介護が必要な方やその家族の相談に対応すること、必要なサービス の調整、医療機関との連携、地域ケア会議への参加による社会資源 への協力など、ご利用者さんが適切な介護サービスを受けるための ケアマネジメント業務。 ＊ご利用者との相談・面接（インテーク）、課題の抽出（アセスメ ント）、要介護認定の支援、ケアプランの作成、サービス調整、 ご利用者との最終合意（最終契約）、モニタリング給付管理等。 ＊エリア：中区、東区、西区周辺 ＊新任者研修プログラムに沿って指導します。（座学38．5時間 ＋OJT・同行訪問100時間＋生協車両運転資格取得） 変更範囲：変更なし

【地域包括支援センターにおける業務】 ケアプランの作成、総合相談支援業務、介護予防ケアマネジメント 業務、関係機関との連携、連絡調整業務 など ●その他 ・パソコンを使用しての書類作成業務 ・公用車を運転しての訪問調査業務 ・その他、上記に付随する業務 ＊変更の範囲：変更なし

ケアマネージャー業務を行っていただきます。 ＊エリア：広島市佐伯区とその周辺 ＊変更範囲：なし ＊ハローワークの紹介状を同封してください。

ケアマネージャー業務を行っていただきます。 エリア：広島市安佐南区 変更範囲：なし ＊ハローワークの紹介状を同封して下さい

介護が必要な方やその家族の相談に対応すること、必要なサービス の調整、医療機関との連携、地域ケア会議への参加による社会資源 への協力など、ご利用者さんが適切な介護サービスを受けるための ケアマネジメント業務。 ＊ご利用者との相談・面接（インテーク）、課題の抽出（アセスメ ント）、要介護認定の支援、ケアプランの作成、サービス調整、 ご利用者との最終合意（最終契約）、モニタリング給付管理等。 ＊エリア：安佐北区 ＊車種：軽自動車 ＊新任者研修プログラムに沿って指導します。（座学38．5時間 ＋OJT・同行訪問100時間＋生協車両運転資格取得） ＊変更範囲：なし

・居宅介護支援事業所にてケアマネージャー業務 ・ケアプラン作成 ・アセスメント、モニタリング、サービス計画作成 ・ご家族様の対応 ※変更範囲：変更なし

ご利用者が住み慣れた地域・ご自宅でいつまでも安心して暮らせる よう「介護保険制度の要（かなめ）」として活躍するお仕事です。 ＜主な業務＞ ◎ケアマネジャーとしての業務 ・ケアプランの作成 ・アセスメント、モニタリング ・ご利用者宅への各種訪問や契約 ・地域への活動、研修参加 ◎主任介護支援専門員は、将来の管理者候補となります。 （管理者手当支給あり） ※変更の範囲：当社の定める業務

利用者さまに対して介護保険サービスが受けられるように、サービスをどのような目的で利用するのかを記載した「ケアプラン（介護サービス計画）」の作成 利用する介護サービス事業所と連絡を取り合い、ケアプランに記載された目標が達成できるように調整を行います ※見学歓迎！！ ※未経験の方、丁寧に指導します 変更の範囲：変更なし

複合型施設「葵の家」内での介護支援業務を行います ・相談業務 ・プラン作成 ・その他、ケアマネージャー業務一般 等 変更範囲：全ての業務への配置転換あり ※応募を希望される場合は、ハローワークの窓口にて、 紹介状の交付を受けてください。

○在宅要介護高齢者のケアマネージメントを担当します。 ○法人内及びグループ内には、入院機能をはじめ特養・グループ ホーム等の施設サービス、デイサービスや訪問系サービスが充実 しているため幅広いプランニングが可能です。 ○ベテランケアマネジャーが多数在籍しており、未経験の方もしっ かりサポートします。 ＊在宅専門クリニックを併設していますので、医療と介護を有機的 に連携させたプランニングも可能です。 ※2か月に1回程度土曜日に半日勤務があります（振替休日あり） 変更範囲：なし

＊訪問看護ステーション併設の居宅介護事業所での、 利用者様の立場に立ったケアマネジメント全般・ ケアプランの作成 ・各種ケアマネジメント業務及び認定調査 ・予防プランの作成 ・認定調査代行業務 ＊あいりは在宅相談室広島南 ケアマネジャー5名在籍（うち主任ケアマネ2名） あいりは在宅相談室広島西 ケアマネジャー4名在籍（うち主任ケアマネ1名） ＊未経験の方でも、ご応募いただけます ※業務変更有無：なし

○居宅介護支援事業所での一般ケアマネ業務 ・相談業務 ・ケアプラン作成 ・認定調査 等 ＊エリア：東区を中心 （社用車、社用バイク、自転車を使用） ＊即日就業出来る方歓迎します。 ＊お子様の学校行事や急な病気等のお休みに配慮します。 【業務の変更：なし】

・ご利用者増加に伴い、職員を募集します！ ・介護事業所（小規模多機能型居宅介護・サービス付高齢者向け住 宅、定期巡回・随時対応型訪問介護看護、訪問看護、訪問介護等 ）でのケアマネジメント業務、介護業務（送迎、入浴、食事介助 、家事等） ・地域に密着し、ひとり一人の方を大切に「楽しく働く」をモット ーに、きめ細やかなサービス提供を志しています。 ・人材育成に力をいれており、研修も充実しています。未経験者、 経験の浅い方、ブランクのある方にも丁寧に指導します。 変更範囲：変更なし

◎ご利用者増加に伴い、職員募集です！ ・介護事業所（小規模多機能型居宅介護・サービス付高齢者向け住 宅、定期巡回・随時対応型訪問介護看護、訪問看護、訪問介護等 ）でのケアマネジメント業務、介護業務（送迎、入浴、食事介助 、家事等）。 ・地域に密着し、ひとり一人の方を大切に「楽しく働く」をモット ーに、きめ細やかなサービス提供を志しています。 ・人材育成に力をいれており、研修も充実しています。未経験者、 経験の浅い方、ブランクのある方にも丁寧に指導します。 ・子どもと一緒に出勤できます。 ＊特定処遇改善手当：常勤勤続3年以上で1万円／月～支給 変更範囲：変更なし

小規模多機能ホームの管理運営（業務の変更範囲：変更なし） ■利用者に関する管理者業務 1．利用者募集（近隣や関係機関にPR） 2．利用者相談受付・契約 3．ケアプラン作成・モニタリング 4．サービス提供（介護業務） ■職員に関する管理者業務 1．人材採用（面接同席） 2．人材育成（OJTで指導） 3．勤務シフトの作成（リーダーが育つまで） ※代表者と二人三脚で、意気に感じて取り組んでくださる方 R7年2月開所予定のため、入職時期はR7年1月を予定