社会福祉協議会が運営する事業における利用者および地域住民に対する福祉サービスに従事します。 ＜運営する主な事業＞ ○愛西市社会福祉協議会本所事業 ○高齢福祉関係 ○障害福祉関係 など ※採用後、本人の適正に応じて配属されます。 【雇用開始 令和7年4月1日～】 《変更範囲：法人内の全ての業務》

・子育てに関する相互援助活動のコーディネート ・依頼会員と援助会員の募集・登録 ・講習会の開催等 変更範囲：法人の定める業務

ケアプランの作成・訪問調査等 ≪変更範囲：会社の定める業務≫

◇ショートステイ利用者の日常生活等の援助 食事・排泄・入浴及びその他の介助 【定員21名】 ＊応募の際はハローワーク紹介状の交付を受けてください。 変更範囲：原則なし

ご自宅を訪問して日常生活の支援を担当して いただきます。 また、常勤職員として補佐業務も担って いただきたいと考えています。 当事業所は常駐スタッフが大半であるため、情報共有が しやすくアットホームな環境です。 また、利用者の方との信頼関係の構築を大切したいため、 心と気持ちに寄り添ったサポートをお願いしています。 （変更範囲：変更なし）

宿直スタッフとして、住宅型有料老人ホーム内での簡単なお仕事です。 ・吸引器の掃除 ・施設内の清掃 ・洗濯 ・備品整理 等 「変更範囲：会社の定める業務」 ＊ご応募される方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けてください。

★有料老人ホーム内での訪問形式による介護のお仕事です。 ・身体介護 （起床・就寝介助、食事介助、排泄介助、入浴介助など） 入居されているご利用者様のサポートをお願いしています。 ★ブランクのある方、未経験の方も歓迎 ・安心して働けるように先輩社員がサポートします。 変更範囲：会社の定める業務 ＊ご応募される方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けて ください。

★住宅型有料老人ホーム内での介護のお仕事です。 ・身体介護（起床・就寝介助、食事介助、排泄ケア、入浴介助、 夜間の見守りなど） 入居されているご利用者様のサポートをお願いしています。 ★ブランクのある方、未経験の方も歓迎 ・安心して働けるように先輩社員がサポートします。 「変更範囲：会社の定める業務」 ＊ご応募される方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けて ください。

◇老人デイサービスの施設でのお仕事です ・トイレ介助 ・入浴介助 ・歩行介助 ・食事介助 ・レクリエーション活動 ・話し相手 ご利用者様の身体介助や、話し相手、レクリエーションを一緒に楽しんで行うお仕事です （変更範囲：変更なし）

◇老人デイサービスの施設でのお仕事です ・トイレ介助 ・入浴介助 ・歩行介助 ・食事介助 ・話し相手 ご利用者様の身体介助や、話し相手、レクリエーションを一緒に楽しんで行うお仕事です 変更範囲：変更なし

◇医療法人永好会：加賀医院が運営する「すまいるデイケア」 「訪問リハビリすまいるにおけるリハビリ業務です 「すまいるデイケア」では「生活期」に移行したばかりの方や 「維持期」や「回復期」を経過することなく在宅へ戻られた方を 中心に、目標となる期間を定め、その方に適したリハビリテーシ ョンの提供を心がけています また、生活期のリハビリは長く利用者の方とお付き合いすること ができて、寄り添ったリハビリを希望される方は適していると思 います。生活の質の向上を一番の目標としております。 変更範囲：変更なし

◇医療法人永好会：加賀医院が運営する「すまいるデイケア」 「訪問リハビリすまいる」にリハビリ部門のリーダー業務です リハビリ部門の責任者として看護介護部門の責任者と 連携をしていただき、リハビリ業務とリハビリリーダー業務を お願いいたします。また、外部の事業所様やご利用者様、 ご家族様、ケアマネージャー様との調整業務を担う相談員業務 もお願いしたいと考えております。 従事すべき業務の変更範囲：なし

○障害者のグループホームでのサービス管理責任者として業務に 従事していただきます。（定員4名） 【雇用開始予定日：令和7年1月1日】 変更範囲：変更なし

○障害者グループホームでの世話人として従事していただきます。 （定員4名） ＊食事の準備・後片付け ＊施設内のお掃除 など 【雇用予定日：令和7年1月1日】 変更範囲：変更なし

★★無資格の方限定募集★★ 無資格だけど、訪問介護の仕事がしたい熱意のある方必見！ ★入社後、初任者研修受講していただきます。（無料）受講日以外は先輩スタッフについて現場同行します。資格取得後、ご利用者様のご自宅にて食事や入浴、排泄介助、歩行や食事などの身体介助から、掃除や洗濯などの生活援助まで、日常生活をサポートします。 ★受講費用は会社負担（交通費支給） ★受講時間は就業扱いとなり、お給与が支払われます。 「働き方改革関連認定企業」 ○仕事内容変更：原則無し