ケアマネジメントにおける業務全般として ・利用契約の締結 ・サービスの連絡、調整 ・各種書類作成 ・各種書類申請代行 ・各種研修への参加 （入職時、新任研修あり） 併設しているサービスと連携を図りながら、お客様のニーズに沿った質の高い介護サービスの提供を目指していきます。 （ブランク可） ※居宅ケアマネジャー業務の募集となります。 変更範囲：変更なし

・2ユニット最大18名の利用者様のケアプランの作成 ・ケアプランの更新 ・ご家族様対応 ・介護保険証の更新申請 ・介護業務補助 変更範囲：変更なし ＊外出用務あり：官公庁など ＊社用車（軽自動車）利用可 ＊応募には、「ハローワークの紹介状」が必要です

・ケアハウスふれあい入居者やデイサービス利用者の日常動作訓練 及びリハビリ等の業務全般 ・訓練、リハビリに係るその他の業務 ・送迎業務（デイサービス） 外出訓練等に係る業務（ケアハウス） ・その他所属長の指示によるもの ＊変更範囲：会社の定める業務 ＊応募には、「ハローワークの紹介状」が必要です。

ケアハウスふれあい ふれあい特定施設介護事業所配属予定 入居者の生活援助、身体介助及び介護、機能訓練の補助などを サポートいただく仕事内容です。 ＊変更範囲：事業所の定める業務 ＊応募には、「ハローワークの紹介状」が必要です

定員9名のアットホームなグループホームです 認知症高齢者の介護業務全般をお願いします 緑に囲まれた自然豊かな介護施設です ＊変更範囲：会社の定める業務 ＊応募には、「ハローワークの紹介状」が必要です

小倉南区沼にある、グループホームおたがいさまでの計画作成・介護業務をお任せします。 計画作成業務 ・アセスメント・ケアプラン作成・モニタリング 介護業務 ・生活支援・身体支援・レクレーション ＊変更範囲：変更なし

小倉南区沼にある、グループホームおたがいさまでの計画作成・介 護業務をお任せします。 計画作成業務 ・アセスメント・ケアプラン作成・モニタリング 基本的には介護業務なし デスクワークがメインになります。 ＊変更範囲：会社の定める業務

発達障がいがある児童への療育に関するお仕事になります。 ・子ども達の特性に合わせた個別支援計画の作成及び管理 ・モニタリング ・関係機関との連携 ・ご家族への相談支援等 ・地域により学校や保育園、自宅への送迎（社用車：軽ATあり） 社用車使用業務あり 定員10名の事業所となります。 《子育て応援求人》 ＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 変更範囲：会社の定める業務

軽介護者中心のリハビリ補助、介護業務です。 ・リハビリ機器のセッティング ・移動の見守りや手引き、車いす介助 ・トイレ見守り・介助（少数）など ・簡単なパソコンソフト操作 ＊変更範囲：事業所の定める業務 ＊勤務日数は相談に応じます。 ＊未経験・無資格の方でも、丁寧に指導します。

＊発達障がいがある児童への療育に関するお仕事になります。 ・子ども達の特性に合わせた個別支援計画の作成及び管理 ・モニタリング ・関係機関との連携 ・ご家族への相談支援等 ・地域により学校や保育園、自宅への送迎（社用車：軽ATあり） ＊社用車使用業務あり。 ＊定員10名の事業所となります。 《子育て応援求人》 ＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 変更範囲：会社の定める業務

＊訪問先でのリハビリテーション業務 ＊記録書・計画書等の作成 訪問範囲：北九州市内 ※訪問にはマイカーを使用する場合があります（別途手当あり） 【変更の範囲：変更なし】

・高齢者（約70名）の日常生活の介護、支援、介助 ＊夜勤は月平均3日～5日 ＊正社員登用制度あり ＊（1）及び（2）の勤務（夜勤なし）も相談に応じます ＊変更範囲：会社の定める業務 ＊応募には、「ハローワークの紹介状」が必要です

・在宅高齢者の日常生活介護、支援、介助 ＊変更範囲：会社の定める業務 ＊訪問エリア：小倉南区、小倉北区 ＊自家用車の持ち込みできる方 （お持ちでない方もご相談ください） ＊賃金は経験、本人能力等を考慮して決定します ＊応募には、「ハローワークの紹介状」が必要です

○病院、飲食店などの衛生管理に関わる業務全般です。 ・担当エリアでの契約取引先に対して衛生管理を行います。 ・契約取引先は一般企業です。（飲食店、病院など） 【衛生管理業務】1日数件のお取引先を定期的に訪問し、 ご契約いただいている衛生管理の内容に従って施工を行います。 【提案営業】新規顧客の開拓と既存のお取引先への新商品の御紹介 を行う提案営業です。 ※営業経験が無い方でも、充実した所内研修制度により習得できま すので安心です。 《応募にはハローワークの紹介状が必要です》 【変更範囲：変更なし】

特別養護老人ホーム入居者様の 日常生活上の介護業務（入浴・食事介護） ・入所定員は74名です。 ・夜勤は月5回程度です。 ・残業はほとんどありません。 ・入職後、最低3か月間は先輩職員が親切・丁寧に指導します。 ・施設内にて毎月1回研修会を開いています。 ＊変更範囲：会社の定める業務 《子育て応援求人》 子育て中の方も安心して勤務が継続できるよう配慮します。