所長の補佐やフォロー役として、施設の運営・人材マネジメントをお任せします。 ・ご利用者の生活支援や身体介護 ・介護サービスの課題分析や計画策定、モニタリング、カンファレンス ・スタッフ指導や研修運営 ・サービス品質の管理改善 ・事故や苦情対応などのリスクマネジメント ・介護報酬の請求業務や債権管理 ・介護保険法令や労働法などのコンプライアンス遵守 ・所長の補佐やフォロー対応 など 変更範囲：変更なし

・ご利用者の生活支援や身体介護 ・送迎車の添乗や乗降介助（リフト対応あり） ・所長の補佐やフォロー対応 ・ご利用者やご家族に対する相談援助 ・新規ご利用者との契約締結 ・介護計画書の作成 ・サービス担当者会議出席 ・ケアマネジャーへの訪問活動（ご利用者の状況報告など） ・各種記録（PCやタブレット入力あり） など 変更範囲：変更なし

・ご利用者の生活支援や身体介護 ・体操やレクリエーションの実施 ・機能訓練の補助 ・各種記録（PCやタブレット入力あり） ・送迎（普通車なので安心／リフト対応あり） など ※業務効率化のため記録業務や勤怠管理は専用アプリを使用しています ※簡単な文字入力（メール打ち程度）ができれば問題ございません 変更範囲：変更なし

日中や夜間帯を通して、入居者の方の暮らしや余暇をサポートする お仕事です。 ●障がい者グループホーム（共同生活援助） ●生活支援員及び世話人としての業務をして頂きます。 起床介助、就寝介助 食事、排せつ、入浴等のADLの介護 日常生活の相談など 利用者さんの笑顔とチャレンジのある生活を支える仕事です。 変更範囲：変更なし

・施設入所フロアー（100床）での入所者の介護業務全般に従事 ・更衣・移動・食事・口腔ケア・排泄・入浴・レク・環境整備など ・各研修会等に参加し、資質向上に努める。 ・変更範囲 変更なし

名古屋市南区に新規オープンした認知症特化の有料老人ホームです 評価制度によりあなたの成長にあわせてさらなる給与アップも目指せます！認知症状のある利用者様の夜間帯における見守り、介助をお願いします。 夜勤者2名体制なので無理なく勤務でき、休憩は3時間休めます。 健康にも配慮した夜食を100円で提供しています。 夜勤の固定シフトのため日中はご自身の趣味や勉強にも 時間を有効に使え、プライベート重視の方にもオススメです◎ まずは履歴書不要で施設見学から歓迎です。 【連絡先】052-838-7005 採用担当まで 従事すべき業務の変更範囲：会社が定めるすべての業務

「サービス付き高齢者向け住宅（サ高住）」内でのお仕事です。 ≪具体的には…≫ 元気な方から介護が必要な方、42名定員の施設です。 サ高住に併設されている「訪問介護事業所」と契約されている入居者様の居室へ訪問をし、身体介護やその他介護サポート、ナースコールの対応をして頂きます。 同施設内のサービス提供ですので、車等での移動はありません。訪問記録にタブレットを導入しているので、簡単に短時間で伝票入力ができます。操作は誰でも簡単にできるので安心してくださいね。 「変更範囲：変更なし」

通所リハビリテーションにおいてリハビリの提供をお願いします。 【主な担当業務】 ・利用者に対する機能訓練、評価 ・リハビリ計画書の作成 明るい雰囲気の中で職員、利用者様共に楽しく過ごしています。利用者数増大につき、募集をかけさせて頂きます。 「変更範囲：変更なし」

ご利用者のご自宅に訪問し、生活の介護や身体介護をおこないます。具体的には、料理や掃除・洗濯などの家事全般から日用品の買出し（買物代行）、そして食事や入浴・排泄などの各種身体介助などが中心となります。一日に複数のご自宅に訪問します。 ・オンコールあり ・社用車を使用の場合は軽乗用車（AT）を使用して頂きます。 「変更範囲：変更なし」

成長フェーズにつき、福祉業界のみならずサービス業における チームリーダー、成果達成の経験をお持ちの方を募集します。 ・利益計画の達成に向け、採用と集客行動 ・勤怠、労務管理 ・介護保険、コンプライアンス遵守 ・経営の羅針盤の理解、浸透 （会議、MTGを利用し施設をまとめていく能力） ・利益計画の策定 （従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示）

成長フェーズにつき、福祉業界のみならずサービス業における チームリーダー、成果達成の経験をお持ちの方を募集します。 ・利益計画の達成に向け、採用と集客行動 ・勤怠、労務管理 ・介護保険、コンプライアンス遵守 ・経営の羅針盤の理解、浸透 （会議、MTGを利用し施設をまとめていく能力） ・利益計画の策定 （従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示）

成長フェーズにつき、福祉業界のみならずサービス業における チームリーダー、成果達成の経験をお持ちの方を募集します。 ・利益計画の達成に向け、採用と集客行動 ・勤怠、労務管理 ・介護保険、コンプライアンス遵守 ・経営の羅針盤の理解、浸透 （会議、MTGを利用し施設をまとめていく能力） ・利益計画の策定 （従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示）

リーダー候補！各種研修制度あり！ 成長を続けるグループでリーダー候補として活躍しませんか？ 障がい者グループホーム 施設リーダー業務 ■マネージャー補佐 施設長の補佐的な業務。 ■ご利用者ケア ご利用者へケアを行います。 ■イベント企画 各種イベントを企画いただきます。 ■その他 施設管理に関する付随業務 みんなが笑顔になる介護の実現を経営理念に事業を行っています。 （従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示）

リーダー候補！各種研修制度あり！ 成長を続けるグループでリーダー候補として活躍しませんか？ 障がい者グループホーム 施設リーダー業務 ■マネージャー補佐 施設長の補佐的な業務。 ■ご利用者ケア ご利用者へケアを行います。 ■イベント企画 各種イベントを企画いただきます。 ■その他 施設管理に関する付随業務 みんなが笑顔になる介護の実現を経営理念に事業を行っています。 （従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示）

リーダー候補！各種研修制度あり！ 成長を続けるグループでリーダー候補として活躍しませんか？ 障がい者グループホーム 施設リーダー業務 ■マネージャー補佐 施設長の補佐的な業務。 ■ご利用者ケア ご利用者へケアを行います。 ■イベント企画 各種イベントを企画いただきます。 ■その他 施設管理に関する付随業務 みんなが笑顔になる介護の実現を経営理念に事業を行っています。 （従事すべき業務の変更の範囲：面接時等に別途明示）