＊1棟23室の住宅型有料老人ホームに併設された訪問介護事業所での勤務になります。 ・管理業務の補佐 ・入居者様のお部屋へお伺いしての介護業務 ・提供表管理、スケジュール管理 ・基本建物内のお仕事です ※サービス提供責任者としての経験は問いません。 ※未経験でも丁寧に指導致します。 変更の範囲：資格要件により対象外となる職務を除く、全ての職務

＊1棟25室の住宅型有料老人ホームの責任者として主に以下の 業務を行って頂きます。 ・入居者様への介護 ・来客、家族、見学者の対応 ・勤務シフト作成・職員教育 ・売上管理に関する業務 ・介護保険請求、必要書類の管理 ＊社用車使用あり 変更の範囲：資格要件により対象外となる職務を除く、全ての職務

＊1棟23室の住宅型有料老人ホームの責任者として主に以下の業務を行って頂きます。 ・入居者様への介護 ・来客、家族、見学者の対応 ・勤務シフト作成・職員教育 ・売上管理に関する業務 ・介護保険請求、必要書類の管理 ＊社用車使用あり 変更の範囲：資格要件により対象外となる職務を除く、全ての職務

定員20名のショートステイにおいて、生活サポート全般をお願いします。 ・食事、着替え、入浴、排せつの介助業務 ・レクリエーションの企画、実行 ・送迎業務 ・夜間の見守り等 ＊変更範囲：会社の定める業務

お客様のご自宅へ訪問し、調理、食事、排泄、入浴等の身体介護や生活援助のサービスを提供していただきます。 「変更範囲：変更なし」

＊「特別養護老人ホームはぎの郷」で主に下記の業務をお任せしま す。 ・食事、入浴、排泄介助を中心とした介護業務 ・レクリエーションや行事の実施 ※ユニットリーダーを中心に、他の職員と協働で日々の業務を行い ます。 ・業務の都合上営業車両の運転作業がありません。 ○未経験者の方にはスタッフが丁寧に指導いたしますので安心して ご応募下さい。 ＊私たちは、『くるみん』認定企業です。 ＊事業所PR情報をご覧下さい。 「働き方改革関連認定企業」【変更の範囲：会社の定める業務】

＊「特別養護老人ホームはぎの郷」で主に下記の業務をお任せしま す。 ・食事、入浴、排泄介助を中心とした介護業務 ・レクリエーションや行事の実施 ※ユニットリーダーを中心に、他の職員と協働で日々の業務を行い ます。 ・業務の都合上営業車両の運転作業があります。 ○未経験者の方にはスタッフが丁寧に指導いたしますので安心して ご応募下さい。 ＊私たちは、『くるみん』認定企業です。 ＊事業所PR情報をご覧下さい。 「働き方改革関連認定企業」「変更範囲：変更なし」

◆稲敷郡阿見町に所在する障がい者グループホーム（共同生活援助）の管理者候補を募集いたします。 採用後の実績を考慮し、管理者として勤務頂くことを想定してい ます。主な業務は下記の通りです。 1）職員の人事・労務管理に関すること 2）事業所の経営に関すること（予算・決算・出納業務など） 3）関係機関との連絡・調整に関すること 4）その他事業所の運営に関すること ・業務内容に関する問い合わせは、お気軽にご連絡下さい。 ・応募前の職場見学も可能です。予約制にてご案内しています。 ・業務の都合上営業車両の運転作業があります。 「従事する業務の変更範囲：会社の定める業務」

★2023年7月OPENした特別養護老人ホームです ユニット型特養の介護業務や生活支援をお任せします ・入浴、食事、排せつ、口腔ケア等の身体介助 ・家事等に関わる生活サポート ・体操やレクリエーションの実施 ・イベントなど余暇活動の支援や企画 ○ベッドセンサーなど見守りシステムやリフト付き浴槽など 最新設備が充実しており、効率的な業務ができます ○研修制度を整備し専門研修や階層別研修等スキルを習得できます ○年間休日120日とワークライフバランスがとれます ○「セキショウグループ」全面支援により設立され、福利厚生や 子育て支援などが充実しています

＊利用者介護 ・食事、入浴、排泄の介助 ・施設内でのレクリエーション ・定員30名を介護員8人で対応 ＊送迎業務 ・施設の普通乗用車又はワンボックスカー（AT）を使用 ・送迎の地域は筑西市内及び下妻市内 ◎公休は月10日（2月は9日）、年間119日 ◎入所者様の安心な生活とスタッフの働きやすい職場を目指して います。 ※変更範囲：変更なし

＊介護保険のサービス、デイサービスです。 ・食事・入浴・排泄の介助、レクリエーション、記録記入等の介護業務や計画書等の書類作成等を行います。 ＊利用者様にとって過ごしやすい環境を、職員さん達にとって働きやすい環境を、全員でよりよい環境作りを行って行っています。 ・時間や業務に追われるのではなく、利用者様1人1人の声を大切に、一緒に楽しく過ごすことに重きを置いています。 ・トップダウンだけでなく、ボトムアップも重視しているため、経験・未経験関係なく、職員1人1人の意見も大切にしています。 ・入社時は、必ず先輩職員とマンツーマンで指導します。 （変更範囲：変更なし）

＊当社運営施設の運営管理業務を担って頂きます。 ・運営に必要な書類作成、管理。 ・施設管理者を含むスタッフとの連携や面接等の人事管理。 ・各施設の書類作成のフォローや管理。 ・請求に係る事務処理。 ・病院や居宅への営業や新規利用者との契約。 ・各施設での介護業務等のフォロー。 （変更範囲：変更なし）

・利用者、入居者の方への保険・医療・福祉との連携をとり、 ケアマネジメント、及び介護予防ケアプランの作成を行って 頂きます。 ※60歳以上の方もご応募下さい（同条件） 【採用後の業務変更範囲：変更なし】

「あたりまえの日常生活を支援する」プロフェッショナル！ 充実の研修制度／子育て支援あり／事前の施設見学・相談歓迎 お客様の生活機能や背景要因をトータルで見て、お客様がこうあり たいと思う生活の実現のために、他職種と連携、調整を図りながら 必要なサービスを必要な量組み込んで生活基盤を支えていきます。 ＜仕事内容＞ ・訪問介護計画の作成、利用申込みの調整 ・お客様の状態変化、サービスへの意向の定期的な把握 ・居宅介護支援事業者との連携（サービス担当者会議出席等） ・ヘルパーに対しての具体的援助方法の指示及び情報伝達 ・ヘルパーの業務の実施状況の把握、業務管理 ・ヘルパーに対する研修、技術指導 など

≪管理者へのスキルアップにおすすめ≫ お客様が“住み慣れた街で、自分らしく生活する”ための連絡・調整のお仕事です ＜主な仕事内容＞ ・お客様が介護サービスを受けるために必要なケアプラン（居宅サービス計画）を作成 ・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成 ・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、状況に応じてサービス内容を調整 ・新人ケアマネの育成・指導 【業務内容の変更範囲：キャリアアップにより当社業務全般】