◇地域の高齢者の暮らしを彩る大変やりがいのあるお仕事です！ 要支援1・2の方のケアプランの作成やサービス事業所との連絡・調整などを行います。 《必要な資格について》 ・介護支援専門員（ケアマネージャー）か保健師、看護師、社会福祉士、社会福祉士主事で高齢者支援業務に3年以上従事した経験のある方の、いずれかひとつ資格が必須となります。 ・未経験の方も丁寧に指導しますので安心です。 ・氷河期世代歓迎求人 ＊変更範囲：変更なし

地域包括支援センターでの仕事です。 ・要支援認定者の相談 ・ケアプランの作成 ・介護サービス事業者等との連携調整等 ※求人者マイページ求人 求職者マイページからの自主応募不可 変更範囲：変更なし

＊妙見荘居宅介護支援事業所の勤務で、養父市八鹿町在住の老人の ケアマネジャー業務 【業務の変更範囲：会社の定める業務】

【東灘居宅介護支援事業所／管理者】 ・介護認定を受けた方への聞き取り、訪問調査業務 ・ヒアリング内容を踏まえた、サービスプラン提案業務 ・サービス実施状況や満足度の確認、生活状況や身体状況の 変化の有無の確認（モニタリング） ・各介護サービス事業所との連携、調査業務 ・病院における退院前カンファレンスへの参加 ・介護保険給付管理に関する事務作業（請求業務） 【管理者業務】 ・社員教育、育成、指導・勤怠管理 ・行政対応・事務所運営 ・社員、非常勤採用業務 変更範囲：変更なし

・ケアマネジメント業務 ・各帳票作成 ・新人ケアマネージャーの指導、育成、相談 ・介護保険の諸手続きや行政機関とのやりとり ・介護サービス利用を希望する高齢者との面談を通じて、困っている事や悩み、希望をお聞きしてケアプランを作成します。プラン実施のためにサービス事業所との連絡や調整を行い、プランが計画通りに実施されているのかを観察や評価します。 ＊主任介護支援専門員の資格必須 【変更範囲：変更なし】

・ケアマネジメント業務 ・各帳票作成 ・新人ケアマネージャーの指導、育成、相談 ・介護保険の諸手続きや行政機関とのやりとり ・介護サービス利用を希望する高齢者との面談を通じて、困っている事や悩み、希望をお聞きしてケアプランを作成します。プラン実施のためにサービス事業所との連絡や調整を行い、プランが計画通りに実施されているのかを観察や評価します。 ＊主任介護支援専門員必須 【変更範囲：変更なし】

介護保険の更新認定における認定調査業務 ケアプラン作成業務 変更範囲：変更なし

≪急募≫介護付有料老人ホーム「モア・アビタシオン神戸北野」 でのお仕事となります。 看護師さんや介護士さんケアマネさんなどスタッフ同士が連携した 明るい職場です。ご入居者様やご家族様のご意向を確認しながら、 介護保険をもとにケアマネジメントを行っていただきます。 入居者様の生活を多方面よりサポート頂くお仕事です。 ケアマネジャーも2人体制なので、経験が浅くても大歓迎！ しっかりとサポートさせてもらいます。平均介護度「2．5～3」 24時間看護の体制で対応しております。 弊社の新制度により、就職されて条件を満たせば1か月目と3カ月 目に就職お祝い金が給与に加算されます。 業務内容の変更範囲：会社の定める業務

東神戸病院介護医療院（12床）でのケアマネージメントをお願いします。また、基職能と併せて正社員として募集をしています。 【変更範囲：法人の定める業務】

居宅介護支援事業所の管理者として勤務していただきます。 ご利用者対応、ご家族対応、各サービス事業所の調整、給付管理業務、請求業務など。 ※直行直帰、在宅勤務も可能です。ご相談下さい。 「変更範囲：変更なし」

地域包括支援センターにおけるケアマネ業務 ・総合相談業務 ・予防プラン を中心に行っていただきます。 主として、包括支援センターの主任介護支援専門員や社会福祉士等の専門職と連携して高齢者等の相談業務や地域づくりの業務にあたっていただきます。 【変更範囲：法人の定める業務】

＊居宅介護支援事業所の管理者を募集します ・要支援者、要介護者の在宅支援 ・介護ケアプラン作成、請求（専用ソフト有）の一連の業務 ・介護全般に関する相談援助 ・居宅介護支援事業所の運営管理 変更範囲：変更なし N25

姫路市から委託を受けた「高岡地域包括支援センター」のスタッフの募集です。地域で暮らす高齢者の身近な相談窓口として相談業務をお任せします。 ＜具体的には＞ ・ご利用者、ご家族の相談業務 ・ご利用者宅訪問 ・介護認定調査 ・ケアプラン作成 ・介護保険諸手続 ・事業者、行政機関との連絡調整 など 『育児と両立支援』【変更範囲：変更なし】

担当利用者様のケアプランの作成 書類作成や実績管理 カンファレンスや担当者会議の参加等 各担当者との連絡 PC入力 変更範囲：変更なし

わたしたちと一緒にケアマネジャーの仕事に挑戦してみませんか。 【仕事の内容】 ・介護サービスを必要とする人とその家族を支援し利用者が持つ課題を分析して改善可能なプランの提案をします ・ケアプラン作成・給付管理を実施しながら、利用者の状態を評価し 介護サービスの調整や提供事業者との連携をおこない必要に応じてプランを見直します ※本会は、「ひょうご仕事と生活の調和（ワークライフバランス）推進企業」として認定されています。