お仕事のメインは放課後等デイサービスですが、放課後までの時間は訪問介護に入っていただくこともあります。 主なお仕事は・・・ 【放課後等デイサービス】 ゲーム、クッキングや工作など様々な活動を通して、仲間の作り方を学んだり、将来働く準備のお手伝いをします。 【訪問介護】身体介護、家事援助、通院等介助、移動支援、行動援護 ※初任者研修の資格がない方は、入職後取得していただきますのでご安心ください。 「変更範囲：変更無し」

訪問介護サービス業務を担っていただきます。 ご自宅にお伺いし、要支援、要介護高齢者の方と 一対一で、生活援助から身体介護まで、 より永く、より近くで、向かい合っていただく仕事です。 入職後、先輩職員の同行を実施、 サービス提供責任者がフォローします。 変更範囲：会社の定める業務

・介護計画書作成 ・健康チェック ・食事や入浴の介助 ・趣味活動のご提案、レクリエーション ・転倒防止やリハビリ体操などのサポート ・営業活動（ケアマネージャーへの情報提供） など ※2022年11月オープン 【変更範囲：会社の定める業務】

ケアプラン作成業務 令和5年10月オープンの居宅介護支援事業所です。 同施設内にデイサービスがあり連携がとれます。 【変更範囲：会社の定める業務】

◇介護老人保健施設における介護業務 身体介護（食事・排泄・入浴・衛生管理・環境整備等） レクリエーションや趣味活動のサポート 外出の際の付き添い 生活や介護内容についての記録・報告など 変更範囲：変更なし

障がいのある方たちのサポートをしながら、一緒に楽しく働くお仕事です。内職の補助、まれに食事補助等。 （変更範囲：変更なし）

ご自宅を訪問して日常生活の支援を担当して いただきます。 また、常勤職員として補佐業務も担って いただきたいと考えています。 当事業所は常駐スタッフが大半であるため、情報共有が しやすくアットホームな環境です。 また、利用者の方との信頼関係の構築を大切したいため、 心と気持ちに寄り添ったサポートをお願いしています。 （変更範囲：変更なし）

・ご利用者様の定期アセスメント ・ケアプラン作成から評価 ・サービス担当者会議の実施 ・ご利用者様、ご家族様、関係機関との連絡及び調整 ・各種書類作成 変更範囲：変更なし

・入所者様に対するケアプラン業務全般（計画立案、評価等） ※ケア業務はございません 各事業所対象入所者数 老人保健施設 第一アメニティつしま：最大100 老人保健施設 第二アメニティつしま：最大88名 介護老人保健施設 パビリオン：最大100名 変更範囲：変更なし

・ご利用者様の食事、入浴、排泄などの身体ケアや生活支援 ・日常生活の充実や自立を目指す支援 ＊仕事内容の詳細は面接時に確認してください。 ＊応募の際はハローワーク紹介状の交付を受けてください 変更範囲：変更なし

・浴室の準備、片付け ・ご利用者様の衣類の着脱支援 ・洗身や洗髪のお手伝いなど 変更範囲：変更なし

・福祉施設における、各部門管理責任者として施設運営を円滑に進 めていくための運営管理全般 ・ご利用者、ケアマネ―ジャー対応、スタッフ勤怠管理、生活相談 、ケア業務、その他事務作業 ※必要に応じ、スタッフへの指導をしてもらいます。 変更範囲：法人の定める業務

特別養護老人ホーム内で、入所者に対し食事、入浴、排せつの介助をしていただきます。 変更範囲：法人の定める業務

令和5年6月、デイサービスを新規オープン。 食事介助、入浴介助だけでなく、ご利用者とリハビリやレクリエーション等、楽しみながら一緒に実施いただける方を大募集しています。 ぜひ一度、ご連絡ください。 変更範囲：法人の定める業務

特別養護老人ホーム内で、入所者に対して食事や入浴、排せつの介助を行っていただきます。 変更範囲：法人の定める業務