姫路市の求人情報
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株式会社シーユーシー・ホスピス ReHOPE 姫路 兵庫県姫路市
- 給与高め
- 夜勤なし
- 駅チカ
- 退職金あり
- 車通勤OK
【姫路市】住宅型有料老人ホームにて施設長兼介護管理者の募集です!
ReHOPE 姫路は、複数の介護事業を展開している株式会社シーユーシー・ホスピスが運営する住宅型有料老人ホームです。今回、施設長兼介護管理者を募集しております。採用・育成・シフト・労務管理などのスタッフ管理、入居者様契約・人件費・各種経費の管理などの収支管理、オペレーション・サービスレベルの改善・向上などの運営管理、利用者様の獲得・施設のPR活動などの営業業務、ナースコール・センサーマット対応・その他介助生活支援業務をお任せいたします。産前産後休暇・育児休業・介護休業・慶弔休暇などの制度も整っておりますので、ライフステージが変わっても働き続けることが出来る環境です。少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております!
募集職種 | 管理職・管理職候補 |
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雇用形態 | 正社員 |
給与 | 【常勤】 基本給与 ¥273,000~¥287,000 役職手当 ¥20,000 業績給 ¥125,600~¥131,600 ※管理監督者のため、残業代は支給対象外 |
賞与 | なし |
施設形態 | 有料老人ホーム |
勤務地 | 兵庫県姫路市東延末1丁目117番 |
株式会社シーユーシー・ホスピス ReHOPE 姫路 兵庫県姫路市
- 給与高め
- 夜勤なし
- 駅チカ
- 退職金あり
- 残業少なめ
- 車通勤OK
【姫路市】住宅型有料老人ホームにて正社員の理学療法士の募集です!
ReHOPE 姫路は、複数の介護事業を展開している株式会社シーユーシー・ホスピスが運営事業所です。今回、理学療法士の募集をしております。がんの方への疼痛緩和目的のリラクゼーションやご入居者さまに合った運動プログラムの実施。難病をかかえる方への定期的な機能評価や福祉用具の調整、多職種との連携、ご入居者さまへの介護、生活支援の提供やそれを通じた機能評価にお任せいたします。産前産後休暇・育児休業・介護休業・慶弔休暇などの制度も整っておりますので、ライフステージが変わっても働き続けることが出来る環境です。また、各種保険完備や退職金制度など職員が安心して働くことの出来る体制が整っています◎少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております!
募集職種 | 作業療法士(OT) |
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雇用形態 | 正社員 |
給与 | 【常勤】 基本給与 ¥216,500~¥249,500 資格手当 ¥15,000(初任者研修以上) 処遇改善手当 ¥30,000(介護資格保有) ※固定残業代なし ※理学療法士資格に加え、介護資格保有し介護・生活支援業務を兼務の場合、資格手当、処遇改善手当が月給に加わります。 |
賞与 | 年2回 2.74ヶ月分(過去実績) |
施設形態 | 有料老人ホーム |
勤務地 | 兵庫県姫路市東延末1丁目117番 |
株式会社シーユーシー・ホスピス ReHOPE 姫路 兵庫県姫路市
- 給与高め
- 夜勤なし
- 駅チカ
- 退職金あり
- 残業少なめ
- 車通勤OK
【姫路市】住宅型有料老人ホームにて正社員の作業療法士の募集です!
ReHOPE 姫路は、複数の介護事業を展開している株式会社シーユーシー・ホスピスが運営事業所です。今回、作業療法士の募集をしております。がんの方への疼痛緩和目的のリラクゼーションやご入居者さまに合った運動プログラムの実施。難病をかかえる方への定期的な機能評価や福祉用具の調整、多職種との連携、ご入居者さまへの介護、生活支援の提供やそれを通じた機能評価にお任せいたします。産前産後休暇・育児休業・介護休業・慶弔休暇などの制度も整っておりますので、ライフステージが変わっても働き続けることが出来る環境です。また、各種保険完備や退職金制度など職員が安心して働くことの出来る体制が整っています◎少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております!
募集職種 | 作業療法士(OT) |
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雇用形態 | 正社員 |
給与 | 【常勤】 基本給与 ¥216,500~¥249,500 資格手当 ¥15,000(初任者研修以上) 処遇改善手当 ¥30,000(介護資格保有) ※固定残業代なし ※理学療法士資格に加え、介護資格保有し介護・生活支援業務を兼務の場合、資格手当、処遇改善手当が月給に加わります。 |
賞与 | 年2回 2.74ヶ月分(過去実績) |
施設形態 | 有料老人ホーム |
勤務地 | 兵庫県姫路市東延末1丁目117番 |
株式会社ケア21 プレザンメゾン姫路広畑 兵庫県姫路市
- 給与高め
- 夜勤なし
- 駅チカ
- 退職金あり
- 残業少なめ
- 車通勤OK
- 経験不問
【広畑区】有料老人ホームにて正社員のケアマネージャーの募集です!
プレザンメゾン姫路広畑は、日本全国に展開しているJASDAQ上場の総合福祉企業である株式会社ケア21が運営する事業所です。今回、正社員のケアマネージャーの募集をしております。アセスメント、計画作成、新規ご利用者様の対応、担当者会議などの計画作成担当者業務をお任せいたします。残業は少なめですので予定も立てやすくプライベートの時間も充実させることが出来ますよ♪また、育児休業・介護休業・看護休暇の取得実績もございますのでライフステージが変わっても安心して働き続けることの出来る環境です。その他、各種保険完備や退職金制度(勤続1年以上で支給対象)など職員が安心して働くことの出来る体制を整えております。少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております♪
募集職種 | ケアマネージャー |
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雇用形態 | 正社員 |
給与 | 【常勤】 基本給与 ¥175,000~ 地域手当 ¥10,000 資格手当 ¥20,000 業態手当 ¥2,800 固定残業代 ¥50,000 ※時間外労働の有無にかかわらず32時間分の固定残業代として支給。33時間超えた場合は別途支給。 |
賞与 | 年2回 ¥0~¥360,000(過去実績) |
施設形態 | 有料老人ホーム |
勤務地 | 兵庫県姫路市広畑区夢前町3-1-21 |
株式会社ケア21 プレザンメゾン姫路広畑 兵庫県姫路市
- 給与高め
- 夜勤なし
- 駅チカ
- 残業少なめ
- 車通勤OK
- 経験不問
【広畑区】残業少なめ☆有料老人ホームにて介護職員の募集です!
プレザンメゾン姫路広畑は、株式会社ケア21が運営する介護付有料老人ホームです。今回、パートの介護職員を募集しております。身体介護(食事・入浴・排泄の介助)、レクリエーション企画および運営・介護記録作成、清掃などをお任せいたします。残業は少なめですので予定も立てやすくオンオフのメリハリをつけて働くことが出来ますよ♪勤務時間は週3日以上で相談が可能ですので、まずは希望の働き方をご相談ください。少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております♪
募集職種 | 介護職・ヘルパー |
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雇用形態 | パート(非常勤) |
給与 | 【非常勤】 ≪介護福祉士≫ 時給 ¥1,075 夜勤手当 ¥6,000 ≪実務者研修≫ 時給 ¥1,020 夜勤手当 ¥6,000 ≪初任者研修≫ 時給 ¥1,011~¥1,016 夜勤手当 ¥6,000 ≪初無資格≫ 時給 ¥1,001 夜勤手当 ¥6,000 |
賞与 | 年2回 ¥0~¥410,000(過去実績) |
施設形態 | 有料老人ホーム |
勤務地 | 兵庫県姫路市広畑区夢前町3-1-21 |
株式会社ケア21 プレザンメゾン姫路広畑 兵庫県姫路市
- 給与高め
- 駅チカ
- 退職金あり
- 残業少なめ
- 車通勤OK
- 経験不問
【広畑区】残業少なめ☆有料老人ホームにて介護職員の募集です!
プレザンメゾン姫路広畑は、株式会社ケア21が運営する介護付有料老人ホームです。今回、正社員の介護職員を募集しております。身体介護(食事・入浴・排泄の介助)、レクリエーション企画および運営・介護記録作成、清掃などをお任せいたします。残業は少なめですので予定も立てやすくオンオフのメリハリをつけて働くことが出来ますよ♪また、育児休業・介護休業・看護休暇の取得実績もございますのでライフステージが変わっても働き続けることが出来ます。その他、各種保険完備、退職金制度など職員が安心して働くことの出来る環境が整っています!少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております♪
募集職種 | 介護職・ヘルパー |
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雇用形態 | 正社員 |
給与 | 【常勤】 基本給与 ¥170,000~ 地域手当 ¥10,000 資格手当 ¥5,000(初任者研修、実務者研修)~¥25,000(介護福祉士) 夜勤手当 ¥6,000/回(月平均5回程度) |
賞与 | 年2回 ¥0~¥410,000(過去実績) |
施設形態 | 有料老人ホーム |
勤務地 | 兵庫県姫路市広畑区夢前町3-1-21 |
株式会社ケア21 プレザンメゾン姫路広畑 兵庫県姫路市
- 給与高め
- 夜勤なし
- 駅チカ
- 退職金あり
- 残業少なめ
- 車通勤OK
【広畑区】残業少なめ☆介護付有料老人ホームにて生活相談員の募集です!
プレザンメゾン姫路広畑は、株式会社ケア21が運営する介護付有料老人ホームです。今回、生活相談員を募集しております。入外部機関と施設をつなぐ窓口業務、施設の入退居に関する各種相談・入居および見学に関わる案内業、ご利用者様・ご家族様への生活状況のヒアリング、預り金管理・チェック、施設備品受発注業務などをお任せいたします。日勤帯の勤務で、残業も少なめですので予定も立てやすくオンオフのメリハリをつけて働くことが出来ますよ♪また、育児休業・介護休業・看護休暇の取得実績もございますのでライフステージが変わっても働き続けることが出来ます。その他、各種保険完備、退職金制度など職員が安心して働くことの出来る環境が整っています!少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております♪
募集職種 | 生活相談員 |
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雇用形態 | 正社員 |
給与 | 【常勤】 基本給与 ¥175,000~ 地域手当 ¥10,000 資格手当 ¥25,000(介護福祉士) 時間外調整手当 ¥25,000 ※時間外労働の有無にかかわらず、16時間分の固定残業代(時間外調整手当)として支給。超過分は別途支給。 |
賞与 | 年2回 2ヶ月分 (過去実績) |
施設形態 | 有料老人ホーム |
勤務地 | 兵庫県姫路市広畑区夢前町3-1-21 |
株式会社アニスト 住宅型有料老人ホーム サンシャインコート姫路 兵庫県姫路市
- 給与高め
- 夜勤なし
- 残業少なめ
- 車通勤OK
- 経験不問
【姫路市】残業少なめ☆住宅型有料老人ホームにて正社員の介護職員の募集!
住宅型有料老人ホーム サンシャインコート姫路は、株式会社アニストが運営する居室総数69室の事業所です。今回、正社員の介護職員の募集を行っております。食事介助、衣類の着脱や移動のお手伝い、お声掛け・見守り、レクリエーションの実施、ご利用者様の生活援助をお任せいたします。残業は少なめで、年間休日も118日としっかりございますので、予定も立てやすくオンオフのメリハリをつけて働くことが出来ます。また、育児休業・介護休業の取得実績もございますのでライフステージが変わっても働き続けることが出来ます。少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております!
募集職種 | 介護職・ヘルパー |
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雇用形態 | 正社員 |
給与 | 【常勤】 基本給与 185,000~ |
賞与 | 年4回 ¥0~¥200,000(過去実績) |
施設形態 | 有料老人ホーム |
勤務地 | 兵庫県姫路市花田町小川42番地1 |
株式会社アニスト 住宅型有料老人ホーム サンシャインコート姫路 兵庫県姫路市
- 給与高め
- 夜勤なし
- 残業少なめ
- 車通勤OK
- 経験不問
【姫路市】週2日~OK☆住宅型有料老人ホームにてパートの介護職員の募集!
住宅型有料老人ホーム サンシャインコート姫路は、株式会社アニストが運営する居室総数69室の事業所です。今回、パートの介護職員の募集を行っております。身体介護(食事介助、移乗介助、入浴介助、排泄介助など)、生活援助(清掃、洗濯、ベッドメイク、食事の配膳下膳、買い物代行など)をお任せいたします。勤務日数は週2日~5日で相談が可能ですので、まずは希望の働き方をご相談ください。少しでもご興味ございましたら詳細お伝えいたしますので、担当アドバイザーまでお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募心よりお待ちしております!
募集職種 | 介護職・ヘルパー |
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雇用形態 | パート(非常勤) |
給与 | 【非常勤】 時給 ¥1,050~¥1,300 処遇改善補助手当 ¥70 ※月160時間以上勤務の場合、資格手当別途支給 (月額:介福¥10,000、実務者¥5,000) ※早遅手当あり ※主任に昇進すると月¥10,000が加算されます。 ※時間外手当 |
賞与 | 年4回 ¥0~¥200,000(過去実績) |
施設形態 | 有料老人ホーム |
勤務地 | 兵庫県姫路市花田町小川42番地1 |
株式会社 ケア21 兵庫県姫路市
★2023年11月 新規OPEN★ 定員80名 介護付有料老人ホームでの介護業務全般 ◎ご利用者様に我が家の様なたのしい(=プレザン)毎日を 送って頂けるよう、安心安全の暮らしを支えてください。 ・身体介護(食事・入浴・排泄の介助)、レクリエーション企画 および運営・介護記録作成、清掃をお願い致します。 ・看護師常駐のため、安心して勤務いただけます。 ◎年齢を問わない、誰でも挑戦できるキャリアアップ制度 ◎各施設に合わせた専門チームによる研修の実施 ◎外部の相談窓口を設置するなど、職員のフォロー体制を強化 【変更範囲:変更無し】
募集職種 | 介護職・ヘルパー |
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雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.1日) 180,000円~180,000円 地域手当 10,000 円~10,000 円 業態手当 2,800 円~2,800 円 月額(a+b)192,800円~192,800円 |
賞与 | あり 2回 |
施設形態 | 有料老人ホーム |
応募資格 | 介護職員初任者研修修了者 介護職員実務者研修修了者 介護福祉士 |
勤務地 | 兵庫県姫路市広畑区夢前町3-1-21 |
株式会社 ケア21 兵庫県姫路市
★2023年11月 新規OPEN★ 定員80名 介護付有料老人ホームでの介護業務全般 ◎ご利用者様に我が家の様なたのしい(=プレザン)毎日を 送って頂けるよう、安心安全の暮らしを支えてください。 ・身体介護(食事・入浴・排泄の介助)、レクリエーション企画 および運営・介護記録作成、清掃をお願い致します。 ・看護師常駐のため、安心して勤務いただけます。 ◎各施設に合わせた専門チームによる研修の実施 ◎外部の相談窓口を設置するなど、職員のフォロー体制を強化 【変更範囲:変更無し】
募集職種 | 介護職・ヘルパー |
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雇用形態 | パート |
給与 | 時給 基本給(時間換算額) 1,052円~1,091円 時間額(a+b)1,052円~1,091円 |
賞与 | あり 2回 |
施設形態 | 有料老人ホーム |
勤務地 | 兵庫県姫路市広畑区夢前町3-1-21 |
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