーム）での介護業務 【入所者：18名】 ＊フロアの定期巡回 ＊入居者の身の周りのお世話（身体介助含む） ＊周辺業務等 【変更の範囲】変更なし

＊訪問介護業務 【エリア】厚木市・伊勢原市の一部・愛川町の 一部・清川村の一部 運転免許をお持ちの方は軽自動車での訪問も可能です。 運転免許をお持ちでない方は、徒歩または自転車での訪問となり ます。 ＊訪問介護計画書作成 ＊モニタリング ＊サービス担当者会議出席 等 【変更の範囲】変更なし

＊訪問介護業務 【エリア】厚木市・愛川町・相模原市の一部 運転免許をお持ちの方は軽自動車での訪問も可能です。 運転免許をお持ちでない方は、徒歩または自転車での訪問となり ます。 ＊訪問介護計画書作成 ＊モニタリング ＊サービス担当者会議出席 等 【変更の範囲】変更なし

障害者施設内にて入浴・排泄・食事等の支援と補助。利用者とのサービス調整・連絡、報告・各計画書作成・利用者様の情報収集、管理、モニタリング等。 その他社内業務。 【変更範囲：変更なし】

無資格可！ 障害施設内にて入浴・排泄・食事等の支援と援助 「変更範囲：変更なし」

・訪問介護 ・ヘルパー管理 ・ケアマネとのサービス調整 ・連絡、報告 ・請求事務 ・各計画書作成 ・利用者様の情報収集、管理、モニタリング等 ・その他社内業務 【変更範囲：変更なし】

訪問介護 ・ヘルパー管理 ・ケアマネとのサービス調整、連絡、報告 ・請求事務 ・各計画書作成 ・利用者様の情報収集、管理、モニタリング 「変更範囲：変更なし」

宅型有料老人ホームの施設長として下記の業務をお任せします。 ＊入居者様の管理・ご家族との定期面談 ＊ケアケアマネジャーさんとやり取り ＊スタッフの勤怠管理や教育 ＊レクリエーションやイベントの企画運営 ＊その他請求書の作成などの業務をお任せ！ 施設長の経験は一切不問です！介護未経験の方でも最初は現場の職員として勤務していただきながら、慣れてきたら施設長業務を少しずつ覚えていただきますので安心ください！ ※変更範囲：変更なし

【就労継続支援B型事業所selfーA・さいさいとむろ】 でのお仕事です。 障がいや難病のある方と一緒にしいたけ栽培やプラスチック部品の組み立て検品等を行います。 作業を順調に進めるための指導や管理がお仕事です。 ・利用者を就労先まで送迎。 ・利用者の作業の適性の考慮、効率の検討、体調などのサポート。 ・その他支援に必要と思われる事。 変更範囲：変更なし

施設内における入居者の介護全般 入浴介助、食事介助、排泄介助、レクレーション他 未経験者には実務指導を実施します。 「変更範囲：変更なし」

施設内における入居者の介護全般 ・入浴介助、食事介助、排泄介助、レクレーション他 「変更範囲：変更なし」

施設内における入居者の介護全般 ・入浴介助、食事介助、排泄介助、レクレーション他 ・月5回程度の夜勤あり 「変更範囲：変更なし」

ケアマネジメントにおける業務全般として ・利用契約の締結 ・サービスの連絡、調整 ・各種書類作成 ・各種書類申請代行 ・各種研修への参加 （入職時、新任研修あり） 併設しているサービスと連携を図りながら、お客様のニーズに沿った質の高い介護サービスの提供を目指していきます。 （ブランク可） ※居宅ケアマネジャー業務の募集となります。 変更範囲：変更なし

■担当エリアの事業所の運営及び管理 ■各事業所の拠点長のマネジメント ■ケアマネへ営業（既存・新規） ※福祉資格不問・未経験歓迎 充実した研修制度あり／異業種からの活躍者が6割強！ ※変更範囲：変更なし

・職員のマネジメント、施設運営 ・アセスメント（相談対応） ・ケアマネージャーさんとの連絡 ・健康チェック（血圧、脈拍、体温測定） ・機能訓練（体操、リハリハビリマシン補助）など ※有資格者の方であれば業務未経験の方も歓迎です！ 【施設特徴】 定員18名までの地域に密着した半日型ハビリデイサービス 要介護要支援認定の方を対象に、運動力向上・自立支援のお手伝い 【変更範囲】変更なし

◆新規契約同席／請求書発行／見学対応 ◆通所介護計画書作成（新規・更新）／送迎業務 ◆イベント企画の責任者 ほか健康チェックや機能訓練補助など付随する業務 定員18名の地域密着半日型リハビリデイサービス。要介護・要支援認定の方を対象に、生活期のリハビリをメインに行っています。 ゆくゆくは管理職になっていただけるよう、施設長のメイン補佐として従事していただきます。マネジメントやリハデイの経験は不問です。 【変更範囲】変更なし

・健康チェック（血圧、脈拍、体温測定） ・機能訓練（体操、リハビリマシン補助） ・アセスメント（相談対応） ・契約業務 ・ケアマネージャーさんとの連絡 など 定員18名の地域に密着した半日型リハビリデイサービスです。 要介護・要支援認定の方を対象に、運動力向上・自立支援のお手伝 いをいたします。生活期のリハビリとなっており、ご利用さまの「 日常生活の夢」を叶えるために、日々楽しみながら協力しあって取 り組んでいます。※病院退院後の脳梗塞や脳出血後遺症の回復に向 けたリハビリがメインです。 【変更範囲】変更なし

体操補助／マシン指導／送迎業務／書類作成（お便りや掲示物の作 成等）など ※夜勤なし 定員18名までの地域に密着した半日型リハビリデイサービスです。 マシーンなどを使用し、ご高齢者の方の運動力向上・自立支援のお 手伝いをいたします。 ※福祉関係経験や資格がなくても興味があれば大歓迎です！資格取 得支援もありますし、有資格者のサポートから始めていただくので ご安心ください。 【変更範囲】変更なし

■集団リハビリ実施（体操指導） ■個別リハビリ実施（ウォーキングレッスンやADL訓練、油圧式 マシンを使用） ■個別機能訓練計画書及び運動器機能向上計画書作成 ■初回利用のご利用者さまの初期評価 ■見学対応 など 定員18名までの地域に密着した半日型リハビリデイサービスです。 要介護・要支援認定の方を対象に、運動力向上・自立支援のお手伝 いをいたします。生活期のリハビリとなっており、ご利用さまの「 日常生活の夢」を叶えるために、日々楽しみながら協力しあって取 り組んでいます。 【変更範囲】変更なし

・利用者さまへの必要性に応じた施術 ・健康チェック（血圧、脈拍、体温測定） ・機能訓練（体操、リハビリマシン補助） ・利用者さまの送迎 （ミニバン、厚木市内）等 定員18名までの地域に密着した半日型リハビリデイサービスです 要介護・要支援認定の方を対象に、運動力向上・自立支援のお手伝 いをいたします。生活期のリハビリとなっており、ご利用さまの「 日常生活の夢」を叶えるために、日々楽しみながら協力しあって取 り組んでいます。 【変更範囲】変更なし

【業務内容】 ・施設長のサポート ・アセスメント（相談対応）／契約業務／ケアマネージャーさんとの連絡 ・健康チェック（血圧、脈拍、体温測定）／機能訓練（体操、リハビリマシン補助） 定員18名までの地域に密着した半日型リハビリデイサービスです。要介護・要支援認定の方を対象に、運動力向上・自立支援のお手伝いをいたします。※病院退院後の脳梗塞や脳出血後遺症の回復に向けたリハビリがメインになります。 【変更範囲】変更なし

未経験歓迎◎資格を活かしてツクイで働こう！ 充実の研修制度で初めての方も安心！子育て支援あり◎ 事前の見学や相談も大歓迎！お気軽にご連絡ください。 ＜主な仕事内容＞ ・認知症の状態である入居者の心身状況把握 ・家庭的な環境下で可能な限り自立した生活を送って いただけるような個別介護計画作成、 モニタリング、見直し ・他スタッフと連携しての介護業務 ・ご家族からのご要望確認 など

～資格を活かして「その人らしい生活」を支えるプロへ～ 経験者歓迎／充実の研修制度あり／入職日応相談◎ ホームヘルパーとしてお客様のご自宅に訪問し、日常生活における 手助けをするお仕事です。 ・排泄、食事、入浴等の身体介護 ・掃除や買い物等の生活援助 お客様の心身や生活を”自立支援、重度化防止”の視点から支えて いきます。お客様のお困りごとの支援を通して、社会貢献意識の高 まる充実したお仕事です感謝の言葉を直接いただける事で、自分が 役に立てているということをダイレクトに感じる事ができ、お客様 と1対1で関係を深めていくこができます。 ※事前の見学や相談も大歓迎！お気軽にご連絡ください。

小規模多機能型居宅介護での介護業務。定員最大29名。 介護を必要とするお客様が、住み慣れた場所で快適に過ごせるよ うに、移動・食事・入浴などの身体介助を行っていただきます。 ・身体介護（移動・食事・入浴など） ・送迎のお手伝い ・レクリエーションの実施 ・記録の入力など 【変更範囲：変更なし】 ※仕事は先輩スタッフが丁寧に教えますのでご安心ください！

小規模多機能型居宅介護での介護業務。定員最大29名。 介護を必要とするお客様が、住み慣れた場所で快適に過ごせるよ うに、移動・食事・入浴などの身体介助を行っていただきます。 ・身体介護（移動・食事・入浴など） ・送迎 ・レクリエーションの実施 ・記録の入力など 【変更範囲：変更なし】 ※ブランクのある方、経歴に不安のある方からのご応募も歓迎！ 仕事は先輩スタッフが丁寧に教えますのでご安心ください！

＊厚木市に開設した児童発達支援・放課後等デイサービスです。 ◆自立した生活ができるようにする訓練や集団生活の適応訓練、 創作活動、運動療育といった様々な内容のサービスを行います。 ◆それぞれの個性に合わせ個別支援プログラムも行います。 （送迎、事務処理、親御さんとのコミュニケーションなど） 「変更範囲：変更なし」 ※児童指導員任用資格、教諭免許、保育士、又は実務経験2年以上の資格をお持ちの方募集します。 資格のない方、該当しているかわからない場合も相談可

小規模多機能型居宅介護での介護業務。定員最大29名。 介護を必要とするお客様が、住み慣れた場所で快適に過ごせるよ うに、移動・食事・入浴などの身体介助を行っていただきます。 ・身体介護（移動・食事・入浴など） ・送迎のお手伝い ・レクリエーションの実施 ・記録の入力など 【変更範囲：職種変更の可能性有り】 ※業務の系統と同一の範囲 ※仕事は先輩スタッフが丁寧に教えますのでご安心ください！

小規模多機能型居宅介護での介護業務。定員最大29名。 介護を必要とするお客様が、住み慣れた場所で快適に過ごせるよ うに、移動・食事・入浴などの身体介助を行っていただきます。 ・身体介護（移動・食事・入浴など） ・送迎のお手伝い ・レクリエーションの実施 ・記録の入力など 【変更範囲：職種変更の可能性有り】 ※業務の系統と同一の範囲 ※ブランクのある方、経歴に不安のある方からのご応募も歓迎！ 仕事は先輩スタッフが丁寧に教えますのでご安心ください！

小規模多機能型居宅介護での介護業務。定員最大29名。 介護を必要とするお客様が、住み慣れた場所で快適に過ごせるよ うに、移動・食事・入浴などの身体介助を行っていただきます。 ・身体介護（移動・食事・入浴など） ・送迎 ・レクリエーションの実施 ・記録の入力 など ※ブランクのある方、経歴に不安のある方からのご応募も歓迎！ 仕事は先輩スタッフが丁寧に教えますのでご安心ください！ 変更範囲：職種変更の可能性あり ※業務の系統と同一の範囲

小規模多機能型居宅介護での介護業務。定員最大29名。 介護を必要とするお客様が、住み慣れた場所で快適に過ごせるよ うに、移動・食事・入浴などの身体介助を行っていただきます。 ・身体介護（移動・食事・入浴など） ・送迎のお手伝い ・レクリエーションの実施 ・記録の入力 など ※仕事は先輩スタッフが丁寧に教えますのでご安心ください！ 変更範囲：職種変更の可能性あり ※業務の系統と同一の範囲

1．ケアプラン作成 要介護者との契約業務、ケアプラン作成、アセスメント、 サービス利用表立案・作成 2．給付管理 3．モニタリング 4．要介護認定、更新等のサポート 「変更範囲：変更なし」

施設内における入居者の介護全般 ・入浴介助、食事介助、排泄介助、レクレーション他 ・月5回程度の夜勤あり 「変更範囲：変更なし」

施設内における入居者の介護全般 入浴介助、食事介助、排泄介助、レクレーション他 未経験者には実務指導を実施します。 「変更範囲：変更なし」

施設内における入居者の介護全般 入浴介助、食事介助、排泄介助、レクレーション他 未経験者には実務指導を実施します。 「変更範囲：変更なし」

・ご入居者様の日々の生活に寄り添い、支える仕事です。 ・介護の現場で経験を積んでいただき、適性に応じケアリーダー、 管理者補佐、施設長候補とスキルアップし、将来の中枢を担う方 を募集いたします。 ・食事の準備、誘導、掃除や排せつ、入浴時などを身体介助や 見守り、声かけで支えます。レクの企画、実施など主体的に行い スタッフ間で情報共有し、チームケアでサポートします。 ・「花物語あつぎ」は認知症対応型共同生活介護グループホーム です。1ユニット9名（定員18名）の施設です。家庭的な 雰囲気の中、おひとりお一人に寄り添った介護ができます 変更の範囲：変更なし

■担当エリア拠点のマネジメント ■担当エリア開所準備（新規開所時） ■ご利用希望者問い合わせ及び見学対応 ■拠点長のマネジメント ■社員向け研修講師 ■選考者の現場見学及び面接対応 ※福祉資格不問・未経験歓迎 【変更範囲：変更なし】

シフト作成、部下の勤怠管理／スタッフのマネジメント／管理業務 （事務作業等）／営業（学校等）／利用検討者の見学対応／現場の 指揮命令／保護者対応／児童（主に小学生）支援／送迎業務（学校 ・施設・自宅 ※ミニバン※厚木市内） など ★教室のリーダーのお仕事をお任せします。★ toiroは発達障がいの特徴がみられるお子さまの為の居場所を 提供するデイサービスです。 ※変更範囲：変更なし

・個別支援計画作成、モニタリング ・療育、支援に関するアドバイザー ・児童（主に小学生）支援 など 放課後等デイサービスtoiroは、発達障害の特徴がみられる児 童の為に、1教室10人を定員とした放課後の居場所を提供する事 業です。「遊び」や「体験」を日々経験しながら、お子様のやりた い！を応援していきます。水族館・動物園・ピクニックなどの外出 イベントも多数実施しており、児童もスタッフも楽しめる課外活動 を積極的に行っています。 【変更の範囲】変更なし

・専門的支援 ・児童（主に小学生）支援 ・送迎業務（学校・施設・自宅の間）※ミニバン※厚木市内 ・月間イベント作成 ・ブログ作成 など 放課後等デイサービスtoiroは、発達障害の特徴がみられる児 童の為に、1教室10人を定員とした放課後の居場所を提供する事 業です。「遊び」や「体験」を日々経験しながら、「十人十色」を ベースにお子様のやりたい！を応援していきます。働くあなた自 身の「あなたらしさ」も大事に輝かせている職場です。 【変更の範囲】変更なし

・心理学の知識をもとに拠点カンファレンスにて助言、指導 ・専門知識を活かした児童（主に小学生）支援 ・送迎業務（学校・施設・自宅間）※ミニバン、厚木市内 ・月間イベント作成、ブログ作成 など 発達障害の特徴がみられる児童の為に、1教室10人を定員とした 放課後の居場所を提供する事業です。「遊び」や「体験」を日々経 験しながら、お子様のやりたい！を応援していきます。 【変更の範囲】なし

・利用者家族より支援要望のヒアリング ・利用計画の作成 ・支援サービス業者の紹介、連絡調整 ・定期的なモニタリングの実施 【変更の範囲】変更なし

特別養護老人ホームでの相談業務 ・ケアプラン作成 ・記録 ・ショートステイ、入所の受入れ ・ボランティアの受入れ ・カンファレンス ・受診付き添い 「変更範囲：変更なし」

住宅型有料老人ホーム又はグループホームにおいて介護業務全般主に、入居者様の日常生活のお手伝いをしていただきます。 （お食事、入浴、排泄、その他生活するうえでのサポート） 「出来ることはご自身でやっていただき、出来ないところを お手伝いする」 それがみどりの丘の介護の基本です。 未経験からスタートしている職員も多数おります。 「お手伝い」の基本から、社内研修や先輩のサポートを受けて どんどん活躍する場を広げてください。 「変更範囲：変更なし」