• 給与高め
• 夜勤なし
• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ
• 経験不問

青山荘デイサービスセンターにて、準社員の介護職員の募集を行っています。デイサービスセンター利用者の日常生活の食事、排泄、入浴介助等の介護業務をお任せいたします。職員の交流行事がさかんで、焼肉パーティ、ヨガ教室等レクリエーションや職員旅行などがありアットホームな雰囲気です。育児・介護休業、看護休暇の取得実績が多数ございますので、ライフステージが変わっても長く安心して働ける環境です。是非お気軽にお問い合わせください。皆様のご応募お待ちしております！

• 残業少なめ
• 車通勤ＯＫ
• 経験不問

特別養護老人ホーム青山荘にて、準社員の介護職員の募集を行っています。特別養護老人ホーム利用者の日常生活の介護業務・食事、排泄、入浴介助等の介護業務をお任せいたします。職員の交流行事が数多くあり、焼肉パーティ、ヨガ教室等レクリエーションや職員旅行など、アットホームな雰囲気です。育児・介護休業、看護休暇の取得実績が多数ございますので、ライフステージが変わっても長く安心して働ける環境です。是非お気軽にお問い合わせください。皆様のご応募お待ちしております！

○グループホーム（1ユニット：定員9名）に入居している利用者 の日常生活の介護業務 ・食事・排泄・入浴・通院介助等 ＊通院介助等では、社用（軽ワゴン／AT車）を使用します。 ＊食事づくりは、入居者と一緒に行っています。 ＊介護スタッフ7名で業務を行っています。 「変更範囲：デイサービス・訪問介護員」 「働き方改革関連認定企業」

○特別養護老人ホーム入所者の生活介護・支援業務 ＊食事、入浴、排泄、歩行、着替え、レクリエーション等を機能面 と精神の両面から支援します。 ＊利用者の通院介助等で、送迎を行う場合があります。 （法人車使用：軽自動車・普通ワンボックス車／AT） 「変更範囲：変更なし」

○特別養護老人ホーム利用者の日常生活の介護業務 （食事、排泄、入浴介助等） ＊施設入居者80名、ベテラン職員とのチームで1ユニット（10 名程度）を担当していただきます。 ＊緊急医療機関受診時の送迎業務では、社用車（普通ワゴン車／A T）を使用し運転していただく場合もあります。 ＊夜勤は5人体制です。 ＊未経験者の応募を歓迎します！ 担当の指導係が丁寧に対応しますので、安心してご応募下さい。 「変更範囲：デイサービス・グループホーム介護員、訪問介護員」 「働き方改革関連認定企業」

○要介護者や要支援者の相談や心身の状況に応じるとともに、サー ビス（訪問介護、デイサービスなど）を受けられるようにケアプ ラン（介護サービス等の提供についての計画）の作成や市町村・ サービス事業者・施設等との連絡調整を行います。 【具体的には】 ・介護計画書（ケアプラン）の作成 ・利用者様、ご家族の相談業務 ・地域包括支援センター、役所、事業者間連携 ・給付管理業務…など施設等との連絡調整等 ＊訪問は自家用車を使用します（交通費支給）。 「変更範囲：変更なし」

○入院病棟における介護業務 ・シーツ交換 ・口腔ケア、食事、排泄のお世話や介助 ・入浴介助、清拭、体位変換 ・環境整備 ・ナースコール対応等 ＊曜日により、仕事内容が変わります。 ＊1病棟（32床）介護職員8名、2病棟（42床）介護職員11 名で業務を行っています。 ＊面談により、どちらかの病棟を担当していただきます。 ＊夜勤業務（病棟により2～3名体制：看護職員含む）の有無は相 談に応じます。 「変更範囲：変更なし」

○入院病棟における介護業務 ・シーツ交換 ・口腔ケア、食事、排泄のお世話や介助 ・入浴介助、清拭、体位変換 ・環境整備 ・ナースコール対応等 ＊曜日により、仕事内容が変わります。 ＊1病棟（32床）介護職員8名、2病棟（42床）介護職員11 名で業務を行っています。 ＊面談により、どちらかの病棟を担当していただきます。 「変更範囲：変更なし」

弊社が所有する賃貸住宅「あずましや支援ハウス」への訪問が主。 利用者宅へ伺い本人の指示や計画のものとに生活支援を行います。 「変更範囲：変更なし」

○居宅介護支援業務（ケアプラン作成等、会社PC使用） ・ケアプラン作成 ・カンファレンス ○利用者、ご家族との話し合い ・利用者宅の訪問（自家用車、車両手当支給） ○自治体・他の事業所との連携、交渉等 ○請求業務（会社PC使用、専用ソフトあり） 「変更範囲：変更なし」

〇認知症対応型グループホーム（2ユニット：定員18名）におい て、ホーム内での介護業務を行います。 ・食事、入浴、掃除、洗濯、レクリエーション等の支援 ・通院介助等（主に五所川原市内） （社用車使用：軽自動車～普通ワゴン車／AT） ＊夜勤は2名で対応し、ドアを開放すると入居者全員の様子観察が 可能になっています。 ＊月1回のミーティング・勉強会を実施し、全員が情報を共有して 問題解決に当たっています。 ＊上位資格取得を応援します（資格取得手当、昇給あり）。 ＊有給休暇をほぼ全職員が毎月取得しています。 「変更範囲：変更なし」

○施設利用者の食事・入浴・排泄のお手伝い等の身の回りの一切の お世話をしていただきます。 ＊利用定員数：特別養護老人ホーム50名 ショートステイ10名 「変更範囲：変更なし」 ＊未経験者の応募を歓迎します。 担当者が丁寧に指導しますので、安心してご応募下さい。

〇高齢者に対する支援・介護業務（利用定員数：29名） ・入浴介助、排泄介助 ・利用者の部屋の掃除、洗濯 ・病院への付き添い等 ＊付き添い等の際は、法人車（軽自動車～普通ワゴン車等／AT） を使用します。 「変更範囲：生活支援員」 ＊職場見学可能です（事前にご連絡ください）。 ＊ブランクのある方、未経験の方の応募を歓迎します。 担当者が一から丁寧に指導します。安心してご応募ください。

○主な役割 介護に関わる多様なサービス（介護保険、医療、福祉など）のネ ットワークの向上。他のケアマネジャーへの助言や指導を担うフ ォローアップ役。地域の課題や特性を見極めて包括ケアシステム を実践する。 ○具体的には、 ・事業所の管理業務・介護計画書（ケアプラン）の作成 ・利用者様、ご家族の相談業務 ・地域包括支援センター、役所、事業者間連携 ・給付管理業務…など施設等との連絡調整等 ＊訪問では自家用車を使用します（交通費支給）。 「変更範囲：変更なし」

○入居者を対象とした生活支援業務を行っていただきます。 ・食事、排泄、入浴、通院等の介助 ・記録記載 ・洗濯 ・施設内の掃除等 ＊通院介助では、社用車（軽自動車／AT）を使用します。 ＊夜勤は2名体制で行います。 ＊未経験者の応募を歓迎します。資格がない方も応募可能です。 ご相談下さい。 ＊職場見学可能、お気軽にご連絡下さい。 「変更範囲：介護リーダー、主任」

訪問看護業務にかかわるケースワーク 変更の範囲：変更なし

訪問看護業務にかかわるケースワーク 変更範囲：変更なし

○五所川原市（旧五所川原市内が8割）、つがる市（木造・柏が8 割）で暮らす高齢者、障害者の自宅での訪問介護業務。 ＊事務所への出勤はせず、利用者宅への直行直帰です。 （1日の訪問件数は平均5件、1日の総移動距離は平均30km程 度です） ＊訪問先にはマイカー使用（手当等支給） ＊ICT活用にて、書類や記録のペーパーレス化を推奨 ＊夜勤なし ＊開設2年目、平均年齢30代のフルタイム5名で業務を行ってお ります。 「変更範囲：変更なし」

★仕事と子育て、家庭の両立しやすい職場環境を目指しています。 ★18時以降の勤務（残業）はほぼありません。 ○利用者様のお宅を訪問し、生活援助・受診介助・移動支援・身体 介護等を行う仕事です。 （訪問先：主に五所川原市、つがる市木造・鶴田町の場合もあり） ＊訪問先へは自家用車を使用していただきます（車両使用手当支給 あり）。 ＊訪問件数は就業時間により、相談に応じます。 ＊初めは同行訪問を2～3回行い、サポートします。 ＊訪問介護スタッフ5名（パート含む）で業務を行っています。 「変更範囲：変更なし」

★仕事と子育て、家庭の両立しやすい職場環境を目指しています。 ★17時以降の勤務（残業）はほぼありません。 ○利用者様のお宅を訪問し、生活援助・受診介助・移動支援・身体 介護等を行う仕事です。 （訪問先：主に五所川原市、つがる市木造・鶴田町の場合もあり） ＊訪問先へは自家用車を使用していただきます（車両使用手当支給 あり）。 ＊訪問件数は就業時間により、相談に応じます。 ＊初めは同行訪問を2～3回行い、サポートします。 ＊訪問介護スタッフ9名（パート含む）で業務を行っています。 ＊ブランクのある方歓迎します！ 「変更範囲：変更なし」

・障害児者の療育支援、生活支援 ・記録の作成（手書き） ・利用者の送迎（西北五管内） ※社用車（軽～普通車／AT）を使用して送迎をします。 ＊未経験者歓迎します！利用者1日10名を担当スタッフ4～5名で支援しています。親身に教えるので安心してご応募下さい。 「変更範囲：変更なし」