• 給与高め
• 夜勤なし
• 退職金あり
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ
• 経験不問

居宅介護支援センター光葉園は、社会福祉法人みろく会が運営する事業所です。今回、正社員のケアマネージャーの募集をしております。介護福祉施設・各事業所・市町村との連携、利用者宅への訪問および相談・支援など、介護サービス計画書（ケアプラン）作成、認定調査、各種申請書の作成、その他、付随する業務をお任せいたします。残業は少なめで、日勤帯の勤務ですので、予定も立てやすくオンオフのメリハリをつけて働くことが出来ますよ。また、育児休業・介護休業・看護休暇の取得実績もございますのでライフステージが変わっても働き続けることが出来る環境です。少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。

• 給与高め
• 夜勤なし
• 退職金あり
• 託児所あり
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ

在宅介護支援センター鶴ケ丘は、社会福祉法人敬仁会が運営する事業所です。今回、正社員のケアマネージャーの募集をしております。介護保険等各種申請に係る援助、居宅サービス計画の作成等、各事業所、関係機関との連絡調整、認定調査をお任せいたします。残業は少なめで、年間休日も122日としっかりございますので、予定も立てやすくオンオフのメリハリをつけて働くことが出来ますよ。また、育児休業・介護休業・看護休暇の取得実績もございますのでライフステージが変わっても働き続けることが出来ます。その他、各種保険完備や退職金制度など職員が安心して働くことの出来る体制が整っています。少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております。

入居者様の日常生活での介護業務 （清掃、洗濯、排泄、買い物、入浴介助等） ※買い物等で運転業務あり（社用車使用） 【所属先】株式会社あうら（青森市大字駒込字桐ノ沢19番地4）に所属し当社運営の訪問先で介護業務を行います。 ※入居者様20名程度 変更範囲：変更なし ＊子育てサポート認定企業＊ 仕事と子育ての両立しやすい環境づくりに努めています 「働き方改革関連認定企業」

＊＊＊急 募＊＊＊ サービス提供責任者と訪問介護員の業務を兼務 （サ責） シフト作成、提供表作成、ヘルパー指導 等 （介護員）日常生活での訪問介護業務（身体、生活介助） ※入居者20名程度 ※所属先は株式会社あうら（青森市大字駒込字桐ノ沢19番地4）に所属し当社運営の訪問先で介護業務を行います。 ※変更範囲：変更なし

・入居者様の日常生活面での介護業務 （掃除・洗濯・排泄・買い物・入浴介助） 【所属先】株式会社あうら（青森市駒込字桐ノ沢19番地4）に所属し当社運営の訪問先で介護業務を行います。 ※入居者50名程度／休憩室、更衣室を完備 変更範囲：変更なし ＊子育てサポート認定企業＊ 仕事と子育ての両立しやすい環境づくりに努めています 「働き方改革関連認定企業」

・障がい者の方への、生活支援及び作業訓練支援業務 生活支援：利用者の方が日常生活を送る為に必要な介護や介助を行う 作業訓練支援：利用者の方が生産活動を行う為の訓練の補助行う ・支援内容の記録業務 ・送迎車両（社有車）の運転※中型自動車免許以上が必要 変更範囲：変更なし

○入居者様の機能訓練業務、計画書等作成、その他付随する業務 【変更内容：法人の定める業務】

○当法人の運営する介護事業所等を対象とした内部監査（定期巡回点検、フォローアップ監査等）を行う。 ・計画的に定期巡回し書類の確認やヒアリングにて運営状況を確認します。確認後は改善事項に対する指導やフォローを行います。 ＊社用車運転あり 変更範囲：変更なし

◇入所者様の生活全般の介護業務に従事していただきます。 ・17：00～の勤務となりますので、夕食配膳から就寝までの 介助、夜間帯の排泄、翌朝の準備、離床しての朝食の配膳・介 助、口腔ケア、整容、ベットメイキング ・ケア内容などの記録 ・夜間帯の見回り など ＊入所定員 80人 ＊雇入れ日より1年更新 ＊月1回のアルバイトでも応募可 【画像情報あり】 【業務の変更範囲：原則変更なし】

・ケアマネージャーやその他関連機関との連絡および調整 ・計画書の作成、宿泊予約管理 ・介護を必要とされる方およびそのご家族からの相談に対する援助 業務 ・介護業務全般 ・サービス担当者会議への出席 ・社用車（AT）使用 ※業務の変更範囲：変更なし

★児童発達支援事業開所に伴い人員を募集します。 ・放課後等デイサービスとの多機能型事業所となる為、 0歳から18歳までの障がいをお持ちのお子様や その疑いのある児童への支援。 ・身体介護あり（更衣・排泄・食事介助、おむつ交換、その他） ・送迎業務（社用車：AT車）、記録（手書き、PC打ち込み程度） ・その他付随する業務あり。 ・児童がいない時間帯は就労継続支援B型の支援に入る場合あり。 ※経験者、尚可。ブランクがあってもOK ※社員昇格制度、資格取得・研修等支援制度あり ※休みも取得しやすい環境づくりをしています。

・ケアプランの作成等のケアマネジャー業務全般 ・ケアマネジャーの指導、育成 ＊先輩スタッフが丁寧に指導します。 （社員育成制度・未経験者入社実績複数あり） ＊勤務時間・勤務日等相談に応じます。 ＊在宅勤務制度あり ＊PC・スマホ・タブレット・プリンタ貸与 ＊マイカー持込みできる方 ※従事する業務の変更範囲：変更なし

・在宅生活利用者への身体介護、生活援助等の訪問介護サービスを 提供します。 ・オリエンテーション受講後、同行訪問を行います。 ※未経験やブランクのある方でも仕事に自信がつくまで、責任者が 同行します。 ・移動は社用車（AT車）となります。 「働き方改革関連認定企業 ＊変更範囲：法人の定める業務

◇介護が必要な方のご自宅を訪問し、身体や生活の援助員等全般的 なお世話です。（主に五戸町及び周辺） ・未経験の方には専門職員が納得のいくまで指導します。 入浴、食事、排泄等の介助の仕方は介護福祉士が、血圧、検温等 医学的基礎知識は看護職員がそれぞれ指導し、利用者の生活全般 のお世話をします。 【変更範囲：変更なし】

介護業務全般（利用定員20名） ・食事・排泄・洗濯・掃除・入浴の介助 ・介護記録作成等 ・ユニフォーム貸与 ※まれに社用車（AT車）を使用した業務をお願いすることが あります ※業務変更範囲：変更なし

・発達が気になるお子様、障がいのあるお子様への日常生活におけ る基本動作や療育訓練、それに付随する課題の作成や準備 ・送迎業務（社用車使用） 【変更範囲：変更なし】

【弘前市では当社のみ提供している新しい訪問介護です！】 ・ご利用者様の自宅を訪問し、服薬確認・安否確認・食事介助・排泄介助等、日常のお世話を担当して頂きます。調理は行いません。 ・社用車を使用しますので、自家用車持ち込みはありません。 ・ご利用者様に寄り添った柔軟なサービスが提供できる、新しい形の訪問介護です。夜勤の仕事は行いません。 ・直行・直帰も可能です。 ・制服貸与します。 ・研修をしっかり行いますので初めての方でも安心してご応募下さい。ほとんどの方が未経験からのスタートです。 「働き方改革関連認定企業」 変更範囲：変更なし

〇事業所においてのケアマネジメント業務 ＊事業対象者、要支援、要介護の認定を受けた方のケアプランを作 成して頂きます。 ＊認定調査業務（認定調査従事者研修受講後）は、月3～5件の認 定調査を実施していただきます。 ＊業務では社用車（普通車・軽自動車／AT）を使用します。 「変更範囲：変更なし」 「働き方改革関連認定企業」

○施設利用者（定員数：入所30名、短期入所7名）に対する応用 動作能力及び社会的適応能力の回復に向けたリハビリ援助業務 ＊機能訓練（立上り、可動域を広げる等） 「変更範囲：変更なし」 【若者雇用促進法に基づくユースエール認定企業】 【PRシートあり】

※月平均11回程度の夜勤手当がつき、おおよそ195，250円 ～210，250円の月額となります。 ※認知症高齢者グループホームでの夜勤業務（入居者の排泄介助、 見守り介助等） ＊1ユニット9名 ＊応募前の見学も可能ですので、事前にご相談ください＊ 変更範囲：変更なし

「有料老人ホームほっとたいら（事業所所在地）」の入居者様の介護業務（入居者29名） ・身体介護（通院介助、入浴介助、身体介助、モーニング・イブニングケア等） ・生活援助（清掃、洗濯、リネン交換等） ※業務時、利用者の通院等で社用車使用（AT車） ※採用後、研修あり 変更範囲：変更なし ＊＊＊ 急募 ＊＊＊

地域密着型デイサービス「いきいきクラブ桂木」での介護業務です。 ・介助業務 ・送迎業務（社用車使用） ・その他付随する業務 ※定員：15名 ※変更範囲：変更なし

○デイケアセンター（月曜～金曜の週5日、1日平均20名） における利用者の介護業務等 ・通所利用者の日常生活においての介護、入浴介助等 ・送迎時における添乗もあります。 ※雇用期間は採用日から令和7年9月30日までですが、その後6ヶ月毎の更新となります。（更新月は4月と10月です） ※応募前職場見学可能です。希望の方は事前にご連絡下さい。 変更範囲：変更なし

○デイケアセンター（月曜～金曜の週5日、1日平均20名） における利用者の介護業務全般 ・通所利用者の日常生活においての介護、入浴介助等 ・送迎時における運転及び添乗 ・その他 ＊応募前職場見学可能です。希望の方は事前にご連絡下さい。 変更範囲：変更なし

〇障がいのあるこどもや不登校児に個別療育や集団療育・レクリエ ーションを行い、こどもたちの成長のサポートをします。こども の成長を実感できるお仕事です。 児童の個別支援計画の作成や保護者面談を行います。土曜日や夏 休み等の長期休暇はこどもと一緒に課外活動もあります。 ＊学校や自宅への送迎業務を行っていただく場合もあります。 （社用車使用：ミライース・ノア・ソリオ／AT） ＊令和7年4月に新規開業予定の【ミライクスクール】での勤務と なります（開業までは【ミライク学園】での勤務です）。 「変更範囲：変更なし」 ＊おかげさまで事業も安定し、さらなる事業拡大のため新しい仲間 を募集する運びとなりました。

○令和7年4月に新規開業予定の【ミライクスクール】にて障害の あるこどもや不登校児に専門療育や個別療育をします（開業まで は【ミライク学園】での勤務です）。 ＊専門療育だけではなく、学校や自宅への送迎業務（社用車使用： ミライース・ノア・ソリオ／AT）や地域貢献事業等、さまざま な業務があります。 ＊言語聴覚士（ST）、作業療法士（OT）、理学療法士（PT） 公認心理師（CPP）、臨床心理士（CP）、いずれかの資格保 有者を求めています。 ＊子どもの成長を実感できるお仕事です。 ＊地域貢献等にも興味があり、人とコミュニケーションをとること が好きな方、大歓迎です！ 「変更範囲：変更なし」

栄町コラボセンター（小規模多機能型介護支援事業所）での ケアマネジャー業務です ＊ケアプラン作成に係る一連の業務 ＊レセプト業務 ＊家族・利用者様への介護に関する相談・アドバイス ＊お客様の送迎（必要時） 社用車（軽自動車又はワゴン車：AT車）使用 ※業務変更範囲：変更なし

◇常時介護を必要とする要介護認定を受けられた方に対し、食事、 入浴、排泄等、日常生活上必要なサービスを提供します。 ・特別養護老人ホーム勤務・夜勤あり（月4回位） ・食事、入浴、排泄などの生活上必要な介護業務 ＊業務の中で自己成長を感じられる環境づくりを目指しています。 ＊介護実務経験者優遇 【変更範囲：変更なし】 「働き方改革関連認定企業」

・「居宅サービス計画書」作成、「居宅サービス計画書」に位置づ けたサービスを提供する事業所等との連絡、調整。 ・介護保険に関する相談や各種手続きの代行。 従事する業務の変更範囲：会社が定める業務

・グループホーム（1ユニット：9人定員）にて、ご利用者さまに 対する生活支援をいたします。 〈主な業務〉 ・移動、食事、入浴、排泄など日常生活介助 ・介護記録作成 ・食事の準備、調理 ・行事計画による外出時の運転有り（普通車 AT限定OK） 【変更範囲：変更なし】

◇入所者（51床）の生活支援、介助業務 ・食事介助、トイレ誘導、排泄介助 ・起居、就寝時の動作支援、衣服の着脱 ・一般浴槽、座位または寝たまま入浴できる浴槽での入浴介助 ・ベッドシーツ、カバー等の交換 ＊夜勤月4回～6回（入職して日常業務が十分できるようになって から） ＊入所者51名に対して3人体制で夜勤を行っています。 【変更範囲：変更なし】

◇通所者（70～85名程度）の介護 ・通所者来所時のお茶だし（水分補給） ・入浴、着脱介助（一般浴槽・車椅子浴槽） ・食事等の生活介護全般、排泄介助もあります。 ・集団機能訓練 ・通所者の送迎（運転、助手） ＊入社後約3ヶ月間は全て助手から始まります。 【変更範囲：変更なし】

○介護老人保健施設弘前リカバリーセンターにおける日常の介護業務を担当する正社員を募集します。 ・介護業務は、食事介助、排泄介助、移動介助 等 ＊夜勤の回数は相談に応じます。 ＊アットホームな職場です。 ☆＊＊＊☆ 急募 ☆＊＊＊☆ 変更範囲：変更なし

・施設内の床掃除（掃除機、モップによる水拭き等） ・トイレ掃除 ・ゴミ出し ・介護スタッフ補助 他 ※定年65歳ですが、65歳以上の応募も随時受付しています。 幅広い年代から応募を歓迎いたします。 「65歳以上可」 変更範囲：変更なし

★仕事と子育て、家庭の両立しやすい職場環境を目指しています。 ★18時以降の勤務（残業）はほぼありません。 ○利用者様のお宅を訪問し、生活援助・受診介助・移動支援・身体 介護等を行う仕事です。 （訪問先：主に五所川原市、つがる市木造・鶴田町の場合もあり） ＊訪問先へは自家用車を使用していただきます（車両使用手当支給 あり）。 ＊訪問件数は就業時間により、相談に応じます。 ＊初めは同行訪問を2～3回行い、サポートします。 ＊訪問介護スタッフ5名（パート含む）で業務を行っています。 「変更範囲：変更なし」

★仕事と子育て、家庭の両立しやすい職場環境を目指しています。 ★17時以降の勤務（残業）はほぼありません。 ○利用者様のお宅を訪問し、生活援助・受診介助・移動支援・身体 介護等を行う仕事です。 （訪問先：主に五所川原市、つがる市木造・鶴田町の場合もあり） ＊訪問先へは自家用車を使用していただきます（車両使用手当支給 あり）。 ＊訪問件数は就業時間により、相談に応じます。 ＊初めは同行訪問を2～3回行い、サポートします。 ＊訪問介護スタッフ9名（パート含む）で業務を行っています。 ＊ブランクのある方歓迎します！ 「変更範囲：変更なし」

〇施設入所者のケアマネジメント業務 ※介護サービスを利用されている方、ご家族の相談にのり、介護サービスを安心して利用していただく為の支援を行います。 ・利用者、ご家族の相談業務 ・介護サービス計画（ケアプラン）の作成 ・市町村からの委託を受けて認定調査 ・市町村や関連機関との連絡調整 ・送迎業務あり（小型～ハイエース使用） 変更範囲：居宅支援事業所への配置転換の可能性あり 「働き方改革関連認定認定企業」

患者様とそのご家族様の相談窓口 介護保険、生活保護や障害者の福祉等各種制度利用支援 入退院の支援及び調整 PC上での相談内容等の記録及び書類作成 ※60歳以上の方の応募可 （60歳以上：退職金制度なし 条件は相談に応じます） ＊変更範囲：変更なし

□事業所の運営・管理及び職員の指導育成等（所長補佐） 公的介護保険制度による福祉用具のレンタル、販売業務 その他、介護用品に関する相談及び付随する業務 ・営業エリア：八戸市及び周辺市町村 ・社用車（軽ワゴン車、キャラバン AT、4WD）使用 ・携帯電話、iPad、制服（上着）貸与 ・公的制度で安定した仕事 ・仕事に対し前向きな方希望 ・資格のない方は、採用後資格取得可能（費用は全て会社負担） ＊転勤範囲：青森県、岩手県、宮城県 配置先は、相談可 【変更範囲：変更なし】

公的介護保険制度による福祉用具のレンタル、販売業務 その他、介護用品に関する相談及び付随する業務 ・営業エリア：八戸市及び周辺市町村 ・社用車（軽ワゴン車、キャラバン AT、4WD）使用 ・携帯電話、制服（上着）貸与 ・公的制度で安定した仕事 ・仕事に対し前向きな方希望 ・資格のない方は、採用後資格取得可能 ※費用は、会社負担 ＊未経験者も丁寧に社内教育をしますので、安心して働ける職場です。 【変更範囲：変更なし】

公的介護保険制度による福祉用具のレンタル、販売業務 その他、介護用品に関する相談及び付随する業務 ・営業エリア：十和田市及び周辺市町村 ・社用車（軽ワゴン車、キャラバン AT、4WD）使用 ・携帯電話、制服（上着）貸与 ・公的制度で安定した仕事 ・仕事に対し前向きな方希望 ・資格のない方は、採用後資格取得可能 ＊未経験者も社内教育がありますので、安心して働ける職場です。 【変更範囲：変更なし】

入居者の介護業務（夜勤専従）【月10～11回程度】 ・入居者の就寝時の見守り、コール対応 ・排泄介助 ・朝食前後の準備と誘導等 ・その他付随する関連業務（施設の清掃含む）。 ＊シフト勤務が苦手で固定の勤務時間で働きたいという方にも おすすめです。 ＊働きながら資格取得を目指す方をサポートする制度があります。 詳しくは面接時の際にご相談ください。 変更範囲：法人の定める業務

耳鼻咽喉科頭頸部外科における生理機能検査業務 （標準純音聴力検査，標準語音聴力検査，耳小骨筋反射検査など 約20種の検査実施対応） 変更範囲：変更なし

○特養ホーム入居者1日あたり8名程度の介護業務、主に（入浴介助）を行います。 〇定時で帰れます。時間外勤務はありません。 ○無資格・未経験で中高年齢からスタートされた先輩スタッフが多数いらっしゃいます。サポートいたしますので安心してご応募ください！ 〇勤務日数、時間等、自由に設定してください。社会保険加入の有無、扶養範囲内等、柔軟に対応いたします。 ○産休・育休を取得した割合100％を13年以上継続中 （平成22年8月から正社員・パートを含む47名全員です） 変更範囲：変更なし 「働き方改革関連認定企業」

◇みちのくケアプランセンターにおいて高齢者のケアマネジメント等をしていただきます。 ・在宅または施設入所者の要介護者に対するケアプランの作成 ・その他付随する業務 ★一人一台ノートパソコンとWi‐Fiを支給 ★社用車あり ★フレックスタイム制を導入。 自分の都合に合わせて出退勤時間を調整できます。 「働き方改革関連認定企業」 変更範囲：変更なし

◇みちのくケアプランセンターにおいて高齢者のケアマネジメント等をしていただきます。 ・在宅または施設入所者の要介護者に対するケアプランの作成 ・その他付随する業務 ★一人一台ノートパソコンとWi‐Fiを支給 ★社用車あり ★フレックスタイム制を導入。 自分の都合に合わせて出退勤時間を調整できます。 「働き方改革関連認定企業」 変更範囲：変更なし

◇一日型デイケア、短時間型デイケア、訪問リハビリ施設のいずれかで言語聴覚療法業務全般に従事していただきます。 ・利用者のリハビリテーション業務全般 ・リハビリテーション計画の作成 ・その他付随する業務 「働き方改革関連認定企業」 変更範囲：変更なし

◇「みちのくデイケアセンター」「みちのく訪問リハビリテーションセンター」のいずれかで作業療法業務全般に従事していただきます。 ・利用者のリハビリテーション業務全般 ・リハビリテーション計画の作成 ・その他付随する業務全般 ＊配置転換あり（十二林拠点・金谷拠点） 「働き方改革関連認定企業」 変更範囲：変更なし

◇「みちのくデイケアセンター」「みちのく訪問リハビリテーションセンター」「みちのく金谷リハビリテーションセンター」のいずれかで理学療法業務全般に従事していただきます。 ・利用者のリハビリテーション業務全般 ・リハビリテーション計画の作成 ・その他付随する業務全般 ＊配置転換あり（十二林拠点・金谷拠点） 変更範囲：変更なし 「働き方改革関連認定企業」

◇みちのくケアプランセンターにおいて高齢者のケアマネジメント等をしていただきます。 ・在宅または施設入所者の要介護者に対するケアプランの作成 ・その他付随する業務 ★一人一台ノートパソコンとWi‐Fiを支給 ★社用車あり ★勤務時間相談可能！ 変更範囲：変更なし 「働き方改革関連認定企業」

○グループホーム（2ユニット：利用定員数18名）での介護業務 ＊おむつ交換、入浴介助、体位交換、食事の調理、食事の支援、食 事介助等を行っていただきます。 ＊未経験者の応募を歓迎します！担当者が丁寧に指導しますので、 安心してご応募下さい。 「変更範囲：変更なし」

「三沢老人ホーム」での高齢者の介護業務 ＊施設内で入浴・食事・排泄介助 他 ＊記録入力（パソコン使用） ※1年毎の更新 ※業務変更範囲：変更あり