21時～翌7時のショート夜勤のお仕事です。 高齢者介護施設において夜間のご入居者の対応、介護業務をお任せ致します。 夜勤経験者であれば、介護施設のご経験がなくても歓迎いたします。入居者の方の起床・就寝・食事・排泄の介助等生活サポートが仕事の基本となりますが、それだけで終わる仕事ではありません。ご入居者の皆様が生きがいを感じられる、その瞬間を大切にサポートしていただきたいと考えています。 週1回～ダブルワーク歓迎！月20回までの勤務も可能！もう少しだけ働きたい方、しっかり稼ぎたい方にもお勧めです 変更範囲：変更なし

■仕事内容：送迎、レクリエーション、食事・排泄介助等。 ＜1日のお仕事例＞ ・利用者様を車にてお迎え ・体操や体を動かすレクリエーション ・排泄や食事の介助 ・カラオケ、脳トレなどレクリエーション ■デイフォレストについて「デイフォレスト」の建物は木造で施工されていて、開放感と温かみのある木質感あふれる空間。利用者様に楽しく穏やかに過ごして頂くための、心身の機能を維持するプログラム、木の香りに包まれた施設、リラックスできる雰囲気が自慢です 変更範囲：変更なし

ご入居者様の入浴介助を専門で行っていただきます。 大浴場と機械浴がございます。 ご入居者お一人おひとりのご状態に合わせたきめ細やかな介護サービスを提供する施設です。多くの職員と協力しながら、チームで介護を行う環境です。介護のお仕事が初めての方もご安心ください。 変更範囲：変更なし

「木下グループ」が運営する有料老人ホームの厨房管理。 入居者様のお食事の調理やキッチン内の衛生管理等。 まずは調理全般・洗いもの・清掃等をお願いします。お仕事に慣れてきたら調理スタッフの補助業務として、シフト管理や発注業務のお手伝いをしていただきます。 ※専属アスリート選手への食事提供及び栄養面のサポート等も経験できます。 変更範囲：変更なし

老人ホームの委託厨房管理。 厨房内の管理・統括を実施して頂きます。 変更範囲：変更なし

＊担当エリアの事業所の運営及び管理 ＊各事業所の拠点長のマネジメント ＊担当エリア各事業所のケアマネージャーとの情報連携、フォロー ＊各事業所への移動時に社用車（軽自動車、ミニバン）の運転あり 〔運転エリア〕横浜市内 ※営業や管理職未経験の方も歓迎！元接客業の異業種から転職した 先輩も多数活躍中！充実した研修制度もご用意させていただいて おります。 【変更の範囲】変更なし

◆ご利用者様獲得のための居宅への営業 居宅介護支援所や地域ケアプラザ等へ社用車で訪問し、提案営業 ※新規飛び込み及び利用者さま個人宅への営業なし ◆ご利用者様のご家族対応 ◆自拠点の運営及び管理 スタッフのマネジメントや請求業務・本社への書類提出など ※営業や管理職未経験の方も歓迎！元接客業の異業種から転職した 先輩も多数活躍中！充実した研修制度もございます！いかに信用 してもらえるかが鍵なので、資格や年数は問いません！ ※横浜市内送迎業務あり（軽自動車、ミニバン使用） 【変更の範囲】変更なし

◆新規契約時、施設長と同席し補助 ◆請求書発行業務の補助 ◆レクリエーションの責任者として管理及び企画・実施 ◆アセスメント、通所介護計画書の作成 ◆健康状態のモニタリング ◆入浴の補助、食事のサポート ◆送迎 ※横浜市内 ※ミニバン・軽自動車使用 知識・経験を活かした業務遂行と、施設長のサポートを行っていた だきます。 【仕事の特徴】定員18名／要介護1～3 【変更の範囲】変更なし

◆通所介護計画書の作成 ◆入浴の補助、食事のサポート ◆レクリエーションの企画・実施 ◆送迎 ※横浜市内 ※軽自動車、ミニバン ご利用者さまが日常生活を送る上での様々な問題や困難に対して支 援を行っていただきます。 ※未経験も歓迎です！充実した研修制度をご用意しております。 「いこい家」は神奈川県内を中心に展開している、定員18名の小 規模デイサービスです。要介護1～3の利用者様にサービスを提供 します。 【変更範囲】変更なし

◆健康状態のモニタリング ◆入浴の補助、食事のサポート ◆体操やリハビリプログラムを兼ねたレクリエーションの企画 ・実施 ◆通所介護計画書の作成 ◆送迎 ※横浜市内、ミニバン・軽自動車使用 介護やリハビリテーションに関わるケアを提供していただきます。 ※未経験も歓迎です！充実した研修制度をご用意しております。 【仕事の特徴】定員18名／要介護1～3 【変更の範囲】変更なし

・事業所でのご利用者様対応（入浴・排泄・食事介助など） ・食事準備（温めもりつけ程度の簡単なもの） ・レクリエーションの企画実施 ・送迎 ※横浜市内、ミニバン・軽自動車使用 ★未経験・無資格の方も歓迎★ デイサービスや介護の知識・経験を最初から必要としていません。 「人と話すのが好き」という方なら大歓迎！接客業や営業などの異 業種から転職した先輩スタッフが多数活躍中です。OJTや研修制 度、資格取得支援制度も各種充実。アンダンテグループ内では、年 間300回の研修が開催されており、入社後は経験者も未経験者も それぞれの希望に応じて学びの機会が提供されます。 【変更の範囲】変更なし

・利用者家族より支援要望のヒアリング ・利用計画の作成 ・支援サービス業者の紹介、連絡調整 ・定期的なモニタリングの実施 【変更の範囲】変更なし

■職員の育成・勤怠管理およびシフト作成 ■保育業務、調理補助 ■入園面談、見学対応 ■各種研修実施 ■営業活動、ブログ作成 など 保育施設の中でも0～2歳児を対象とした定員19名の小規模認可 保育園です上記内容に従事 【変更範囲】変更なし

■担当園の運営管理 （園児定員確保、職員適正配置、拠点長指導、業務効率化） ■担当園の保育管理 （マニュアル作成、職員研修、保育内容・環境確認、課題解決） ■行政対応 ■新規園の開園準備 ■園トラブル対応 【担当エリア】 横浜市南部※担当拠点は人員配置や拠点の増減によって変動あり 未経験の方も歓迎です。異業種からの活躍者も多数活躍中！ 充実した研修制度も整っています！ ※変更範囲：変更なし

・磯子区、中区、南区の在宅における訪問リハビリ ・一般の方や企業に対して行う健康に関する広報活動業務 （研究・資料作成等） ・子育て中・通学中の方、歓迎 ・臨床経験3年以上あれば尚可 変更範囲：療養通所内でのリハビリ、送迎ドライバー