宮前区神木本町のデイサービス併設住宅型有料老人ホーム 「福寿かわさき宮前」にて介護スタッフを募集いたします。 ★未経験、資格の有無は問いません、丁寧に指導致します。 ・当社規定により、介護資格を取得できる制度あり！ ＊ご入居者様（定員30名）の日々の生活をサポートして 頂くのが主なお仕事です。 お食事や排泄、入浴時の身体介助や見守り、レクリエーションの実施や機能訓練等のサポートをチームケアで行います。 ＊日中は入居者様が併設のデイサービスを利用されるので デイサービス内での勤務になります。 変更範囲：変更なし

2024年3月に新規開設した住宅型有料老人ホームです。 ・ご入居者様の日々の生活に寄り添い支える仕事です。 ・機能訓練や季節の行事、レクの実施時の介助、記録業務など 他業種のスタッフと共にチームケアでご入居者様の生活を 支えます。 ・食事や排せつ、入浴時などを見守り、声かけ身体介助等で コミュニケーションを取りながらサポートします。 最大定員40名です。同一建物内にデイサービスが併設しており、日中はディでの支援に携わります。 変更の範囲：変更なし

＊高齢者、障害者のご自宅にて調理・買物・掃除・オムツ交換等の サービスを行っていただきます ＊変更範囲：会社の定めるすべての業務

・個別支援計画作成、モニタリング ・療育、支援に関するアドバイザー ・児童（主に小学生）支援 など ・送迎業務（学校・施設・自宅間）※ミニバン ※横浜市内 1教室10人を定員とした、児童に放課後の居場所を提供する事業 です。「遊び」や「体験」を日々経験しながら、お子様のやりたい ！を応援していきます。水族館・動物園・ピクニックなどの外出イ ベントも多数実施しており、児童もスタッフも楽しめる課外活動を 積極的に行っています。 【変更の範囲】変更なし

・専門的支援 ・児童（主に小学生）支援 ・送迎業務（学校・施設・自宅の間）※ミニバン※横浜市内 ・月間イベント作成 ・ブログ作成 など 放課後等デイサービスtoiroは、発達障害の特徴がみられる児 童の為に、1教室10人を定員とした放課後の居場所を提供する事 業です。「遊び」や「体験」を日々経験しながら、「十人十色」を ベースにお子様のやりたい！を応援していきます。働くあなた自 身の「あなたらしさ」も大事に輝かせている職場です。 【変更の範囲】変更なし

・個別支援計画作成、モニタリング ・療育、支援に関するアドバイザー ・児童（主に小学生）支援 など ・送迎業務（学校・施設・自宅間）※ミニバン ※横浜市内 【変更の範囲】なし

・専門的支援 ・児童（主に小学生）支援 ・送迎業務（学校・施設・自宅） 車種：ミニバン 運転範囲：横浜市内 ・月間イベント作成 ・ブログ作成 など ※未経験の方も大歓迎です。研修もありますのでご安心ください。 【週20時間以上働ける方】 ※就業時間はご相談ください 【変更の範囲】なし

・心理学の知識をもとに拠点カンファレンスにて助言、指導 ・専門知識を活かした児童（主に小学生）支援 ・送迎業務（学校・施設・自宅間）※ミニバン ※横浜市内 ・月間イベント作成、ブログ作成 など 【週20時間以上働ける方】 ※就業時間はご相談ください 【変更の範囲】なし

・利用者家族より支援要望のヒアリング ・利用計画の作成 ・支援サービス業者の紹介、連絡調整 ・定期的なモニタリングの実施 ※変更範囲：変更なし

通所介護・介護予防通所施設での 日常生活の世話及びレクリエーション ・健康チェック ・レクリエーションの企画 ・利用者様の送迎 （運転免許所持の方は運転あり、運転免許無しの方は送迎添乗） ＊利用者は1日40名前後 ＊介護業務に不安のある方、ブランクのある方、 スタッフが丁寧に指導いたします。 変更範囲：キャリアアップにより当社業務全般

●利用者家族より支援要望のヒアリング ●利用計画の作成 ●支援サービス業者の紹介、連絡調整 ●定期的なモニタリングの実施 【変更範囲：変更なし】

●デイサービスの介護業務 ＊送迎、入浴介助、レクリエーション、機能訓練の援助 ＊デイサービス利用者様の支援、相談相手 ＊レクレーション ＊月曜日～土曜日35名がご利用しています。 ●資格取得支援制度あり（上限10万円まで）。 変更範囲：変更なし

・利用者さんの食事作り ・ホーム内の清掃 ・男性ご利用者様の簡単な入浴補助 ・生活面での助言など ・利用者さんとのコミュニケーション ※業務の変更の範囲：変更なし 【定員】10名 【職員】1～2名

●ケアマネージャーとの連絡 ●訪問介護計画書の作成 ●ご利用者様への訪問介護サービス ※2022年6月より開設の訪問介護事業所です。 ※訪問エリア：大和市・綾瀬市全域、海老名市一部（東柏ヶ谷） 社用車：軽自動車使用 【変更範囲：変更なし】

訪問看護ステーションでのリハビリ業務 ・リハビリプログラムの作成・実施 ・拘縮予防・維持 ・筋力低下予防・維持 ・機能訓練・指導 ・福祉用具の選択や住環境の整備のアドバイスなど （変更範囲）会社の定める業務